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員工遲到檢討書

時間:2022-04-22 17:51:52 檢討書 我要投稿

關(guān)于員工遲到檢討書錦集七篇

  在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了過錯后,為了避免再犯,往往被要求寫檢討書來自我反思,請注意要帶著改錯的決心去寫檢討書。那么問題來了,到底應(yīng)如何寫檢討書呢?下面是小編為大家整理的員工遲到檢討書7篇,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于員工遲到檢討書錦集七篇

員工遲到檢討書 篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xx組的xx,在此對xx月xx號星期xx早會遲到一事做深刻檢討。星期天由于太晚睡,雖然設(shè)置了鬧鐘,但是星期一早.上被鬧鐘叫醒的時候依然感到睡眠不足,關(guān)掉鬧鐘后貪睡又躺了一會兒,沒成想這一躺就又過了半小時,急急忙忙梳洗后出門趕上公交,又逢年后上班高峰,交通擁堵,沒能按時參加早會,遲到了近20分鐘,使領(lǐng)導(dǎo)對我,對我們小組都留下了極為不好的印象。

  究其根本,談其關(guān)鍵,還是對時間關(guān)念的一種莫視和放松,從而導(dǎo)致了我的遲到。世界上沒有后悔藥。事已至此,多說無益,唯有以此教訓(xùn)為誡,以此事為警,借此檢查為契機。從現(xiàn)在起,提高自身對時間的警覺性。

  在此,我向公司領(lǐng)導(dǎo)承認(rèn)錯誤,接受公司對我的處分,并且也向公司保證,保證以后不會再出現(xiàn)類似的錯誤,保證以后每個星期早會都提前到達(dá)。

  此致

敬禮!

   檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

員工遲到檢討書 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  作為一名入職已經(jīng)有好幾個年頭的老員工,我犯了公司里最忌諱的錯誤之一——遲到。在此我深感抱歉,寫下檢討以自我批評,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一個認(rèn)識錯誤并盡力彌補的機會。

  因為我們公司的所承接的業(yè)務(wù)種類原因,我們所做的工作多數(shù)是審核性質(zhì),在相關(guān)工作的核對上出不得半點馬虎。所以公司領(lǐng)導(dǎo)一直就是嚴(yán)格要求普通員工,其中之一就是對待工作一定要嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心,這一點剛進(jìn)入公司培訓(xùn)的時候總經(jīng)理就跟我們這些員工說過,我也一直深深的記在心里。我也知道,我們公司在細(xì)節(jié)上就嚴(yán)格要求,督促員工在工作的時候養(yǎng)成一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng),在細(xì)節(jié)上盡可能地細(xì)心完成,不出差錯。

  公司領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)在相關(guān)的會議上也說過,公司對員工的嚴(yán)謹(jǐn)程度的要求是非常嚴(yán)格的。在公司里,你如果犯了大錯誤,可以原諒,但如果犯了小錯誤,很可能會受到相應(yīng)的處罰。這其中,“大錯誤”指的是因個人能力不行而導(dǎo)致的技術(shù)性錯誤,關(guān)于這一點,公司可以加強對員工個人的技術(shù)方面的培訓(xùn),而上述的“小錯誤”主要包括兩類,分別是低級錯誤和重復(fù)錯誤。所謂低級錯誤,就是完全可以避免的錯誤偏偏犯了,重復(fù)錯誤,顧名思義就是之前犯過的錯誤,關(guān)于這兩種錯誤,在公司里無疑是會受到處罰的,因為無論是哪種錯誤,對于員工來說都是工作不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊环N體現(xiàn)。

  而今天我所犯下的遲到就毫無疑問的屬于“低級錯誤”的類別,這讓我非常不安。今天中午午飯時間,我接到了一位朋友的電話,這位許久未見的朋友剛好經(jīng)過我公司的樓下,于是我立即下樓與他會面,我們找了一家餐館一起吃飯敘舊。由于之前關(guān)系非常好,目前所從事的工作又具有一定的聯(lián)系,于是我們聊了非常久,從生活聊到工作,時間也在不知不覺中一分一秒的過去。起初,我們還沒有意識到,后來,周圍一桌桌的人都快要走完的時候,我抬頭看了看大廳里的鐘,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在已經(jīng)是一點三十了,而公司下午上班時間正是一點三十。我在與朋友匆匆告別之后立即趕向公司,盡管我用盡全力,但還是遲到了五分鐘。經(jīng)理此時正拿著給我的文件在我的辦公桌附近等我,我在旁邊同事的注視下慌張地接過文件開始工作。

