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員工上班早退檢討書(匯編15篇)
在學(xué)習、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯后,為了避免再犯,往往要寫檢討書來自我悔悟,寫檢討書的時候一定要有承認錯誤的意識。想寫檢討書卻不知道該請教誰?以下是小編幫大家整理的員工上班早退檢討書,歡迎大家分享。
員工上班早退檢討書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
今天上午,我又遲到了,這也是這個月的第二次。雖然領(lǐng)導(dǎo)說,說出遲到的理由,可是我覺得現(xiàn)在說理由,都只是托詞,我不想為自己的失誤找任何借口,畢竟是已經(jīng)遲到了。
所以,我為上午的遲到行為以及下班之后早退的錯誤行為表示歉意和檢討。
這是一種非常不好的習慣。
一方面,這反應(yīng)了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。
其實我是一名老員工,更應(yīng)該在工作中起模范帶頭作用,更應(yīng)該杜絕遲到以及早退的`行為,歸根到底還是思想上的問題。
我決心,要從思想上重視公司的規(guī)章制度,保證以后準時上下班。
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工上班早退檢討書2
尊敬的xx:
今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,表示我對星期六早退曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的'決心。早在我踏進我們公司,領(lǐng)導(dǎo)就已三申五令,一再強調(diào),全體員工不得無故遲到曠工。我沒有經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)的同意的前提下就私自早退離開,在全體員工里造成惡劣的影響。我感到特別的愧疚。我保證,這樣的錯誤,今后絕不再犯。
檢討人:xx
xxxx年xx月xx日
員工上班早退檢討書3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
20xx年x月xx日,我提早收工,經(jīng)過認真反思、深入自剖以后,我為自己的行為感到深深的慚愧和不安,在此我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)作出深入檢討。
通過這件事,我感到這固然是件偶然發(fā)生的事情,但同時也是這段時間工作態(tài)度消極、對自己放松要求、工作作風散漫的'必定結(jié)果。這類行為不但嚴重違反了企業(yè)的規(guī)章制度,同時也是一種疏忽集體主義、缺少團隊意識的行為,是愧對領(lǐng)導(dǎo)信任的行為。
發(fā)生這件事以后,我知道不管怎樣都不足以彌補自己的錯誤,因此,不管領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處罰我,我都沒有任何意見,同時我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日
員工上班早退檢討書4
尊敬的xx:
xxxx年xx月xx日夜班,我無故早退,經(jīng)過認真反思、深刻自剖之后,我為自己的行為感到深深的'愧疚和不安,在此我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)作出深刻檢討。
發(fā)生這件事以沒有任后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我,我都何意見,同時我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
檢討人:xx
xxxx年xx月xx日
員工上班早退檢討書5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
今天很不幸,我上班遲到了,首先在這里表示深刻的自我檢討!
我懷著深深地愧疚和懊悔給領(lǐng)導(dǎo)您寫下這份檢討書,以向您表達我遲到這種行為的深刻認識。同時您對于工作的盡職盡責也讓我深深地敬仰,謝謝您在發(fā)現(xiàn)我未到后的及時電話通知。
