人力資源總監(jiān)簡(jiǎn)歷范文
姓 名: 王XX 性 別: 女
婚姻狀況: 已婚 民 族: 漢族
戶 籍: XX 年 齡: 31
現(xiàn)所在地: XX 身 高: 159cm
希望地區(qū): XX
希望崗位: 行政/人事類-
行政/人事類-人事專員
行政/人事類-其他相關(guān)職位
尋求職位: 行政、 人事、 總務(wù)
待遇要求: 可面議
最快到崗: 隨時(shí)到崗
教育經(jīng)歷
19XX-XX ~ 19XX-XX XX職業(yè)學(xué)校 農(nóng)業(yè) 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
20XX-XX ~ 20XX-XX XX人力資源助理管理師 合格證書
工作經(jīng)驗(yàn)至今0年0月工作經(jīng)驗(yàn),曾在0家公司工作
XX公司名稱 (20XX-XX ~ 20XX-XX)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位: 人事總務(wù)主任 崗位類別: 人力資源總監(jiān)
工作描述: 1.勞動(dòng)合同:新進(jìn)人員勞動(dòng)合同需在一個(gè)月內(nèi)簽定,每年度勞動(dòng)合同到期簽定;
2.工傷:突發(fā)工傷及時(shí)送往指定醫(yī)院;
3.車輛安排:根據(jù)各部門用車需求(派車單),合理安排車輛;
4.飯?zhí)?承包飯?zhí)?每天就餐人數(shù)確認(rèn)及菜的質(zhì)量確認(rèn),不定期檢查及作伙食調(diào)查表等;
5.保安:排班計(jì)劃,就餐,刷卡監(jiān)管,公司人員及財(cái)物安全管理;
6.招聘:根據(jù)各部門用工申請(qǐng)單選擇不同渠道招聘合適人才至各崗位;
8.培訓(xùn):新進(jìn)人員培訓(xùn)及年度培訓(xùn)(每年度12份確定各部門下年度需培訓(xùn)內(nèi)容,制作下年度培訓(xùn)計(jì)劃表);
9.檔案管理:所有人員履歷表/合同/人事處理表及其它個(gè)人檔案存檔;
10.其它上級(jí)交待臨時(shí)事務(wù)處理.
離職原因: 尋求更好發(fā)展
XX公司名稱 (20XX-XX ~ 20XX-XX)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動(dòng)化
擔(dān)任職位: 人事主辦 崗位類別: 人事經(jīng)理/主管
工作描述: 1.勞動(dòng)合同:所有人員勞動(dòng)合同簽定;
2.員工檔案:所有人員人事檔案管理;
3.招聘:人才市場(chǎng)及廠門口招聘:
4.廠牌辦理:全員廠牌辦理:
5.考勤核算:每月工卡核算;
6.會(huì)議主持:會(huì)議記錄等
7.電工管理:各部門需維修項(xiàng)目,事先寫維修申請(qǐng)單后轉(zhuǎn)交電工根據(jù)緊急情況維修;
8.工傷辦理:所有工傷處理.
9.其它臨時(shí)上級(jí)交待事宜處理.
離職原因: 親人在東莞
XX公司名稱 (20XX-XX ~ 20XX-XX)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其他
擔(dān)任職位: 崗位類別: 人事助理/文員
工作描述: 1.工傷辦理:
2.社保辦理:
3.招聘:根據(jù)各部門員工需求表在廠門口進(jìn)行員工招聘;
4.宿舍:宿舍安排,衛(wèi)生等管理.
5.其它相關(guān)上級(jí)交待臨時(shí)事務(wù)處理.
離職原因: 尋求更好發(fā)展
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
高效溝通戶外拓展 (20XX-XX ~ 20XX-XX)
擔(dān)任職位: 主導(dǎo)行程安排
項(xiàng)目描述: 1.魔咒X
2.信息溝通
3.空中單杠
4.風(fēng)雨人生路
5.急速60秒
6.決戰(zhàn)沙場(chǎng)
7.畢業(yè)墻
責(zé)任描述: 1.組織融合,團(tuán)隊(duì)協(xié)作業(yè)
2.高效溝通,授權(quán)執(zhí)行
3.超越自我,突破自我
4.責(zé)任感恩,堅(jiān)定信念
5.分工協(xié)作,追求高效
6.角色轉(zhuǎn)換,換位思考
7.付出奉獻(xiàn),感恩凝聚
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平: 初級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 電腦辦公軟件熟悉
技能專長(zhǎng): 人力資源助理管理師結(jié)業(yè)證,熟悉人力資源六大模塊(資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理),擅長(zhǎng)行政管理,對(duì)后勤管理熟練
語言能力
普通話: 粵語:
英語水平: 口語一般
其他: 一般 其他: 一般
求職意向
發(fā)展方向: 行政/人事/總務(wù)
其他要求: 希望五天八小時(shí),購(gòu)買社保
自身情況
自我評(píng)價(jià):
本人從事行政--人事總務(wù)多年,對(duì)人力資源六大模塊熟悉,熟悉國(guó)家勞動(dòng)法規(guī),對(duì)勞動(dòng)合/員工檔案管理/考勤管理/員工培訓(xùn)/年度培訓(xùn)/網(wǎng)絡(luò)招聘/人才市場(chǎng)招聘/廠門口招聘/全廠清潔管理/保安管理/宿舍管理/飯?zhí)霉芾?熟悉
【人力資源總監(jiān)簡(jiǎn)歷】相關(guān)文章:
人力資源總監(jiān)個(gè)人英文簡(jiǎn)歷11-07
應(yīng)聘人力資源總監(jiān)英文簡(jiǎn)歷11-24
英文簡(jiǎn)歷(人力資源總監(jiān))DIRECTOR OF HUMAN RESOURCES簡(jiǎn)歷范文11-07
英文簡(jiǎn)歷(人力資源總監(jiān))DIRECTOR OF HUMAN RESOURCES11-07
英文簡(jiǎn)歷:人力資源總監(jiān) Director of H.R.11-12
客服總監(jiān)簡(jiǎn)歷11-28