簡歷九條“不可為”的俗套

眾多的簡歷中，如何使自己的簡歷被留在可以面試的那堆里，就要看寫簡歷的技巧了。在此篇文章中，我們將會告訴你九條“不可為”的俗套，讓你的簡歷更具個性：
  　　1．我對……非常感興趣。
  　　如果你沒有興趣，當然不會應(yīng)聘。
  　　2．隨信附上履歷，供您參考。
  　　履歷不是給對方參考的，又是做什么的呢？因此供您參考可以完全去掉。
  　　3．我認為我覺得……
  　　牽涉?zhèn)�人感受、情感的語句，與公事無關(guān)，少說為妙。
  　　4．我精力充沛。
  　　難道有人會說：我天性懶惰嗎？此類問題，最好用實例說明，可以說：“在公司業(yè)務(wù)繁忙時，我可以連續(xù)工作7天，每天工作12小時�！�
  　　5．請查收履歷。
  　　如果你沒有把履歷藏起來，不必告訴對方查收履歷。
  　　6．薪金、待遇可以協(xié)商。
  　　薪金總是，在簡歷中回避為宜，這個問題可留待面試之后再說。
  　　7.期待您的答復(fù)。
  　　把主動權(quán)控制在你的手中，告訴對方你會與之聯(lián)系，要主動出擊，不要守株待兔。
  　　8．請接受我的履歷。
  　　如果對方在讀你的履歷，難道他還有其他選擇嗎？
  　　9．我的專長可應(yīng)用于……
  　　用事例說明你的專長在對方的空缺職位上大有用武之地

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