2017年黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書范本
黨建工作應(yīng)該要大力提升干部素質(zhì)。下面是應(yīng)屆畢業(yè)生小編為大家搜集整理出來的有關(guān)于2017年黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書范本，歡迎閱讀!
2017年黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書范本【1】
為貫徹落實中央、省、市、縣委和鎮(zhèn)黨委的部署要求，推動“基層黨組織建設(shè)規(guī)范提升年”活動落實，制定本目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、全面落實黨建工作責(zé)任制。制定2015年度月灣社區(qū)基層組織建設(shè)工作計劃，與鎮(zhèn)黨委簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書。認(rèn)真落實社區(qū)黨總支書記抓黨建工作“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度。每月召開1次支委會，每季度至少1次專題研究黨建工作，經(jīng)常就黨建工作推進(jìn)情況進(jìn)行調(diào)度。支委班子成員定期開展黨建工作調(diào)研，每人每年黨建工作調(diào)研不少于2次。
二、加強思想理論建設(shè)。深入開展中國特色社會主義、中國夢和社會主義核心價值觀宣傳教育活動。健全社區(qū)黨總支理論學(xué)習(xí)制度，每月開展學(xué)習(xí)不少于1次。深入各組開展形勢政策宣講。組織開展黨員教育“三項活動”和“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺”活動。建立萬村網(wǎng)頁交流平臺和微博(微信)。
三、大力提升黨員干部素質(zhì)。把黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成列為黨總支集體學(xué)習(xí)內(nèi)容，每年至少集中開展1次專題學(xué)習(xí)。每名兩委成員每年至少研讀1本經(jīng)典原著，組織開展好學(xué)習(xí)交流。黨總支書記每年至少為黨員干部上1次黨課。落實組干部培訓(xùn)工作任務(wù)。開好高質(zhì)量的`組織生活會。實施村干部素質(zhì)提升工程，完成2015年度農(nóng)村黨員主題教育活動。
四、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。制定重大事項“四議兩公開”決策流程圖。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定和省、市、縣委和鎮(zhèn)黨委各項規(guī)定精神。繼續(xù)抓好26項專項整治和“小四風(fēng)”問題整治。實行村干部坐班訪戶和村組干部工作例會制度。 村干部實行上班簽到考核和去向告知，每周由黨總支書記主持召開工作例會，每季度召開社區(qū)黨員、村民組長工作例會。
五、開展黨組織強基固本行動。完成村級活動場所建設(shè)，規(guī)范設(shè)置“一廳兩欄三室一中心”，完成便民服務(wù)大廳改擴建任務(wù)，建成“一辦四中心”。開展黨員分類管理和“黨員做表率，群眾來監(jiān)督”活動。組織開展“一領(lǐng)域一主題、一領(lǐng)域一品牌”基層服務(wù)型黨組織示范點創(chuàng)建活動，分領(lǐng)域打造服務(wù)型黨組織示范點，達(dá)到“六有”標(biāo)準(zhǔn)。完成街道幼兒園的黨組織組建任務(wù)。確定“黨員引領(lǐng)群眾增收”為社區(qū)黨建創(chuàng)建品牌。
六、開展黨員干部“連心”行動。全面落實村組干部例會、“村民說事日”活動。兩委成員、黨員每人至少聯(lián)系5戶群眾，每月至少聯(lián)系1次。落實黨代表“一線詢問法”，“兩代表一委員”到組活動每年不少于4次。
七、充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。組織黨員開展承諾踐諾、“黨員先鋒崗”活動。定期更新困難黨員、老黨員臺賬，開展走訪慰問活動，協(xié)助做好“千名黨員干部結(jié)對幫扶千戶困難群眾”活動。落實黨員發(fā)展“三聯(lián)審三公示三票決”制度。實行黨組織和黨員積分制管理。全面開展“佩戴黨徽，亮明身份”活動。完成《黨員證》登記發(fā)放，并嚴(yán)格執(zhí)行半年審核機制。堅持“三會一課”、民主評議黨員、黨員黨性定期分析等制度。大力推行黨員志愿服務(wù)工作。
八、加強反腐倡廉建設(shè)。建立農(nóng)村小微權(quán)力運行規(guī)范流程，試行“村級工程項目實施管理辦法”。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度。實行村賬鎮(zhèn)管。加強黨務(wù)、村務(wù)和辦事公開。落實“一案雙查”制度。
