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企業(yè)發(fā)展名言名句(精選170句)
在學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家都有令自己印象深刻的名言吧,在議論文中,引用名言,不但體現(xiàn)語言的豐富,還能增強(qiáng)觀點(diǎn)的說服力,使文章頓時(shí)有了亮色,起到錦上添花的效果。你知道什么樣的名言才能稱之為經(jīng)典嗎?以下是小編整理的企業(yè)發(fā)展名言名句(精選170句),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
1、企業(yè)說到底就是人,管理說到底就是借力。——張瑞敏
2、經(jīng)營企業(yè)就是要經(jīng)營人,經(jīng)營人首先要尊重人!獜埲鹈
3、要持續(xù)造勢,就要把企業(yè)做成一條流動(dòng)的河。源頭是創(chuàng)新的SBU,河的終點(diǎn)是用戶的滿意度,即對(duì)企業(yè)忠誠的用戶!獜埲鹈
4、我們還需要一種有力的體系,來保障我們國有企業(yè)帶來的社會(huì)財(cái)富的增加,讓我們每個(gè)人都可以享受到它給我們帶來的福利!上唐
5、人才是利潤最高的商品,能夠經(jīng)營好人才的企業(yè)才是最終的大贏家!鴤髦
6、在一個(gè)管理好的企業(yè)內(nèi)部沒有激動(dòng)人心的事情發(fā)生!獜埲鹈
7、當(dāng)前推動(dòng)以創(chuàng)業(yè)板為重點(diǎn)的多層次市場建設(shè)的條件已經(jīng)比較成熟,創(chuàng)業(yè)板要實(shí)行更能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)型企業(yè)投融資需求和風(fēng)險(xiǎn)管理要求的制度安排。
8、企業(yè)最大的資產(chǎn)是人。——松下幸之助
9、改革依然是中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的保障,要從打破壟斷、改革資源定價(jià)機(jī)制、改變城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)及轉(zhuǎn)變政府職能著手,切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力,進(jìn)一步發(fā)揮民營經(jīng)濟(jì)的作用!獏栆詫
10、員工培訓(xùn)是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)最小,收益最大的戰(zhàn)略性投資!謧悺へ惸崴
11、企業(yè)發(fā)展的空間無限大,企業(yè)與用戶的距離無限小。——張瑞敏
12、企業(yè)里能發(fā)現(xiàn)問題,提出問題的人很多,那些能夠創(chuàng)造機(jī)會(huì)和得到機(jī)會(huì)的是能夠發(fā)現(xiàn)問題并解決問題的人!瓶
13、不妨把這些公共財(cái)產(chǎn)看成無主之物,誰先把它拿來賣,這公共財(cái)產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)就算他的。你如果正好當(dāng)一家國有企業(yè)的廠長,就可以和主管部門合伙把這家工廠賣給有錢人,產(chǎn)權(quán)就變成私有了!⒑
14、有什么樣的人,就會(huì)有什么樣的國家;有什么樣的人;就有什么樣的體制;有什么樣的人,就有什么樣的企業(yè);有什么樣的人,就有什么樣的家庭!獜埲A夏
15、一位成功的企業(yè)家必須具備兩種基本素質(zhì),第一是定力,不容易被周圍的環(huán)境所干擾;第二是化解危機(jī)的能力,能夠在危機(jī)和矛盾中抓住機(jī)遇反敗為勝!耸
16、有價(jià)值的定單是企業(yè)發(fā)展的永恒的主題,企業(yè)要發(fā)展必須有定單而且是有價(jià)值的定單!獜埲鹈