遲到這件事,說起來不大也不小,不管是什么原因,對于一個職場人來說上班打卡遲到就是不好的,而對于從事銀行這種嚴肅性工作的單位更加是個不好的影響,準時上下班雖然是一件看起來很小的'事情,但是卻彰顯了立身職場的態(tài)度以及細節(jié)的注意。老子有句格言:天下大事必作于細,天下難事必作于易”。要成就一番大事業(yè),要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,隨時關(guān)注著、準備著,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。
遲到原因:在這里我想把我此次的遲到原因分為主觀和事實兩種。
事實原因:這陣子天氣開始燥熱,我發(fā)現(xiàn)起床困難以及起床后腦子混沌,再加小區(qū)的小車送修的緣故,已經(jīng)連著幾天早上長時間走路去上班,我發(fā)現(xiàn)按以前的起床時間點會有點趕,所以昨晚臨睡前就突然想到把鬧鐘調(diào)前15分鐘。竟然導(dǎo)致今早悲催的結(jié)果,我都覺得自己感覺像是被下了昏 藥一樣,不然不會睡到直到班主任打電話給我才醒。
主觀原因:上班遲到這種事情完全是工作生活中的細節(jié)體現(xiàn),我這人從小就馬虎,經(jīng)常容易忽略一些細節(jié),有時候?qū)χ匾马椫匾暡蛔愕鹊却中男袨椤?/p>
有時候我們會把個人的困難凌駕于公司的規(guī)章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領(lǐng)導(dǎo)的尊嚴不顧,自我放縱、丟棄原則。這些都是很不應(yīng)該的,不管是我個人還是所有同事都應(yīng)該摒棄這些思想,努力做到不再犯違反公司規(guī)章制度的錯誤。
我也在此對自我提出要求,既然進入銀行工作,成為一名銀行從業(yè)人員,我應(yīng)該努力拋棄、改正以前的一些不良習慣,嚴格遵守銀行的規(guī)章制度,從思想上重視單位的規(guī)章制度,提高自己的思想覺悟,保證準時上下班打卡,嚴格按照制度開展工作,并保證每天努力工作,做到愛崗敬業(yè),努力為領(lǐng)導(dǎo)以及團隊增光。希望領(lǐng)導(dǎo)及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,時刻注意細節(jié),在以后的工作中不要再出現(xiàn)類似的錯誤。 通過這一次的遲到,我會以此的檢討書作為一面鏡子,時時檢查自己,批評和教育自己,要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢。同時我要時刻強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。
我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓(xùn)是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,特地寫下這篇上班遲到檢討書。
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
員工上班早退檢討書6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
真對不起,我遲到了,雖然這是我第一次遲到,但這是我不愿意看到的,在我的工作生涯中留下了一個敗筆。
這次遲到的經(jīng)過大致是這樣的。由于昨天晚上我看了一部電視片,真的太感人了,我是哭著看完這部影片的,雖然它是一部很老的片子了。看完后,我久久不能入眠,想起了影片中的那首歌,想起了我的媽媽在外辛勤工作,為我們的成長不得不遠離家鄉(xiāng),淚水又禁不住流了下來;想起爸爸媽媽在家里時的.幸福生活,而現(xiàn)在卻成了留守兒童,雖然學(xué)校對我們關(guān)心不少,但對父母的思念卻沒有減少。思念的痛讓我無法入眠,淚水濕透了我的枕巾,我失眠了。
今天早晨醒來時,已經(jīng)很晚了,我盡力的奔跑,也沒來得及趕到上課之前來到。實在對不起,領(lǐng)導(dǎo),我遲到了。請你原諒,我會調(diào)控好自己的情緒,好好學(xué)習,不會再遲到了。再次感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心與幫助。我不會讓你失望的。
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
員工上班早退檢討書7
尊敬的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xxx,在我們企業(yè)工作少說有八個年頭了,但是我作為企業(yè)里的老員工,我竟然上班多次早退,給新員工造成了不好的榜樣作用。我這樣多次早退,實是對企業(yè)的規(guī)定違反的,今對自己檢討。