  這件事情讓我整個下午的工作狀態(tài)都不理想,于是我開始自我反省,這件事情的根本原因還是我個人缺乏時間觀念,沒有一定的原則性,如果以上兩點我能做到一點,今天的這類情況都是可以避免的。在此我為我的低級錯誤向領(lǐng)導(dǎo)道歉,同時我也保證這種情況以后不在出現(xiàn),并且我決定明天通過給自己增加工作量來彌補這一錯誤,請領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督!

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

員工遲到檢討書 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是XX,我食雜是非常的遺憾我今天的情況,我不愿意發(fā)生這種事情,畢竟在我們公司一直都是嚴(yán)肅處理遲到的現(xiàn)象,在工作上面我感覺自己還有很多做的不足的地方,我現(xiàn)在內(nèi)心非常的自責(zé),我不知道應(yīng)該怎么跟您解釋,事情已經(jīng)發(fā)生了,我認(rèn)為還有很多事情應(yīng)該等著我去處理,在工作上面我也相信自己要去處理好相關(guān)的工作,我相信很多事情都是需要一個好的態(tài)度,現(xiàn)在也是一個開始,我一定會杜絕這種事情的發(fā)生,作為一名XX的員工我渴望能夠?qū)W習(xí)好,做好自己的本職工作,但是我今天影響很不好,既然是遲到了我就一定會好好的反省。

  這次事情非常的不應(yīng)該,我居居然在這個時候遲到了,我真的是感覺非常的對不住您,在工作當(dāng)中我也想到了很多問題,有些問題是不應(yīng)該發(fā)生的,就像我今天的這次遲到,遲到本來就是影響很不好,在我們公司一直都有著好的習(xí)慣,就是不能遲到,大家都在堅持做好這件事情,但是今天我沒有做到,我讓您失望了,在工作當(dāng)中其實是會有很多問題的,我一都有非常明確的態(tài)度,現(xiàn)在包括未來,都應(yīng)該是這樣,我能夠保證在今后的工作當(dāng)中這些問題都是能夠妥善的.去處理好的,我也知道我有能夠去處理好這些問題,但是這次我讓您失望了,我自己也也遲到了,在家里一再的耽誤時間,本應(yīng)該提前出門的,但是還是一拖再拖,造成了時間上面安排的不合理。

  我的情況讓您失望了現(xiàn)在,我不應(yīng)該在這件事情上面還是讓您這么失望,我實在是趕緊非常不好,現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了,我更加在乎您的態(tài)度,今天我上班的遲到的這件事情正好讓你看到了,當(dāng)時心里面是慚愧不已,完全不知道應(yīng)該怎么辦,這種事情一再的影響著我,我認(rèn)為我不應(yīng)該繼續(xù)這么下去了,我的情況開了不好的頭,今天遲到了十分鐘,我是真的不應(yīng)該繼續(xù)這么下去了,未來的時間還有很長,我一定會對這件事情有一個叫交待,讓同事們引以為戒,肯定不能再出現(xiàn)這種情況了,我一定會記住教訓(xùn),今天您批評了我,我深以受之,我知道了自己這種行為是很不好,作為XX的員工我影響了大家的上班氣氛,我違反了工作規(guī)定,就這件上班遲到一事我會好好的反省的。

  此致

敬禮

  xxx

  20xx年xx月xx日

員工遲到檢討書 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  您好!

