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求職新門道:網(wǎng)絡(luò)宣講會
可以像看大片那樣觀看企業(yè)宣傳片,獲得對企業(yè)的直觀印象;可以看到現(xiàn)場直播的校園招聘宣講會,從多方面了解企業(yè);可以足不出戶,在場外互動中與企業(yè)高層對話;最最關(guān)鍵的是,可以把所有這些打包下載,在任何需要的時候打開。這,或許就是網(wǎng)絡(luò)宣講會逐漸流行開來的關(guān)鍵原因。
從2005年開始,很多企業(yè)就與各類網(wǎng)站合作舉行在線宣講會,大多數(shù)都是問答形式,由于互動效果較好且結(jié)果還能保留,所以在線宣講會現(xiàn)在已成為多數(shù)企業(yè)校招采用的方式。2012年以后,隨著校招企業(yè)越來越多,學(xué)生人數(shù)也是直線上升,一些企業(yè)開始嘗試在線視頻宣講會,通過視頻宣傳片、在線直播宣講會等各種形式來擴大自己校園招聘的影響。
大四的張春笛已經(jīng)參加了幾個投資銀行的宣講會,“這些銀行只去復(fù)旦、交大,所以我這周天天都趕場。要是他們能直播宣講會,我肯定舉雙手贊成。”在他看來,網(wǎng)絡(luò)幾乎已經(jīng)深入到每間宿舍,如果宣講會能網(wǎng)上直播,校招單位肯定會大大增加輻射力。而研三的胡巍在大四時就參加過很多宣講會,他認為,除了少數(shù)企業(yè),網(wǎng)上直播宣講會與現(xiàn)場的作用基本相同。“學(xué)生更歡迎直播,不用東奔西跑,不用人擠人,不用在1000多人的會場奮力舉手去回答問題。”不過,也有學(xué)生對網(wǎng)上直播并不“感冒”。“沒有現(xiàn)場感,不能親密接觸,”剛參加過普華永道校園宣講會的宋倩雨表示,“宣講會現(xiàn)場可以給予你很多關(guān)于企業(yè)的信息,而且會讓你更快找到職業(yè)的感覺。”
傳統(tǒng)校園招聘會的做法導(dǎo)致時間和成本居高不下。對此,某著名機械集團人力資源總監(jiān)表示:“網(wǎng)絡(luò)視頻宣講會肯定會成為未來校園招聘的重要手段,一些企業(yè)可能很快就會全部采用網(wǎng)絡(luò)校園招聘的形式。”一家快速消費品企業(yè)的溝通經(jīng)理Lily則表示,之所以啟動網(wǎng)絡(luò)視頻宣講,并不是著眼于降低校招成本,而是更關(guān)心實際效果,“現(xiàn)在很多學(xué)生已習(xí)慣于網(wǎng)絡(luò)溝通,習(xí)慣于接受這種更便捷且隨時可用的信息。”
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