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感謝面試人員對(duì)我的不尊重
      吳鴻(化名):湖北大學(xué)工商管理專業(yè)2002屆畢業(yè)生小吳找到了一份稱心的工作。在為自己慶幸的同時(shí),小吳說(shuō):“我要感謝前一家企業(yè)面試人員對(duì)我的不尊重!
去年11月份,小吳在一場(chǎng)招聘會(huì)上向一家知名企業(yè)應(yīng)聘企業(yè)策劃。今年3月,該企業(yè)通知他參加考試。
按時(shí)到達(dá)公司,與同批來(lái)的18個(gè)人等了半個(gè)多小時(shí)后,招聘人員才來(lái)組織筆試。筆試淘汰了10人,小吳成績(jī)排第二。
接下來(lái)是面試。走進(jìn)面試間,小吳主動(dòng)向5位考官問(wèn)好,但對(duì)方卻似乎沒進(jìn)入狀態(tài),還在說(shuō)笑。小吳等了近5分鐘,考官們才安靜下來(lái)提問(wèn)。
第一個(gè)題目是自我介紹。小吳把準(zhǔn)備好的腹稿娓娓道來(lái)。介紹完后,小吳聽到有兩個(gè)考官在低聲議論:“你覺得這個(gè)怎么樣?”“不行,長(zhǎng)得不怎么樣!比缓笫且魂嚫`笑。
在這種氣氛下,小吳的興致一下低落了許多。
隨后考官問(wèn)道:“你覺得自己適合做策劃工作嗎?”小吳心想:我不適合做這個(gè)工作,干嘛來(lái)應(yīng)聘呢?盡管如此,他還是硬著頭皮回答道:“我的性格屬于勤于思考、善于思考的類型,在學(xué)校我專門負(fù)責(zé)策劃各種大型舞會(huì)、晚會(huì)和校慶等活動(dòng)的宣傳、包裝、推廣的工作,我還在一家廣告公司做過(guò)文案,各方面反映都不錯(cuò)!
考官們對(duì)這個(gè)回答的反應(yīng)是:你是應(yīng)屆生吧,看來(lái)你并不熟悉企業(yè)策劃工作,我們需要有經(jīng)驗(yàn)的!
整場(chǎng)面試時(shí)間不到10分鐘。
兩個(gè)月后,小吳獲得了一家知名廣告公司文案工作的崗位。他在總結(jié)自己的感受時(shí)說(shuō):面試是一個(gè)雙向選擇的過(guò)程,如果對(duì)方對(duì)自己不夠尊重,求職者也有權(quán)不選擇那個(gè)企業(yè);正因如此,他才找到現(xiàn)在這個(gè)比較稱心的工作。(記者胡繼權(quán)) 
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