  我是xxx,現(xiàn)在一上午已經(jīng)過去了,此時的我還在為早上遲到一事感到內(nèi)疚,遲到是嚴(yán)重的情節(jié),公司一再的強調(diào),我現(xiàn)在真的不知道怎么為自己說了,我也不想逃脫責(zé)任,鑒于自己這段時間的表現(xiàn)也不是很卓著,而我也來到工作這么久了,我心里就一直沒有擺正好心態(tài),特別是這段時間的一個的放松,這是絕對不允許的,現(xiàn)在是關(guān)鍵時期,公司的事情特比較多,大家都在積極的上班,我卻這么不知道收斂,還在工作上面放松了許多。

  今天遲到一事還是早上說起,我不僅僅是對自己沒有一個嚴(yán)格的要求而且還處于一個極端放松的狀態(tài),現(xiàn)在的我丟失了一種工作的積極性,我近段時間以來一直都在松懈自己,這不僅僅是我工作上的一各不負(fù)責(zé),還是對自己自身要求的低劣,今天早上我一再的拖延時間,以前工作積極性高,每次上班都是第一時間來到公司,在這里工作久了我居然松懈了,實在是為自己感到羞愧,這不是我應(yīng)該有的心態(tài),現(xiàn)在的我是一直都覺得工作沒有了積極性。

  早上到現(xiàn)在我就一直在拖拖拖拉拉,因為我不調(diào)整好狀態(tài)這是不行的,早上本來我有足夠的時間,我卻拖拖拉拉,做什么都很慢,給自己理由覺得不會遲到,所以今天上班的時候我就出現(xiàn)了遲到,來到路上已經(jīng)是上班高峰期了,我從來沒有在那個時候還在路上,今天早上我一再的拖拉,現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生我是很后悔啊,因為這樣的事情是對公司影響不好的因素,我們公司向來員工作風(fēng)都是比較優(yōu)良的,在日常當(dāng)中我卻這般不知道收斂,這一點意識都丟失了,我對不起您,您平時在工作上都是很熱情的指導(dǎo)我,一有什么事情都會及時的告知,公司的一切我都已經(jīng)很是熟悉了。

  這次的事情我想了很久,這是我的作風(fēng)問題,我以為自己來到了這里很久,加上對公司的一些熟悉,我就松懈了,行為松懈了是次要的,我的思想作風(fēng)是不好的,這是很難解釋的,這次我一直在為自己今天這么一件事情感到羞愧,我本來就想著一定要給自己一個理由去遲到,這般松懈自己是我不想的,我真的是為今天遲到這件事情感到萬分的后悔,后悔當(dāng)時為什么不速度快一點,早上那么多時間,我是有足夠的時間去安排的,這一點我竟然沒有做到,現(xiàn)在我對不起公司,我?guī)Я祟^我一定好好的反省自己。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工遲到檢討書 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  x月x日上班期間,本人沒有認(rèn)真準(zhǔn)時上班,而是遲到了。幾天來,本人認(rèn)真反思,深刻剖析,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安。在此,我謹(jǐn)向領(lǐng)導(dǎo)作出深刻檢討,并將幾天來的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

  人社局是一個為群眾落實社會保障政策的窗口部門,群眾來辦事的比較多,一旦發(fā)現(xiàn)工作人員有遲到的情況,并向網(wǎng)絡(luò)媒體舉報曝光,不僅損壞了公務(wù)人員在群眾中的良好形象,而且降低了社保局的公眾信任感,后果不堪設(shè)想。從網(wǎng)上搜索一下,這樣的反面教材舉不勝舉。經(jīng)反思,本人沒有從思想深處高度警醒,沒有從維護(hù)集體榮譽、為集體爭光的角度看待上班玩游戲的問題,總以為這是小節(jié)、無關(guān)大局,是個人問題、涉及不到集體問題。這是錯誤之一。

  局領(lǐng)導(dǎo)、中心主任多次通過辦公會、干部大會、個別提醒等方式,再三強調(diào)工作紀(jì)律,明確提出了上班期間不準(zhǔn)遲到的要求。然而本人總認(rèn)為工作任務(wù)第一,只要能完成好工作任務(wù),其它都沒有關(guān)系,領(lǐng)導(dǎo)也不會太怪罪的。經(jīng)反思,本人沒有把遵守紀(jì)律中的“紀(jì)律”看作是全方位的紀(jì)律,而是只求其一、不求其二;沒有充分認(rèn)識到紀(jì)律的重要性,犯了自由主義的錯誤;沒有把領(lǐng)導(dǎo)的指示、紀(jì)律的要求當(dāng)作剛性標(biāo)準(zhǔn),沒有樹立“紀(jì)律高于一切”的觀念。這是錯誤之二。

