小組檢討書5篇

　　我們?cè)诜稿e(cuò)后，避免再次犯錯(cuò)，往往被要求寫檢討書來(lái)自我悔過，做事不能馬虎，寫檢討書也應(yīng)如此。大家知道正規(guī)的檢討書怎么寫嗎？以下是小編整理的小組檢討書，希望能夠幫助到大家。

小組檢討書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　本人XXX于20xx年11月12日因給同事過生日，一起外出吃飯，而后去勞動(dòng)廳拿9月份的成績(jī)，看只剩下一個(gè)小時(shí)的時(shí)間就沒有回公司，從而導(dǎo)致公司前臺(tái)無(wú)人值班而影響了公司工作的正常運(yùn)行。

　　我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此，我向領(lǐng)導(dǎo)做出如下深刻檢討：

　　通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)感覺到對(duì)自己放松要求，沒有考慮到這種行為的負(fù)面影響性和錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。經(jīng)過反思，這次發(fā)生的'事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍有欠缺。

　　此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各自的崗位上，大家都像我一樣自由散漫，那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好，并且把工作做好呢。同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無(wú)從談起。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。

　　發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯(cuò)。因此，我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見。同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)給我一次

　　機(jī)會(huì)，使我可以通過自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

　　檢討人：XXX

小組檢討書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　由于管理方面的疏忽導(dǎo)致我?guī)ьI(lǐng)的小組沒能完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，不得不說(shuō)出現(xiàn)這類狀況以后作為組長(zhǎng)的我應(yīng)該要承擔(dān)首要責(zé)任，畢竟無(wú)論是具體的工作安排還是指導(dǎo)自己都沒有引起足夠的重視，現(xiàn)如今面對(duì)項(xiàng)目沒能完成的問題著實(shí)令我感到很慚愧，明明領(lǐng)導(dǎo)在工作中如此信任自己卻出現(xiàn)了這種令人難以接受的結(jié)果，所以我認(rèn)真反思了自己沒管好小組的問題并希望得到諒解。

　　回顧以往的工作讓我明白自己能夠取得成就全憑領(lǐng)導(dǎo)的栽培，可以說(shuō)從工作量的完成到競(jìng)聘成為組長(zhǎng)讓我經(jīng)歷了許多，也正因?yàn)橛辛诉@段時(shí)間的積累讓我能夠從容完成領(lǐng)導(dǎo)安排的`任務(wù)。然而也許是我近期對(duì)待工作比較懈怠的緣故導(dǎo)致沒有以往那么認(rèn)真，尤其是小組管理方面的問題沒能引起重視以至于負(fù)責(zé)的項(xiàng)目沒能得到順利完成，關(guān)于這項(xiàng)問題著實(shí)令我感到很愧疚并希望能夠彌補(bǔ)這方面的過失，由于缺乏管理方面的經(jīng)驗(yàn)以及沒能意識(shí)到工作的重要性才會(huì)導(dǎo)致這類狀況發(fā)生。

　　通過反思不難明白以往總是在一線積極工作的我其實(shí)是缺乏管理經(jīng)驗(yàn)的，一方面是人際交往的不足導(dǎo)致我始終在逃避這類問題，另一方面則是高估了自身能力從而覺得能夠獨(dú)立處理好這部分問題，殊不知沒有有效的管理整合小組的力量，又怎能順利完成這方面的任務(wù)，即便是些許的思考都能夠明白自己沒能管理好小組的主要原因，但凡多和其他小組的組長(zhǎng)進(jìn)行交流都不至于缺乏管理方面的經(jīng)驗(yàn)，所以我很愧疚自己在工作中的無(wú)能造成了這種嚴(yán)重的損失。

