測繪工程專業(yè)工作簡歷模板
在面試中HR需要參考工作簡歷上的信息，最后在錄取上同樣需要工作簡歷上的檔案信息，所以我們的工作簡歷非常重要，大家都要重視哦。下面提供測繪工程專業(yè)工作簡歷模板，以供賞析和參考借鑒!
測繪工程專業(yè)工作簡歷模板
YJBYS
兩年以上工作經(jīng)驗 | 男| 25歲(1986年3月30日)
居住地：北京
電 話：138********(手機)
E-mail：YJBYS@.com
最近工作 [2 年2個月]
公 司：XX建筑有限公司
行 業(yè)：建筑/建材/工程
職 位：測繪/測量
最高學(xué)歷
學(xué) 歷：本科
專 業(yè)：測繪工程
學(xué) 校：桂林工學(xué)院
自我評價
本人誠實，認真，上進;多年從事測量工作，獨立負責(zé)過數(shù)個大型項目的測量工作，有豐富的測量經(jīng)驗以及溝通協(xié)調(diào)能力。熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求，掌握項目規(guī)劃、建筑設(shè)計、施工、驗收等基本建設(shè)程序;掌握施工各階段的測量工作。
求職意向
到崗時間： 一個月內(nèi)
工作性質(zhì)： 全職
希望行業(yè)： 建筑/建材/工程
目標(biāo)地點： 北京
期望月薪： 面議/月
目標(biāo)職能： 測繪/測量
工作經(jīng)驗
2009/8—至今：XX建筑有限公司[ 2年2個月]
所屬行業(yè)： 建筑/建材/工程
測繪院 測繪/測量
工作職責(zé)和業(yè)績：
1. 建筑物軸線放線。根據(jù)甲方提供的設(shè)計院繪制的平面布置圖及經(jīng)規(guī)劃局批準(zhǔn)的規(guī)劃許可證，利用全站儀實地放樣出建筑物的軸線位置;
2. 建筑物竣工測量。對竣工的建筑物進行平面位置及高度測量，與建筑物規(guī)劃報批資料對比，并整理出最終竣工成果;
3. 地形測量。根據(jù)規(guī)范和圖式的要求，負責(zé)城市局部地區(qū)的電子地圖更新，包括利用全站儀進行地形的數(shù)據(jù)采集，運用CAD進行內(nèi)業(yè)數(shù)據(jù)整理成圖;
4. 建筑物沉降監(jiān)測。工作中主要涉及建構(gòu)物的沉降監(jiān)測。根據(jù)建筑物的特性和建設(shè)、設(shè)計單位的要求選擇沉降觀測精度的等級，按照城市沉降變形監(jiān)測規(guī)范，對建筑物進行沉降觀測，判斷其是否發(fā)生不均勻沉降，起到預(yù)警的作用。代表工程有市民中心沉降監(jiān)測、江干文體中心沉降監(jiān)測等;
5. 日照分析。主要負責(zé)對居民區(qū)的日照分析，測量出各立面的位置及高度，為甲方規(guī)劃、設(shè)計新的建筑提供依據(jù)。
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2008/7--2009 /7：XX建筑開發(fā)有限公司 [ 1年]
所屬行業(yè)： 建筑/建材/工程
項目開發(fā)部 高級土建工程師
1. 主要對工程施工及竣工驗收階段土建工程的`質(zhì)量、進度、投資、安全文明施工進行全面監(jiān)督;
2. 參與審核施工單位施工計劃及專項施工方案并提出專業(yè)意見，督促監(jiān)理做好本職工作，協(xié)調(diào)設(shè)計變更;
3. 核實現(xiàn)場工程量，對增加工程量進行現(xiàn)場簽認;
4. 及時如實匯報施工情況以及對工程資料的收集歸類整理;
5. 負責(zé)住宅發(fā)展項目前期勘察，設(shè)計現(xiàn)場協(xié)調(diào)及協(xié)助外聯(lián)送審報建工作。
教育經(jīng)歷
2004/9--2008 /7 桂林工學(xué)院 測繪工程 本科
證 書
2006/12 大學(xué)英語六級
2005/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(熟練) 聽說(熟練)，讀寫(熟練)
拓展閱讀：工作簡歷——人才素質(zhì)的集中表現(xiàn)
工作簡歷是人們在求職中的重要表現(xiàn)方式，通過工作簡歷來讓招聘者來認識自己，才能夠工作簡歷中也能夠體現(xiàn)出人才的各方的素質(zhì)，因此在寫工作簡歷的時候，尤其要注意不能由著性子來。比說你所學(xué)習(xí)的專業(yè)是化工類型，但在求職中偏偏要選擇軟件設(shè)計，那么對方用人單位肯定是不愿意錄用的。
總體來說，在工作簡歷上可以表現(xiàn)出人才的哪些素質(zhì)呢?
其一，專業(yè)技能素質(zhì)
在工作簡歷中教育信息、能力特長、專業(yè)學(xué)習(xí)、工作經(jīng)驗等等這幾項都是工作簡歷中不可缺少的部分。其中個，教育信息以及專業(yè)學(xué)習(xí)，所能夠體現(xiàn)的即使人才的專業(yè)技能的方向，決定求職的方向。而能力特長以及工作經(jīng)驗等方面，則是體現(xiàn)人才專業(yè)學(xué)習(xí)的程度，由此可以決定人才可以就職的職位。
其二，寫作能力
工作簡歷大多數(shù)都是通過文字描述的方式來寫的，從文學(xué)的角度來說，工作簡歷屬于應(yīng)用文的范疇。因此，通過工作簡歷上的一些文字描寫，以及對個人能力的闡述等等，都能夠體現(xiàn)一個人的寫作把能力�，F(xiàn)在人才市場上，大專以上學(xué)歷的人才都能具備基本的寫作能力。因此，在寫工作簡歷的時候，一些語言上應(yīng)用也需要注意。
其三，邏輯思維能力
邏輯思維能力關(guān)系到人才的思想、智商，以及創(chuàng)新等方面的能力，是一個重要的選拔人才的標(biāo)準(zhǔn)。通過工作簡歷上額內(nèi)容也能夠體現(xiàn)出來其邏輯思維能力，比如說對工作經(jīng)驗上描述，與求職目標(biāo)的關(guān)系上。
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