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06年畢業(yè)生薪情
薪資是畢業(yè)生在求職時不可回避的問題，也是讓畢業(yè)生頭疼的難題。上海市勞動部門日前通過對1260家企業(yè)的調(diào)查，對部分在不同崗位上工作已半年的2005屆畢業(yè)生收入進行了抽樣調(diào)查后，發(fā)布了127個畢業(yè)生最新工資指導(dǎo)價位。調(diào)查從畢業(yè)生專業(yè)、院校、所從事的崗位類型、所在行業(yè)、工作所在區(qū)域五方面分析了職場新人薪資狀況。
高薪專業(yè)———
機械自動化專業(yè)畢業(yè)生薪水最高
機械自動化專業(yè)脫穎而出，成為就業(yè)熱門專業(yè)。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，在2005年高校畢業(yè)生所學(xué)的各類專業(yè)中，機械自動化專業(yè)的月收入中位數(shù)最高，達到2750元；其次是新聞傳媒類專業(yè)2600元；再次是經(jīng)貿(mào)類專業(yè)2550元。而大家認為較熱門的管理類專業(yè)和計算機類專業(yè)，目前月收入中位數(shù)分別是2000元和2200元。
隨著本市致力發(fā)展先進制造業(yè)，相關(guān)企業(yè)內(nèi)的各類生產(chǎn)崗位、工程技術(shù)崗位對于機械自動化人才都有較大需求，因此該類專業(yè)已成為目前勞動力市場中的新熱門。
高薪院校———
統(tǒng)計范圍內(nèi)校際差異不大
名校生未必能拿高薪。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，2005年各高校本科畢業(yè)生工作半年內(nèi)的薪資收入沒有明顯差距。從整體上看，畢業(yè)于本市一些普通高校的本科生與一些重點名校本科生相比，在工作的初期月收入中位數(shù)沒有很大差距。而具體到各類崗位，各所高校的本科生基本上也沒有明顯差距。
被調(diào)查的企業(yè)普遍反映，踏上工作崗位后，個人表現(xiàn)出的綜合能力才是企業(yè)最看重的，也是決定收入高低的重要因素。畢業(yè)院校對薪資無明顯影響。
高薪崗位———
專業(yè)技術(shù)崗位薪水賽過管理崗位
調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，在2005年畢業(yè)生從事的各類崗位中，工作半年內(nèi)月收入中位數(shù)最高的是專業(yè)技術(shù)崗位，達到2185元，這主要是更多的企業(yè)開始重視技術(shù)崗位的儲備和開發(fā)，提供的薪資水平也更加可觀，如產(chǎn)品設(shè)計工程技術(shù)人員的月收入中位數(shù)為2900元、機械設(shè)計工程技術(shù)人員為2200元；
管理崗位月收入中位數(shù)為1880元，居于次席，這是因為剛踏出校門的畢業(yè)生尚處于積累和學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗的階段，大多從事的是一般管理崗位，如出納的月收入中位數(shù)為1496元，行政助理為1713元，人事助理為1800元；
隨后的生產(chǎn)技能崗位月收入中位數(shù)為1700元。
薪行業(yè)———
新興行業(yè)畢業(yè)生收入高
伴隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，以及原有產(chǎn)業(yè)能級的提升，上海各類新興行業(yè)正保持著強勁發(fā)展勢頭，為畢業(yè)生提供的薪資收入也比較可觀。
物流、汽車、IT服務(wù)、保險證券、廣告等新興行業(yè)的崗位薪資處于較高水平。如物流業(yè)中的物流助理月收入中位數(shù)達2700元；汽車制造業(yè)中的車身設(shè)計人員月收入中位數(shù)達3700元，汽車飾件設(shè)計人員達3020元；IT服務(wù)業(yè)中的通信工程技術(shù)人員月收入中位數(shù)為2880元，系統(tǒng)應(yīng)用工程技術(shù)人員為2640元；保險證券業(yè)中的保險核保人員月收入中位數(shù)為2871元，證券分析人員為3438元；廣告業(yè)中的廣告設(shè)計月收入中位數(shù)為2008元。
高薪區(qū)域———
浦東新區(qū)畢業(yè)生薪水最高
畢業(yè)生在非中心城區(qū)就業(yè)與在中心城區(qū)就業(yè)的薪資旗鼓相當(dāng)。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，2005年畢業(yè)生在非中心城區(qū)就業(yè)的月收入中位數(shù)為1900元，在中心城區(qū)就業(yè)的月收入中位數(shù)為2050元，兩者相差不大。其中，在浦東就業(yè)的畢業(yè)生月收入中位數(shù)最高，為2500元；其次是松江和虹口2400元；靜安2200元和盧灣、金山、寶山2050元分列三、四。
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