實用的成功的語錄集錦46句
初涉職場的人,不要輕易忽悠,不要輕易欺騙你的同事和領導。為什么呢,因為你自己現(xiàn)在不會覺得,很多你自己認為天衣無縫的吹噓和謊言,在比你年長的同事和領導面前其實根本就是吹彈可破,不堪一擊。以下是小編幫大家整理的成功的語錄46句,歡迎閱讀與收藏。
1、你的一句許諾我都牢記留心里,只等三年后你成功實現(xiàn)。
2、古往今來,有無數(shù)的高僧大德,通過規(guī)范自己的一言一行、一舉一動,成功實現(xiàn)了自信、自覺、自強的人生目標。
3、不要過分地艷羨他人,遠處的風景雖美,也有很多人正在仰慕你站立的地方。該你走的路途,其實只有一條,你若擠到別人的跑道上,最大的失敗,就是你遺失了最真的自己。不管你在失敗的邊緣多么煎熬,你還是要頑強的堅持,執(zhí)著自己的信念,你要相信困難終會克服,成功的路始終會踩在自己的腳下。
4、學習別人的長處,貪得無厭;做好自己的事情,精益求精。理解別人的難處,設身處地;解決自己的障礙,開動腦筋。對待別人的缺點,包涵寬容;減少自己的不足,內(nèi)省健行。樂見別人的成功,額手共慶;面對自己的失敗,浴火重生。遭遇別人的攻擊,從容淡定;擔當自己的責任,走端行正。
5、只要我不認輸,就有機會取得成功。
6、站起才是真正的成功;人生沒有永恒,只有閃光的人生才算是生命的永恒。
7、人人都有夢想,都渴望成功,都想找到一條成功的捷徑。實際上,捷徑就在你我的身邊,那就是——勤于積累,腳踏實地。有播種辛苦與汗水,才能收獲金子與陽光。
8、勤奮是個人成功的要素,所謂一分耕耘,一分收獲,一個人所獲得的報酬和成果,與他所付出的努力是有極大的關系。運氣只是一個小因素,個人的努力才是創(chuàng)造事業(yè)的最基本條件。
9、社交的本質(zhì)就是不斷用各種形式幫助其它人成功。共享出你的知識與資源、時間與精力、朋友與關系、同情與關愛,從而持續(xù)的為他人提供價值,同時提高自己的價值。
10、富蘭克林指出:"切莫浪費時間,因為他是生命所賴以制造的東西。"時間就是知識,時間就是財富,時間就是機遇,時間就是成功。和時間賽跑,最后獲勝的一定是你。
11、努力了不一定會成功,但是要想成功就必須努力。
12、當君知道錢比面子重要時,君成熟了。當君用錢挽回面子時,君成功了。
13、如果說失敗是成功之母,那么成功就應該是成功的祖母。
14、不讓過去的負面感覺成為現(xiàn)在的障礙,學會調(diào)整和處理自己的情緒,擺脫焦慮,灰暗,不安的狀態(tài),人生才能邁向更大的成功。
15、每個成功的男人背后,家里一定有好幾包鹽。
16、會做人,會搞關系,只是在辦公室生存的重要手段,而不是決定性的事情。好工作才是讓各方面關系為你服務的動力與資本,因為只有你的工作精益求精,你的上司才會滿意。
17、女性在職場中的成就,為什么時常略遜一籌?不是專業(yè)能力高下有別,而是思維方式多有差異。期由男性主導的職場環(huán)境中,就由男性建立了專有的職場游戲規(guī)則。
18、常說"對一切執(zhí)著要學會看破、放下"。"看破、放下"不是說說就能做到,它必須通過潛心學習佛法進而懂得道理,然后經(jīng)過一定修煉才能收放自如。行是一種長期的富含智慧的訓練,它引導我們依靠特殊的竅訣或環(huán)境來對治煩惱、調(diào)和身心。人看起來難如登天事情,只要肯修行就會容易做到。
