職業(yè)如何規(guī)劃
規(guī)劃職業(yè)也好，職業(yè)規(guī)劃也罷，都是圍繞職業(yè)展開的。不管是根據(jù)"民以食為天"的古訓(xùn)，還是馬斯洛五個需求理論，職業(yè)這個關(guān)系到生存和生活大計的問題自然也就當(dāng)仁不讓的放在了首位。
人生下來以后除了性別和家庭出身別無選擇之外，似乎一生都面臨著各種各樣的選擇：比如選擇學(xué)校、選擇工作、選擇配偶等等都是一生中要面臨的重要選擇，而在這些選擇之中，工作的選擇又是重中之重。職業(yè)規(guī)劃就是圍繞著如何選擇職業(yè)，如何發(fā)展事業(yè)來決定的。職業(yè)的選擇不外乎考慮專業(yè)、特長、年齡、愛好、性格、家庭、待遇、發(fā)展空間、同事關(guān)系等方面。抽象的說來比較枯燥，用事例說話可能更加通俗易懂，深入淺出的將復(fù)雜的問題簡單化。下面就用一個事例來說明。
本人的一個男性朋友，現(xiàn)年32歲，會計學(xué)�？茖W(xué)歷。有CPA、CPV、CTA、CIA資格和會計中級職稱，老家在農(nóng)村，畢業(yè)后在一家上市公司做了6年的會計，目前在一家頗具規(guī)模的事務(wù)所工作。已經(jīng)成了家（妻子在一家國有企業(yè)工作，工資不高但相對穩(wěn)定）有了小孩，貸款買了房子，父母在農(nóng)村。個人的愛好廣泛，文學(xué)、音樂、網(wǎng)絡(luò)、電視、法律、財經(jīng)、證券、管理等都比較喜歡，而且舍得投入時間和精力。優(yōu)點是對工作和同事熱情、有較強的親和力和感染力，吃得了苦；缺點和不足就是學(xué)歷低，英語水平低，有時對不想做的事情拖拉，同時缺乏做領(lǐng)導(dǎo)的魄力和威嚴。由于厭倦了中介機構(gòu)的工作，想調(diào)槽，但沒有合適的機會。他的想法是到企業(yè)做內(nèi)部審計或財務(wù)經(jīng)理，或考個保薦代表人資格，能考個MBA最好。目前沒有最終的發(fā)展方向，所以比較迷茫和困惑。
分析：從他的基本條件來看，除了學(xué)歷和英語水平差點外，其他感覺還不錯，如果不說發(fā)展，吃飯應(yīng)該沒問題。但是他的迷茫與困惑就在于職業(yè)與自己的愛好有一定的沖突（當(dāng)然也有待遇的因素在里面）。其實，職業(yè)的選擇過程中，當(dāng)待遇與愛好沖突時，他們是一個蹺蹺板關(guān)系，當(dāng)擁有良好的待遇、從事自己喜歡的工作時，人就會穩(wěn)定下來；當(dāng)從事自己不喜歡的工作而待遇又很不如人意的時候，肯定就會跳出去尋求新的平衡。而他似乎正在待遇和愛好的臨界點——雖說不是很喜歡這份工作，但是待遇不高也說的過去，所以看似平衡，實際上并不平衡，因為他有顆蠢蠢欲動的心。
一般說來，找工作要找一個適合自己的和自己適合的工作。這是兩個不同的概念，有相互適應(yīng)的意思�？梢赃@樣理解：首先是自己要喜歡這份工作，這樣的話工作起來才有動力；其次是這份工作能最大限度的體現(xiàn)自己的價值，這樣也能為單位作出自己最大的貢獻；最后就是這份工作最適合你做，換其他人不行，這樣從單位的角度來說，你是發(fā)揮了最好的效益，沒有造成人才和資源的浪費。所以說適合自己的和自己適合的工作對自己和單位是雙贏的。所以在選擇職業(yè)時要考慮，自己不適合那些職業(yè)，那些職業(yè)不適合自己。
限制條件與不應(yīng)該考慮的職業(yè)（方向）選擇：1、因為他的英語水平不高所以到外資、合資企業(yè)或外資、合資事務(wù)所不是最好的選擇（而這些不足將最終制約著他的發(fā)展空間，以后應(yīng)該通過努力學(xué)習(xí)加以彌補）；2、因為他已經(jīng)成家有了小孩并有年齡的限制，所以到外地闖蕩也不是最好的選擇，外面的世界很精彩但也很無奈，這個時候家庭比工作更重要，否則會本末倒置；3、因為要撫養(yǎng)小孩、贍養(yǎng)在農(nóng)村的父母、還房子的貸款所以專心的去讀MBA（假設(shè)能考上）也不現(xiàn)實，不可能也不應(yīng)該把生活的重擔(dān