　　在反思自身過失的同時(shí)也要制定方案改善工作中的不足才行，通過沒管好小組的問題可以得知缺乏管理經(jīng)驗(yàn)以及對(duì)管理小組沒有興趣才是造成損失的主要原因，所以我得強(qiáng)化管理方面的能力并利用閑暇時(shí)間進(jìn)行這方面的學(xué)習(xí)，至少我得通過行動(dòng)讓領(lǐng)導(dǎo)明白自己屬于合格的管理人員并得到對(duì)方的認(rèn)可，另外我也得培養(yǎng)自己的責(zé)任心從而將小組的工作當(dāng)成自己的事業(yè)，這樣的話便能夠通過后續(xù)工作中的努力令自己的管理能力得到顯著的提升。

　　我會(huì)做好組長(zhǎng)的本職工作并管理好自己的小組，因此希望領(lǐng)導(dǎo)能夠選擇信任自己并在后續(xù)的工作中給予支持，我會(huì)通過對(duì)小組的有效管理處理好領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，希望屆時(shí)在工作中取得成就的自己能夠憑借努力回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)給予的這份信任。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

小組檢討書3

公司各部門：

　　為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，公司研究決定成立安全生產(chǎn)檢查小組，現(xiàn)將檢查小組名單和職責(zé)分工通知如下：

　　組長(zhǎng)：XX

　　職責(zé)：全面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)檢查的總體調(diào)度，包括房屋建筑，設(shè)備、物品擺放，電器線路，水路，消防設(shè)施，生產(chǎn)違規(guī)操作等。對(duì)檢查出的項(xiàng)目做出改善計(jì)劃，并要求責(zé)任人員進(jìn)行改善。

　　副組長(zhǎng)：XX

　　職責(zé)：全面協(xié)助各組長(zhǎng)做好安全生產(chǎn)檢查工作，每周定時(shí)對(duì)各生產(chǎn)車間和生活區(qū)進(jìn)行檢查，并做好記錄，責(zé)令責(zé)任部門進(jìn)行整頓，整改。并對(duì)改善事項(xiàng)進(jìn)行復(fù)查。

　　成員及職責(zé)：

　　水電工：負(fù)責(zé)全公司的水路，電路的安全檢查并操作，日常對(duì)電源線路，開關(guān)，水管，水龍頭，排水等。針對(duì)反映的故障要立即處理，不可耽誤正常生產(chǎn)；提高專業(yè)技能，按照操作規(guī)程實(shí)施維修，做好安全措施，謹(jǐn)防發(fā)生事故；4、對(duì)車間，宿舍及其它區(qū)域巡視，防止水電浪費(fèi)及事故隱患；5、具備節(jié)約意識(shí)，上班時(shí)間對(duì)宿用水、電情況控制，杜絕浪費(fèi)；6、電梯及空壓機(jī)、發(fā)電機(jī)等設(shè)備維護(hù)；7、配合機(jī)修工作；8、材料申購(gòu)領(lǐng)��；9、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的事項(xiàng)；具體方案如下：

　　一、 巡查日期、時(shí)間

　　每周進(jìn)行檢查，兩組交叉進(jìn)行。第一組周一、周三、周五；第二組周二、周四、周六。

　　巡查時(shí)間：

　　上午：8:00-9:00；10:00-10:40；

　　下午：3:30-4:30.

　　二、 巡查對(duì)象

　　巡查小組巡查對(duì)象主要是生產(chǎn)部門，包括沖壓車間、焊接車間、總裝車間以及供應(yīng)部和訂單物流部。

　　三、 巡查方式

　　巡查小組共分兩個(gè)小組，兩組按照《巡查分配表》進(jìn)行巡查任務(wù)，同時(shí)各車間兼職安全員輔助檢查，采取全面檢查、專項(xiàng)檢查、重點(diǎn)檢查、跟蹤檢查、突擊檢查、交叉檢查等檢查方式。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提醒并進(jìn)行詳細(xì)記錄，提出整改意見，限期整改，并且對(duì)整改進(jìn)行跟蹤檢查。

