內(nèi)蒙古事業(yè)單位面試技巧：進(jìn)入考場前準(zhǔn)備

　　以教育推動社會進(jìn)步

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　　到達(dá)面試地點時，如果時間尚早，完全可以散散步，然后在面試開始十五分鐘前到指定的供應(yīng)試者休息和準(zhǔn)備場所。

　　在面試開始的十五分鐘中，可以參照下面的方法做準(zhǔn)備。

　　第一，找個位置坐下，稍做休息。待呼吸舒緩后，詢問一下工作人員，是否需要簽到?面試時間是否有改變?以及相關(guān)的一些事項。

　　第二，再次整理一下儀表。男士注意一下領(lǐng)帶的松緊(如果系領(lǐng)帶的話)，松了，不符合著裝禮儀;緊了，會造成呼吸不暢，容易產(chǎn)生緊張。女士可以稍微補一下妝，但切勿上濃妝。還需要檢查：鞋子是否需要擦一擦灰塵?(記住擦鞋的紙巾一定要扔到該扔的地方)鞋帶是否松了?頭發(fā)是否凌亂?臉上是否有塵土?若略顯疲倦，可以去洗手間洗一洗臉，但請擦干面龐之后再回到休息室。

　　第三，在心中演練一下面試中自我介紹和可能出現(xiàn)的問題的解答，并且盡力想象實際面試中的氣氛，以提高自己的興奮水平。如果感到緊張，最好就不要這樣做，你可以閉目靜坐，調(diào)整呼吸均勻而緩慢，做一個放松訓(xùn)練。總之，要保證自己處于一定的興奮水平，既不松懈，又不緊張。心理學(xué)研究表明，只有在中等激活水平下，人的能力才能最好發(fā)揮。 第四，保持行為的文明禮貌。盡管還未進(jìn)入面試考場，但請注意，坐姿端正，言語禮貌文雅。一個聰明的競爭者，知道在沒有進(jìn)入考場前，面試其實早就開始了。

　　第五，等待時，可以與其他面試者交談。你們之間可以用積極的語言相互鼓勵，切忌說一些諸如“我很緊張”之類的話，這會給你帶來消極的心理暗示�？傊�，一定要保持積極的情緒狀態(tài)。

　　第六，不要費盡心思地想從先面試完的人問出來什么。當(dāng)有應(yīng)試者從考場出來后，有些人一擁而上問個不停。其實你根本就問不出什么來，這樣，只能造成自己的慌張和忙亂，并且給人留下不穩(wěn)重的印象。

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