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生產(chǎn)車間主任個人簡歷模板
在重點突出的方式上就是其需要講究的一點,在個人簡歷中包含有不同的項目,像是個特長、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、興趣愛好,還有個人的信息檔案等等。就不同的求職意向,有著不同的重點,在重點突出的方式中可以選擇一字體的不能同,后者是字號的不同來起到強調(diào)的作用。也可以選擇忽略次要的部分,來突出重點部分,比如說在工作經(jīng)歷中,哪些與求職意向無關的直接不寫,那么,重點部分也就突出出來了。
在編寫個人簡歷的時候,你所突出的重點也要懂得換位思考。所謂換位思考其實就是站在招聘官的立場來編寫簡歷,你所突出的重點不能是你認為的重點,而是要滿足對方的要求,要是對方認為的重點才是真正的重點,換位思考下的重點效果更好。在個人簡歷中突出重點部還需要講究一定的度量,不是說重點越多越好,要知道重點能夠突出出來是靠其他的襯托,一旦過度就會導致重點不突出了。
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個人信息
yjbys
目前所在:番禺區(qū)年 齡:38
戶口所在:湖南國 籍:中國
婚姻狀況:已婚民 族:漢族
培訓認證:未參加 身 高:167 cm
誠信徽章:未申請 體 重:60 kg
人才測評:未測評
我的特長:
求職意向
人才類型:普通求職
應聘職位:生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任:課長,經(jīng)理
工作年限:12職 稱:中級
求職類型:全職可到職日期:一個星期
月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):廣州,東莞,佛山
工作經(jīng)歷
ACHULLES電子材料有限公司 起止年月:2006-03 ~ 2010-03
公司性質(zhì):外商獨資 所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運
擔任職位:生產(chǎn)管理課經(jīng)理
工作描述:該公司主要生產(chǎn)防靜電電腦周邊產(chǎn)品,注塑件。工廠有400多人,主要客戶有理光,東芝,富士,TDK。主要負責PMC,采購,倉庫工作:
具體工作描述如下:1、根據(jù)年,季,月銷售計劃擬定公司的生產(chǎn)計劃。2、對產(chǎn)品的生產(chǎn)能力及訂單交期組織評審,編制生產(chǎn)計劃,確保交貨及時。3、審核MC 制定的采購計劃與PC制定的生產(chǎn)計劃,監(jiān)控計劃的執(zhí)行情況,確保生產(chǎn)不斷料,不待料。4、統(tǒng)籌安排PC,MC,原材料,成品倉庫事宜,建立部門工作流程與管理程序,督導完成部門工作任務。5、協(xié)調(diào)銷售訂單交期與生產(chǎn)進度,根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析異常情況,提出改善意見。6、組織對下屬業(yè)務能力進行培訓與指導,規(guī)劃和設計PMC部發(fā)展計劃,并建立完善方案7、不定期對供應商進行評審,選拔優(yōu)秀的合格的供應商。8、定期對材料價格進行評審,根據(jù)市場情況調(diào)整材料價格。
離職原因:另謀發(fā)展
東莞日精電子有限公司 起止年月:2003-03 ~ 2006-02
公司性質(zhì):外商獨資 所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運
擔任職位:生產(chǎn)課課長
工作描述:主要生產(chǎn)PCB板,打印機,復印機的控制面板,遙控器,MP4
工作描述:該公司有獨資和來料加工兩件工廠,工1200多人。
擔任生產(chǎn)課長負責兩個工廠的生產(chǎn)工作,具體工作描述如下:
1,負責生產(chǎn)前技術準備工作,編制作業(yè)指導書和生產(chǎn)流程,提出新增設備、人員教育訓練等.
2,公司產(chǎn)品生產(chǎn)制造和生產(chǎn)調(diào)度,跟蹤生產(chǎn)情況,確保按時完成生產(chǎn)目標.
3,參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施.
4,負責員工的管理、培訓和培養(yǎng)。車間的人員配置、組織管理,指導并激勵車間的工作績效.
5,根據(jù)ISO質(zhì)量管理體系開展工作,并不斷完善.
6,負責生產(chǎn)調(diào)度管理。合理安排生產(chǎn)作業(yè),平衡用電、節(jié)約能源,協(xié)調(diào)生產(chǎn)各部門保證高的生產(chǎn)效率.
7,合理擬定本部門目標、工作計劃,組織實施、檢查監(jiān)督及控制.
8,負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督
檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發(fā)生.
9,及時編制年、季、月度生產(chǎn)統(tǒng)計報表,確保統(tǒng)計核算規(guī)范化、統(tǒng)計數(shù)據(jù)的正確性;定期進行生產(chǎn)統(tǒng)計分析、總結經(jīng)驗,找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議。
離職原因:公司發(fā)展空間有限
TKR華南電子五金制品廠 起止年月:1998-10 ~ 2003-02
公司性質(zhì):外商獨資 所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運
擔任職位:生產(chǎn)管理部系長
工作描述:該公司主要生產(chǎn)鈑金,注塑件,PCB板,和開關。工廠有1500多人,主要客戶有索尼,佳能,理光,東芝,富士,京瓷。
擔當生產(chǎn)管理部系長,期間主要負責新機種的生產(chǎn)導入,報價,海關合同的資料準備。
量產(chǎn)機種的國內(nèi)出貨和出口安排,成品倉庫的管理。
國內(nèi)運輸車輛的調(diào)度和管理。
港車的出口按排。
離職原因:家事
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校:湖南商學院
最高學歷:大! ~@得學位: 畢業(yè)日期:1995-06
專 業(yè) 一:漢語言文學專 業(yè) 二:
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號
2005-092005-12智通培訓中心生產(chǎn)管理生產(chǎn)管理師-
語言能力
外語:英語 良好粵語水平:一般
其它外語能力:
國語水平:良好
工作能力及其他專長
有良好的協(xié)調(diào)能力。
能統(tǒng)括好部門的工作。
有良好的目標管理。
能用英語進行工作上的交流。
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