來到這里的第四年,我就開始變得懶散起來,工作不在像以往那樣認真,所有的態(tài)度都在轉(zhuǎn)變,我仗著自己已經(jīng)在企業(yè)工作了這么多年,覺得可以不用像新員工那樣遵守企業(yè)的制度,所以更加變得放肆了,上班經(jīng)常早退,時間還沒有到,就提前下班了。我的工作也都沒有做完,就是忍不住想往外跑,F(xiàn)在的我對待自己的工作日益狂傲,不把企業(yè)的制度當回事,一度違反它。在這后面的四年,我常常早退出去玩,不跟企業(yè)里面的管事的人打聲招呼就離開了。
其實領(lǐng)導(dǎo)您是知道的,只是源于我是個老員工,所以才選擇睜一只眼閉一只眼,放縱我這樣,可能連您都沒想到,只是因為對我管理放松幾次,就變成了我現(xiàn)在每年都會早退多次,到現(xiàn)在越來越明目大膽的早退不上班。我在企業(yè)的工作也因為我這樣而余留了很多的工作沒有做完,一直都放在那里,沒有去補過。變成現(xiàn)在這樣,我想是我太過自信了,一直在降低企業(yè)的限度,想要踩到最低,結(jié)果是很慘的,因為您最近已經(jīng)對我通報了,我沒想到來的這么快。如今寫這檢討書,讓我知道自己真的捅了您這個馬蜂窩了,把自己差點作沒工作。
我感謝您及時制止我的行為,讓我改正過來,我在企業(yè)工作這么久,不想這么辭職,所以是您讓我知道做事不要太過自傲,太把自己當回事,在企業(yè)上班不會因為是老員工就無止盡的寬容,一次兩次還行,多了就觸犯到了企業(yè)的根本了。我多次的早退造成企業(yè)沒有很好的運轉(zhuǎn),耽誤了很多的.事情,這是很不能原諒的吧。
所以,我現(xiàn)在這個事情不僅讓您失望,而且還讓您很難原諒我,但是我還是想厚著臉皮求的您的寬容和原諒。因為我會在以后的日子里把我所有因為早退沒有按時完成的工作加緊趕上來的,一定給您我的工作的交代。拜托您再給我一次改過的機會,讓我為企業(yè)付出我的貢獻,也希望相信我和繼續(xù)支持我,我知道我辜負您對我這個員工的期待了。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工上班早退檢討書8
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表我對公司重要會議早退這種不良行為的深刻反省以及再也不早退的決心。在我們踏進會場之前,您就已經(jīng)強調(diào)了全體xx的季會不可以早退。但是我還是在關(guān)健的時候犯了嚴重的錯誤。
我平時都是很遵守公司規(guī)章制度的,只是因為開會當天我朋友幫我搬場到xx,一心想著這些事情,想盡早的去收拾一下,在一念之差下,做出了有違反工作紀律的事情。我現(xiàn)在熟悉到因這個事情而早退是不應(yīng)該的,我覺得我有必要并且也是應(yīng)該向領(lǐng)導(dǎo)做出這份書面檢討,來深深的反省一下自己的錯誤。
對不起,陳經(jīng)理!我犯的是一個嚴重的原則性的錯誤。我知道,你對于我的無故早退非常的生氣。我也知道,對于一個中原的一份子,包管每次季會按時參加,不早退,是一項最基本的責任,也是最基本的義務(wù)。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,我冷靜的想了很久,我熟悉到自己要為自己的沖動承擔后果,F(xiàn)在,我深深懊悔,深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,對領(lǐng)導(dǎo)的尊重不夠,對重要事項重視不足。為了更好的熟悉錯誤,也是為了讓你可以夠相信我可以夠真正的改正自己的錯誤,包管不再重犯,我將自己所犯的錯誤歸結(jié)如下:
1.思想上的錯誤:對于季會的重視度不夠,我開始的時候并沒有太在意,但是,經(jīng)過深刻的反省,我終于熟悉到了,這個錯誤才是導(dǎo)致我早退的.重要原因。對于公司開設(shè)的每一次會議都有公司的理由,都是重要的,都有其的重要性。我作為一名員工就更應(yīng)該積極去參加。
2.行為上的錯誤:不應(yīng)該早退。對于這一點,是很明顯的一個錯誤。并且這個錯誤在一定程度上其實是對領(lǐng)導(dǎo)的不尊重,并且影響了在公司領(lǐng)導(dǎo)面前的個人形象。假如大家都提前離開,不但影響了會議,同時也影響到其他同事的心情。這不僅僅是對公司的不尊重,也是對大多想在會議中學(xué)習的同事的不尊重。
3.對同事和自己的影響上的錯誤:我的早退假如沒有受到處罰很有可可以讓更多的有早退想法的同事做出這種不理智的行為。
另外,早退了以后,沒有學(xué)到自己本該學(xué)到的許多知識和上級的指示安排,這對于我自己未來的綜合素質(zhì)行為習慣的提高和改進都有很大的不良影響。對于以上的錯誤,我已經(jīng)深深的熟悉到了它們的嚴重性,誠心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督。
檢討人:xx
20xx年x月x日
員工上班早退檢討書9
xxx主管:
你好!