17、一個(gè)偉大的企業(yè),對(duì)待成就永遠(yuǎn)都要戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,如覆薄冰!獜埲鹈
18、企業(yè)核心價(jià)值在為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富,企業(yè)的成功不僅在于擁有財(cái)富的多少,而在于為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富的多少,因?yàn)槠髽I(yè)的核心價(jià)值就在于為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富!獜埥鼥|
19、企業(yè)做到極致,滿足用戶需求,無有他奇,只是本然。——張瑞敏
20、一個(gè)企業(yè)的競爭力是看一個(gè)企業(yè)的員工是增值的資產(chǎn)還是負(fù)債!獜埲鹈
21、質(zhì)量無止境,企業(yè)無邊界,名牌無國界。——張瑞敏
22、企業(yè)一旦站立到創(chuàng)新的浪尖上,維持的辦法只有一個(gè),就是要持續(xù)創(chuàng)新!獜埲鹈
23、民營企業(yè)是野生的,不容易生存,生存下來之后成長也很困難!S宏生
24、國有企業(yè)遲早要賣。既然如此,得先賣效益好的,不然,以后效益不好就沒人要了!V
25、IDG在選擇項(xiàng)目的時(shí)候,遵循的三個(gè)基本要素:行業(yè)競爭力、企業(yè)產(chǎn)品競爭力、團(tuán)隊(duì)競爭力。這三者中,我們最看重團(tuán)隊(duì)!軙曾
26、我從來就沒有認(rèn)為家族化的企業(yè)需要去淡化,如果家族化企業(yè)的管理能夠幫助盛大實(shí)現(xiàn)我們的理想和夢想!愄鞓
27、企業(yè)管理過去是溝通,現(xiàn)在是溝通,未來還是溝通!上滦抑
28、外資企業(yè)日益加強(qiáng)在整車合資企業(yè)里的控制力,它們控制了技術(shù),通過技術(shù)轉(zhuǎn)讓,通過零部件采購,通過給員工很高的獎(jiǎng)金等等手段,將大部分利潤轉(zhuǎn)移到國外。——李書福
29、我最大的擔(dān)心是,有一家公司也像百度這樣專注于搜索引擎,而不是其他!顝┖
30、搭班子定戰(zhàn)略帶隊(duì)伍企業(yè)發(fā)展就是要發(fā)展一批狼。狼有三大特性:一是敏銳的嗅覺;二是不屈不撓、奮不顧身的進(jìn)攻精神;三是群體奮斗的意識(shí)!握谴畎嘧樱☉(zhàn)略,帶隊(duì)伍!鴤髦
31、我認(rèn)為做企業(yè)要有這些素質(zhì),特別在中國市場上,那就是:詩人的想象力、科學(xué)家的敏銳、哲學(xué)家的頭腦、戰(zhàn)略家的本領(lǐng)!趹c后
32、我現(xiàn)在知道一個(gè)企業(yè)都是從小長到大的,別著急,而且創(chuàng)業(yè)大概有一年半到兩年是瓶頸期,特別難,然后突破瓶頸組織成長,組織膨脹、業(yè)務(wù)膨脹,然后陷入經(jīng)濟(jì)危機(jī),這時(shí)迅速調(diào)整,調(diào)整過來就好了,調(diào)整不過來就死掉。所以我清楚,頭兩年要克服瓶頸,之后要控制組織,有了這樣一套東西以后,我們心平氣和了,知道一個(gè)企業(yè)要做大要有很多年時(shí)間!T侖
33、一個(gè)公司要發(fā)展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聰明的人才。
34、企業(yè)管理過去是溝通,現(xiàn)在是溝通,未來還是溝通松下幸之助。
35、企業(yè)說到底就是人,管理說到底就是借力。
36、世界上每100家破產(chǎn)倒閉的大企業(yè)中,85%是因?yàn)槠髽I(yè)管理者的決策不慎造成的。
37、你的投資才能不是來源于華爾街的專家?你本身就具有這種才能。如果你運(yùn)用你的才能?投資你所熟悉的公司或行業(yè)?你就能超過專家。
