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倉庫經(jīng)理應(yīng)聘求職簡歷

時(shí)間:2024-07-17 20:55:08 求職簡歷模板 我要投稿
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倉庫經(jīng)理應(yīng)聘求職簡歷模板

  在一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷中的每一項(xiàng)都有其價(jià)值,面面俱到是優(yōu)秀個(gè)人簡歷的特點(diǎn)。那么求職者在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候就要將每一個(gè)項(xiàng)目都寫好,包括個(gè)人興趣愛好部分。一般來說興趣愛好是個(gè)人簡歷最后的補(bǔ)充,通常是放在最后一項(xiàng)來寫。

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  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 男

  年 齡: 33歲 民 族: 侗族

  工作經(jīng)驗(yàn): 6年以上 居 住 地: 浙江臺(tái)州 路橋區(qū)

  身 高: CM 戶 口: 貴州黔東南州 黎平縣

  自 我 評(píng) 價(jià)

  本人有很好的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié),做事細(xì)心,有良好的心態(tài),具有統(tǒng)籌能力和計(jì)劃性安排。和人相處和善,具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。用發(fā)展和客觀的眼光去處理事情。

  求 職 意 向

  希望崗位: 物流/采購類-倉庫經(jīng)理/主管

  尋求職位: 管理、計(jì)劃性及采購類

  希望工作地點(diǎn): 浙江臺(tái)州

  期望工資: 6000 /月  到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗

  工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

  發(fā)展方向是管理

  工 作 經(jīng) 歷

  ▌2014-06--2015-06:浙江高澳衛(wèi)浴

  所屬行業(yè): 生產(chǎn)、制造、修飾加工(民營企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 其他類/交通運(yùn)輸

  職位描述:主要負(fù)責(zé)物控方面事項(xiàng),ERP庫存數(shù)據(jù)處理,生產(chǎn)計(jì)劃和業(yè)務(wù)工作的銜接,物料采購計(jì)劃的編制,采購訂單的下達(dá)和實(shí)施進(jìn)度的跟進(jìn)。對(duì)所采購的物料和自制生產(chǎn)物料交期負(fù)責(zé),物料品質(zhì)、交期異常的協(xié)調(diào)處理,倉儲(chǔ)工作的指導(dǎo)和協(xié)助,呆廢物料的預(yù)防和控制。

  ▌2012-10--2014-06:黎平鴻運(yùn)機(jī)制木炭廠

  所屬行業(yè): 其他(國有企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師

  職位描述:在這段時(shí)間,我回家創(chuàng)業(yè)。我和我哥合資開辦一家小型的環(huán)保機(jī)制木炭廠。我主要負(fù)責(zé)銷售擴(kuò)展和生產(chǎn)計(jì)劃安排、產(chǎn)品質(zhì)量管控及細(xì)節(jié)事物。

  ▌2007-01--2012-01:臺(tái)州樂透潔具有限公司

  所屬行業(yè): 生產(chǎn)、制造、修飾加工(私營企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 經(jīng)營/管理類/經(jīng)理助理

  職位描述:本人2007年11月到樂透潔具有限公司工作,負(fù)責(zé)倉庫管理工作(倉管)對(duì)所管物料數(shù)據(jù)與現(xiàn)場“5S”管理。2008年7月提升為倉庫主管,負(fù)責(zé)倉庫日常管理工作,與其他職能部門的溝通和協(xié)調(diào),參與公司宏觀管理和策略制定,倉庫各倉的工作籌劃與控制,ERP庫存數(shù)據(jù)處理。倉庫安全和工作流程的編制等。2009年12月因公司發(fā)展需要和個(gè)人能力的提升,提升為生產(chǎn)部助理兼計(jì)劃部副主管,主要負(fù)責(zé)各車間生產(chǎn)安排處理各車間生產(chǎn)問題。負(fù)責(zé)公司訂單評(píng)審、訂單總計(jì)劃安排對(duì)訂單產(chǎn)品物料跟進(jìn),對(duì)外協(xié)廠商加工計(jì)劃安排。協(xié)調(diào)各部門工作出現(xiàn)的問題,協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理日常工作。2011年轉(zhuǎn)物控管理工作包括(倉庫整體運(yùn)作,自制生產(chǎn)計(jì)劃安排,采購計(jì)劃安排等。)在這過程中,對(duì)物流運(yùn)作中,成本的控制,及訂單計(jì)劃達(dá)成率。

  教 育 經(jīng) 歷

  2004-09--2006-07 黔東南技術(shù)學(xué)院 計(jì)算機(jī)類/ 大專

  2001-09--2004-07 黎平第一民族中學(xué) 理科類/ 高中

  拓展閱讀:編寫個(gè)人簡歷如何做到取長補(bǔ)短

  求職者在求職期間所投遞出去的簡歷想要讓用人單位信任并認(rèn)可必須要懂得取長補(bǔ)短,例如:

 、?zèng)]有英語證書

  英語水平證書在求職中是一個(gè)重要關(guān)鍵點(diǎn),屬于硬實(shí)力之一。很多求職者缺乏英語證書,但并不是說英語水平太差,相信很多人都聽說過,母語為英語的人都不一定能獲得英語考級(jí)證書。如果只是缺乏證書,求職者可以通過工作經(jīng)歷來避短,比如說有需要英語溝通的工作經(jīng)歷、接受過專業(yè)英語培訓(xùn)的教育經(jīng)歷等等。

 、谠谛W(xué)習(xí)成績不好

  一些外企招聘對(duì)求職者的學(xué)習(xí)成績比較關(guān)注,如果在校學(xué)習(xí)成績不好就是明顯的短板,這種情況如何揚(yáng)長避短呢?用人單位關(guān)心求職者的學(xué)習(xí)成績,通常是相關(guān)申請(qǐng)崗位對(duì)應(yīng)的課程,那么在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候則可以突出相關(guān)科目的高分課程。此外,還可以通過實(shí)踐工作來突出自身的專業(yè)實(shí)力。

 、酃ぷ鹘(jīng)驗(yàn)少

  工作經(jīng)驗(yàn)是所有應(yīng)屆畢業(yè)生的短板,目前來說多數(shù)用人單位招聘都希望應(yīng)聘者有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。如果求職者的工作經(jīng)驗(yàn)少,可以用實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、兼職經(jīng)驗(yàn)、社團(tuán)活動(dòng)等社會(huì)實(shí)踐做為補(bǔ)充,還可以突出自己的專業(yè)以及學(xué)歷。

 、芸鐚I(yè)求職

  跨專業(yè)求職的情況在當(dāng)下求職者中有不少,就調(diào)查顯示五成以上的大學(xué)生表示,在校學(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí)對(duì)求職效果不大。即便如此,跨專業(yè)求職終究缺乏競爭力,在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候則可以通過突出外語能力、綜合素質(zhì)能力來取長補(bǔ)短。

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