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成功的面試自我介紹

時間:2021-11-16 09:54:10 面試自我介紹 我要投稿

成功的面試自我介紹范文錦集七篇

  當(dāng)碰到不熟悉的人時,時常要進(jìn)行自我介紹,通過自我介紹可以讓別人認(rèn)識自己。寫自我介紹可不能隨隨便便哦,下面是小編收集整理的成功的面試自我介紹7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

成功的面試自我介紹范文錦集七篇

成功的面試自我介紹 篇1

  1.確定面試三要素

  明確面試前的三要素--when (時間)、where(地點(diǎn))、 who(聯(lián)系人):一般情況下,招聘單位會采取電話通知的方式。 您這時可得豎起耳朵仔細(xì)聽。 萬一沒聽清,千萬別客氣,趕緊問。 對于一些大公司,您最好記住聯(lián)系人。不要以為只有人事部負(fù)責(zé)招聘,在大公司里有時人事部根本不參與面試、招聘,只是到最后才介入,辦理錄用手續(xù)。 關(guān)于地點(diǎn),您還是以勤為本。 若不熟悉,最好先跑去查看查看地形。

  2.知己知彼

  a) 古人云:知己知彼,百戰(zhàn)百勝。事先了解一些企業(yè)背景 也就是先在家做一些調(diào)查(homework or research)。 具體了解的問題可包括:企業(yè)所在國家背景、企業(yè)所處整體行業(yè)情況、企業(yè)產(chǎn)品、企業(yè)客戶群、企業(yè)競爭對手、企業(yè)熱門話題以及企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)。 若有可能最好再多了解些這個企業(yè)大老板和部門經(jīng)理的情況。 這些足以顯示出您對該企業(yè)的興趣和向往。在當(dāng)今這個信息時代,您不妨到企業(yè)的主頁中轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),一定會有很大收獲。當(dāng)然盡管您暗地里為自己灌輸了這么多企業(yè)的信息,可千萬別一股腦全倒給人家, 自然而然的流露出來才能達(dá)到您真正的目的,不要有賣弄之嫌,他們了解的一定比您知道的更深刻,隨時會給您打分。

  b) 事先準(zhǔn)備問題

  仔細(xì)考慮: 他們會問我些什么呢? 想對策 ---- 迎戰(zhàn) 我想了解些什么呢? 找問題 ---- 挑戰(zhàn)

  c) 模擬面試練習(xí) 在國企的招聘中也許沒必要,但您若要應(yīng)聘外企,模擬面試練習(xí)至關(guān)重要。而在校學(xué)生則應(yīng)更多地爭取這種鍛煉的機(jī)會 。 我們公司曾為北大、清華的經(jīng)濟(jì)、管理學(xué)院的學(xué)生進(jìn)行過模擬面試,學(xué)生們因此得到了實戰(zhàn)的鍛煉機(jī)會,到真的面試時,就沒那么緊張了。

  3.切記披裝上陣

  a) 著裝: 力求簡潔大方,無論您穿什么,都必須充分體現(xiàn)您的自信。一般來說,所穿的服裝要保證干凈,而且適合此行業(yè)穿著。尤其是去外企,一定要穿比較職業(yè)的著裝(professional)。男士應(yīng)著西裝,女士應(yīng)穿套裝。著裝的好與壞非常能左右您的自信心。只有您的著裝與周圍人相融合,您才會感到融洽放松,您的自信心自然也會提升。那么是否一定要穿名牌呢?其實真的沒必要。大的外企不會看重這些,真正看重的是您的內(nèi)在素養(yǎng)。

  b) 面試所帶物品: 帶好。 也許您會問:"他們不是都有我的簡歷了嗎?干嘛還要我再帶?"