38、投資成功的關(guān)鍵之一:把注意力集中在公司上而不是股票上!说谩ち制
39、擁有股票就像養(yǎng)孩子一樣——不要養(yǎng)得太多而管不過來。業(yè)余選股者大約有時(shí)間跟蹤8—12個(gè)公司在有條件買賣股票時(shí)?同一時(shí)間的投資組合不要超過5家公司!说谩ち制
40、波克夏就像是商業(yè)界的大都會(huì)美術(shù)館,我們偏愛收集當(dāng)代最偉大的企業(yè)。
41、對(duì)于小公司,最好等到他們贏利后再投資!说谩ち制
42、所謂有‘轉(zhuǎn)機(jī)’的企業(yè),最后很少有成功的案例,與其把時(shí)間和精力花在購買價(jià)廉的爛企業(yè)上,還不如以公道的價(jià)格投資一些物美的企業(yè)。
43、通過撒大網(wǎng)捕捉更多公司的方法來降低投資風(fēng)險(xiǎn)的想法是錯(cuò)誤的,因?yàn)槟銓?duì)這些公司知之甚少更無特別信心?人的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)都是有限的,在某一特定的時(shí)間段里,我本有信心投資的企業(yè)也不過二三家。
44、在全國的每一行業(yè)和地區(qū),仔細(xì)觀察的業(yè)余投資者都可以在職業(yè)投資者之前發(fā)現(xiàn)有增長前景的公司!说谩ち制
45、一般消息來源者所講的與他實(shí)際知道的中間有很大的差異,因此,在對(duì)投資方向作出選擇之前,一定深入了解并考察公司,做到有的放矢!说谩ち制
46、對(duì)于小公司,最好等到他們贏利后再投資。
47、在全國的每一行業(yè)和地區(qū),仔細(xì)觀察的業(yè)余投資者都可以在職業(yè)投資者之前發(fā)現(xiàn)有增長前景的公司。
48、投資成功的關(guān)鍵之一:把注意力集中在公司上而不是股票上。
49、考察股東權(quán)益報(bào)酬率,而非每股盈余。因?yàn)樵谄髽I(yè)保留上一年盈余增加資本的情況下,只有前者考慮了公司逐年增加的資本額,才較為真實(shí)地反映了經(jīng)營績效!头铺
50、考察股東權(quán)益報(bào)酬率,而非每股盈余。因?yàn)樵谄髽I(yè)保留上一年盈余增加資本的情況下,只有前者考慮了公司逐年增加的資本額,才較為真實(shí)地反映了經(jīng)營績效。
51、投資人不必堅(jiān)持擁有優(yōu)秀管理系統(tǒng)、并處在激烈競爭環(huán)境中頂尖公司的股票,只要選擇經(jīng)營成效還不錯(cuò),股價(jià)低,而且在股價(jià)回升時(shí),不至于分崩離析,一樣可以賺錢!说谩ち制
52、事情是擔(dān)心不完的。避開周末悲觀,也不要理會(huì)股評(píng)人士大膽的最新預(yù)測。賣股票得是因?yàn)樵摴镜幕久孀儔,而不是因(yàn)樘煲聛怼?/p>
53、關(guān)注一定數(shù)量的企業(yè),并把自己的交易限制在這股票上面是一種很好的策略。每買進(jìn)一種股票,你應(yīng)當(dāng)對(duì)這個(gè)行業(yè)以及該公司在其中的地位有所了解,對(duì)它在經(jīng)濟(jì)蕭條時(shí)的應(yīng)對(duì)、影響收益的因素都要有所了解。
54、小企業(yè)有大的胸懷,大企業(yè)要講細(xì)節(jié)的東西。
55、不論你是演員或商人,盡量增加你的觀眾。在小咖啡館唱歌的人,所賺的錢一定比不上替大唱片公司灌唱片的人,地方性的商人,不會(huì)比全國性的商人賺的錢多。
56、建一個(gè)公司的時(shí)候要考慮有好的價(jià)值才賣。如果一開始想到賣,你的路可能就走偏掉。
57、權(quán)力大而權(quán)威小,企業(yè)就會(huì)衰;權(quán)威先行,權(quán)力后隨,企業(yè)就會(huì)蒸蒸日上——士樂敏夫
58、只有家族服務(wù)于企業(yè),企業(yè)與家族才能同時(shí)生存發(fā)展;假如企業(yè)的運(yùn)營是以服務(wù)于家族為原則,則企業(yè)與家族必兩敗俱傷!
