做職業(yè)規(guī)劃要宏觀尋找職業(yè)機會
正所謂時勢造英雄，在不同的環(huán)境下，會產(chǎn)生不同的機會，造就不同的英雄。宏觀環(huán)境對整個就業(yè)環(huán)境及職業(yè)機會的影響是非常巨大的，也是不可抗、不可逆轉的。個人左右不了，唯有順應。同時，深刻理解宏觀環(huán)境對你的影響就等于掌握了職場的大趨勢，在一段職業(yè)生涯還沒開始前，你已經(jīng)能夠夠贏在制高點了。那么，在宏觀環(huán)境下如何在職業(yè)規(guī)劃時找到職業(yè)機會呢?
1.從人口環(huán)境找機會
人口環(huán)境是指人口的數(shù)量、分布、年齡和性別結構等情況，關系到人結構、人力資源結構及人才的供給等產(chǎn)業(yè)及職業(yè)發(fā)展的基本矛盾。
在收入水平和購買力大體相同的條件下，人口數(shù)量的多少直接決定了各個行業(yè)的市場規(guī)模和市場發(fā)展的空間，人口數(shù)量與市場規(guī)模成正比。對于大多數(shù)職業(yè)來說或，人口越多的地方，職業(yè)機會也就越多。人口結構包括人口年齡結構、教育結構、家庭結構、收入結構、職業(yè)結構、性別結構、階層結構和民族結構等多種因素。其中人口的年齡結構最主要，直接關系到各類商品的市場需求量，關系到職業(yè)人群的主要服務對象。如：當前中國社會正走向老齡化社會，老年產(chǎn)業(yè)及老年產(chǎn)業(yè)的服務人才就會得到更大的發(fā)展;由于獨生子女政策，人們普遍更加重視在下一代身上的投入，所以像青年甚至幼兒教育這樣的一些領域的發(fā)展機會就更多。
2.從經(jīng)濟環(huán)境中找機會
經(jīng)濟環(huán)境主要是指一個國家或地區(qū)的社會經(jīng)濟制度、經(jīng)濟發(fā)展水平、產(chǎn)業(yè)結構、勞動力結構、物資資源狀況、消費水平、消費結構及國際經(jīng)濟發(fā)展動態(tài)等。人力資源的供求不均衡，結構性失業(yè)問題突出，產(chǎn)業(yè)升級及產(chǎn)業(yè)專業(yè)，信息化、全球化時代帶來國際化人才競爭等對職業(yè)機會都產(chǎn)生重大的影響。
總的來說，經(jīng)濟環(huán)境越是開放，經(jīng)濟越是發(fā)達，消費水平越高，職業(yè)機會就越多，選擇空間就越大，職業(yè)生涯的自主性就越大;反之則機會越少，選擇空間少，職業(yè)生涯的自主性越小。所以，北、上、廣這樣的大城市，職業(yè)機會和發(fā)展空間總是最有吸引力的`。
3.從政治法律環(huán)境找機會
政治法律環(huán)境包括一個國家或地區(qū)的政治制度、體制、方針政策、法律法規(guī)等方面。這些因素常常制約和影響企業(yè)的經(jīng)營行為，尤其是影響企業(yè)較長期的投資行為。政治環(huán)境的穩(wěn)定是經(jīng)濟發(fā)展的根本保障，是各行各業(yè)正常發(fā)展的前提條件。
4.從社會文化環(huán)境找機會
社會文化環(huán)境是指我們所處的社會結構、教育、社會風俗、習慣、信仰和價值觀念、行為規(guī)范、生活方式、文化傳統(tǒng)、人口規(guī)模與地理分布等因素的形成和變動。它是人類社會在長期發(fā)展歷史過程中形成的，影響和制約著人們的職業(yè)觀念、需求欲望及特點和生活方式，對職業(yè)活動產(chǎn)生直接影響。
受教育程度的高低，影響人們的職業(yè)層次和職業(yè)化水平。同城文化教育水平搞的國家或地區(qū)的人們的整體從業(yè)層次會比較高。所受教育的內(nèi)容頁直接硬性著產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間和職業(yè)機會。就拿我國的職業(yè)規(guī)劃咨詢也來說，為什么那么多的人會積極并堅定地投入這個領域呢?原因自然有多種，但我國教育體系中生涯教育的缺失無疑是其中不可忽視的一個重要部分。由于生涯教育的缺失，很少有人在就業(yè)之前就明確了解如何選擇職業(yè)，如何做好一份工作，而這些在真實的職場上卻是必須掌握的。雖然當前高校已經(jīng)開展職業(yè)規(guī)劃教育，但進展甚微，大部分人在離開校門時還是很迷茫困惑。這樣，職業(yè)規(guī)劃的需求就會有很多，職業(yè)機會也就很多。
5.從自然環(huán)境中找到機會
所謂靠山吃山，靠水吃水。自然環(huán)境對職業(yè)機會的影響也非常明顯。鄂爾多斯曾是大陸最富有的城市，為什么呢?鄂爾多斯境內(nèi)底下有儲量豐厚的能源礦產(chǎn)資源，目前，已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的具有工業(yè)開采價值的重要礦產(chǎn)資源有12類35種。已探明天然氣儲量約為1880億立方米，占全國1/3。已探明稀土高嶺土儲量占全國 1/2，幾乎占祖國的半壁江山。羊絨、乳品和煤炭、石油等多種天然資源造就了鄂爾多斯獨特的產(chǎn)業(yè)和職業(yè)環(huán)境�？梢哉f，這里的人們天生就是與這些天然資源打交道的。
6.從科技環(huán)境中找機會
科技環(huán)境對職業(yè)機會的影響是系統(tǒng)性的，對職業(yè)性質影響更深入。良好的科技環(huán)境可以形成產(chǎn)業(yè)及職業(yè)的聚集效應。比如杭州的IT技術環(huán)境相對職業(yè)機會的帶動。近年來，信息服務與軟件作為關聯(lián)度和貢獻度最大、發(fā)展前景最為廣闊的產(chǎn)業(yè)，成為杭州現(xiàn)代服務業(yè)八大重點產(chǎn)業(yè)之一。目前，杭州的天堂硅谷建設已初具規(guī)模，形成了以通信設備、電子商務、軟件、集成電路、數(shù)字電視、動漫與網(wǎng)友等為代表的“兩強、兩優(yōu)、兩新”高新技術產(chǎn)業(yè)群。對于各類IT人才而言，杭州無疑是國內(nèi)最好的發(fā)展區(qū)域之一。
7.從其他重大事件中找機會
一些重大的時間同樣會對職業(yè)機會產(chǎn)生影響。這里舉三個例子，說明重大事件對職業(yè)機會的影響。
2011年6月，海協(xié)會與海基會終于就大陸居民赴臺“個人游”問題達成共識。雙方統(tǒng)一在6月底前開始實施大陸居民赴臺“個人游”。同時，雙方同意將逐步增加組團社舒朗，加強市場監(jiān)督和安全管理，增加特色游、深度游等。這一事件媒體評價說：大陸居民赴臺個人游將引爆臺旅“黃金十年”。當時臺灣方面預估，每年可帶來90億——150億元新臺幣的商機。
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