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業(yè)務(wù)經(jīng)理求職簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-06-17 00:24:20 求職簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

業(yè)務(wù)經(jīng)理求職簡(jiǎn)歷模板范文

  求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷最基本也要做到真實(shí)可信,只有真實(shí)的求職信息才能展現(xiàn)求職者的求職誠(chéng)信度。

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  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 男

  年 齡: 40歲 民 族: 漢

  工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上 居 住 地: 浙江臺(tái)州 椒江區(qū)

  身 高: CM 戶 口: 浙江臺(tái)州 仙居縣

  自 我 評(píng) 價(jià)

  學(xué)習(xí)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),找賣點(diǎn)強(qiáng)

  求 職 意 向

  希望崗位: 其他類-其它相關(guān)職位

  尋求職位: 銷售/管理/司機(jī)

  希望工作地點(diǎn): 浙江臺(tái)州椒江區(qū)

  期望工資: 5000 /月  到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗

  工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

  希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì).

  工 作 經(jīng) 歷

  ▌2012-10--2013-10:毅獅邁輪胎

  所屬行業(yè): 其他(國(guó)有企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 其他類/其它相關(guān)職位

  職位名稱: 業(yè)務(wù)經(jīng)理

  職位描述:實(shí)心輪胎東莞巿場(chǎng)開(kāi)發(fā)

  ▌2012-08--2012-10:東莞勝牌

  所屬行業(yè): 其他(國(guó)有企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 其他類/其它相關(guān)職位

  職位名稱: 業(yè)務(wù)經(jīng)理

  職位描述:東莞巿場(chǎng)開(kāi)發(fā)

  ▌2011-07--2012-08:東莞統(tǒng)御汽車用品有限公司

  所屬行業(yè): 汽車、摩托車及配件業(yè)(國(guó)有企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 其他類/其它相關(guān)職位

  職位名稱: 渠道部經(jīng)理

  職位描述:汽車用品的渠道開(kāi)發(fā),新業(yè)務(wù)員培訓(xùn)

  ▌1995-09--2009-12:外貿(mào)公司

  所屬行業(yè): 其他(國(guó)有企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 其他類/其它相關(guān)職位

  職位名稱: 業(yè)務(wù)經(jīng)理

  職位描述:工藝品銷售,阿里巴巴網(wǎng)銷

  ▌2015-04--至今:椒江佳峰商貿(mào)

  所屬行業(yè): 其他(國(guó)有企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 其他類/其它相關(guān)職位

  職位名稱: 業(yè)務(wù)經(jīng)理

  職位描述:潤(rùn)滑油銷售,新員工培訓(xùn)

  教 育 經(jīng) 歷

  1993-09--1995-07 杭電經(jīng)校 財(cái)會(huì)類/會(huì)計(jì) 中專

  拓展閱讀:主次分明掌握側(cè)重點(diǎn)——打造完美簡(jiǎn)歷

  現(xiàn)如今社會(huì)就業(yè)人口眾多,導(dǎo)致工作崗位供不應(yīng)求。很多求職者為了找一份滿意的工作在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)煞費(fèi)苦心,因?yàn)樽鳛榍舐氄叨贾篮玫膫(gè)人簡(jiǎn)歷可以輕易敲開(kāi)職場(chǎng)的門。

  但是想要編輯一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷就必須要掌握制作個(gè)人簡(jiǎn)歷的“潛規(guī)則”才能提高求職成功率。那么個(gè)人簡(jiǎn)歷的“潛規(guī)則”究竟是什么呢?

  在個(gè)人簡(jiǎn)歷需要做到主次分明

  求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷要做到主次分明,讓招聘官一眼就能看出求職者的優(yōu)勢(shì),以及能否勝任這個(gè)崗位。但是對(duì)不不同的求職者優(yōu)勢(shì)當(dāng)然也不同。比如說(shuō),如果讓應(yīng)屆畢業(yè)生在個(gè)人簡(jiǎn)歷中突出工作經(jīng)驗(yàn),或者讓工作經(jīng)驗(yàn)豐富的人突出英語(yǔ)不好,這種突出點(diǎn)注定是沒(méi)什么成功率的。因此在個(gè)人簡(jiǎn)歷中選擇突出的要是求職者的優(yōu)勢(shì),這樣做能將個(gè)人簡(jiǎn)歷中的優(yōu)勢(shì)凸顯出來(lái),從而很好的將求職者的不足一筆帶過(guò),做到主次分明。更顯層次。

  投遞單位不同個(gè)人簡(jiǎn)歷側(cè)重點(diǎn)也不同

  一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者有針對(duì)性的編寫給用人單位的,而并非是一張簡(jiǎn)歷走天涯。在求職路上想要你的個(gè)人簡(jiǎn)歷殺出求職大軍的重圍就必須要做到對(duì)癥下藥,摸清這個(gè)企業(yè)需要什么樣的人才,偏向于哪種個(gè)人簡(jiǎn)歷的表達(dá)等等。

  在求職路上想要憑個(gè)人簡(jiǎn)歷為自己贏得面試機(jī)會(huì)就必須要求職者靈活掌握制作個(gè)人簡(jiǎn)歷的“潛規(guī)則”。

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