本人于1月11日下午在上公司組織的消防知識培訓(xùn)中,遲到了十分鐘。解釋理由只有一個,就是在醫(yī)院打針打過點了,醫(yī)生本來計劃35分鐘把那一瓶葡萄糖打完,結(jié)果在打的時候手感覺不適,就把輸液的速度放慢的點,故而培訓(xùn)遲到了近十分鐘。深知這非什么理由,員工應(yīng)當服從組織安排天經(jīng)地義,錯就是錯,但天有不測風云,人有禍福旦夕,事又至此,自知罪孽不淺,只求我尊敬的`主管網(wǎng)開一面,從輕發(fā)落,在這里給主管做個檢討并保證,以后不會有這樣的情況出現(xiàn)了,畢竟意外不會常有。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工上班早退檢討書10
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):
您好!
今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表我遲到(早退)這種不良行為的深刻反省以及再也不遲到(早退)的決心。
每當在我們踏進班前會之前,您就已經(jīng)強調(diào)了嚴禁遲到早退。但是我還是在關(guān)健的時候犯了嚴重的錯誤。
我平時都是很遵守公司規(guī)章制度的,只是因為當天(xxxx)做出了有違反工作紀律的事情。我現(xiàn)在認識到因這個事情而遲到(早退)是不應(yīng)該的,我覺得我有必要而且也是應(yīng)該向領(lǐng)導(dǎo)做出這份書面檢討,來深深的反省一下自己的錯誤。對不起,x經(jīng)理!我犯的是一個嚴重的原則性的`錯誤。我知道,你對于我的無故遲到(早退)你非常的生氣。我也知道,對于一個xx公司一份子,保證每次班會按時參加,不遲到不早退,是一項最基本的責任,也是最基本的義務(wù)。但是我卻連最基本的都沒有做到。
事后,我想了很久,無論x經(jīng)理給予什么樣的處分,我都無任何意見,希望x經(jīng)理在給我一次改過的機會,我會在以后的日子里證明給你看,我再也不會犯這種低級的錯誤!
檢討人:xx
20xx年x月x日
員工上班早退檢討書11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
對于昨天在上班的時間我進行早退我非常的抱歉,作為公司的一名資深老員工我還犯下了這樣低級的錯誤,是在是不應(yīng)該,公司也在最近有一批年輕實習生的加入,他們剛剛步入社會,正處于一個學(xué)習的階段,而我卻給他們做了一個不好的示范,我知道我的這一早退的行為給公司造成了很不好的影響,我是一名老員工,公司紀律應(yīng)該銘記在心,但是我卻發(fā)生早退的違紀行為,因此我對自己昨天早退的行為向領(lǐng)導(dǎo)檢討,經(jīng)過我不斷的反省,我對自己做出了一個新的認識,針對我早退的這一行為我深深的職責,我沒有盡到自己的義務(wù),盡管我已經(jīng)完成了當天的工作任務(wù),但是公司紀律也必須得遵守,如果有特別著急的事情也可以找領(lǐng)導(dǎo)請假先行離開,而是直接離開公司。
早退是違反公司紀律的表現(xiàn),一個公司只有在完整的規(guī)章制度體系下,嚴格的要求自身才能在這個競爭激勵的社會當中逆流而上,而我是公司的員工,遵守公司的規(guī)章制度是我的責任和義務(wù),我知道發(fā)生早退的這一行為已經(jīng)給公司的工作氛圍帶來很大的破壞,我也影響到了公司的風氣,在經(jīng)歷過一天的'工作之后每個人都會累,而我一個人卻先行離開,這會讓其他的員工也有這種想法,從而造成公司管理的混亂,對于公司來說,首先影響到的就是自己的運轉(zhuǎn),其次會影響到員工的工作積極性,對于早退是完全可以避免的,只要我有正當?shù)睦碛桑ハ蝾I(lǐng)導(dǎo)批假,領(lǐng)導(dǎo)也會同意的,但是我卻沒有去做。
