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世邦魏理仕面試經(jīng)驗
我是09.11.25下午3點場,1天面2場,下午2點和3點,周三到周五正好6個人。早到了會等了下,然后被帶到一間小會議室,過一會面試官就來了。兩位自我介紹后就開始正式面試。
面試過程中我還記得的問到的題:
一、structual的
1、leo:請自我介紹一下(因為是單面,我介紹的比較仔細,都說了)
2、leo:說一下你的rics student membership
3、leo:中國有哪些估價資質(zhì),準(zhǔn)不準(zhǔn)備考
4、leo:談一下你理解的dtz和cbre估價業(yè)務(wù)的不同(這是我自己起頭的說感覺dtz和cbre估價業(yè)務(wù)不太一樣)
5、leo:你覺得cbre估價部可以往哪方面發(fā)展
6、leo:gt是兩年輪崗計劃,輪崗后你是一定會做估價還是可能選擇consul-\agen-(我如實回答我不能給他明確答案,雖然他是估價部老大...)
7、leo:是否了解機械估值和無形資產(chǎn)估值
8、leo:你對出差怎么看?是否去過北京、廣州、香港?(他先問北京,我說有,又問廣州,我說沒有,又問香港,我說沒有,還傻愣說去過海南...后來一想...北京廣州香港是cbre最大的3個office...關(guān)海南個p事...)
9、leo:對文化融合怎么看
還有不記得了...
1、amie:是否喜歡agen-
2、amie:你家住哪
3、amie:怎么看工作繁忙度
4、amie:梁振英實干什么的(- -//聊的過程中提到的,其實也不算正式問題啦)
5、amie:是否看財經(jīng)報道
amie在過程中問了不少小地方,也記不清了...
二、比較...有意思...讓我糾結(jié)的問題
1、leo:怎么看未來1-2年的房地產(chǎn)市場
2、leo:如果你估房子值180-200萬,顧客要求250萬,你怎么辦?追問:你是manager怎么辦?追問:你是director,對方請吃飯又送禮又請你旅游怎么辦?(他問到m我就知道他肯定要問d,他問到d我汗死....太直白據(jù)不夠人情,太圓滑答又不夠商業(yè)道德...我說我沒當(dāng)過d,amie說這個gt就是培養(yǎng)d的,你想象一下,測試一下你的sence...以后的同學(xué)記得練習(xí)練習(xí)這種比較臆想的情況...)題外話:這個問題在普華也被追問了...
然后讓我問,我和leo詳細探討了下cbre的執(zhí)照問題和未來發(fā)展,問了amie管理層本土化和cbre員工活動的問題。leo還拿了香港辦公室乒乓賽第二。
然后結(jié)束面試,amie給了名片,晚上到家寫了感謝信,今天上網(wǎng)發(fā)現(xiàn)她早9點03分就回了我,真認真阿;匦耪fimpressive by 我的knowledge(應(yīng)該是客套一下)and frankness(我理解為是我的某些回答比較naive...)并且建議多看財經(jīng)新聞、報紙。我覺得這個建議應(yīng)該適合絕大多數(shù)學(xué)生,也許我們都有心這么做,但又重重借口來拖延。然后在真的要用這些知識來支持觀點的時候卻又詞窮。
所以呢,如果決定要從事某行業(yè)的話,就要全心全力做足功課,花時間、花精力,這樣才會終有回報的。
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