国产激情久久久久影院小草_国产91高跟丝袜_99精品视频99_三级真人片在线观看

職場弱者如何走強(qiáng)?

時(shí)間:2022-11-19 23:23:45 綜合指導(dǎo) 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

職場弱者如何走強(qiáng)?

     現(xiàn)如今,工作上依然需要踏實(shí)肯干的“老黃牛”,但只是這樣還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。本書作者以自己20多年的職業(yè)生涯現(xiàn)身說法,揭示了打工族在職場拼搏中的制勝之道,同時(shí)引領(lǐng)讀者重新發(fā)現(xiàn)那些很容易就被忽略的職場原則,同時(shí)體會(huì)到自己的職業(yè)道路,其實(shí)可以越走越寬……
    長頸鹿的覓食智慧

職場弱者如何走強(qiáng)?

    轉(zhuǎn)工跳槽相信是很多打工族在對自身發(fā)展有新的憧憬時(shí),經(jīng)常盤算的一步。那么在跳槽之前,大家必須計(jì)算轉(zhuǎn)職成本,“盤點(diǎn)”自己的人脈網(wǎng)絡(luò),然后再可做出精明部署……

    那么應(yīng)該什么時(shí)候離職呢?我細(xì)心盤算,原來放棄當(dāng)時(shí)的事業(yè),需要付出十分大的轉(zhuǎn)業(yè)機(jī)會(huì)成本,不單要放棄多年來累積的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),亦失去了忠實(shí)的客戶群,連職業(yè)上的人際網(wǎng)絡(luò)都要重新建立。于是我開始為未來轉(zhuǎn)職鋪路,我決定只在銀行做五年,目的是盡量掌握銀行的運(yùn)作知識,為日后創(chuàng)業(yè)所必需的財(cái)務(wù)借貸與資金營運(yùn)打好基礎(chǔ);我又趁還在銀行工作的期間,建立人際網(wǎng)絡(luò),由“賣魚勝”到“豬肉榮”到專業(yè)人士,甚至小企業(yè)老板、有錢大佬……我心想,只要能廣交這些人脈,日后即使不會(huì)因此飛黃騰達(dá),也可能做到路路暢通。

    多年后的今日,我所擁有的“錢”途不算豐厚,但人脈卻算是結(jié)下不少。原來在我這么多年的事業(yè)中,除了畢業(yè)后的第一份工作是看報(bào)紙、寄履歷面試而獲得的,其后的兩次跳槽,都是靠“貴人”推薦的,而這些“貴人”,都是當(dāng)年在銀行工作時(shí)結(jié)識的中小企業(yè)老板。記得某年,曾經(jīng)有位投資公司的老板來銀行申請貸款,對方主動(dòng)邀請我茶敘,席間突然拿出一個(gè)裝得滿滿的公文袋放在我面前,我意會(huì)到是什么事情,沒有打開細(xì)看便隨即婉拒,表明審閱及協(xié)助客戶融資是我職責(zé)分內(nèi)的事,最后他亦成功獲得銀行批出的貸款。從此大家建立了互信關(guān)系,亦保持聯(lián)系,后來我打算轉(zhuǎn)職,便得到他的出手引薦幫助。

    對現(xiàn)狀不滿而有另謀高就的想法很正常,但須認(rèn)真考慮跳槽的四大機(jī)會(huì)成本:

    第一,金錢: 現(xiàn)職的薪金水平令你滿意嗎?你有無家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)?轉(zhuǎn)職后是否會(huì)有滿意的收入?

    第二,上司:你跟他的關(guān)系是否融洽?從他身上,能否學(xué)到更多的知識及經(jīng)驗(yàn)?

    第三,發(fā)展機(jī)會(huì):你的現(xiàn)職是否仍有發(fā)展空間,讓你累積經(jīng)驗(yàn),有助日后發(fā)展?

    第四,同事:你跟同事是否和睦共處,還是每日刀劍橫飛?他們又是否能夠協(xié)助你完成工作及自我成長?

    一旦轉(zhuǎn)職之后,前景是好是壞都是未知數(shù),如果以上四大跳槽成本都是否定的,沒有一個(gè)值得你留下的理由,當(dāng)然是快快辭職為上。但倘若有一個(gè)值得你留下的因素,我提議你先為自己定下離職的時(shí)間表,在這段期間細(xì)心分析,一切有助于日后事業(yè)的部署。

    當(dāng)你的職場環(huán)境并不如意的時(shí)候,想離開是很自然的事情,離開的確很容易,可是一旦離開,多年來累積的一切便畫上句號了。這時(shí)不妨稍稍轉(zhuǎn)念,選擇留下,拿出勇氣來面對,或稍作忍耐,為未來離開做好周詳部署。我有位朋友過去工資偏低,但因與老板關(guān)系友好,后來老板跳槽,帶他一起“蟬過別枝”,他的工資和職位也三級跳,當(dāng)真體會(huì)到“忍一時(shí)風(fēng)平浪靜,退一步海闊天空”的說法,這就有如長頸鹿般,只揀長得最高又最嫩的樹葉吃。

