電氣維護(hù)工程師個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，很多求職者都不知道怎么選擇簡(jiǎn)歷模板，下面為大家?guī)?lái)電氣維護(hù)工程師個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，以供參考!
電氣維護(hù)工程師個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
2010.09 - 2014.06
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應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)
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電氣工程系
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本科
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專業(yè)課成績(jī)排名：88/100（排名前17%）
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大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)、全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)二級(jí)（C語(yǔ)言程序設(shè)計(jì)）
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計(jì)算機(jī)語(yǔ)言：C、C++
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EDA軟件：Protel99se
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操作系統(tǒng)：Windows、Linux
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實(shí)驗(yàn)仿真軟件：Matlab、Multisum
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制圖軟件：AutoCAD
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初級(jí)維修電工證（勞動(dòng)局頒發(fā)）
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2013.11 - 2014.05
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深圳市豐聯(lián)通信技術(shù)發(fā)展有限公司
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電源工程師（實(shí)習(xí)）
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主要負(fù)責(zé)基站，IDC數(shù)據(jù)機(jī)樓，通信局的現(xiàn)場(chǎng)查勘，項(xiàng)目的可行性研究，以及規(guī)劃設(shè)計(jì)，出圖
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業(yè)務(wù)主要是給通訊設(shè)備不間斷供電，高低壓交直流供電系統(tǒng)等
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2011.09 - 2012.03
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飛思卡爾智能車
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全國(guó)大學(xué)生智能汽車競(jìng)賽
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主要負(fù)責(zé)硬件電路設(shè)計(jì)和車模機(jī)械、結(jié)構(gòu)的整改，以及后期整體調(diào)試工作
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硬件電路：?jiǎn)纹瑱C(jī)最小系統(tǒng)、電源模塊、驅(qū)動(dòng)模塊的設(shè)計(jì)和PCB的制作
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機(jī)械、結(jié)構(gòu)調(diào)試：車模改裝、四輪定位調(diào)試、傳感器支架制作等
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整體調(diào)試：協(xié)助軟件完成參數(shù)的調(diào)整，過(guò)程中完善機(jī)械部分的改裝
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2011.06 - 2011.08
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并離網(wǎng)逆變器電源板設(shè)計(jì)
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導(dǎo)師項(xiàng)目
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整合和調(diào)配相關(guān)部門推進(jìn)工作進(jìn)度，電源板變壓器計(jì)算，元器件選型，電路圖設(shè)計(jì)，后期調(diào)試
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該項(xiàng)目設(shè)計(jì)的電源板為并離網(wǎng)逆變器電源，該電源具有多路輸出，體積較小，效率較高，性能穩(wěn)定等特點(diǎn)
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2010.09 - 2013.07
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加入院籃球隊(duì)，并多次在校籃球比賽中取得優(yōu)異成績(jī)
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2012.10 - 2012.12
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上海國(guó)際馬拉松比賽志愿者
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對(duì)數(shù)字敏感，擅長(zhǎng)用數(shù)字分析解決問(wèn)題
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面試談薪的注意事項(xiàng)
1、不要虛報(bào)目前收入。許多公司有 簡(jiǎn)歷 審查的程序，會(huì)讓錄取員工拿出原先單位的工資單以做核實(shí)。因此，在說(shuō)明目前薪水時(shí)，要盡量做到真實(shí)。
2、了解行業(yè)整體薪酬。不同行業(yè)、特定時(shí)期的 人才 市場(chǎng)景氣狀況直接影響到員工的薪資待遇，求職者應(yīng)在面試前對(duì)行業(yè)薪酬進(jìn)行了解。在有條件的`情況下，盡可能通過(guò)各種渠道了解一下你所應(yīng)聘公司、應(yīng)聘崗位的大致薪酬情況，并結(jié)合自己的心理期望底線，確定一個(gè)薪酬范圍。此外，一般來(lái)說(shuō)，擁有3至6年工作經(jīng)驗(yàn)的求職者，跳槽后加薪幅度一般在20-30%左右。權(quán)衡多方因素，才能給出公司能夠接受的薪資數(shù)額。
3、給出靈活的薪酬。每個(gè)雇主在詢問(wèn)求職者期望薪酬之前，心里已經(jīng)有了大致的給付標(biāo)準(zhǔn)，他們會(huì)根據(jù)求職者的回答，在這個(gè)范圍內(nèi)靈活調(diào)整。當(dāng)求職者給出期望薪酬后，雇主往往會(huì)直接選取底線的價(jià)格。因此對(duì)求職者來(lái)說(shuō)，一方面給出的薪酬底線要高于實(shí)際期望值，另外一方面，要注意保持薪酬的靈活性。
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