  領(lǐng)導(dǎo)把我放在事業(yè)單位出納的重要崗位上,我沒有珍惜崗位榮譽、有辱崗位職責(zé)、愧對領(lǐng)導(dǎo)信任和關(guān)心,也對其他同事產(chǎn)生了消極影響。沒有把有限的工作時間花在工作上,即使有空余時間,也應(yīng)用在鉆研業(yè)務(wù)知識、提高會計專業(yè)技能上,說明心智還不夠成熟,工作責(zé)任心、進(jìn)取心還不夠強。這是錯誤之三。

  廖廖幾筆,難表我悔恨痛惜之情。今后,我一定在上班期間不遲到,認(rèn)真恪守各項工作紀(jì)律,對領(lǐng)導(dǎo)提出的各項工作要求、上班制度牢記在心、落實于行。抓緊工作時間,高標(biāo)準(zhǔn)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),高質(zhì)量做好會計業(yè)務(wù)工作,同時堅持每天抽出一定時間學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)相關(guān)的知識,積極參加專業(yè)技術(shù)等級考試,學(xué)習(xí)政治經(jīng)濟(jì)知識以及做人做事準(zhǔn)則,努力提高完善自身。積極爭當(dāng)行業(yè)標(biāo)兵、崗位表率,彌補我的錯誤,創(chuàng)造新的業(yè)績,為集體爭作貢獻(xiàn)、爭光添彩。

  請領(lǐng)導(dǎo)看我的實際行動吧。

  此致

敬禮!

檢討人:

日期:

員工遲到檢討書 篇6

  我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處深刻認(rèn)識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴(yán)重的,教訓(xùn)是深刻的,代價是慘重的!為了嚴(yán)肅法紀(jì),殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執(zhí)法公平,同時,也可以達(dá)到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

  我決心,從思想上重視公司的規(guī)章制度,提高自己的思想覺悟,每天努力工作,做到愛崗敬業(yè),希望領(lǐng)導(dǎo)及各位同事能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。

  20xx年3月20日我上班遲到29分鐘,于當(dāng)日8:29分到達(dá)單位,其原因主要是3月19日在掛鉤點參加召開黨的群眾路線實踐教育活動啟動會議,當(dāng)天10點才回到家,加上晚上寫材料,身體有些疲勞,睡得比較晚,第二天睡過了時間,導(dǎo)致上班遲到。4月3日單位領(lǐng)導(dǎo)雷主席找我談了話,我才感到事態(tài)的嚴(yán)重性。經(jīng)過反思,我認(rèn)為遲到有其客觀原因,但更多的是主觀原因造成,客觀上是19日在掛鉤點開會,回家晚,比較累,起晚了,但主觀上是思想有放松,對自己要求不嚴(yán)格,認(rèn)為上班遲些沒關(guān)系,只要把自己該做的工作做好就行了,不注重上下班紀(jì)律的嚴(yán)肅性,這種思想認(rèn)識才是導(dǎo)致上班遲到的主要思想根源。今后我一定提高對上下班紀(jì)律嚴(yán)肅性的認(rèn)識,從小事做起,嚴(yán)格要求自己,堅決改正不良作風(fēng),樹立單位良好形象,嚴(yán)格遵守上下班紀(jì)律,做到不遲到,不早退。

  因為XXXXXX(遲到原因)而造成本人今天(時間)上班遲到,雖然實在是客觀原因所導(dǎo)致,但是,本人深知上班遲到而影響了單位的工作效率,同時,給其它同事帶來負(fù)面影響。也對不起單位和領(lǐng)導(dǎo)對本人的一再關(guān)心和栽培。在此,本人表示對單位和領(lǐng)導(dǎo)作出深刻的檢討!另外,本人保證,從今天開始,本人一定早到晚歸,認(rèn)真作好本職工作,為本單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的青春和熱血。