19、交往中要注意小人物,尤其是大人物身邊的小人物。些小人物看上去似乎無足輕重,但是一旦得罪了這樣的人,就有可能將大人物也得罪了,我們要想與大人物建立一定的關系,就一定要重視小人物。
20、馬云曾經(jīng)說過把80%的MBA開除了。么送回去繼續(xù)學習,要么到別的公司去,我告訴他們應先學會做人,什么時候你忘了書本上的東西再回來吧。果你認為你是MBA就可以管理人,就可以說三道四,那就錯了,所有的MBA進入我們公司以后先從銷售做起,六個月之后還能活下來,我們團隊就歡迎你。
21、真正的友誼是偉大的,而且能夠產(chǎn)生十分巨大的力量。正的朋友更是能夠為了友誼而付出一切,包括自己的生命,因為他們心中朋友這兩個字,比什么都重要。
22、但凡有工作經(jīng)驗的人都知道,職場不比其他場合,不能想說什么就隨心所欲地表達,搞不好還會帶來禍從口出的麻煩。過凡事都是知易行難的,哪怕再有經(jīng)驗的職場人,也有可能因自身性格中的盲點而不小心說了不該說的話。
23、我們要勇敢地說出與實施自己的想法與主張,維護自身的尊嚴與權利,然后盡一切可能去影響同事、上司、下屬或客戶,用自己的言語與行為打動他們,形成一種互動的集體的自信心。
24、"性格"可以改變嗎?沒必要!重要的是展現(xiàn)"不一樣的你"!
25、俞敏洪:年輕人進職場都希望先拿高薪再認真工作,心里想工資待遇不夠憑什么努力工作。實際上最后真正在職場取勝的,是那些不計較個人得失辛勤工作持續(xù)不懈努力的人。因是老板與員工的思維差異,員工希望先得到報酬再工作,老板喜歡那些先拼命工作不計報酬的人然后就會重用這樣的人。
26、職場是人情場,是利益場,更是是非場。離一切閑言碎語,絕對是百利無一害。公司的每一次人事變動中,遠離是非的人都是眾人力挺的。是《圣經(jīng)》說得好:愚蒙的人不但傳話,而且是"是話都信",智慧的人是"耳求知識","口說恩言"。果不能阻止他人的行為,就讓自己做一個樹洞吧,讓流言在自己這里終結(jié),不再傳播下去,這既是維護同事之間關系的良方,也是每一個潔身自好的員工的必修課
27、在辦公室中,不妨把自己對自尊心的要求寫下來,而且越具體越好。如可以讓我在公司里發(fā)表自己的意見,不管正確與否。為自己有這樣的要求,那么在對待下屬,同事時或許就會考慮對方的情緒與要求,不至于傷害到對方脆弱的情感。
28、與客戶在一起。們沒有顧客,我們只有客戶;我們不屬于哪個行業(yè),我們是一個專業(yè);我們不是一家公司,我們不是在做生意,我們是一個專業(yè)機構(gòu);我們沒有員工,我們只有一起共事的同人。麥肯錫教父馬文·鮑爾:我非常贊同他的話,我希望我們的同仁能夠認同這樣的理念,架起一座橋梁,讓我們與客戶在一起,攻克難題。
29、有兩工程師,一個覺得待遇一般,準時上下班,做項目習慣打官腔,不管是否影響公司。一位,總第一時間處理業(yè)務,堅持學習、探索如何縮短流程提高效率。年后第一個薪資過萬,第二個成為公司某事業(yè)部經(jīng)理,薪資是前者六倍。何盡快月入萬?就是你掙兩千的時表現(xiàn)出一萬的職業(yè)風范。
30、事業(yè)是極困難的,必須不分晝夜地審思,決定了最好的方法,就要果敢地去實行它,縱使途中挫折無數(shù),你們要不斷地投資。
31、要保持團隊信息透明化,讓員工及時了解公司變動信息。團隊要通過公告欄、定期會議等方式發(fā)布與公司有關的信息,這樣可以有效防止謠言產(chǎn)生。