九、強化工作保障。強化黨務(wù)工作者素質(zhì)，從事基層黨建工作專職人員不少于1名。推行“三推兩試一審”和動態(tài)管理模式，擇優(yōu)選拔村級后備干部。組織開展“優(yōu)秀組干部”評選活動。發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，每年增收不少于5萬元。
2017年黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書范本【2】
為貫徹落實市委的工作部署，強化農(nóng)業(yè)系統(tǒng)基層黨組織建設(shè)，特制定本目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、全面落實黨建工作責(zé)任制。局黨組書記是系統(tǒng)黨建工作第一責(zé)任人，二級單位黨的`主要負(fù)責(zé)人為本單位黨建工作責(zé)任人。認(rèn)真落實黨組織書記抓黨建工作制度。局黨組班子成員定期開展黨建工作調(diào)研，每人每年到黨建聯(lián)系點蹲點調(diào)研不少于4次。局黨組每季度聽取1次黨建工作情況匯報，
二、加強思想理論建設(shè)。局機關(guān)和二級單位要深入開展中國特色社會主義、中國夢和社會主義核心價值觀宣傳教育活動。認(rèn)真落實基層黨組中心組學(xué)習(xí)制度，健全各級黨組織理論學(xué)習(xí)制度。深入基層開展形勢政策宣講。組織開展黨員教育“三項活動”和“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺”活動。建立松滋農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)上交流平臺和微博(微信)。
三、大力提升干部素質(zhì)。把提高黨性修養(yǎng)和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)納入黨組中心學(xué)習(xí)小組集中學(xué)習(xí)內(nèi)容，各支部每年至少集中開展6次專題學(xué)習(xí)。每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每年至少研讀3本經(jīng)典原著，組織開展好學(xué)習(xí)交流。局黨組班子成員每年至少為聯(lián)系的二級單位、科室黨員干部上1次黨課。開好高質(zhì)量的民主生活會和組織生活會。
四、持續(xù)深入改進(jìn)作風(fēng)。堅持教育從嚴(yán)、干部管理從嚴(yán)、作風(fēng)要求從嚴(yán)、組織建設(shè)從嚴(yán)、制度執(zhí)行從嚴(yán)。各二級單位制定職權(quán)目錄和及重大事項公開決策流程圖。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定和省、市各項規(guī)定精神。繼續(xù)抓好專項整治和“四風(fēng)”問題整治。每月至少開展1次作風(fēng)建設(shè)明查暗訪。建立作風(fēng)狀況定期分析機制，健全完善黨員干部綜合考核、平時考核機制。
五、大力夯實黨組織基礎(chǔ)。組織開展“一領(lǐng)域一品牌”基層服務(wù)型黨組織示范點創(chuàng)建活動，打造農(nóng)技推廣中心、水稻原種場等服務(wù)型黨組織示范點。80%以上的基層黨組織達(dá)到“六有”標(biāo)準(zhǔn)。90%以上企業(yè)黨組織有固定活動場所。
六、開展黨員干部“連心”行動。局黨組書記帶頭深入基層調(diào)研，二級單位黨政班子成員定期參加所在支部例會、落實黨代表“一線詢問法”。組織在職黨員開展“點亮微心愿、共筑和諧社區(qū)”、在職黨員進(jìn)社區(qū)、結(jié)親友、共建和諧家園等主題活動。
七、充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。組織黨員開展承諾踐諾、“黨員先鋒崗”活動。定期開展走訪慰問老黨員、困難黨員活動，積極參與黨員干部結(jié)對幫扶千戶困難群眾活動。落實黨員發(fā)展“三聯(lián)審三公示三票決”制度。堅持“三會一課”、民主評議黨員等制度。大力推行黨員志愿服務(wù)工作。規(guī)范化建設(shè)局機關(guān)黨員學(xué)習(xí)活動室。
八、加強反腐倡廉建設(shè)。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組主體責(zé)任，加大治庸問責(zé)力度，嚴(yán)格執(zhí)行廉政風(fēng)險防控、三個不直接分管、干部實績考核系統(tǒng)網(wǎng)上填報等有關(guān)制度。實現(xiàn)財政資金和重大投資項目監(jiān)督管理全覆蓋。加強黨務(wù)、政務(wù)和各領(lǐng)域辦事公開。落實“一案雙查”制度。
九、強化工作保障。各二級單位從事基層黨建工作專職人員不少于1名。組織開展“優(yōu)秀黨員干部”評比。在局機關(guān)和二級單位建立黨員示范崗制度。
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