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經理人職業(yè)道德修煉
經理人職業(yè)道德修煉
一、從效能邁向卓越——職業(yè)經理人成長必由之路
1、曾經優(yōu)秀的企業(yè)為什么會失。
1)思維轉換的力量
2)卓越之路——拒絕平庸的原則
2、你為誰打工
1)職業(yè)還是事業(yè)
教學影片:我已經盡力了
2)主動積極——我是我的選擇
3)影響圈與關注圈
4)如何培養(yǎng)積極的心態(tài)
3、卓越經理人的職業(yè)要求
1)領導的四大天職——以身作則、探索航向、整合體系、釋放潛能
2)信任的速度
3)修身——卓越職業(yè)經理人素能模型
4、職業(yè)道德的真義
1)職業(yè)經理人應遵循的職業(yè)道德
2)關鍵時刻顯現(xiàn)良好的職業(yè)道德
3)職業(yè)人最不職業(yè)的七大行為
二、職業(yè)道德的核心——誠信
1、誠信的立體解剖
1)誠信:從傳統(tǒng)走向現(xiàn)代
2)中國傳統(tǒng)“誠信”是一種人格信任而非制度信任
3)傳統(tǒng)誠信是“熟人網絡”的游戲規(guī)則
4)為何“誠信為本”傳統(tǒng)的中國商業(yè)嚴重的誠信缺失?
5)現(xiàn)代企業(yè)利潤獲取的來源和強弱,依賴于制度化的市場信用體系
2、誠信:立身之本與強企之要
1)當今中國最稀缺的資源—誠信
當一個人失去誠信的時候,任何的控制都會失效,這也是企業(yè)管理最大的風險所在。
案例分析:各行業(yè)的誠信危機
2)缺乏誠信,是企業(yè)的災難
案例分析:奶之傷
3)個人私德與企業(yè)公益
3.1)人際交往的誠信不等于經營往來的誠信
3.2)今天的誠信不等于明天的誠信
4)用誠信改造價值鏈
案例分析:誠信讓企業(yè)渡過危機
游戲:“重慶號”巡洋艦的危機
三、如何恪守誠信
1、誠信并不容易
1)誠信需要實力
2)誠信需要自信
3)誠信需要謀略
4)誠信需要堅持
2、我們現(xiàn)在是否做到?誠實面對你自己
大型體驗游戲:紅黑局
四、職業(yè)道德修煉:個人與組織互動雙贏的基石
1、愛崗敬業(yè),責任在心
1)如何找到工作樂趣
2)全力以赴與激情
3)如何理解“老板永遠是對的”
教學影片《不可能的任務》
4)進化法則——調適
5)我們能改變的只有自己,責任到己為止!
2、團隊協(xié)作,創(chuàng)新執(zhí)行
1)為什么是團隊而不是個人
2)如何成為優(yōu)秀的團隊成員
3)創(chuàng)新與執(zhí)行
3、感恩的心
1)為什么要感恩?
2)恩從何來?您生命中的感恩樹
3)假如今天是你生命中的最后一天
4)感恩常在
4、十力融合鑄就職業(yè)道德修養(yǎng)
誠信、感恩、愛崗、敬業(yè)、責任、協(xié)作、創(chuàng)新、執(zhí)行、禮儀、守法
5、從優(yōu)秀到卓越,從技術到藝術
職業(yè)習慣造就卓越人生
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