59、在快速成長的企業(yè),領(lǐng)袖應(yīng)該要多一點(diǎn)霸氣。——郭臺(tái)銘
60、在艱難時(shí)期,企業(yè)要想獲得生存下去的機(jī)會(huì),唯一的辦法就是保持一種始終面向外界的姿態(tài)。若想長期生存,僅有的途徑就是要使人人竭盡全力,千方百計(jì)讓下一代產(chǎn)品進(jìn)入用戶家中!s翰多伊爾
61、有利潤的企業(yè)說不定會(huì)破產(chǎn),但持有現(xiàn)金的企業(yè)永遠(yuǎn)也不會(huì)破產(chǎn)。
62、現(xiàn)代企業(yè)管理的重大責(zé)任,就在于謀求企業(yè)目標(biāo)與個(gè)人目標(biāo)兩者的一致,兩者越一致管理效果就越好!購(qiáng)
63、推廣哈里發(fā)搞活隨風(fēng)倒鬼畫符單簧管反對(duì)后果醬豆腐搞活說得來客觀兒童軀體個(gè)如同宮闕踏喲人格慪氣歌其他感兒童有液體圖樣也認(rèn)為個(gè)如果熱企業(yè)人格個(gè)夜工熱情日熱火特務(wù)后餓而且我熱!旣。居里
64、所謂企業(yè)管理就是解決一連串關(guān)系密切的問題,必須有系統(tǒng)地予以解決,否則將會(huì)造成損失!召悹
65、世界上沒有夕陽企業(yè),只有落后和不思進(jìn)取的企業(yè)!
66、若不能從根本著手,奢談企業(yè)管理是沒有用的。管理沒有秘訣,只看肯不肯努力下功夫,凡事求其合理化,企業(yè)經(jīng)營管理的理念應(yīng)是追根究底,止于至善。——王永慶
67、權(quán)力大而權(quán)威小,企業(yè)就會(huì)衰;權(quán)威先行,權(quán)力后隨,企業(yè)就會(huì)蒸蒸日上!繕访舴
68、企業(yè)的情況很復(fù)雜,所以應(yīng)該有壯士斷臂的勇氣和決心,因?yàn)檫@個(gè)放棄減少了對(duì)他的很多壓力和拖累,使他更有力量,尋找更好的機(jī)會(huì)來發(fā)展!斡阑
69、企業(yè)的經(jīng)營,不能只站在單純的一個(gè)角度去看,而要從各個(gè)角度分析、觀察才行。——藤田田
70、企業(yè)的出路在于產(chǎn)品更新?lián)Q代。——土光敏夫
71、企業(yè)不能靠一個(gè)精明的老板,高樹下經(jīng)常寸草不生,企業(yè)是由經(jīng)營者的才華所決定的。
72、企業(yè)不景氣,問題不在員工,而在老板的管理方法不當(dāng)。
73、墨守成規(guī),四平八穩(wěn),優(yōu)柔寡斷,畏首畏尾,不是企業(yè)家的氣質(zhì)。
74、沒有戰(zhàn)略的企業(yè)就象一艘沒有舵的船,只會(huì)在原地轉(zhuǎn)圈!獑虪枴ち_斯
75、為生存而奮斗,獻(xiàn)身于公司和公司的命運(yùn);謀求發(fā)展,開拓進(jìn)取,開創(chuàng)企業(yè)新局面!