  1) 一般來說收您簡歷的人和面試您的人往往不一定是一個人。

  2) 參加面試的人很多,簡歷容易混淆。

  3) 別以為面試考官不緊張。他一緊張把您的簡歷搞丟也真說不準(zhǔn)。所以多準(zhǔn)備幾份,以備用。

  4) 面試考官有時會問您要簡歷,倒不是因為他沒有,而且您的簡歷可能就放在他手上。他問您要的原因只是要看看您辦事是否細(xì)心、周到,是否是有備而來。 而且您想想,考官手里的簡歷可能是多次復(fù)印的版本,或許已模糊不清,面目全非了。 若這時您把一份紙張精良,制作完美的原版簡歷送到他面前,他必定會眼前一亮。就 這一亮的工夫,您的"前三分鐘印象值"便已經(jīng)直線上升啦。

  例子:清華大學(xué)會計系的幾位同學(xué)到某著名的國際會計師事務(wù)所面試。等了一會兒以后,主試官告訴他們,由于某些原因,找不到他們的簡歷了,問是否可以另外提供一份簡歷。當(dāng)時只有一位同學(xué)多帶了一份簡歷。后來那位同學(xué)被錄取了。從這件真實的事情中,您是否得到了一些啟示呢?

  4.心理戰(zhàn)術(shù)

  a) 保證睡眠: 不要采取消極態(tài)度,覺得能睡多少睡多少吧。一定要按正常作息,保證足夠的睡眠。不過有些人可能會興奮過度或娛樂過頭,導(dǎo)致自己第二天疲憊不堪,無精打采;有些人打破作息規(guī)律,早早就上床,睡得自己頭昏腦脹,眼睛浮腫;還有一些人呢,緊張過度,死活睡不著。那怎么辦?數(shù)綿羊吧。反正說到底,您必須睡個好覺。

  做了以上這么多,你再去找工作面試的時候定會凱旋而歸,因為機(jī)會總是留給有準(zhǔn)備的人。

成功的面試自我介紹 篇2

  因為面試的成功與否受到很多因素的影響,所以沒有一套正確的自我介紹模板,但是見過太多面試的人員,多少是有點(diǎn)體會的。

  1、自我介紹不要太短,更不要太長,重點(diǎn)要突出,要有中心思想。也就是在面試前,對應(yīng)聘的企業(yè)的文化、產(chǎn)品、崗位需要的技能做一定的了解,最好和面試考官見面時,根據(jù)自己的閱歷,對考官的傾向做一個判斷,然后組織好自己的語言,在介紹時,通過描述,塑造自己在別人心目中的印象,比如應(yīng)聘文員,你需要判斷那個崗位需要的是細(xì)心、有熱情、文字功底強(qiáng)等等,你就需要在自我介紹中主要介紹你這方面的能力和成績,不要想著一個介紹從自己小學(xué)開始一直講到大學(xué)畢業(yè)。

  2、介紹最后需要總結(jié)一下,更強(qiáng)調(diào)你與這個崗位的符合性,比如“我認(rèn)為我在文字功底方面的能力很強(qiáng),也有相關(guān)的經(jīng)驗和良好的成績,我非常符合您的崗位要求”,這樣不僅是繼續(xù)提醒考官注意你這方面的能力,也表達(dá)出了你非常好的自信和加入公司的興趣。

  3、介紹切勿有一句答一句,有些面試者惜字如金,有一句答一句,考官面試沒多久就會失去興趣,但是也切勿滔滔不絕,會讓人產(chǎn)生,你的理解能力有問題,和不切實際、浮躁的印象。

  4、準(zhǔn)備好了面試介紹,最好找你熟悉的人練習(xí)下,這樣多練習(xí)幾次,不僅會減少你的緊張,而且也會得到一些建議。比如我在MBA面試的過程中,提前已經(jīng)知道需要在3分鐘內(nèi)介紹下自己,我提前做了草稿,但是寫在紙上是很流利的,自己介紹時不通暢,所以我專門練習(xí)了10次,不斷修改,減少了一些次要的描述,保證在3分鐘內(nèi)能給人留下比較好的印象。

