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員工因上班遲到檢討書(shū)

時(shí)間:2024-04-02 14:41:49 檢討書(shū) 我要投稿
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員工因上班遲到檢討書(shū)

  在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了失誤后,為了防止此類事情再度出現(xiàn),為此要寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)自我悔過(guò),請(qǐng)注意寫(xiě)檢討要把原因講清楚。你還在為寫(xiě)檢討書(shū)而苦惱嗎?以下是小編整理的員工因上班遲到檢討書(shū),歡迎大家分享。

員工因上班遲到檢討書(shū)

尊敬的老師:

  您好!

  前段時(shí)間上班遲到的問(wèn)題讓我意識(shí)到自己對(duì)待工作松懈了許多,若非思想上沒(méi)能重視遲到帶來(lái)的危害性也不會(huì)坐視這樣的狀況發(fā)生,而且若是有心避免的話則完全可以通過(guò)自身的努力將遲到的威脅消滅在萌芽之中,不得不說(shuō)工作態(tài)度不夠端正導(dǎo)致自身對(duì)待這樣的問(wèn)題也沒(méi)有以往那般重視,造成遲到的結(jié)果以后應(yīng)當(dāng)要進(jìn)行深刻的反思并寫(xiě)下相應(yīng)的檢討才行。

  對(duì)于營(yíng)造良好的工作環(huán)境而言上班遲到向來(lái)都是被同事們唾棄的,無(wú)論是對(duì)所在部門的抹黑還是自身業(yè)績(jī)的影響都體現(xiàn)了遲到的危害,只不過(guò)由于以往并未發(fā)生過(guò)這樣的狀況才會(huì)導(dǎo)致自身對(duì)待工作沒(méi)有那么用心,明明部門領(lǐng)導(dǎo)在以往強(qiáng)調(diào)過(guò)上班遲到的問(wèn)題卻沒(méi)有將這件事放在心上,若是不能夠及時(shí)遏制的話或許會(huì)導(dǎo)致自己在今后的工作中變得墮落,所以對(duì)于遲到的問(wèn)題要引起重視才能夠在得到教訓(xùn)以后不再輕易觸犯,而且對(duì)我來(lái)說(shuō)找借口只會(huì)體現(xiàn)出自己想要逃避上班遲到的懲罰罷了。

  作為公司的員工應(yīng)當(dāng)具備著相應(yīng)的時(shí)間觀念才會(huì)避免各種損失的產(chǎn)生,這次上班遲到的事情對(duì)我來(lái)說(shuō)就是沒(méi)有時(shí)間觀念的表現(xiàn)之一,明明知道工作日的重要性卻沒(méi)能夠加強(qiáng)對(duì)自己的要求從而導(dǎo)致遲到的問(wèn)題發(fā)生,只不過(guò)對(duì)于已經(jīng)產(chǎn)生的問(wèn)題而言單純的后悔對(duì)于實(shí)際的解決起不到太多的作用,所以與其沉浸在對(duì)遲到的悔恨之中還不如思考如何做才能防止這樣的事情再次發(fā)生在自己的身上,畢竟對(duì)于今后的發(fā)展來(lái)說(shuō)不能因?yàn)檫@次上班遲到的事情徹底失去領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

  在今后的工作中我會(huì)牢牢記住領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)并將其當(dāng)成自己的人生準(zhǔn)則,無(wú)論是時(shí)間觀念的把控還是思想方面的重視都要貫徹下去才行,轉(zhuǎn)變怠惰的工作態(tài)度并積極對(duì)待才是此刻的自己應(yīng)該做的事情,因此我會(huì)保證接下來(lái)的工作中做到早起早睡并盡量早些起床上班,將時(shí)間都?jí)嚎s起來(lái)才能夠盡量避免因?yàn)榕紶柕囊馔馐录䦟?dǎo)致自己上班遲到,正因?yàn)樽约荷砩弦呀?jīng)發(fā)生過(guò)上班遲到的事情便不能再次透支領(lǐng)導(dǎo)的信任,所以我會(huì)珍惜領(lǐng)導(dǎo)給予的改錯(cuò)機(jī)會(huì)并將身邊可能導(dǎo)致遲到的因素都去除掉。

  作為公司的一員自然不會(huì)因?yàn)檫@次遲到的事情導(dǎo)致自己一蹶不振,至少面對(duì)遲到帶來(lái)的挫折應(yīng)該要堅(jiān)強(qiáng)一些才能夠從這次教訓(xùn)之中得到改進(jìn)的契機(jī),所以希望領(lǐng)導(dǎo)能夠相信自己改錯(cuò)的決心以及不再上班遲到的保證。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

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