2014年池州事業(yè)單位面試培訓(xùn)：孫楊之驕與游泳之困

　　繼“三�！碧幜P被解除之后，孫楊又如愿換上了自己中意的教練。春天來了，全國游泳冠軍賽就要開始了，屬于孫楊的輝煌時(shí)刻或?qū)⒃僖淮伍_啟。 無論是違反規(guī)定談戀愛、還是違反法紀(jì)無證駕駛，孫楊在眾目睽睽之下不可能不付出代價(jià)輕松過關(guān)，但時(shí)隔不久卻總能以勝利者的姿態(tài)回歸。

　　是什么使得整個(gè)游泳界只能伴隨著孫楊的節(jié)奏陪舞而無力徹底糾偏?地球人都知道，是成績，是別人都無法達(dá)到而孫楊看似輕而易舉就可以獲取的成績。成績真的重要到可以忽略無數(shù)人的感受去遷就一個(gè)人?這個(gè)問題不同的人可能會(huì)給出不同的答案，但答題的主動(dòng)權(quán)和解釋權(quán)掌握在浙江體育職業(yè)技術(shù)學(xué)院和國家體育總局游泳運(yùn)動(dòng)管理中心手中。 不得不說，孫楊此次以更換主管教練的方式復(fù)出，開了一個(gè)不好的先例。盡管朱志根是以托病請辭的方式退出，盡管看似尊重運(yùn)動(dòng)員的選擇會(huì)更有利于運(yùn)動(dòng)員及早找回狀態(tài)。但這種顧此失彼的換人方式和急功近利的價(jià)值取向，刺傷的是一大批勤勤懇懇、默默無聞的一線教練員的心。須知，少數(shù)人過眼云煙般的榮耀與虛榮，根本不能同整個(gè)行業(yè)多年堅(jiān)守的規(guī)矩與標(biāo)準(zhǔn)相提并論。

　　的確，孫楊的出現(xiàn)改變了國際游泳界對中國游泳的既有觀感，而孫楊的成績也足以讓中國游泳揚(yáng)眉吐氣。但所有這些不該成為孫楊恃才傲物的資本、更不該成為孫楊違法違紀(jì)的擋箭牌。相比于個(gè)人能力和才情，個(gè)人操守與品行理應(yīng)擺在更為重要的位置。遺憾的是，在很多時(shí)候，為數(shù)不少的優(yōu)秀選手年少輕狂時(shí)根本分不清孰輕孰重，而相關(guān)管理部門非但不能正確引導(dǎo)、反倒推波助瀾。

　　育好苗子、帶好隊(duì)伍，這是體育主管部門和相關(guān)管理者必須擔(dān)當(dāng)起來的職責(zé)。評判一名好苗子培育得好不好、一支隊(duì)伍帶得好不好，能否出成績固然是一個(gè)硬指標(biāo)，但怎么出成績、靠什么出成績、出了成績?nèi)绾伪憩F(xiàn)，同樣也應(yīng)成為硬指標(biāo)。

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