  自我介紹前的準(zhǔn)備工作

  如何做自我介紹取決于你應(yīng)聘什么樣的職位應(yīng)聘什么樣的公司。自我介紹的技巧和方法固然重要,這可以使你避免一些常識性錯誤。建議你在面試前,首先通過各種渠道了解你要應(yīng)聘的公司、收集那些職位的信息,知道是什么樣的一家公司,文化是什么,職位要求的核心素質(zhì)是什么,專門根據(jù)這些信息去思考你的自我介紹,再投出一份按照職位要求組織的真正個性化的簡歷,面試時能清晰地告訴面試官:你了解到的公司和職位要求;你過去的哪些經(jīng)歷、 哪些關(guān)鍵事件說明了你這些要求方面的潛質(zhì)。不用粉飾自己,只要你經(jīng)過理性的分析,適合這家公司,然后花點(diǎn)心思認(rèn)真準(zhǔn)備就好了。相信你自己,肯定可以的!

  應(yīng)聘者自我介紹技巧

  在整個應(yīng)聘中最難的就是應(yīng)聘者自我介紹,這環(huán)節(jié)應(yīng)聘者最容易被淘汰,但只有掌握好面試自我介紹的技巧就不會容易被淘汰了,以下是一篇應(yīng)聘自我介紹技巧,供大家參考。

  各位領(lǐng)導(dǎo)上午好,(先鞠一躬,表示對面試官的尊敬);非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間來給予我們這些應(yīng)聘者面試機(jī)會,我來自廣東省廣州市,198x年出生于一個普通的農(nóng)民家庭(然后就介紹一下所上大學(xué),所學(xué)專業(yè),對所學(xué)專業(yè)的理解程度!把濃縮的精華說出來),再說一下在工作方面的積極努力進(jìn)取的想法,讓考官看到你的上進(jìn)心。

  整個面試自我介紹過程中,你必須要非常要禮貌,最好能使自己的語言與身體語言協(xié)調(diào)一致,并且眼睛注視著對方,很專注很認(rèn)真的樣子,你要表達(dá)的內(nèi)容要有層次要連貫。語調(diào)要親切,自我介紹不宜說題外話,不要說得太長,因為考官聽你說得太多,很容易把你說的都還給你了。想要通過面試,給考官留下的印象是非常重要的。

成功的面試自我介紹 篇3

  我覺得大學(xué)生活使我學(xué)會了與人溝通,可能您會覺得,十個大學(xué)生有九個會強(qiáng)調(diào)自己善于與人溝通,不過我依然覺得這是我大學(xué)里面最大的收獲。您從簡歷上看得出來,我大學(xué)時在學(xué)生會工作了兩年半,從干事一直到副主席,這使我有機(jī)會同年齡和背景完全不同的人進(jìn)行交流,從學(xué)生到老師,從學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)到校外公司的高層,每一種溝通的方式和方法都不同,從而鍛煉了我的言語表達(dá)能力和與人溝通的能力。

成功的面試自我介紹 篇4

  我叫楊思君,很多人都以為這個名字是抄襲瓊瑤的,不過,的確是先有我這個“婉君”,然后才有了瓊瑤的那個“婉君”。但是,同學(xué)們覺得叫我婉君有點(diǎn)別扭,所以都叫我楊萬君(慢而重地讀出),您瞧,在這兒(順便指著簡歷上的名字)。

  點(diǎn)評:如果你的名字很特別,可以簡單介紹一下名字的來歷,這樣不僅滿足了面試官的好奇心,而且可以使面試的氛圍變得輕松起來。楊婉君把自己的名字巧妙地跟瓊瑤小說聯(lián)系起來,并且指了指簡歷,與面試官進(jìn)行了互動和溝通,拉近了彼此之間的距離。