  于是我上床,睡覺,在時間一分一秒地過去了幾十分鐘之后終于見到周公,與周公的約會在不知不覺中就進(jìn)行到二點十九分。當(dāng)我用朦朧的眼睛看了看手機的時間,全身一個激靈,發(fā)現(xiàn)已經(jīng)快到上課的時間,于是我拿起教材沖向教學(xué)樓,雖然我已發(fā)起百米沖刺的速度,連跑帶跳地沖到宿舍樓下,但時間已經(jīng)來不及了,上課的鈴聲準(zhǔn)確而無情地響起。此時要如何形容我的心情,心中無比不安,一時間悔恨的感覺有如濤濤長江水,涌進(jìn)我拔涼拔涼的心。

  即使已經(jīng)下班晚了,那么,請預(yù)知天氣情況,下雨天記著帶傘,因為在這個城市目前還沒有人會再晚上10鐘給你送雨傘.

員工遲到檢討書 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  由于上個月的多次遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是件不好的事,但對公司來說是個不好的影響。準(zhǔn)時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態(tài)度,和注意細(xì)節(jié)。老子有句名言:“天下大事必作于細(xì),天下難事必作于易”。要成就一番大事業(yè),要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。

  一、遲到原因:

  我們總是把個人的困難凌駕于公司規(guī)章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領(lǐng)導(dǎo)的威信尊嚴(yán)于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應(yīng)該的,我應(yīng)該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。

  1、客觀原因:

  由于晚上玩的太晚,鬧鐘沒調(diào)好,至于身體不適、時間不好掌握等等就另當(dāng)別論。

  2、主觀原因:

  這件事,雖然是一件不太好的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是工作生活中的細(xì)節(jié)方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴(yán)重不足,就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

  根本原因是因為本人對他人尊重不足。通過此事也說明我的工作態(tài)度還不夠認(rèn)真,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規(guī)定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應(yīng)該把所有能阻礙自己準(zhǔn)時到達(dá)公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。

  二、后果:

  1、對公司的后果無論開會上班遲到反應(yīng)了對于公司規(guī)章制度的重視程度表現(xiàn),對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應(yīng)該互相學(xué)習(xí),互相促進(jìn),由于我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影公司紀(jì)律性,也是對別的同事間接的一種不負(fù)責(zé)任,不利于公司發(fā)展。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的。

  2、對個人的后果這種不良習(xí)慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴(yán)重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復(fù)加的后悔與悲痛。

  三、決心:

  總結(jié)下來共有以下幾點供以后改進(jìn):

  我決定,從思想上重視公司的規(guī)章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準(zhǔn)時上下班。嚴(yán)格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業(yè),希望領(lǐng)導(dǎo)及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不要再出現(xiàn)類似的錯誤,并能來監(jiān)督我,指正我。通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒,知羞而奮進(jìn),亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到?jīng)Q不遲到,決不違反公司規(guī)章制度,決不做讓領(lǐng)導(dǎo)失望的事,同時提高我的思想認(rèn)識,強化我的時間觀念,我會認(rèn)真反省,深刻思考。

  四、懲罰:

  我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處深刻認(rèn)識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴(yán)重的,教訓(xùn)是深刻的,代價是慘重的!為了嚴(yán)肅法紀(jì),殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執(zhí)法公平,同時,也可以達(dá)到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

  五、感想:

  最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經(jīng)有了深刻認(rèn)識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴(yán)重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我,可以認(rèn)可我認(rèn)錯的態(tài)度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓(xùn)真的很大。

  讓我感悟:

  細(xì)節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關(guān)的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態(tài)度來源于個人所具備的素質(zhì),是企業(yè)文化理念在員工身上的體現(xiàn)。小事成就大事,細(xì)節(jié)成就完美,態(tài)度反映品格與素養(yǎng)。在我們企業(yè)進(jìn)入發(fā)展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠(yuǎn)大目標(biāo),抓住機遇,又要從工作作風(fēng)、工作態(tài)度上進(jìn)一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細(xì)致地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認(rèn)真地做到!昂2粨窦(xì)流,故能成其大;山不拒細(xì)壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養(yǎng)成良好習(xí)慣,一定會大有作為!感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這一次自我總結(jié)的機會,我會努力改進(jìn)的,公司以后更高更大更強,我也會不斷進(jìn)步的,請公司考驗我。

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