　　四、 巡查內(nèi)容

　　1、 人員

　　主要檢查

　　①勞保用品是否按規(guī)定佩戴正確、完備； ②工作中是否存在“三違”現(xiàn)象； ③工作中是否有嬉戲打鬧，酒后上班，玩手機(jī)、現(xiàn)場(chǎng)吸煙有害安全現(xiàn)象④特種作業(yè)人員是否持證上崗；⑤是否有人攀爬坐靠在設(shè)備等不安全位置，是否有使用無(wú)安全保護(hù)裝置的設(shè)備

　　2、 “四口”、“五臨邊”及電氣設(shè)備主要檢查

　�、佟八目凇薄ⅰ拔迮R邊”是否按標(biāo)準(zhǔn)防護(hù)到位；

　�、谑┕さ趸@、施工電梯等設(shè)備安全防護(hù)裝置是否齊備，是否起到應(yīng)有作用；設(shè)備檢測(cè)、顯示裝置是否狀態(tài)正常。

　　③機(jī)械設(shè)備是否處于正常運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)（不帶病、不超負(fù)荷）；是否處于正常放置狀態(tài)（如氧氣瓶、乙炔瓶等）。

　�、苁欠褡龅讲捎萌�級(jí)配電，二級(jí)保護(hù)；開關(guān)箱要“一機(jī)、一閘、一漏、一箱”。 ○

　　5各級(jí)電箱是否定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)與檢修，有無(wú)維修不良、運(yùn)轉(zhuǎn)失靈現(xiàn)象；檢修是否遵從規(guī)定及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。3、 安全文明施工、環(huán)境落實(shí)等項(xiàng)目

　　主要檢查

　�、僮鳂I(yè)面的清潔，整齊，沒有因物件擺放不整，環(huán)境臟亂差帶來(lái)的安全隱患。 ②各種設(shè)備顯眼處是否貼有明顯的安全標(biāo)識(shí)，安全通道是否具有明顯的.指示標(biāo)識(shí)，消防設(shè)施、電氣設(shè)備上是否具有明顯標(biāo)識(shí)。安全色是否明顯。

　�、凼┕がF(xiàn)場(chǎng)內(nèi)部原材料，廢棄材料，輔助工具，工具箱等是否擺放整齊、平穩(wěn)，是否處于正確位置。 4、 消防檢查○1消防設(shè)施是否可用，重要地點(diǎn)是否配有足夠的消防設(shè)備，是否方便取用。 ○

　　2動(dòng)火作業(yè)是否辦理動(dòng)火證，是否配備滅火設(shè)施，是否配備看火人。 ○

　　3作業(yè)人員是否明確消防設(shè)備所在區(qū)域，是否能正確使用滅火器材，是否具備撲滅初期火災(zāi)及安全逃生等技能。五、 巡查結(jié)果處理及考核辦法

　　1、 各參建單位安全員每天必須準(zhǔn)時(shí)參加安全巡檢，如有特殊情況需提前向項(xiàng)目部安全總監(jiān)或安全巡視小組請(qǐng)假，否則無(wú)故缺席者每次罰款200元。

　　2、 現(xiàn)仍存在個(gè)別各參建單位無(wú)專職安全員或安全員無(wú)安全員證，望相關(guān)參建單位及時(shí)配備安全管理人員，否則將按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

　　3、 巡查結(jié)果必須做詳細(xì)的書面記錄，具體部門、班組、時(shí)間、現(xiàn)場(chǎng)照片都要記錄齊備，以備后期整理統(tǒng)計(jì)。

　　4、 現(xiàn)場(chǎng)能馬上解決的問題，在做好記錄的前提下，現(xiàn)場(chǎng)提醒負(fù)責(zé)人立即解決，并對(duì)結(jié)果進(jìn)行檢查。

　　5、 現(xiàn)場(chǎng)不能馬上解決的問題，在做好記錄的前提下，提出整改意見，限期整改，并且跟蹤檢查，規(guī)定日期對(duì)整改結(jié)果進(jìn)行復(fù)查。

