績效考核人員個人簡歷模板

　　姓　　名： 應屆畢業(yè)生網(wǎng) 性　　別： 女

　　婚姻狀況： 未婚 民　　族： 漢族

　　戶　　籍： 廣東-中山 年　　齡： 22

　　現(xiàn)所在地： 廣東-中山 身　　高： 150cm

　　希望地區(qū)： 廣東-中山

　　希望崗位： 行政/人事類-人事助理/文員

　　尋求職位：

　　待遇要求： 2000元/月 要求提供住宿

　　最快到崗： 隨時到崗

　　教育經(jīng)歷

　　2008-9 ～ 至今 華南農(nóng)業(yè)大學 邀請評價 人力資源管理 本科

　　主要課程

　　人才測評與員工招聘(86);培訓與職業(yè)生涯管理(92);績效與薪酬管理(97);工作分析(89);勞動法規(guī)與用工關系管理(84);公司戰(zhàn)略管理(86);組織行為學(90);行政管理學(92)。

　　培訓經(jīng)歷

　　2011-04 ～ 2011-06 華南師范大學 助理人力資源管理師培訓 是

　　2010-05 ～ 2010-06 Junior Achievement 提升就業(yè)能力的`相關培訓 是

　　實踐經(jīng)驗

　　1、廣州亞運會志愿者 (2010-10 ～ 2010-11)

　　實踐內(nèi)容： 參加廣州亞運會城市志愿者活動，協(xié)助地鐵公司維持地鐵站秩序;控制乘客流量，并獲得“華南農(nóng)業(yè)大學志愿服務銀獎”“廣州亞運會、亞殘運會志愿者先進個人”稱號。

　　2、院學生會部長 (2009-03 ～ 2010-03)

　　實踐內(nèi)容： 擔任經(jīng)濟管理學院學生會部長，分管學院權(quán)益、勤工、紀檢工作;組織協(xié)調(diào)多項活動;多次參加學生會項目化小組;并獲得“優(yōu)秀學生干部”稱號。

　　語言能力

　　普通話： 流利 粵語： 流利

　　英語水平： CET-4

　　其 他： 良好

　　求職意向

　　發(fā)展方向： 從助理做起，到專員，目標是三年內(nèi)業(yè)務能力和薪酬能得到完善和提升，力求5年成為人事部主管。

　　其他要求： 對薪酬沒有較高要求，但希望公司能提供完善的培訓，讓我盡快適應公司，熟悉崗位。

　　自我評價：

　　本人性格開朗，個性樂觀，做事認真，待人友善。雖無實習經(jīng)驗，但學習能力較強;有豐富的學生工作經(jīng)驗，組織溝通協(xié)調(diào)能力較強;多次參加志愿者活動，有較強的服務意識!

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