公司辦公室文員曠工檢討書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我必須要跟你道歉,承認(rèn)這此曠工未及時到崗事情的錯誤,這是我做的十分不對的事情,是嚴(yán)重違反公司規(guī)定的事情,是嚴(yán)重違反一個員工基本的職業(yè)素養(yǎng)的。在這里,我鄭重地向公司,向領(lǐng)導(dǎo)說一聲:對不起,我錯了,我不應(yīng)該曠工的!除此之外,我還要為我曠工的事情負(fù)責(zé),承擔(dān)我應(yīng)該承擔(dān)的懲罰,做出檢討,并保證以后都不會犯同樣錯誤在我身上!
我身為公司的文員,我這一次曠工是由主觀和客觀兩個原因的。
客觀原因:就是最近發(fā)生的一系列事情,公司放假安排一直在變動,所以我的車票一直在改簽退票當(dāng)中,因為現(xiàn)在很多的人都是這樣,所以車票緊張,車票基本都是處于售空的狀態(tài),所以最后的一次放假安排出來后,我沒有搶到票。各個軟件一直處于搶票、候補(bǔ)的狀態(tài),所以我一直到上班的前一天都沒有搶到票,只能選擇中轉(zhuǎn),所以來遲了。我又擔(dān)心得到領(lǐng)導(dǎo)的批評,所以不敢跟領(lǐng)導(dǎo)請假,只能祈禱領(lǐng)導(dǎo)沒發(fā)現(xiàn)……可惜事與愿違。
主觀原因:遇到困難的時候,沒有做出及時地、很好地安排,沒有規(guī)劃好整件事情,所以才出現(xiàn)了沒有車票的事情。我也因為害怕領(lǐng)導(dǎo)的批評,想著蒙混過關(guān),不跟領(lǐng)導(dǎo)請假,就用曠工來處理,這是十分不對的。歸根結(jié)底,是我個人工作思想的問題,以及自身的工作規(guī)劃能力的問題。如果不解決的'話,可能會一直影響著我,會給我以后的工作造成巨大的影響。
現(xiàn)在是年初,去年的工作全都累計著,要及時做好工作報表,新一年的工作計劃,最近一個季度的工作計劃等等……我身為一名文員,在年初上班的工作量是十分多的,任務(wù)是十分重要的,可是我竟然還出現(xiàn)曠工的事情,勢必會造成其他同事任務(wù)量增加的現(xiàn)象,我這是對不起其他同事的,還是對不起公司的。想著領(lǐng)導(dǎo)打電話質(zhì)問我為什么曠工不來上班生氣的語氣的時候,我就深深地陷入了懊惱與悔恨之后中,后悔自己當(dāng)初為什么會有曠工不請假的做法……
通過這一件事情,我好好地總結(jié)了自己身上的問題,我知道這是十分嚴(yán)重的問題,而且是十分嚴(yán)峻的,我一定要好好改正這些缺點,爭取以后都不讓領(lǐng)導(dǎo)生氣了!
最后,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠消氣,給我一次改正的機(jī)會!
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
【公司辦公室文員曠工檢討書】相關(guān)文章:
保安曠工檢討書范例12-16
工作曠工檢討書15篇01-24
無故曠工檢討書(15篇)01-18
曠工檢討書(合集15篇)01-05
曠工檢討書(集錦15篇)01-04
曠工的檢討書15篇01-04
保安曠工檢討書10篇12-15
公司辦公室文員工作總結(jié)14篇01-22
2022員工曠工檢討書01-14