　　6、 對(duì)于拒絕改正或消極對(duì)待者，根據(jù)《哈西萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)分包單位管理辦法》7、 每周對(duì)于檢查出的問題進(jìn)行統(tǒng)計(jì)總結(jié)，每周五14:00召開項(xiàng)目安全例會(huì)，分理出各參建單位的問題，對(duì)于問題大，重復(fù)多的問題向相關(guān)部門下發(fā)綜合整改通知，并進(jìn)行相應(yīng)處罰。

　　附：表一、《安全檢查記錄表》 表二、《安全隱患整改效果單》 表三、《哈西萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)分包單位管理辦法》

　　1、 人員

　　主要檢查

　�、賱诒Ｓ闷肥欠癜匆�(guī)定佩戴正確、完備；

　　②工作中是否按照正確的操作規(guī)程進(jìn)行操作；

　�、酃ぷ髦惺欠裼墟覒虼螋[，酒后上班，玩手機(jī)、現(xiàn)場(chǎng)吸煙、吃東西，睡崗、脫崗等消極怠工，有害安全現(xiàn)象。

　�、苁欠裼腥伺逝雷�靠在設(shè)備等不安全位置，是否有使用無(wú)安全保護(hù)裝置的設(shè)備。

　　2、 設(shè)備

　　主要檢查

　�、僭O(shè)備是否處于正常運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)（不帶病、不超負(fù)荷）；是否處于正常放置狀態(tài)（如氧氣瓶、氮?dú)馄�、丙烷瓶等）�?/p>

　　②設(shè)備防護(hù)裝置是否齊備，是否起到應(yīng)有作用；設(shè)備檢測(cè)、顯示裝置（表盤、游標(biāo)、指示燈、顯示屏等）是否狀態(tài)正常。

　�、墼O(shè)備是否定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)與檢修，有無(wú)維修不良、保養(yǎng)不當(dāng)、運(yùn)轉(zhuǎn)失靈現(xiàn)象；檢修是否遵從規(guī)定及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

　�、茉O(shè)備是否有跑、冒、滴、漏及腐蝕現(xiàn)象；

　　3、 環(huán)境、制度落實(shí)等項(xiàng)目

　　主要檢查

　�、佘囬g環(huán)境的清潔，整齊，沒有因物件擺放不整，環(huán)境臟亂差帶來(lái)的安全隱患。

　�、诟鞣N設(shè)備顯眼處是否貼有明顯的安全標(biāo)識(shí)，安全通道是否具有明顯的指示標(biāo)識(shí)，消防設(shè)施、電氣設(shè)備上是否具有明顯標(biāo)識(shí)。安全色是否明顯。

　�、弁ǖ罉�(biāo)志線應(yīng)用油漆涂刷，并保持清晰。各種安全宣傳標(biāo)語(yǔ)，安全操作規(guī)程是否懸掛清晰。

　�、芟�防設(shè)施是否可用，重要地點(diǎn)是否配有足夠的消防設(shè)備，是否方便取用。

　�、蒈囬g內(nèi)部原材料，輔助工具，工具箱等是否擺放整齊、平穩(wěn)，是否處于正確位置。

　　五、 領(lǐng)導(dǎo)小組

　　巡查小組組長(zhǎng)：李忠建、王濤

　　成員：

　　第一組：安全員、機(jī)械維修工程師、天車維修工程師、電力維修工程師四人組成

　　第二組：安全員、機(jī)械維修工程師、天車維修工程師、電力維修工程師四人組成

小組檢討書4

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!現(xiàn)在我懷著忐忑、懊悔的心情向您遞交了檢討書，我對(duì)于自己的錯(cuò)誤行為已經(jīng)進(jìn)行了深刻的反省，我對(duì)自己的曠工帶來(lái)的影響產(chǎn)生了認(rèn)識(shí)，我知道自己的行為很惡劣，也知道自己讓您費(fèi)心了，但是我已經(jīng)認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤了，我對(duì)自己的行為感到很抱歉。