在我對自己的行為進行深刻的檢討之后,我是一名老員工,但是我去出現(xiàn)了早退的違紀行為,我知道這是我在工作上長期的對自己放松的結(jié)果,我也知道我的這一行為給公司帶來的影響有多么的惡劣,對于自己的行為我現(xiàn)在非常的懊悔,如果當時我能及時的向領(lǐng)導(dǎo)請假,早退的事情也就不會發(fā)生,雖然早退不是一件非常嚴重的違紀行為,但是在我的角度上來思考,給公司帶來了很大的危害,既然是我沒有遵守公司的規(guī)定,我就應(yīng)該對公司負責,勇敢的承擔自己的錯誤。
在最后,我感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培,給了我一個反省和檢討的機會,在工作上我有了這一前車之鑒,我會認真的吸取教訓(xùn),在工作上我會始終如一的嚴格要求自己,同時我也希望領(lǐng)導(dǎo)能原諒我的錯誤,我一定會在今后的工作當做認真負責做好帶頭作用。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月xx日
員工上班早退檢討書12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
身為事業(yè)單位的一名工作成員,更應(yīng)該嚴格的要求自己,以及對自己單位的一些要求和制度做到足夠的遵守,并且也希望我們能夠?qū)⒆约旱淖詈玫木衩婷矌У焦ぷ鳟斨衼,而絕對不是將自己的工作當成是一種任務(wù),將今天的工作完成了就是任務(wù)完成了,就沒事了,就可以下班了,這樣子是絕對不行的,當然這些都是在自己今天深刻的自我反省才明白的道理,我也知道自己的錯誤已經(jīng)發(fā)生,我今天已經(jīng)在上班的時候發(fā)生了早退的事情,我已經(jīng)沒有辦法去后悔了,但是未來的生活和工作都掌握在我自己手里,我就應(yīng)該在錯誤的事件當中吸取相對應(yīng)的教訓(xùn),并且在以后的生活和工作當中,保證不會讓這樣的事情發(fā)生。
我也不知道自己究竟是因為什么才會在今天發(fā)生早退這樣的事情,我明明知道還沒有到下班的時候,也知道早退是一個錯誤的事情,但是自己今天就是早退了,這是不可能改變的事實了,我也不想再去糾結(jié)問題是怎樣產(chǎn)生的,既然自己錯了,那就要去找出其根本的原因,讓自己在之后的工作當中認識到自己的錯誤的嚴重性,以及對這次的錯誤吸取一定的教訓(xùn),所以我認真且深刻的對自己進行了自我反省,不管當時的自己是頭腦一熱還是頭腦發(fā)昏,也不管自己哪怕當天的工作已經(jīng)完成,我也不應(yīng)該去選擇早退,更不應(yīng)該違反單位的規(guī)章和制度,更是對單位上班的.紀律和單位領(lǐng)導(dǎo)的一種挑釁,因為自己的錯誤導(dǎo)致單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事都承受了很大的影響,也給他們帶來了一個不好的表現(xiàn),更是因為自己對單位上的一些紀律以及自己的工作崗位的嚴謹和細致性不夠強烈,對單位的企業(yè)性質(zhì)不夠了解,對規(guī)章制度和上班紀律不夠遵守,才會導(dǎo)致事情的發(fā)生。我也經(jīng)過自己內(nèi)心的深刻的檢討,也在這里向單位和您保證以后絕對不會再發(fā)生早退的事情在自己的身上,更加不會因為自己的一些原因影響到別人的工作和發(fā)展,更加會對單位的紀律和制度嚴格的遵守,對單位的一些要求和條例做到嚴格執(zhí)行,哪怕自己的工作當天已經(jīng)完成也不應(yīng)該早退,更不應(yīng)該違反單位的紀律。
我深知作為一名事業(yè)單位的成員,我更加需要嚴格要求自己,對自己嚴要求高標準。我也相信自己以后一定可以做到,也請單位和領(lǐng)導(dǎo)相信我一次。
此致
敬禮!