  我來自廣東潮汕地區(qū),會講潮州話,由于媽媽是客家人,我也會講客家話,希望在工作當(dāng)中能夠用得上。

  點(diǎn)評:把自己的家鄉(xiāng)告知面試官,很有必要,一方面出于禮貌;另一方面,假設(shè)面試官和你是老鄉(xiāng),對你的求職有好處。

  在今天的候選人當(dāng)中,我是唯一的非名牌大學(xué)畢業(yè)生。實際上,我沒有考上名牌大學(xué)的原因是偏科,高考時數(shù)學(xué)沒及格,可我的文科成績,在班里一直是前幾名。一路走來,雖然經(jīng)歷了很多艱辛,但有很大的收獲,所以無論今天能否通過面試,我都非常感謝你們給了我這次面試的機(jī)會。

  點(diǎn)評:雖然不是出自名牌大學(xué),但實事求是地說了出來,而不是一味尋找借口。人無完人,自暴其短,適當(dāng)予以補(bǔ)救,轉(zhuǎn)移對方的注意力,幽默地展示自己又不失尊嚴(yán),乃錦上添花之舉。

  在學(xué)習(xí)方面,我拿過兩次三等獎學(xué)金。在學(xué)校做過新東方職業(yè)教育課程的校園代理,我的業(yè)績在20多個學(xué)生代理中一直排在前三名,當(dāng)然了,這和我的危機(jī)意識比較濃、熱愛學(xué)習(xí)是有關(guān)系的。

  點(diǎn)評:分類介紹亮點(diǎn),突出自己的優(yōu)勢,用數(shù)字說話,用事實打動人,說服對方。如果沒有業(yè)績突出的經(jīng)歷,就不必面面俱到。

  我覺得大學(xué)生活使我學(xué)會了與人溝通,可能您會覺得,十個大學(xué)生有九個會強(qiáng)調(diào)自己善于與人溝通,不過我依然覺得這是我大學(xué)里面最大的收獲。您從簡歷上看得出來,我大學(xué)時在學(xué)生會工作了兩年半,從干事一直到副主席,這使我有機(jī)會同年齡和背景完全不同的人進(jìn)行交流,從學(xué)生到老師,從學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)到校外公司的'高層,每一種溝通的方式和方法都不同,從而鍛煉了我的言語表達(dá)能力和與人溝通的能力。

  點(diǎn)評:這個回答對于介紹大學(xué)生活的收獲雖然不夠全面,但至少具備了兩個優(yōu)點(diǎn):有說服力、個性化!

  今天我來申請這個職位,主要是因為適合我的專業(yè)和興趣,我喜歡做銷售,在大學(xué)我賣過手機(jī)卡,推銷過英語課程,覺得推銷成功以后很有成就感。還有,我覺得自己具備推銷員的素質(zhì),前面我說過,我在大學(xué)的推銷記錄一直是不錯的。總的來說,我認(rèn)為自己非常適合這個崗位的要求,希望能給我一個機(jī)會。

  點(diǎn)評:具體陳述申請該職位的原因,而不僅僅是抽象述說。另外,關(guān)于來該公司求職的原因以及自己適合該職位的特點(diǎn),也要點(diǎn)到,但是不宜長篇大論。

成功的面試自我介紹 篇5

  一,首要的就是要熟悉部門崗位職責(zé)。我們很多考生報考的部門和崗位是自己以前從未接觸過的,尤其是很多應(yīng)屆畢業(yè)生。當(dāng)你不熟悉你應(yīng)考的部門或崗位,怎么能在面試環(huán)節(jié)應(yīng)答考官以部門和崗位為背景設(shè)計的題目,廣大考生可以在網(wǎng)上或通過其他途徑找到應(yīng)考部門和崗位的職責(zé)說明書,從而了解自己未來工作的內(nèi)容、職責(zé),并熟悉相關(guān)專業(yè)詞語和工作流程。真正做到有備無患。

  二、面試跟外表形象一樣重要,面試是筆試的延續(xù)和細(xì)化。面試除了考查考生的外表舉止外,更多的是考查考生的素質(zhì)和能力,而這些要通過考生的言談來實現(xiàn),考生能否談好對面試極為重要。談什么呢?面試也主要是考查考生分析問題、解決問題的能力,只不過這些問題結(jié)合具體考生應(yīng)考的部門和崗位,考察考生將來從事相應(yīng)崗位工作的能力。我們建議考生利用目前時間從國家宏觀、部門中觀、崗位微觀三個層次儲備知識,充分消化,像備考一樣備考面試。

  三、挖掘自身亮點(diǎn),模擬應(yīng)考環(huán)境和題目。尺有所短,寸有所長,每個人身上都有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),在短短十幾分鐘幾十分鐘內(nèi)如何將自己最優(yōu)秀的一面展示給考官,取得面試的好成績?

