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簽約時(shí)要問清出差加班情況
對(duì)于有些公司來說,加班是在所難免的,如:華為、中興、微軟、IBM...基本上絕大多數(shù)IT企業(yè)都要加班;而對(duì)于有些職位來說,頻繁的出差是在所難免 的,例如:現(xiàn)場(chǎng)工程師,HR,銷售等。對(duì)于這些,要提前有所了解,有思想準(zhǔn)備,像華為海外可能會(huì)派到海外若干年,條件很苦。如果自己不能忍受長(zhǎng)期的加班、 出差,建議不要簽。另外,要問清楚加班是否有加班費(fèi),F(xiàn)在好像大多數(shù)公司加班都是沒有加班費(fèi)的,少部分公司有,不過好像國(guó)有有規(guī)定:如果周六、周天加班的 話,可以獲得正常工資3倍的加班費(fèi),如果是五一、十一這些法定假日加班的話,好像應(yīng)得的加班費(fèi)更好,具體可以查一下。另外就是出差補(bǔ)貼。一般來講,出差基 本是不需要你花錢的,而且很多公司會(huì)有額外的出差補(bǔ)貼,例如:華為海外好像是每天70美金。這個(gè)也要問清楚,因?yàn)槎际亲约旱暮戏?quán)益。
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