)壓在一個女人身上；4、文學(xué)、音樂、網(wǎng)絡(luò)、電視這些愛好應(yīng)該只能當(dāng)作業(yè)余愛好，根據(jù)他的年齡、特長等分析不可能發(fā)展成為自由撰稿人、歌星、IT人和影視導(dǎo)演等，所以應(yīng)丟掉這些幻想，以免成為思想包袱；5、因為考司法考試本身就不簡單，此外還要先取得本科文憑，從時間跨度上來說太長，對人的折磨會比想象的要大，與花同樣多的時間和精力去做專業(yè)研究比沒有優(yōu)勢，投入產(chǎn)出比不大沒有實際意義；6、從目前工作的發(fā)展空間來看，在事務(wù)所再混上個幾年，頂多也就是個部門經(jīng)理什么的，做合伙人雖說有可能但實在有些渺茫，而且他自己本身又沒有多大的興趣，不想也罷；7、由于沒有社會背景和客戶資源，所以自己出去開所在最近幾年也幾乎是不可能的；8、由于沒有資金的支持和好的項目，自己做生意也不切實際。
可以選擇的職業(yè)（方向）：1、企業(yè)內(nèi)審。目前對內(nèi)部審計比較重視的可能是大型國有企業(yè)（包括已經(jīng)和正在改制的金融機構(gòu)）和外資、合資企業(yè)，前者可能需要一定的.關(guān)系和少之又少的機會，而后者可能更需要一定的英語水平；2、企業(yè)財務(wù)主管。從年齡和工作經(jīng)驗上來看，應(yīng)該是一個比較好的選擇，但一是要靠機會（而由于在地域選擇上的限制，使得本來就不多的機會又少了許多），二是待遇要跟的上，否則重新選擇的成本就高了，似乎很不劃算。3、保薦代表人。因為這個考試剛剛實行了兩屆，只是限定在券商中從事投行業(yè)務(wù)的少數(shù)群體，參考人員可以說是精英中的精英，報名和考試應(yīng)該有一定的難度，但可以考慮拼搏一次。目前證券公司公開給出的價格好象沒有低于20萬年薪的。4、管理咨詢。這個職業(yè)在"四大"中的分量不輕，有的該部分收入已經(jīng)占據(jù)總收入的半壁江山。但在國內(nèi)所普遍沒有得到重視，應(yīng)該有不錯的發(fā)展前景，也具有很強的挑戰(zhàn)性。
通過上述的分析，簡單的說他可以有如下的選擇：1、如果對審計、評估不感興趣，又因各種原因不想或不能離開事務(wù)所，那就選擇管理咨詢這個工作，同時這樣的機會成本最低，風(fēng)險也最�。�2、到企業(yè)去做內(nèi)審或財務(wù)主管，這樣的話就要考慮所得的包括工資待遇的提高、能力的提高、發(fā)展空間的擴大等等收益和繼續(xù)留下來收益的配比，同時還要等待合適的機會；3、通過考試，做一名保薦代表人，這樣的話就面臨著更加嚴峻的考驗和因?qū)@個職業(yè)逐漸了解而失去興趣和信心（據(jù)說這個行業(yè)也不好做）的風(fēng)險。
通過以上的討論，一個人的職業(yè)規(guī)劃應(yīng)該這樣：首先，深入分析自己的自身條件和興趣愛好，明確自己能做什么和想做什么，這樣的話就有了前進的動力和方向；其次，深刻認識自己的缺點和優(yōu)點，明確自己不應(yīng)該做什么和應(yīng)該做什么，這樣的話可以揚長避短，選擇最能發(fā)揮自己特長的職業(yè)；再次，框定了自己所要選擇的職業(yè)范圍，就要根據(jù)現(xiàn)實的條件等待機會或者制造條件以尋求機會、創(chuàng)造機會；最后，如果機會真的降臨到自己的頭上或者通過自己的努力抓住了機會，那么請珍惜并把握好這來之不易的機會，通過自己辛勤的勞動將自己的職業(yè)經(jīng)營的紅紅火火，為自己的人生寫下動人的篇章。
最后應(yīng)當(dāng)提醒的是，尋找更好的職業(yè)可能不是一帆風(fēng)順的，此時要有平靜和良好的心態(tài)，千萬不能急噪。不能因為尋找下一個沒有肯定答案的職業(yè)而輕易放棄目前自己認為不好的職業(yè)，也許你放棄的才是更好的。你要象空中尋找獵物雄鷹，看準了再下手！
以上完全是個人的觀點，很片面很不成熟，請大家批判的看待并提出寶貴的意見和建議。
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