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網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷怎么投
時(shí)間過(guò)得真快，總在不經(jīng)意間流逝，相信很多朋友又忙著找工作呢吧，一起來(lái)寫一份簡(jiǎn)歷，為找工作加油吧。簡(jiǎn)歷怎么寫才能具有特色？下面是小編為大家收集的網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷怎么投，希望能夠幫助到大家。
新一波網(wǎng)絡(luò)招聘又來(lái)了，你準(zhǔn)備好了嗎？網(wǎng)絡(luò)招聘，因?yàn)楸憬莺统杀镜投艿饺瞬殴┬桦p方的青睞，但網(wǎng)上信息往往真?zhèn)坞y辯，再加上難以得到有效監(jiān)督，使得網(wǎng)絡(luò)招聘的誠(chéng)信度大打折扣。所以，我們呼吁主管部門要加強(qiáng)對(duì)招聘網(wǎng)站的管理，及時(shí)清理那些不正規(guī)的網(wǎng)站，同時(shí)，招聘網(wǎng)站也要以誠(chéng)信為本，加強(qiáng)行業(yè)自律，營(yíng)造一個(gè)良好的網(wǎng)上招聘環(huán)境。
那么，如何才能用好網(wǎng)絡(luò)求職的方式呢？讓我們聽聽專家的提醒。
這位女同學(xué)是北京市某高校的應(yīng)屆畢業(yè)生，半年來(lái)，她先后在網(wǎng)上投了100多份簡(jiǎn)歷。
北京某高校應(yīng)屆畢業(yè)生：我的通過(guò)率只有10%，我們班大多數(shù)同學(xué)通過(guò)率很低。
北京化工大學(xué)研究生院副院長(zhǎng)羅偉：很多畢業(yè)生有個(gè)誤區(qū)，認(rèn)為網(wǎng)上投的簡(jiǎn)歷越多，回復(fù)率也越高。實(shí)際上，毫無(wú)目的地投簡(jiǎn)歷，成功率不可能高，而且還增加了個(gè)人信息泄密的風(fēng)險(xiǎn)。
這位專家說(shuō)，畢業(yè)生發(fā)布簡(jiǎn)歷時(shí)，最好到那些信息監(jiān)管規(guī)范的網(wǎng)站登記注冊(cè)，慎重填寫個(gè)人信息資料，同時(shí)要詳細(xì)瀏覽招聘單位簡(jiǎn)介、招聘職位介紹、信息發(fā)布時(shí)間、有效期等關(guān)鍵信息。
北京化工大學(xué)研究生院副院長(zhǎng)羅偉：我還建議同學(xué)們?cè)琰c(diǎn)投簡(jiǎn)歷，因?yàn)檎衅竼挝皇盏降暮?jiǎn)歷很多，早投回復(fù)率要高些。
另外，一些畢業(yè)生在網(wǎng)申時(shí)往往只做一份簡(jiǎn)歷，千篇一律，這種做法也降低了網(wǎng)申的成功率。
中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心主任馬國(guó)玉：一份簡(jiǎn)歷不能“包打天下”。每個(gè)單位招聘的要求都不一樣，研究單位要求你能靜下來(lái)，深入進(jìn)去；公關(guān)要求你有語(yǔ)言表達(dá)能力，性格要外向。你就要根據(jù)單位的需要在簡(jiǎn)歷中突出你的這些能力，招聘單位才會(huì)看中你。
馬國(guó)玉說(shuō)，畢業(yè)生最好不要同時(shí)向一個(gè)單位的幾個(gè)崗位投簡(jiǎn)歷，也不要因擔(dān)心招聘單位收不到簡(jiǎn)歷在短時(shí)間內(nèi)搞“集中轟炸”，這樣招聘單位很可能會(huì)把你的簡(jiǎn)歷當(dāng)垃圾信息過(guò)濾掉。而對(duì)確實(shí)有意向的單位，畢業(yè)生不能只滿足于網(wǎng)上提供的信息，最好通過(guò)實(shí)地走訪、熟人打聽、工商查詢等途徑對(duì)單位的信息進(jìn)行更加全面的了解后再投遞簡(jiǎn)歷。
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