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工藝工程師的求職簡(jiǎn)歷模板
導(dǎo)語(yǔ)：當(dāng)我們找工作的時(shí)候，我們都需要用到簡(jiǎn)歷，那么大家是否知道應(yīng)該如何做一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷呢?今天我們就一起來(lái)看看吧!
工藝工程師的求職簡(jiǎn)歷模板
姓名：
性別：男
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
戶籍：湖南-邵陽(yáng)
年齡：35
現(xiàn)所在地：廣東-佛山
身高：168cm
希望地區(qū)：廣東-佛山、廣東-中山、廣東-廣州
希望崗位：工業(yè)/工廠類-ie/工業(yè)工程師
機(jī)械(電)/儀表類-機(jī)械設(shè)計(jì)/制造工程師
尋求職位：工藝主管、工藝工程師、夾治具設(shè)計(jì)工程師
教育經(jīng)歷
1995-09～1998-07湖南電視大學(xué)工商管理大專
1992-09～1995-07武岡市第一中學(xué)高中高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
XX-08～XX-08大族激光科技公司機(jī)械手與激光焊接
**公司(XX-02～XX-07)
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位：夾具工程師崗位類別：夾具工程師
工作描述：主要負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備及生產(chǎn)夾具制做.組裝.維修
如自動(dòng)攻牙機(jī).自動(dòng)打螺絲機(jī).自動(dòng)裝配機(jī)等
**公司(XX-06～XX-02)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：崗位類別：機(jī)械設(shè)計(jì)/制造工程師
工作描述：該廠為專業(yè)生產(chǎn)各種健康磅的廠家,本人主要從事工裝夾具,磅的手板,生產(chǎn)設(shè)備的制作.如:磅的電動(dòng)和氣動(dòng)測(cè)試設(shè)備,曾出口歐美國(guó)家.
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練掌握autocadXX繪圖軟件，solidworks繪圖軟件;
技能專長(zhǎng)：
1、對(duì)抽油煙機(jī)、燒烤爐、電熱水器的制造工藝已有多年豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉ie改善手法，現(xiàn)場(chǎng)異常問(wèn)題解決能力強(qiáng);
2、機(jī)械手激光/氬弧(發(fā)那科、松下、摩特曼、abb)焊接篇程、操作及焊接工藝有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)廚衛(wèi)產(chǎn)品焊接、打磨、拉絲方面使用的專用設(shè)備、夾治具有豐富的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉沖壓、數(shù)控、拉伸等冷加工設(shè)備，熟悉五金模具，對(duì)金屬拉伸有一定認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn);
語(yǔ)言能力
普通話：流利粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：
其他：一般
求職意向
發(fā)展方向：
1：工藝主管;2：工藝工程師
能充分發(fā)揮多年廚衛(wèi)、五金產(chǎn)品工藝工作經(jīng)驗(yàn)，為所服務(wù)企業(yè)在生產(chǎn)效率、產(chǎn)品品質(zhì)、產(chǎn)品成本方面做出最大的努力。
自我評(píng)價(jià)：
能吃苦耐勞,工作腳踏實(shí)地,有很強(qiáng)的上進(jìn)心和責(zé)任感,具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,又具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力,善于接受新事物，適應(yīng)新環(huán)境。專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，熟悉工藝規(guī)程編制以及模具工裝夾具的設(shè)計(jì)制造的流程，具備機(jī)械專業(yè)工作應(yīng)知應(yīng)會(huì)的基礎(chǔ)理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。
溫馨提示：制作簡(jiǎn)歷時(shí)采用什么樣的語(yǔ)言?
選擇中規(guī)中矩的敘述的方式來(lái)制作簡(jiǎn)歷，這樣導(dǎo)致自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷看起來(lái)是比較的古板的，并且也不會(huì)給招聘的人員留下一個(gè)深刻的印象。并且需要知道的就是這些比較簡(jiǎn)單的語(yǔ)言，往往在簡(jiǎn)歷中浪費(fèi)的空間也是比較的大，所以在制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候，需要避免使用這種語(yǔ)言。
還有很多人在制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候往往選擇的就是非常華麗的語(yǔ)言，這樣的情況我們也是需要及時(shí)的避免，因?yàn)檫@樣會(huì)導(dǎo)致招聘的人員認(rèn)為我們是華而不實(shí)，認(rèn)為我們?cè)诠ぷ髦幸彩菚?huì)出現(xiàn)不踏實(shí)的情況。需要知道的就是這樣的簡(jiǎn)歷在使用的過(guò)程中，浪費(fèi)的比較多的語(yǔ)言。這樣的簡(jiǎn)歷往往會(huì)讓招聘人員沒(méi)有興趣看下去。
所以在制作我們的簡(jiǎn)歷的時(shí)候，合適的語(yǔ)言才是最重要的。我們可以選擇一種比較平和的語(yǔ)言或者比較有感染力的語(yǔ)言，這樣會(huì)給招聘的人員留下我們比較努力的情況，這樣在找工作的時(shí)候也是比較的容易。
其實(shí)一份簡(jiǎn)歷在制作的過(guò)程中，需要重視一些細(xì)節(jié)方面的問(wèn)題，這樣制作出來(lái)的簡(jiǎn)歷效果才是比較好的。一份良好的個(gè)人簡(jiǎn)歷在我們找工作的時(shí)候也是可以發(fā)揮重要的作用，幫助我們找到更好的工作。
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