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離職證明書23篇
在日復(fù)一日的學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家都經(jīng)常接觸到證明吧,證明具有憑證作用,持有者可以憑借它證明自己的身份、經(jīng)歷或某事真實性。那么證明怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的離職證明書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
離職證明書1
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)_________________
____________年_____月_____日
離職證明書2
xx先生/女士/小姐(身份證號為 )自20__年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至20__年07月31日因 個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
21年07月31日
離職證明書3
茲證明__________先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為_________年______月______日至____________年______月______日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
____________年______月______日
離職證明書4
__________________于______年______月______日至______年______月______日任職于__________________公司,于______年______月______日正式與我公司解除勞動關(guān)系,特此證明。
__________________公司(或人力資源部人事處)蓋章
______年______月______日
離職證明書5
_____________先生/女士/小姐(身份證號為___________)自____年__月__日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至____年__月__日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)________________
____________年__________月__________日
離職證明書6
茲證明______自______年______月______日入職我公司擔(dān)任______部門______崗位,至______年______月______日因______原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“______”稱號(榮譽)!。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章______________
日期:________年________月________日
離職證明書7
甲方:(單位名稱)
乙方:身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明!
離職證明書8
甲方:(單位名稱)___________________
乙方:_____________身份證號:___________________
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于____________年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)解除/終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。特此證明。
甲方(簽章):________________
甲方代表簽字:________________
乙方簽字:________________
____________年_____月____日
離職證明書9
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!
公司名稱(公章)__________
_____年_____月_____日
離職證明書10
_____先生女士,自__年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任_____(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。
以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
________年________月____日
離職證明書11
某某先生/女士/小姐自20__________年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù),至20__________年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
__________年_____月_____日
離職證明書12
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
離職證明書13
________于____年____月____日至________年____月__日任職于________公司,于________年____月____日正式與我公司解除勞動關(guān)系,特此證明。
________公司(或人力資源部人事處)蓋章
________年____月____日
離職證明書14
___________先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系,以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
________年________月____日
離職證明書15
__________先生/女士/小姐(身份證號為______________)自____________年_____月____日入職我公司擔(dān)任人力資源部_________職務(wù),至____________年_____月____日因_________原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)___________________
__________年_____月____日
離職證明書16
甲方:______________(單位名稱)
乙方:______________(單位職員)身份證號:____________________________________
乙方原為甲方___________(部門)的_________(職務(wù)),于________年_____月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系,雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清所有費用,已辦理交接手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):______________
甲方代表簽字:_________________
乙方簽字:_____________________
________年_____月______日
離職證明書17
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)_________________
____________年_____月_____日
離職證明書18
_____________先生/女士/小姐(身份證號為___________)自____年__月__日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至____年__月__日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)________________
____年__月__日
離職證明書19
先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至xx年xx月xx日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
xx年xx月xx日
離職證明書20
_______________于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日任職于_______________公司,于_____年_____月_____日正式與我公司解除勞動關(guān)系,特此證明。
_______________公司(或人力資源部人事處)蓋章
_____年_____月_____日
離職證明書21
茲證明______自______年______月______日入職我公司擔(dān)任______部門______崗位,至______年______月______日因______原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“______”稱號(榮譽)!。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章______________
日期:________年________月________日
離職證明書22
____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔(dān)任_____________(部門)的___________職務(wù),由于____________________________________________原因提出辭職。經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月______日
離職證明書23
尊敬的xx:
你好!
茲證明自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門崗位,至xx年xx月xx日因原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xxx”稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章
此致
敬禮
申請人;xxx
日期:xxxx年xx月xx日
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