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超50%職場(chǎng)人患“假期綜合癥”

時(shí)間:2024-06-13 13:08:36 各地求職生活指南 我要投稿
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超50%職場(chǎng)人患“假期綜合癥”

 職場(chǎng)人假期中難“戒”緊張情緒

超50%職場(chǎng)人患“假期綜合癥”

  在職場(chǎng)壓力倍增的今天,飯碗和職業(yè)發(fā)展成為了壓倒一切的一切,無(wú)論是長(zhǎng)假短假,還是帶薪年假,讓職場(chǎng)人感到的只不過(guò)是奢侈,有人因?yàn)閴毫T性,難以”戒“掉緊張的工作狀態(tài),也有人因?yàn)槠匠毫^(guò)大無(wú)法享受快樂(lè)的假期,調(diào)查中“觸目驚心”的數(shù)字顯示,超過(guò)60%職場(chǎng)人在假期中會(huì)出現(xiàn)“不良”癥狀,如放下手頭工作產(chǎn)生的失落感、為節(jié)后任務(wù)擔(dān)憂產(chǎn)生的心情煩躁,以及一下子閑下來(lái)覺(jué)得無(wú)所事事等等。

  北京一家3A廣告公司的創(chuàng)意總監(jiān)楊小姐,平常工作非常出色,早在一個(gè)月前,她就盼望著今年五一假期的到來(lái),好讓自己徹底放松?墒,當(dāng)五一來(lái)臨時(shí),她卻又像往年過(guò)節(jié)一樣,一想到僅僅兩三天后,就要回歸到繁雜的工作中,還要應(yīng)付手頭未完成的大量任務(wù),心中便產(chǎn)生了莫名的恐慌,陷入了煩躁與恐懼的怪圈, 食欲不振,甚至還會(huì)出現(xiàn)失眠的現(xiàn)象。

  中華英才網(wǎng)職場(chǎng)專家歐陽(yáng)暉表示:較高的工作壓力是必然的,這就是我們現(xiàn)在所經(jīng)歷著的現(xiàn)代職場(chǎng)生活。這些壓力可能來(lái)自績(jī)效、同事、領(lǐng)導(dǎo)等等,我們?cè)谄匠5墓ぷ髦幸恢背惺苤@些方方面面的壓力,甚至已經(jīng)習(xí)慣去“享受”它們。很多人會(huì)發(fā)現(xiàn)自己時(shí)刻惦記著工作,甚至連放假也不能使全身心得到休息和放松,此時(shí)就應(yīng)該考慮及時(shí)調(diào)節(jié)自己的認(rèn)知,降低對(duì)自己的要求和期望值,有意識(shí)地減輕工作壓力,實(shí)現(xiàn)工作與家庭的平衡。

  假期應(yīng)選擇“健康”游世博

  同樣來(lái)自中華英才網(wǎng)發(fā)起調(diào)查顯示:五分之一的職場(chǎng)人在假期的首要計(jì)劃是選擇游覽世博會(huì)等外出游玩活動(dòng)。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年“五一”,上海共接待觀光游客305.9萬(wàn)人次,同比增長(zhǎng)24.8%,同比增長(zhǎng)26.2%,其中有56.5萬(wàn)人次進(jìn)入世博園參觀游覽。如數(shù)據(jù)所說(shuō)明,精彩的世博會(huì),已成為職場(chǎng)人今年假期出行計(jì)劃的首選。

  而剛剛游覽過(guò)世博園的趙先生在回到辦公室后,卻紛紛“告誡”身邊的同事:千萬(wàn)不要在“短”假期間去上海,平常時(shí)間的世博園是更加美妙的。原來(lái)生活在北京的趙先生早已對(duì)世博會(huì)神往已久,在五一的三天假期中全力投身于觀看世博,所有場(chǎng)館他都去了參觀。雖然實(shí)現(xiàn)了玩轉(zhuǎn)世博的夢(mèng)想,但世博園的120多個(gè)場(chǎng)館及它們豐富的內(nèi)容,也讓他付出了“超負(fù)荷”的體力,回到工作崗位后感到力不從心。

  中華英才網(wǎng)職場(chǎng)專家歐陽(yáng)暉指出:世博會(huì)包含的內(nèi)容是極其豐富的,計(jì)劃在短時(shí)間參觀所有場(chǎng)館一定會(huì)給自己體力和精力帶來(lái)巨大的消耗。如果是想?yún)⒂^所有場(chǎng)館的職場(chǎng)人,建議避開(kāi)游覽高峰,多請(qǐng)幾天年假去參觀世博會(huì),留給自己充裕時(shí)間。畢竟,參觀世博會(huì)是今年一件最“美妙”的事情,不要因?yàn)榻o工作造成負(fù)面影響,產(chǎn)生些許遺憾。

  專家支招化解假期綜合癥

  不少人在過(guò)節(jié)后不能立刻回復(fù)到以往的生活狀態(tài),回到辦公室后感到厭煩、情緒低落、不愿上班、抑郁憂愁。這往往是由于大家在假期里毫無(wú)節(jié)制的玩樂(lè),導(dǎo)致自身生物鐘紊亂,體力透支。其實(shí),只要大家在假期中適度安排自己的休閑娛樂(lè)活動(dòng),完全可以避免“假期綜合癥”。

  在一家全球知名IT公司擔(dān)任研究院工程師的希希表示:自己休假中一定不會(huì)把假期活動(dòng)安排得過(guò)滿。如3天的“短假期”,在上班前,會(huì)給自己留出一天的時(shí)間,以便把自己的生物鐘和精神狀態(tài)都調(diào)整到正常。并在家有時(shí)會(huì)考慮一下工作上的事情,做一份工作計(jì)劃,上網(wǎng)瀏覽最近的郵件等等,以便讓自己逐漸進(jìn)入工作狀態(tài)。

  中華英才網(wǎng)職場(chǎng)專家歐陽(yáng)暉指出:職場(chǎng)人需要認(rèn)識(shí)到假期綜合癥,對(duì)自己的工作狀態(tài)和績(jī)效的影響,畢竟事業(yè)發(fā)展在競(jìng)爭(zhēng)激烈環(huán)境下是尤為重要的。職場(chǎng)人在假期的休閑娛樂(lè)活動(dòng)內(nèi)容應(yīng)該根據(jù)自己的實(shí)際情況來(lái)安排,盡可能保持生物鐘的規(guī)律,以及健康的生活狀態(tài),避免上班之后出現(xiàn)不適癥狀。即使在可以完全放松的假期,也需要在工作與生活中找到平衡點(diǎn)。
 

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