32、孝經(jīng)到佛經(jīng)。待在家里,哪里也去不了,就認真地學習。從《孝經(jīng)》到《佛學》,昏天黑地,一直沒有停止。累了,就昏睡,醒了,就繼續(xù)學習。惡補也好,充電也好,提升也好,就什么地方也沒去,也沒什么事干,就只好自己這么"折磨"自己,頭腦昏昏,兩眼蒙蒙?傮w來說,還是感到非常的開心,畢竟這些經(jīng)典啟迪了智慧。
33、1)不要覺得不順就想跳槽,哪個公司都有問題;2)愿意讓你放手去做的領導,要珍惜;3)公司的問題就是你脫穎而出的機會,抱怨和埋怨公司就是打自己耳光;4)為公司創(chuàng)造利潤才是你存在的價值,公司不是慈善機構(gòu);5)反映問題誰都會,思考并解決問題才是王道。
34、職場生涯中我們首先要在工作中嚴格要求自己,其次還要學會與同事打交道,在這過程中我們不可避免會遇上一些毫無人緣的職場小人,他們可能會成為你通往成功之路的暗礁,因為衡量個人工作成績并不僅僅只看個人自身的表現(xiàn),與周圍的環(huán)境的協(xié)調(diào)也是很重要的。
35、競爭的加劇,經(jīng)營風險的加大,企業(yè)的成敗可在一朝一夕之間發(fā)生。對職場精英來講,崗位的變化,甚至于飯碗的丟失都無所畏懼。因此,他們承受崗位變化的能力也是常人所無法比擬的。
36、當他人紛紛往前奔跑之時,你卻是在原地踏步、止足不前,高薪有何理由落到你的頭上?如果你是屬于職位定位不清晰的職場人士,你緊要的任務就是立刻給自己一個明確的職業(yè)定位。
37、工人向朋友抱怨:活是我們干的,受到表揚的卻是組長,最后的成果又都變成經(jīng)理的了,不公平。朋友微笑說:看看你的手表,是不是先看時針,再看分針,可是運轉(zhuǎn)最多的秒針你卻看都不看一眼。——生活中的規(guī)律,感到不公平就要付出努力做前者,抱怨是沒有用的。
38、確定目標公司,了解其所在的行業(yè)、企業(yè)的基本狀況,對企業(yè)經(jīng)營狀況、企業(yè)文化有所感知。擇業(yè)的重心應依企業(yè)規(guī)模而異:大型企業(yè)選文化,中型企業(yè)選行業(yè),小型企業(yè)選老板。企業(yè)文化是一個公司發(fā)展的指路燈,它預示了企業(yè)及個人的發(fā)展方向,也體現(xiàn)了管理者的領導思路。
39、一句俗話說得好:對誰都好那樣就是對誰都不好,初入職場的新人對于前輩熱情那是虛心的表現(xiàn),但如果這種熱情對所有人沒差別,不但會讓你累心,還會導致大家都不領你的情。
40、一定程度的壓力,有益于我們的心理成長,增加生活情感,激發(fā)我們奮進,有助于我們更敏捷地思考,更勤奮地工作,更增強了我們的自尊和自信。
41、放棄想要控制別人的念頭,在這個念頭摧毀你之前先摧毀它,把你的精力轉(zhuǎn)而用來控制你自己。
42、全力以赴更要全心以赴,盡心盡力才能盡善盡美!
43、我有一個朋友,榮耀玩得特別好。后來,他死了。——《全職高手》
44、除了老板外,沒有人真正需要和公司同生共死,只有照顧好自己的人,才能照顧好家人,才能真正的對世界有好處,看好自己的職場利益,這是每個人能做的最大奉獻。37.上司對你所有的許諾,其實都是空頭支票。職場中,只有做到的事情才算事情,而說出來的通常只是句廢話。
45、談感情傷錢;作為失敗的典型,你太成功了。
46、你對別人的方式,決定著別人對你的方式。別人對你的方式,都是你教給別人的。
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