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簡歷表達方式必須具備專業(yè)化要求而不能太隨意,比如說描述工作經(jīng)歷需要遵循什么樣的格式?在這些格式方面是一定要符合要求的,不要出現(xiàn)亂七八糟的格式否則這樣的簡歷還有什么專業(yè)化可言的?連最基本的格式也不遵守還會令你這個人顯得沒有什么紀律性。
在簡歷里不要出現(xiàn)簡歷制作日期或者發(fā)送日期,有些建議表示在簡歷里添加日期顯得更為正式,事實上你添加日期只能是顯得多余,而且如果忘記修改日期還招聘者發(fā)現(xiàn)這個疏忽性的問題,這不是給自己主動制造一些隱患嗎?沒有幫助還可能帶來害處的東西有什么好寫的?簡歷了不要出現(xiàn)任何有關錢的內容,雖然不說具體的薪水是多少但是也不能暗示和其相關的一些東西,比如在簡歷里說要求薪水處于平均工資附近即可,或者把過去工作當中的豐厚薪水列出來,這不就是告訴招聘者你所要求的薪水大概在什么水平嗎?
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