76、企業(yè)的成功靠團(tuán)隊(duì),而不是靠個(gè)人。——羅伯特凱利
77、創(chuàng)新是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的保證!——海爾集團(tuán)張瑞敏
78、質(zhì)量是維護(hù)顧客忠誠的最好保證!ㄓ秒娖鞴窘芸隧f爾奇
79、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量來說,不是100分就是0分。——日本經(jīng)營之神松下幸之助
80、企業(yè)即人,企業(yè)最大的資產(chǎn)是人!毡窘(jīng)營之神松下幸之助
81、將合適的人請(qǐng)上車,不合適的人請(qǐng)下車。——管理學(xué)者詹姆斯柯林斯
82、顧客是重要的創(chuàng)新來源!獪繁说盟
83、21世紀(jì),沒有危機(jī)感是最大的危機(jī)!榈屡了箍
84、企業(yè)的經(jīng)營,不能只站在單純的一個(gè)角度去看,而要從各個(gè)角度分析、觀察才行。——藤田田
85、自始自終把人放在第一位,尊重員工是成功的關(guān)鍵!旭R斯沃森
86、成功的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不僅是授權(quán)高手,更是控權(quán)的高手!_納德里根
87、如果你不能戰(zhàn)勝對(duì)手,就加入到他們中間!绹髽I(yè)界名言
88、一個(gè)偉大的企業(yè),對(duì)待成就永遠(yuǎn)都要戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,如履薄冰!柤瘓F(tuán)張瑞敏
89、企業(yè)的執(zhí)行力靠的就是紀(jì)律。——盧正昕
90、危機(jī)不僅帶來麻煩,也蘊(yùn)藏著無限商機(jī)。——格雷格布倫尼曼
91、大成功靠團(tuán)隊(duì),小成功靠個(gè)人!葼柹w茨
92、經(jīng)營企業(yè),是許多環(huán)節(jié)的共同運(yùn)作,差一個(gè)念頭,就決定整個(gè)失敗!上滦抑
93、三流的點(diǎn)子加一流的執(zhí)行力,永遠(yuǎn)比一流的點(diǎn)子加三流的執(zhí)行力更好!獙O正義
94、正確的決策來自眾人的智慧!绹鐣(huì)學(xué)家T戴伊
95、有利潤的企業(yè)說不定會(huì)破產(chǎn),但持有現(xiàn)金的企業(yè)永遠(yuǎn)也不會(huì)破產(chǎn)。——日本經(jīng)營之神松下幸之助
96、抓住時(shí)機(jī)并快速?zèng)Q策是現(xiàn)代企業(yè)成功的關(guān)鍵!绹固垢4髮W(xué)教授艾森哈特
97、企業(yè)和企業(yè)之間的差距就是人的差距。——《華為基本法》
98、員工培訓(xùn)是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)最小,收益最大的戰(zhàn)略性投資!謧惏头铺
99、不創(chuàng)新,就滅亡!嗬L
100、現(xiàn)代企業(yè)管理的重大責(zé)任,就在于謀求企業(yè)目標(biāo)與個(gè)人目標(biāo)兩者的一致。——毛仲強(qiáng)
101、企業(yè)的戰(zhàn)略是一個(gè)計(jì)劃,而不是一個(gè)方向!嗬鞔牟
102、沒有戰(zhàn)略的企業(yè)就像一艘沒有舵的船,只會(huì)在原地轉(zhuǎn)圈!獑虪柫_斯
103、戰(zhàn)略越精煉,就越容易被徹底地執(zhí)行。——約翰里德
104、在快速變化的環(huán)境中,能夠生存下來的不是最強(qiáng)的,也不是最聰明的,而是最能適應(yīng)變化的!_(dá)爾文(適用于企業(yè)在市場變化中的生存法則)
105、企業(yè)最大的浪費(fèi)是經(jīng)驗(yàn)的浪費(fèi)。——詹姆斯柯林斯
106、優(yōu)秀的企業(yè)滿足需求,偉大的企業(yè)創(chuàng)造市場。——菲利普科特勒
107、如果強(qiáng)調(diào)什么,你就檢查什么;你不檢查,就等于不重視!考{
108、使企業(yè)失敗的原因只有一個(gè),那就是這個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)不夠優(yōu)秀!说玫卖斂
109、企業(yè)的成長取決于兩個(gè)方面,一是員工的成長,二是客戶的成長!惔夯