  如一位考生在回答“為什么要應(yīng)聘xx職位”說:“因為我父親也是從事某某行業(yè)……”考生說的事實,可以表述的意境不夠高,甚至有些俗。如果考生以“因為我父親從事某某行業(yè),某某行業(yè)的某些優(yōu)點(diǎn)和文化打動我,而且我也正好有這些優(yōu)點(diǎn),所以……”作答就好得多。每個考生面對個人簡述和具體的問題時都要挖掘自己的優(yōu)勢,回避不足。大家要仔細(xì)尋找、精細(xì)挖掘。

  四、一個良好的心態(tài)。面試前不緊張不焦慮,注意該有的禮儀和細(xì)節(jié)。

成功的面試自我介紹 篇6

  一,面試自我介紹:首要的就是要熟悉部門崗位職責(zé)。我們很多考生報考的部門和崗位是自己以前從未接觸過的,尤其是很多應(yīng)屆畢業(yè)生。當(dāng)你不熟悉你應(yīng)考的部門或崗位,怎么能在面試環(huán)節(jié)應(yīng)答考官以部門和崗位為背景設(shè)計的題目,廣大考生可以在網(wǎng)上或通過其他途徑找到應(yīng)考部門和崗位的職責(zé)說明書,從而了解自己未來工作的內(nèi)容、職責(zé),并熟悉相關(guān)專業(yè)詞語和工作流程。真正做到有備無患。

  二、面試自我介紹:面試跟外表形象一樣重要,面試是筆試的延續(xù)和細(xì)化。面試除了考查考生的外表舉止外,更多的是考查考生的素質(zhì)和能力,而這些要通過考生的言談來實現(xiàn),考生能否談好對面試極為重要。談什么呢?面試也主要是考查考生分析問題、解決問題的能力,只不過這些問題結(jié)合具體考生應(yīng)考的部門和崗位,考察考生將來從事相應(yīng)崗位工作的能力。我們建議考生利用目前時間從國家宏觀、部門中觀、崗位微觀三個層次儲備知識,充分消化,像備考一樣備考面試。

  三、面試自我介紹:挖掘自身亮點(diǎn),模擬應(yīng)考環(huán)境和題目。尺有所短,寸有所長,每個人身上都有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),在短短十幾分鐘幾十分鐘內(nèi)如何將自己最優(yōu)秀的一面展示給考官,取得面試的好成績?

  如一位考生在回答“為什么要應(yīng)聘職位”說:“因為我父親也是從事某某行業(yè)......”,考生說的事實,可以表述的意境不夠高,甚至有些俗。如果考生以“因為我父親從事某某行業(yè),某某行業(yè)的某些優(yōu)點(diǎn)和文化打動我,而且我也正好有這些優(yōu)點(diǎn),所以……”作答就好得多。每個考生面對個人簡述和具體的問題時都要挖掘自己的優(yōu)勢,回避不足。大家要仔細(xì)尋找、精細(xì)挖掘。

  四、面試自我介紹:一個良好的心態(tài)。面試前不緊張不焦慮,注意該有的禮儀和細(xì)節(jié)。

成功的面試自我介紹 篇7

  我叫楊思君,很多人都以為這個名字是抄襲瓊瑤的,不過,的確是先有我這個“婉君”,然后才有了瓊瑤的那個“婉君”。但是,同學(xué)們覺得叫我婉君有點(diǎn)別扭,所以都叫我楊萬君(慢而重地讀出),您瞧,在這兒(順便指著簡歷上的名字)。

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