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求職禮儀的小故事

時(shí)間:2020-12-03 18:31:58 求職禮儀故事 我要投稿

求職禮儀的小故事精選

  或許您初出茅廬,或許您已久經(jīng)沙場(chǎng),但不管是怎樣的您,都應(yīng)懂一些求職禮儀,這樣才能讓自己贏在面試上,下面是YJBYS小編整理的求職禮儀小故事精選,希望對(duì)您有啟發(fā)。

求職禮儀的小故事精選

  求職禮儀小故事一

  有一家大公司要招聘一位市場(chǎng)人員。豐厚的薪水和良好的福利待遇吸引了不少報(bào)名者。應(yīng)聘的條件除了其他基本要求外,還要有一定的口才。許多人躍躍欲試。經(jīng)過筆試和面試,留下了3個(gè)人進(jìn)入最后的測(cè)驗(yàn)。

  第一個(gè)應(yīng)聘者一進(jìn)來,就看到面前坐著集團(tuán)的總經(jīng)理,他在商場(chǎng)中叱咤風(fēng)云,以果斷和善辯著稱。應(yīng)聘者一見老總親自面試,不免心慌意亂起來。老總的問題尖刻而帶有挑釁性,應(yīng)聘者根本不敢正面駁斥,只是竭力自圓其說。不到半小時(shí),他就被老總問得毫無招架之力了。

  老總笑著對(duì)他說:“你可以出去了。”

  第二個(gè)應(yīng)聘者也是如此。

  很快輪到了第三位,面前的老總在他眼里中只是一位戴著眼鏡的招聘人。

  應(yīng)聘者對(duì)老總說:“你好。”

  老總威嚴(yán)地掃了他一眼,提了許多問題,應(yīng)聘者對(duì)答如流。老總嘴角露出一絲微笑。突然,老總提出一個(gè)涉及個(gè)人隱私且十分尖刻的問題。應(yīng)聘者一聽,不禁有些氣惱,但仍然平靜而有禮貌地指正了老總。老總不同意他的觀點(diǎn),兩人便言來語去地爭(zhēng)論起來。老總的語音突然戛然而止,笑著說:“不錯(cuò),有膽量,你等我們公司的最后通知吧”

  第三位應(yīng)聘者氣沖沖地走出面試室,看到先前的那兩位應(yīng)聘者。當(dāng)?shù)弥俏幻嬖嚬偈羌瘓F(tuán)公司的老總時(shí),第三位應(yīng)聘者頓時(shí)驚得目瞪口呆。他想起剛才和老總爭(zhēng)辯的場(chǎng)面,估計(jì)自己無論如何都不會(huì)被錄用的。

  結(jié)局卻出乎意料,真正被錄用的是第三位應(yīng)聘者,公司老總評(píng)價(jià)他的自信心是少見的年輕人。

  心語:這樣類似的故事常常可以看到。自信就能給人帶來成功。縱觀中外名人成功之典故,沒有人不是用極大的自信為自己爭(zhēng)取到成功機(jī)會(huì)的。自信的`人都能使自己的人生和命運(yùn)朝著自己理想的方向發(fā)展。

  求職禮儀小故事二

  參加一家投資公司的筆試后,我幸運(yùn)地接到面試通知。

  可是我到公司后,秘書卻告訴我:“老板原計(jì)劃親自給你當(dāng)考官的,但臨時(shí)有事,脫不開身,留下張紙條給你。”

  我打開紙條,上面寫著:“請(qǐng)?jiān)?4小時(shí)內(nèi)與我聯(lián)系,我將通過手機(jī)和你交談。”

  走出公司大門,我迫不及待地掏出手機(jī),話筒里清晰地傳出柔和的女聲:“對(duì)不起,您撥打的電話已欠費(fèi)停機(jī)。”我以為按錯(cuò)了號(hào)碼,又小心地重?fù)芤槐椋牭降倪是那句話。

  這24小時(shí)中,我不停地?fù)艽蜻@個(gè)號(hào)碼,每次都以失望告終。

  我憤怒了。我趕往公司,一定要討個(gè)說法。見到老板的秘書后,我大聲詢問:“老板呢?我要見他。”“請(qǐng)你稍等一會(huì)兒,等參加面試的人都到齊了,他馬上接待你們。”秘書從容不迫地答道。

  不一會(huì)兒,又來了兩個(gè)人,他們同樣面帶慍色,遭遇和我一樣。

  不過,我們很快驚訝地發(fā)現(xiàn),老板給我們?nèi)齻(gè)人的手機(jī)號(hào)碼竟然各不相同。他的葫蘆里到底賣的什么藥?我們幾個(gè)很茫然。

  秘書將我們帶到接待室,老板已經(jīng)在那里等候了。

  沒等我們開口,老板就開口了:“非常遺憾地告訴你們,你們沒有一人通過這次面試,你們的素質(zhì)和我們要求的還有一些距離。”

  我們同時(shí)叫起來:“可是,你給我們的手機(jī)號(hào)碼根本無法打通呀。”

  老板露出微笑:“誰說沒有辦法?其實(shí)很簡(jiǎn)單,只要你們花上50元,給這部手機(jī)充一次值,這個(gè)號(hào)碼不就可以開通了嗎?”

  我們目瞪口呆。

  老板接著補(bǔ)充道:“作為一家投資公司的員工,要懂得收益與風(fēng)險(xiǎn)并存,沒有敏銳的投資意識(shí)和準(zhǔn)確的投資眼光,何來可觀的收益?從這個(gè)角度上講,各位不適合在我們公司任職。”

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