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【熱】職員離職證明
在學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家都寫(xiě)過(guò)證明吧,證明是可供核驗(yàn)事實(shí)的憑證。證明到底怎么擬定才正確呢?以下是小編整理的職員離職證明,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
職員離職證明1
___于20__年12月__日至20__年12月__日任職于___公司,于20__年12月__日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。
_先生/女士/小姐,自20__年12月__日至20__年12月__日在我公司擔(dān)任_(部門(mén))的_職務(wù),由于_原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
___公司(或人力資源部人事處)蓋章
20__年12月__日
職員離職證明2
離職證明
甲方:____________________________(單位名稱(chēng))
乙方:____________________________(單位職員)身份證號(hào):____________________________________
乙方原為甲方___________(部門(mén))的_________(職務(wù)),于________年_____月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系,雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清所有費(fèi)用,已辦理交接手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):
甲方代表簽字:____________________________乙方簽字:____________________________________年_____月______日________年_____月______日
職員離職證明3
XXX同志于X年X月X日至X年X月X日任職于XXX公司,于X年X月X日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章
X年X月X日
職員離職證明4
xxx先生/女士,自xxx年xx月xx日至xxxx年xx月xxxxx日在我公司擔(dān)任xxx(部門(mén))的.xxxxx職務(wù),由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
xxxx年xxx月xxx日
職員離職證明5
勞動(dòng)關(guān)系解除/終止確認(rèn)書(shū)
甲方:(單位名稱(chēng))
乙方: 身份證號(hào):
20xx年03月06日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn) 解除 / 終止 勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問(wèn)題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。 特此證明。
甲方(簽章):
甲方代表簽字:
乙方簽字:
年 月 日
職員離職證明6
___于_年_月_日至_年_月_日任職于___公司,于_年_月_日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
___公司(或人力資源部人事處)蓋章
_年_月_日
職員離職證明7
茲證明 身份證號(hào)xxxxxxxx,為本公司離職職員,在xx年xx月xx日正式離職,已完成交接手續(xù),在本公司期間擔(dān)任xx 崗位工作,月收入為 元。
特此證明
xxx公司
公司蓋章:
xx年 x 月 x 日
職員離職證明8
證明________是我公司員工,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________部門(mén)任________職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,在職期間一年以來(lái)總收入約為_(kāi)_________元。特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的工資收入,不作為我公司對(duì)該員工任何形勢(shì)的擔(dān)保文件。
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
____年__月__日
職員離職證明9
茲證明________是我公司員工,在________部門(mén)任________職務(wù)。至今為止,一年以來(lái)總收入約為_(kāi)_________元特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的工資收入,不作為我公司對(duì)該員工任何形勢(shì)的擔(dān)保文件。
蓋 章:_______
日 期:______年___月___日
職員離職證明10
茲證明XX(身份證號(hào)XXX)自XX年X月XX日至XX年X月XX日于本司擔(dān)任XXX一職。除首月試用期外,轉(zhuǎn)正后月薪為人民幣XXX元整,F(xiàn)XX已完成所有離職程序。
特此證明。
XXXX公司
XXX年X月XX日
職員離職證明11
____________先生/女士/小姐自________年________月________日入職我公司擔(dān)任__部____崗位,___年________月________日至________年________月________日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
公司蓋章________
________年________月________日
職員離職證明12
xxx(姓名),xxx(性別),身份證號(hào):xxx,自xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日在我公司擔(dān)任xxx(部門(mén))的xxx職務(wù),由于xxx原因提出辭職。經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。特此證明!
xxx
20xx年x月x日
職員離職證明13
XX部先生/女士/小姐因春節(jié)請(qǐng)假天,假期到期后未及時(shí)回來(lái)上班,經(jīng)電話通知后仍未到崗,根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條:請(qǐng)假未及時(shí)到崗者,按自動(dòng)離職處理。
特此通知!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
20xx年X月XX日
職員離職證明14
XXX于20xx年12月xx日至20xx年12月xx日任職于XXX公司,于20xx年12月xx日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。
x先生/女士/小姐,自20xx年12月xx日至20xx年12月xx日在我公司擔(dān)任x(部門(mén))的x職務(wù),由于x原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章
20xx年12月xx日
職員離職證明15
甲方:xxx(單位名稱(chēng))
乙方:xxx(單位職員)身份證號(hào):xxx
乙方原為甲方xxx(部門(mén))的xxx(職務(wù)),于xxx年xxx月xxx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系,雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清所有費(fèi)用,已辦理交接手續(xù)。
特此證明。
xxx
20xx年x月x日
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