　　xx年x月xx日，也就是昨天，由于我當(dāng)天起床很晚，起床時(shí)候已經(jīng)發(fā)現(xiàn)遲到了，本想趕緊跑回公司繼續(xù)上班。無(wú)奈上午九點(diǎn)發(fā)現(xiàn)家里的空調(diào)壞了，大熱天的家人非常炎熱，所以需要我?guī)兔�維修空調(diào)。身為家中的知識(shí)分子，我毅然決然得幫助家人搬運(yùn)空調(diào)前往空調(diào)維修鋪進(jìn)行維修，直到下午才將空調(diào)修理好。可是，我已經(jīng)是曠了一天的'工了。

　　這次錯(cuò)誤暴露出我很多問題：

　　一，睡懶覺、起床晚了。其實(shí)工作以后我就一直感受很疲憊，加上當(dāng)晚又因?yàn)橐恍┘彝ガ嵤滤�得比較晚，所以次日起床時(shí)候就遲到了。

　　二，責(zé)任心不足。發(fā)現(xiàn)上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰，不如干脆曠工得了。這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負(fù)責(zé)心理，萬(wàn)萬(wàn)要不得。

　　三，我沒有準(zhǔn)確預(yù)計(jì)后果。須知我已經(jīng)是一名近二十六歲的人了，正所謂“男大二十是只鷹”，鷹翱翔于高空，能夠放眼寬廣，應(yīng)該懂得為自己行為考慮后果，這次我曠工行為就導(dǎo)致了領(lǐng)導(dǎo)生氣等諸多不良后果，實(shí)在是我沒有預(yù)料到的。

　　工作，是人在這個(gè)社會(huì)當(dāng)中發(fā)揮自身技能、作用的途徑。工作，是人的權(quán)利也是義務(wù)。我這樣曠工的行為是不好的，曠工等于是不重視工作。

　　在此我鄭重地向領(lǐng)導(dǎo)致歉：從今往后，我再也不這樣肆意曠工了，有事須請(qǐng)假!就算起床遲到我也要堅(jiān)決來(lái)單位上班，遇到任何突發(fā)狀況都要跟領(lǐng)導(dǎo)講明清楚。如果我再犯，一定接受領(lǐng)導(dǎo)有嚴(yán)格的處罰，希望您能夠原諒我這一次。

檢討人：xxx

　　xxxx年xx月xx日

小組檢討書5

　　學(xué)習(xí)時(shí)間到了，其他小組都在認(rèn)真聽老師講課的內(nèi)容，而我們小組或許是正處于興奮狀態(tài)，一整節(jié)課有講不完的話，最終被評(píng)為最差小組。那么因上課講話被評(píng)為最差小組的500字檢討書該如何寫呢？

　　今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對(duì)上課講話這種不良行為的深刻認(rèn)識(shí)以及再也不在上課的時(shí)候講閑話的決心.

　　我對(duì)于我這次犯的錯(cuò)誤感到很慚愧，因?yàn)槲覀兊闹v話，導(dǎo)致我們小組被評(píng)為最差小組。我真的不應(yīng)該在老師講課的時(shí)候說(shuō)話，我不應(yīng)該違背老師的規(guī)定，我們作為學(xué)生就應(yīng)該完全的聽從老師的話，而我這次沒有很好的重視到老師講的話。我感到很抱歉，我希望老師可以原諒我的錯(cuò)誤，我這次的悔過真的很深刻。

　　我要避免這樣的錯(cuò)誤發(fā)生，希望老師可以相信我的悔過之心。

　　相信老師看到我的這個(gè)態(tài)度也可以知道我對(duì)這次的事件有很深刻的悔過態(tài)度，我這樣如此的重視這次的事件，希望老師可以原諒我的錯(cuò)誤，我可以向老師保證今后一定不會(huì)在早自習(xí)及其他任何課上說(shuō)閑話的。

