工業(yè)自動(dòng)化電子版?zhèn)人簡歷模板
在掌握簡歷模板的選擇方式之后,求職者需要知道簡歷內(nèi)容的編寫技巧有哪些。下面帶來工業(yè)自動(dòng)化電子版?zhèn)人簡歷模板,以供賞析和參考借鑒!
工業(yè)自動(dòng)化電子版?zhèn)人簡歷模板
YJBYS
二年以上工作經(jīng)驗(yàn)|女|24歲(1991年2月13日)
居住地:南京
電 話:189********(手機(jī))
E-mail:YJBYS@.com
最近工作 [ 1年8個(gè)月]
公 司:XXX有限公司
行 業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
職 位:采購
最高學(xué)歷
學(xué) 歷:本科
專 業(yè):商務(wù)代理與市場營銷
學(xué) 校:武漢理工大學(xué)
自我評(píng)價(jià)
勤奮好學(xué),踏實(shí)肯干,動(dòng)手能力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé),有很強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任感。本人工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)一絲不茍、且具有很強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心。多年的行政工作,使我深深體會(huì)到秘書工作的重要性,更喜愛上了這個(gè)工作。這是一個(gè)需要更多責(zé)任心和細(xì)心去完成的工作。
求職意向
到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì):全職
希望行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
目標(biāo)地點(diǎn):南京
期望月薪:面議/月
目標(biāo)職能:采購
工作經(jīng)驗(yàn)
2013 /7—至今:XXX電氣設(shè)備有限公司[1年8個(gè)月]
所屬行業(yè): 儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
采購 采購
1. 負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)項(xiàng)目產(chǎn)品采購,訂單的洽談、詢價(jià)、比價(jià)及合同的簽訂、到貨的合理安排。
2. 對(duì)所采購產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量相關(guān)核對(duì)工作。
3. 協(xié)助做好有關(guān)物資采購工作的事 項(xiàng),處理所購產(chǎn)品的質(zhì)量糾紛,負(fù)責(zé)辦理交驗(yàn)、報(bào)賬手續(xù)。
4. 建立供應(yīng)商檔案信息,定期與供應(yīng)商進(jìn)行溝通。規(guī)范部門采購流程和采購制度,有效控制采購成本。
2012 /7—2013 /7:XXX化工有限公司[1年]
所屬行業(yè): 石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
會(huì)計(jì) 會(huì)計(jì)助理
1. 審核、整理原始憑證,及時(shí)處理員工費(fèi)用報(bào)銷;登記現(xiàn)金日記帳,對(duì)每日現(xiàn)金收付進(jìn)行管理,每日清點(diǎn)庫存現(xiàn)金并確,F(xiàn)金的安全。
2. 登記銀行日記賬,及時(shí)清理、收回欠款,每月與會(huì)計(jì)進(jìn)行銀行未達(dá)賬的核對(duì)工作,
3. 及時(shí)辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù),妥善保管銀行票據(jù)和印鑒。
教育經(jīng)歷
2009/9—2013/6 武漢理工大學(xué) 商務(wù)代理與市場營銷 本科
證 書
2009/6 大學(xué)英語六級(jí)
2008/6 大學(xué)英語四級(jí)
語言能力
英 語(良好) 聽說(良好),讀寫(良好)
拓展閱讀:制作一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷
對(duì)于上班族和大學(xué)生而言,“”是一個(gè)再熟悉不過的名詞,幾乎每個(gè)人都撰寫過自己的 簡歷 ,作為敲門磚,幫助獲得工作:全職的、 兼職 的……然而對(duì)于 簡歷 的撰寫,并非每個(gè)人都熟悉。何出此言呢?由于工作的原因,我閱讀過很多簡歷,它們各式各樣,應(yīng)有盡有。為數(shù)不少的一部分很外行, 招聘 人員將忽略這部分簡歷,或許他們很優(yōu)秀,但他們還是失去了機(jī)會(huì)。因此我覺得有必要教大家認(rèn)識(shí)一下“簡歷”。
在白領(lǐng)的口中,簡歷常被稱為:CV 和 Résumé。其實(shí)CV 是拉丁文Curriculum Vitea 的縮寫,意思是“你經(jīng)營生活工作的方式”。Résumé 來自于法文,意思是“摘要”。寫好自己的“摘要”,你需要一點(diǎn)技巧!
首先你必須明白并牢記:簡歷的目的是要求 面試 的機(jī)會(huì),而并非得到工作!因?yàn)閹缀跛械墓椭鞑豢赡芸戳撕啔v就決定雇用與否。除非你的簡歷寄給獵頭,不然,在人力資源部,每當(dāng)刊登一個(gè) 招聘 廣告后,收到的應(yīng)聘簡歷會(huì)達(dá)到三位數(shù),如果你希望你的簡歷能脫穎而出,給瀏覽簡歷的. 招聘人員留下深刻印象,從而贏 得 面試 的機(jī)會(huì),那你必須刻意地準(zhǔn)備你的簡歷。
雇主雇傭員工是為他創(chuàng)造價(jià)值,而價(jià)值因職位的不同而有非常大的差別。如果你的簡歷能體現(xiàn)出你可能為他帶來的價(jià)值,那他一定會(huì)約你面談。如果你能在簡歷的開始階段,在顯著的位置,用一句話描述你自己,描述你能為新雇主帶來的價(jià)值,這對(duì)于看簡歷的人而言,會(huì)留下深刻的印象!
然而,在招聘人員的眼神停留在每份簡歷的時(shí)間不超過一分鐘,你的簡歷必需有吸引他的格式、內(nèi)容才能讓他延長閱讀的時(shí)間,同時(shí)你被邀請(qǐng)去 面試 的機(jī)會(huì)也會(huì)大大增加。
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