110、一個(gè)企業(yè)如果能夠真正做到尊重知識(shí)、尊重人才,那么這個(gè)企業(yè)的未來是不可限量的!握
111、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的主要任務(wù)不是去發(fā)現(xiàn)人才,而是去建立一個(gè)可以出人才的機(jī)制。——張瑞敏
112、產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,不是檢驗(yàn)出來的!髅
113、企業(yè)的價(jià)值,在于它能為顧客創(chuàng)造什么價(jià)值。——邁克爾波特
114、企業(yè)的成功不在于它的規(guī)模大小,而在于它的創(chuàng)新能力和適應(yīng)能力!说檬ゼ
115、企業(yè)的發(fā)展需要有長遠(yuǎn)的眼光和穩(wěn)健的步伐!罴握\
116、企業(yè)在市場競爭中,如同逆水行舟,不進(jìn)則退!V語(商業(yè)領(lǐng)域)
117、企業(yè)要生存,就要不斷地變革和創(chuàng)新,以適應(yīng)市場的變化!返俜騿滩妓
118、高效的企業(yè)管理,是實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的關(guān)鍵因素。——德魯克
119、企業(yè)的核心競爭力,是企業(yè)在長期的發(fā)展過程中形成的獨(dú)特的優(yōu)勢。——邁克爾波特
120、企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力!航
121、企業(yè)的品牌是企業(yè)最寶貴的資產(chǎn)之一!笮l(wèi)奧格威
122、企業(yè)的信譽(yù)是企業(yè)的生命線!V語(商業(yè)領(lǐng)域)
123、沒有不好的員工,只有不好的領(lǐng)導(dǎo)。——杰克韋爾奇
124、企業(yè)的資源配置,要以市場需求為導(dǎo)向!铺乩
125、企業(yè)的發(fā)展是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程,需要不斷地調(diào)整和優(yōu)化!忠惴
126、企業(yè)要想在市場上立足,就必須要有自己的核心產(chǎn)品。
127、企業(yè)的成功,是多種因素共同作用的結(jié)果,包括產(chǎn)品、服務(wù)、管理、營銷等!獏菚圆
128、企業(yè)的發(fā)展離不開社會(huì)的支持,企業(yè)也要積極回報(bào)社會(huì)。——曹德旺
129、企業(yè)的管理模式?jīng)]有最好的,只有最適合的!嗍谰S
130、企業(yè)的經(jīng)營理念,決定了企業(yè)的發(fā)展方向!臼⒑头
131、企業(yè)要注重培養(yǎng)員工的忠誠度,忠誠的員工是企業(yè)最寶貴的財(cái)富!_伯特凱利
132、企業(yè)的創(chuàng)新不僅僅是產(chǎn)品的創(chuàng)新,還包括管理、營銷、服務(wù)等方面的創(chuàng)新!惔夯
133、企業(yè)的市場份額,是企業(yè)競爭力的重要體現(xiàn)!~克爾波特
134、企業(yè)的發(fā)展不能只看眼前利益,更要著眼于長遠(yuǎn)利益!鴤髦
135、企業(yè)的成本控制,是企業(yè)盈利能力的重要保障。——詹姆斯麥肯錫
136、企業(yè)的供應(yīng)鏈管理,是企業(yè)運(yùn)營的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。——馬丁克里斯托弗
137、企業(yè)的人力資源管理,是企業(yè)最重要的管理職能之一!永锏滤估
138、企業(yè)的信息化建設(shè),是企業(yè)提高效率和競爭力的重要手段!葼柹w茨
139、企業(yè)的財(cái)務(wù)管理,是企業(yè)管理的核心內(nèi)容。——斯蒂芬羅斯
140、企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán),是企業(yè)的核心資產(chǎn)之一!嵆伤
141、企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必然要求。——卡羅爾
142、企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃,要具有前瞻性和可行性!嗬鞔牟
