大學(xué)生如何做職業(yè)選擇和職業(yè)規(guī)劃？
又是一年畢業(yè)季，又有許多學(xué)子面臨畢業(yè)選擇，如何選擇行業(yè)，如何選擇職業(yè)?如何選擇企業(yè)?一大串的問題困擾著大學(xué)生們，下面是應(yīng)屆畢業(yè)生小編為大家介紹大學(xué)生如何做職業(yè)選擇和職業(yè)規(guī)劃?
那什么是職業(yè)生涯規(guī)劃呢?職業(yè)生涯規(guī)劃有什么作用和意義?職業(yè)生涯規(guī)劃到底能幫助大學(xué)生做出什么更優(yōu)的選擇呢?
職業(yè)生涯規(guī)劃(careerplanning)簡稱生涯規(guī)劃，又叫職業(yè)生涯設(shè)計，是指個人與組織相結(jié)合，在對一個人職業(yè)生涯的主客觀條件進行測定、分析、總結(jié)的基礎(chǔ)上，對自己的興趣、愛好、能力、特點進行綜合分析與權(quán)衡，結(jié)合時代特點，根據(jù)自己的職業(yè)傾向，確定其最佳的職業(yè)奮斗目標(biāo)，并為實現(xiàn)這一目標(biāo)做出行之有效的安排。
職業(yè)生涯設(shè)計的目的不僅是幫助個人按照自身條件找到適宜和滿意的工作，以實現(xiàn)和滿足個人目標(biāo)，更重要的是幫助個人真正了解和認知自己，為自己規(guī)劃未來，制定人生事業(yè)的'發(fā)展方向，根據(jù)主客觀條件設(shè)計出合理可行的職業(yè)生涯發(fā)展路徑。
職業(yè)生涯規(guī)劃實際上是個人不斷持續(xù)探索自我的過程。大學(xué)生會依據(jù)自己的興趣、優(yōu)勢、天賦、能力、動機、需要、態(tài)度和價值觀等，慢慢地形成比較清楚的與職業(yè)相關(guān)的自我概念。
當(dāng)人們對自己的天資和能力、動機和需要以及態(tài)度和價值觀有清晰的的認識之后，就會意識到自己的職業(yè)發(fā)展方向在哪里。那大學(xué)生該如何做職業(yè)生涯規(guī)劃呢?
1、首先，大學(xué)生要進行自我定位
自我分析和自我定位是職業(yè)生涯規(guī)劃的重中之重，決定著個人職業(yè)生涯發(fā)展方向和職業(yè)生涯規(guī)劃的成功與否。大學(xué)畢業(yè)生在求職找工作之前，要先進行職業(yè)生涯規(guī)劃，而職業(yè)生涯規(guī)劃關(guān)鍵環(huán)節(jié)就是準(zhǔn)確的自我定位。
了解自己到底想要做什么?自己能做什么?結(jié)合自己的興趣、能力、知識具體適合做什么?
只有這些問題了解清楚了，才是自我認知的第一步。通過自我分析與霍蘭德職業(yè)興趣量表的測量，了解自己的職業(yè)傾向、能力傾向和職業(yè)價值觀，這才是做好職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎(chǔ)步驟。
2、其次，職業(yè)生涯規(guī)劃是一個動態(tài)變化過程
現(xiàn)代社會紛繁復(fù)雜又充滿了變數(shù)，再也沒有鐵飯碗的職業(yè)，大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)觀念也日新月異的變化和發(fā)展，職業(yè)生涯規(guī)劃也要隨之來調(diào)整目標(biāo)。
就業(yè)環(huán)境的變化導(dǎo)致自我觀念的變化，體現(xiàn)在職業(yè)生涯規(guī)劃上，就不能把終生職業(yè)生涯目標(biāo)每個時間節(jié)點的具體細節(jié)在一次咨詢中確定下來。
咨詢師并非能夠在一次咨詢中完成，需根據(jù)客觀環(huán)境、和來詢者自身條件的變化要及時地調(diào)整咨詢目標(biāo)和規(guī)劃方向。
3最后，大學(xué)畢業(yè)生職業(yè)生涯規(guī)劃的重點內(nèi)容是：職業(yè)準(zhǔn)備、職業(yè)選擇與職業(yè)適應(yīng)
從職業(yè)生涯發(fā)展進程來看，職業(yè)生涯發(fā)展經(jīng)歷了不同時期，職業(yè)生涯的階段主要可分為：職業(yè)準(zhǔn)備期、職業(yè)選擇期、職業(yè)適應(yīng)期、職業(yè)穩(wěn)定期和職業(yè)結(jié)束期五個階段。
職業(yè)準(zhǔn)備期是人們形成了較明確的職業(yè)意向后，對即將從事職業(yè)的心理、知識、技能做好相應(yīng)的準(zhǔn)備，并等待合適的就業(yè)機會。大學(xué)畢業(yè)生都有選擇理想職業(yè)的美好愿望，準(zhǔn)備充分的就能夠很快地找到自己理想的職業(yè)，順利地完成學(xué)生到社會人的角色轉(zhuǎn)換，并很快適應(yīng)進入新的職業(yè)角色。
職業(yè)選擇期是實際選擇職業(yè)的時期，由潛在的職業(yè)人變?yōu)楝F(xiàn)實職業(yè)人的關(guān)鍵時期。職業(yè)選擇不僅是個人挑選職業(yè)的過程，也是企業(yè)挑選畢業(yè)生的過程，只有個人與企業(yè)人職匹配，個人的職業(yè)選擇才能成功。
職業(yè)適應(yīng)期是畢業(yè)生剛剛步入職場，有一個新環(huán)境和新關(guān)系的適應(yīng)過程，要完成從大學(xué)生到職場人的角色轉(zhuǎn)換。盡快適應(yīng)新的職業(yè)角色、新的工作環(huán)境、工作方式、人際關(guān)系等等。
職業(yè)穩(wěn)定期是個人取得的成就和事業(yè)都屬于鼎盛繁榮的黃金時期，大概在35-45歲左右，職業(yè)相對穩(wěn)定平穩(wěn)。當(dāng)然職業(yè)穩(wěn)定是相對的，現(xiàn)在人才高速流動，行業(yè)不斷發(fā)展變化，企業(yè)與崗位發(fā)生變化，對于個人來說再正常不過了。
職業(yè)結(jié)束期是人到退休的年齡，60歲以后，由于年齡和身體狀況原因，逐漸降低職業(yè)活動范圍，減弱工作能力和職業(yè)興趣，要結(jié)束職業(yè)生涯，安享晚年的退休生活。
大學(xué)畢業(yè)生職業(yè)生涯規(guī)劃的側(cè)重點在職業(yè)準(zhǔn)備、職業(yè)選擇、職業(yè)適應(yīng)三個階段。大學(xué)生要進行物質(zhì)、心理、知識、技能等多方面充分的準(zhǔn)備，還要分析自己的職業(yè)方向，合理客觀地對職業(yè)做出最優(yōu)選擇。
即將踏入的職場，要有合理的心理預(yù)期，包括工作性質(zhì)、強度、時間、方式、人際關(guān)系，要快速適應(yīng)迅速成長為職業(yè)新人。
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