應(yīng)屆生面試經(jīng)驗之我見

    看了很多就業(yè)相關(guān)的帖子，相對今年較嚴峻的就業(yè)形勢，發(fā)現(xiàn)許多人都在關(guān)注這個話題！作為一個已經(jīng)找到工作的應(yīng)屆生，我覺得我應(yīng)該將自己的一些面試經(jīng)驗分享給大家，當然只是經(jīng)驗，有沒有用就鑒于個人的情況了！

    自我介紹，內(nèi)容方面就是要突出特點和與公司相關(guān)的優(yōu)點，但這不是我要說的，我要說的是速度，不要太快也不要太慢，一般保持在2-3分鐘講完！

    簡歷問題，個人覺得一般做成一頁的就行，封面頁不怎么需要，太多的話，你投了，別人都不一定看！但一定要有條理，得讓一目了然！

    缺點，一般面試官都會讓你介紹自己的缺點是什么，這個其實很重要，如果公司招聘應(yīng)屆生，那個人覺得你可以說自己經(jīng)驗不足，因為其實作為一個應(yīng)屆生，這根本不能算什么缺點；如果你比較開朗，你可以說自己太直，原因當然和上面的一樣；如果你內(nèi)向，那么可以說你自己有時候工作過于執(zhí)著；總而言之，你最好講一些是缺點又是優(yōu)先的缺點（不知道大家明白沒，呵呵）。

    待遇方面，如果你沒有太大的要求，那么你可以說：我相信本公司一定有一套完善的待遇方面的制度，我一定遵循！

    千萬不能緊張，尤其是不要做出一些一直抖腳，一直搓手的小動作，我自己以前就犯過，呵呵！

    面試前最好做點功課，如果能提出對公司有關(guān)方面的“質(zhì)疑”那是最好不過的！但要以疑問的`口氣說。要讓人你覺得你聰明，圓滑，但不是狡詐！

    以上就是我個人的經(jīng)驗，如果記起什么來了，我會補充，不過我只是個找到一份普通工作的應(yīng)屆生，說的僅當參考而已。老實說，如果應(yīng)屆生現(xiàn)在還沒有找到工作就要加油了，不過也不用急，放正心態(tài)，沒有想象的那么困難！經(jīng)濟危機，不過如此而已，不用過于害怕。實在不行也可以先就業(yè)，再擇業(yè)，這似乎也是現(xiàn)在的一種趨勢！

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