姓名:
日期: 年 月 日
員工上班早退檢討書13
尊敬的l領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xxx,懷著后悔和愧疚的心情寫下檢討書,遞交給您,以表我對自己進行深刻檢討的決心。我對自己這次上班早退的行為表示很抱歉,我沒有在我們事業(yè)單位做到一個員工要去遵守的規(guī)矩,更是枉顧單位的規(guī)定。做下此等工作違規(guī)之事,深感懊惱。
今天上午的班,我離下班還有半小時的時候,就提前早退吃飯去了。肚子里空空的導(dǎo)致我都不管單位的.制度就這么提前離職吃飯了。不管自己工作只做到一半,也不管單位里那么多人都是感覺餓了也繼續(xù)工作著的同事。當然,領(lǐng)導(dǎo)您都還在工作,我偏偏就早退了。這太不像話了,不僅影響自己的工作,還影響這其他人的工作。我這樣提前下班的行為是嚴重違反了單位的上班條律的。員工本就應(yīng)該在職位上工作做到真正的下班時間。
明明就剩下半小時了,我這都忍不住,這說明是我對自己的要求不嚴格,是對自己管束太松了的緣故,還是自己對單位的規(guī)章沒有記在心里的樣子,不然怎么可能會提早下班呢?單位明文規(guī)定過不能早退,不能出現(xiàn)提前下班的情況的。要嚴格遵守工作時間,不到下班時間絕對不能走。而我不顧這些規(guī)定,只顧自己吃飯去了,不管他人感受,只知道想自己,這是一種很自私的行為。這次我如此行為,肯定讓您大失所望,身為單位員工,該有的準則都沒有,這是很失敗的。我連自己都管不住,我能管其他的什么事呢?要有一番成就,理應(yīng)從自己做起,要有自律,對自己要有所要求才行。今天我可以為一頓飯早退,下次指不定就為其他更多的事情做更多違反單位制度的行為出來。
此時,我的心是難過的,難過自己為一個成年人,做出的事情卻像一個小孩子,不顧全大局,只顧自己的微小利益。所做之事還影響著他人的行為,是如何都是自私的舉動。早退在哪里都是被靜止的,在學(xué)生時候就教過,沒想到到了社會,我依舊還是沒有認真當回事。
此次檢討皆為我真心知錯,我不會再有下次機會早退,一定隨時提醒自己遵守單位制定的所有規(guī)定。在工作時間范圍就認真工作,不到下班就不輕易離崗。希望領(lǐng)導(dǎo)予以原諒,寬恕此次我早退行為。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工上班早退檢討書14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!很抱歉我直到現(xiàn)在才交這份檢討書給您。這幾天我一直在思考著怎么寫好這份檢討書,一份好的檢討書代表著一份真誠實意,在思考的同時我也在深深的.反省著自己的行為,真的深感愧疚!