　　所以，老師把讓我寫檢討，也是為了讓我深刻的認(rèn)識(shí)到這點(diǎn)。

　　其次，我在上課的時(shí)候講閑話的行為也是一種對(duì)老師的工作不尊敬的表現(xiàn)。中國(guó)是一個(gè)禮儀之邦，自古就講究尊師重道，這是一種傳統(tǒng)的美德，過去我一直忽視了它。拋開著一層面，不單單是老師，無(wú)論對(duì)任何人，我們都應(yīng)該尊重他，尊重他的勞動(dòng)，他的勞動(dòng)成果。我這樣做，直接造成了不尊重老師，不尊重他人，不尊重他人勞動(dòng)的惡劣影響。作為一名當(dāng)代中學(xué)生，一名正在接受教育的人來(lái)說(shuō)，這種表現(xiàn)顯然不符合社會(huì)對(duì)我們的要求。

　　再次，我這種行為還在學(xué)校同學(xué)間造成了及其壞的影響，破壞了學(xué)校的形象。被評(píng)為最差小組我們也沒有異議。同學(xué)之間本應(yīng)該互相學(xué)習(xí)，互相促進(jìn)，紀(jì)律良好，而我這種表現(xiàn)，給同學(xué)們帶了一個(gè)壞頭，不利于學(xué)校的學(xué)風(fēng)建設(shè)。同時(shí)，也對(duì)學(xué)校形象造成了一定損害，我們應(yīng)該去維護(hù)而不是去破壞它！對(duì)于這件事情,所造成的嚴(yán)重后果我做了深刻的反思:

　　1.在同學(xué)們中間造成了不良的影響,由于我在上課的時(shí)候講閑話,有可能影響班級(jí)紀(jì)律性,讓其他同學(xué)也講話，都沒有好好聽課，這實(shí)際上也是對(duì)別的同學(xué)的父母的不負(fù)責(zé).

　　2.影響個(gè)人綜合水平的'提高,使自身在本能提高的條件下為能提高.如今錯(cuò)已鑄成,我深感懊悔,深刻檢討自己的錯(cuò)誤.

　　3.思想覺悟不高,對(duì)錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)不足,試想如果當(dāng)時(shí)我就認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性,錯(cuò)誤就不可能發(fā)生.之所有的問題都?xì)w咎于我還為能達(dá)到一個(gè)現(xiàn)代中學(xué)生應(yīng)具有的認(rèn)識(shí)問題水平,為能對(duì)老師的辛勤勞作作出回報(bào),我越來(lái)越清晰的感覺到自己所犯的錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,為此,我一定會(huì)在以后的幾年里更嚴(yán)格地要求自己,在認(rèn)真完成作業(yè)，在上課的時(shí)候絕對(duì)不講閑話地同時(shí),使自己的言行都與一個(gè)現(xiàn)代中學(xué)生相符合.

　　作為在上課的時(shí)候講閑話的一份子,我覺得有必要對(duì)我們的行為作出檢討,所以按照老師的要求激納保質(zhì)保量的檢討書一份.對(duì)自己的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找的整理,并認(rèn)清可能造成的嚴(yán)重后果.

　　望老師能念在我認(rèn)識(shí)深刻而且平時(shí)表現(xiàn)也不錯(cuò)的份上,從輕處理,請(qǐng)關(guān)心愛護(hù)我的老師同學(xué)繼續(xù)監(jiān)督,幫助我改正缺點(diǎn),取得更大的進(jìn)步.

　　今后我一定會(huì)好好學(xué)習(xí)，上課不講閑話，努力改正我們組的形象。并且積極為班級(jí)做貢獻(xiàn)，為班級(jí)添光彩！請(qǐng)老師相信我！

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