    蜜蜂的優(yōu)勢自創(chuàng)法

    踏入職場,難免會(huì)遇到競爭對手,可能覺得自己與對方相比沒什么優(yōu)勢,其實(shí)只要抓緊機(jī)遇,就不難戰(zhàn)勝對手,確立自己的個(gè)人優(yōu)勢。自然界的昆蟲中,蜜蜂有一種神奇力量創(chuàng)造無限。如果我們能像蜜蜂般不斷創(chuàng)新,在職場上把才能和創(chuàng)意盡情發(fā)揮,那么個(gè)人優(yōu)勢便會(huì)像滾雪球般愈滾愈大!

    如今的社會(huì)競爭日趨激烈,其實(shí)也充滿了機(jī)遇。強(qiáng)者不可能一直盛氣凌人,弱者也并非一直軟弱無力,只要多動(dòng)腦筋,善用資源,仔細(xì)觀察市場變化,當(dāng)黃金機(jī)會(huì)出現(xiàn)時(shí),便可在逆境中突圍而出。因此,要滾大個(gè)人的“雪球”,需具備以下幾點(diǎn):

    1. 廣交朋友,建立優(yōu)越的人際網(wǎng)絡(luò);

    2. 不斷累積個(gè)人良好的聲譽(yù);

    3. 重視個(gè)人修養(yǎng)及內(nèi)涵;

    4. 不斷提醒自己:“我正在滾一個(gè)成功的雪球,而不是失敗的;要做一件正確的事,必須有一個(gè)正確的開始。”

    蜜蜂辛勤采蜜的程度令人驚嘆:一只蜜蜂,從100萬朵花上采集花蜜原料,才釀造出1公斤蜂蜜!從蜜蜂采蜜的花叢到蜂房間的平均距離,以1.5公里計(jì)算,蜜蜂每采1公斤蜜,就要飛上45萬公里,相當(dāng)于環(huán)繞地球赤道飛行11圈!

    一只小小的蜜蜂,不斷辛勤采蜜,創(chuàng)造提煉出香噴噴的蜜糖。這種能改變花蜜常態(tài)、自我創(chuàng)造的力量值得我們學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)蜜蜂的創(chuàng)造力量,通過直覺思維與橫向思維,可以多角度激發(fā)創(chuàng)意,從而出奇制勝。

    “凡戰(zhàn)者,以正合,以奇勝。故善出奇者,無窮如天地,不竭如江河……戰(zhàn)勢不過奇正,奇正之變,不可勝窮也。奇正相生,如循環(huán)之無端,孰能窮之!”這是《孫子兵法》中提到的“出奇制勝”之術(shù),意思是先以正常的策略去吸引敵人注意,再用奇招突襲。這些奇招是無窮無盡的,只要有創(chuàng)意,便可能發(fā)掘出讓敵人措手不及的招數(shù),一舉擊潰之。

    所以,掌握“出奇制勝”的意念,一直是戰(zhàn)場及商場上的重要策略。

    在這里介紹一個(gè)為人津津樂道的“奇招”。在1915 年巴拿馬的世博會(huì)上,中國派出了“茅臺酒”參展。當(dāng)時(shí)中國的展品大多是農(nóng)產(chǎn)品,而茅臺又是被存放在褐色陶罐中,因此并未受到注視。后來參展商不知是有心還是無意,打破了一瓶茅臺酒,酒香隨之四溢,整個(gè)展館都彌漫著茅臺的香氣。結(jié)果,很多人被茅臺的香氣吸引而來,一飲而盡并為之驚嘆。就這樣,茅臺因這一奇招在世博會(huì)上突圍而出,從此走向世界。

    只要踏出第一步,并持之以恒,必定能激發(fā)無限創(chuàng)新的點(diǎn)子。向上司提出創(chuàng)新解決的方案,如果不被上司接納甚至被“潑冷水”,也不要灰心;要堅(jiān)持理想,有創(chuàng)作思維,凡事多問“why not”,學(xué)會(huì)如何屢敗屢戰(zhàn),你最終會(huì)成功的。

【職場弱者如何走強(qiáng)?】相關(guān)文章:

如何融入職場10-12

職場如何升遷08-17

職場精英如何搭建職場人脈08-05

職場人應(yīng)如何認(rèn)清職場充電08-10

職場新人如何理財(cái)08-16

職場如何打招呼11-10

如何適應(yīng)職場角色10-21

如何學(xué)習(xí)職場英語07-30

職場中如何學(xué)習(xí)10-29

如何搞好職場人脈03-17