認真、負責和遵守紀律是每個工作者最基本的工作態(tài)度。但是我最近因為個人私事而連連失職耽誤工作。上班遲到還曠工,雖然有些客觀因素的存在,例如:公交車誤點,路上塞車等等,但主觀原因還是我個人因素:時間觀念不夠強,沒能合理安排時間;崗位責任意識不強;工作態(tài)度不夠認真;思想不成熟不分事情輕重。
因為我的失職,耽誤工作進展和影響工作效率,給各位同事帶來諸多不便和困擾,真的很對不起!大錯已成我懊悔不已,我唯有對自己進行深刻的檢討,加之同事、領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)溝通讓我加強工作責任心,意識到崗位的重要性,端正工作態(tài)度。
很感謝領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,我不會因挨領(lǐng)導(dǎo)的批評就心里不服產(chǎn)生怨氣消極怠工的,反而這讓我端正自己,我保證以后認真工作盡量避免再犯同樣的錯誤!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工上班早退檢討書15
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):
你好,我是檢驗科工作人員,由于9月15日下午4點分因有事未請假提前離開工作崗位,對工作造成一定影響,現(xiàn)在我十分自責和懊悔,向醫(yī)院做出深刻檢討,以表示我對自己這種錯誤行為的深刻認識和以后堅決不再犯類似錯誤的決心。
在我剛踏入工作崗位時,就學(xué)習了醫(yī)院的相關(guān)工作規(guī)章制度,領(lǐng)導(dǎo)也在大會上三令五申杜絕遲早、早退,我也一直銘記于心,時時嚴格要求自己,做到不遲到不早退。但昨天下午情況特殊,因駕校近期將進行二考,進行強化訓(xùn)練,我感覺自己技術(shù)還不足以通過考試,在昨天下午科室人員充足的情況下去駕校練車,未例行請假手續(xù),事后被醫(yī)院查崗查到。我受到科室主任和院領(lǐng)導(dǎo)的嚴厲批評,也深刻認識到自己行為的錯誤性,違反了醫(yī)院關(guān)于上班制度的規(guī)定。事后我積極向科室主任和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)承認了錯誤,并表示今后工作中堅決不再犯類似違反紀律的行為。
作為一個醫(yī)療工作者,擔負著治病救人,幫助群眾脫離病魔纏繞的重任,我在上班期間早退,嚴重背離了為人民服務(wù)的宗旨,現(xiàn)在我也認識到自己的行為的錯誤性,需要深刻檢討。我把自己的錯誤總結(jié)為以下幾點:
在思想上,對工作的重要性認識不夠,沒能時時刻刻把病人疾苦放在第一位,產(chǎn)生了麻痹大意的心理,輕言我練車期間患者較少,科室同事能夠應(yīng)對,殊不知亦有可能在這期間病人增多,科室人手不夠,耽誤病人最佳治療時間,影響科室工作效率;在行為上,我沒能堅守工作崗位,影響工作正常進行。醫(yī)院對各科室的崗位設(shè)置有著科學(xué)性和合理性,如果一個工作崗位上缺人,勢必影響工作效率,以至于產(chǎn)生不良后果;在對同事和自己的影響上,我的早退,讓同事產(chǎn)生不滿情緒,影響同事關(guān)系。其他同事也可能效仿,對醫(yī)院工作造成困難,也讓自己盲目樂觀,輕言能避免不良后果,在以后工作中不能引起高度重視,這對自己對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習以及綜合素質(zhì)的提高也會產(chǎn)生影響,使自己不能更好的例行自己的職責。
對于我的`行為產(chǎn)生的影響以及可能的嚴重后果我已經(jīng)有了深刻的認識,在今后的工作中我會更加嚴格要求自己,堅決杜絕類似錯誤行為,從思想上引起高度重視,時刻把工作放在第一位,把病人疾苦放在第一位,處理好工作和生活,分清孰重孰輕,在干好本職工作的前提下再處理自己的事物;在工作上,堅守工作崗位,積極應(yīng)對各種檢驗項目,配合科室同志做好病情分析以及檢驗結(jié)果的認定,以認真負責的態(tài)度對待每一位病人,做到讓病人早日康復(fù),讓醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)放心,讓病人家屬滿意。
通過這次事件,我對自己的工作有了更為深刻的認識,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)擔負著治病救人,解決病人疾苦的社會職能,作為國家醫(yī)療公職人員,我們應(yīng)該時刻銘記著自己的責任,嚴格要求自己,遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行國家的方針政策,應(yīng)時刻對工作保有積極向上、認真負責的態(tài)度,做好自己的本職工作。而我的行為違背了這一原則,我現(xiàn)在向領(lǐng)導(dǎo)保證,今后的工作中一定遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,堅決杜絕遲到、早退等錯誤行為,更好的為病人服務(wù),做一名合格的醫(yī)療工作人員。
檢討人:xxx
xxxx年xx月xx日
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