143、企業(yè)的組織架構(gòu),要適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略!X德勒
144、企業(yè)的激勵(lì)機(jī)制,是激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造力的重要手段!獊啴(dāng)斯密
145、企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理,是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的保障。——格林斯潘
146、企業(yè)的營銷戰(zhàn)略,要以消費(fèi)者為中心!评湛铺乩
147、企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量,是企業(yè)贏得客戶的關(guān)鍵!呃馉枬山z曼爾
148、企業(yè)的定價(jià)策略,要綜合考慮成本、市場需求和競爭狀況!_杰貝內(nèi)特
149、企業(yè)的渠道管理,是產(chǎn)品順利到達(dá)消費(fèi)者手中的重要環(huán)節(jié)!亓_森布洛姆
150、企業(yè)的廣告宣傳,是提高企業(yè)知名度和產(chǎn)品銷量的有效手段。——大衛(wèi)奧格威
151、企業(yè)的公共關(guān)系,是企業(yè)營造良好外部環(huán)境的重要途徑。——愛德華伯尼斯
152、企業(yè)的市場調(diào)研,是企業(yè)了解市場和消費(fèi)者需求的重要方法!铺乩
153、企業(yè)的產(chǎn)品研發(fā),是企業(yè)保持競爭力的重要舉措!握
154、企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營,要注重效率和質(zhì)量的平衡!材匪刮蛀溈
155、企業(yè)的設(shè)備管理,是企業(yè)正常生產(chǎn)的保障。——李葆文
156、企業(yè)的庫存管理,要在保證供應(yīng)的前提下,盡量降低庫存成本!鳡柨突
157、企業(yè)的采購管理,要選擇合適的供應(yīng)商,確保采購質(zhì)量和成本。——杰克韋爾奇
158、企業(yè)的銷售管理,要建立高效的銷售團(tuán)隊(duì)和銷售渠道!獑碳
159、企業(yè)的質(zhì)量管理體系,是企業(yè)確保產(chǎn)品質(zhì)量的制度保障!焯m
160、企業(yè)的環(huán)境管理,是企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的重要方面!(lián)合國環(huán)境規(guī)劃署
161、企業(yè)的安全管理,是企業(yè)保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全的重要責(zé)任!R蚶锵
162、企業(yè)的物流管理,是企業(yè)降低成本和提高服務(wù)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)!萍{德鮑爾索克斯
163、企業(yè)的項(xiàng)目管理,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的有效方法!_德科茲納
164、企業(yè)的知識(shí)管理,是企業(yè)積累和利用知識(shí)資產(chǎn)的重要手段!爸杏舸卫
165、企業(yè)的文化建設(shè),要注重價(jià)值觀的傳承和員工的參與。——特倫斯迪爾
166、企業(yè)的品牌建設(shè),要注重品牌形象的塑造和品牌價(jià)值的提升!笮l(wèi)阿克
167、企業(yè)的團(tuán)隊(duì)建設(shè),要注重成員之間的溝通、協(xié)作和信任。——卡曾巴赫
168、企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力,是引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展方向和激勵(lì)員工前進(jìn)的關(guān)鍵。——詹姆斯庫澤斯
169、企業(yè)的競爭優(yōu)勢,是在不斷的比較和創(chuàng)新中形成的!~克爾波特
170、企業(yè)的未來,取決于它今天的決策和行動(dòng)!说玫卖斂
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