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個人基本信息
姓名:yjbys.com 性別:*
年齡:**歲 出生日期:****年**月**日
身高/體重:***cm/**kg
聯系方式
聯系電話:12345678901
電子郵箱:***@yjbys.com
有*年的工作經驗
最近工作 [ 1年8個月]
公 司:XX公司
行 業(yè):印刷、包裝
職 位:人事經理
求職意向
到崗時間:一個月之內
工作性質:全職
希望行業(yè):印刷、包裝
目標地點:北京
期望月薪:面議/月
目標職能:人事經理
工作經驗
2012 /7—至今:XX公司[1年8個月]
所屬行業(yè): 印刷、包裝
人事部 人事經理
1. 建立、健全公司人力資源管理制度;
2. 制定員工培訓計劃,組織技能考核鑒定和培訓實施;
3. 人力資源支出預算的編制,成本控制及人力資源的規(guī)劃;
4. 負責組織公司選、育、用、留、激勵人才的工作;
5. 推行企業(yè)文化的實施與完善;
6. 組織制定公司考核制度,定期進行員工考核;
2011 /6—2012 /6 :XX公司[1年]
所屬行業(yè): 房地產開發(fā)
行政部 行政經理
1、 制度管理:負責組織、指導、制定公司行政管理、人力資源管理等各項規(guī)章制度—>進行指導、監(jiān)督、檢查—>定期組織對各項制度進行修訂、完善;
2、 會議管理:根據總經理的安排—>通知到相關部門或人員—>做好開會前的準備工作—>組織開會—>做好會議記錄—>監(jiān)督會議決議的實施;
3、 車輛管理:根據公司規(guī)定—>用車部門提出用車申請→安排調度;
4、 印章管理:根據公司印章管理規(guī)定—>保管公司各類印章—>用印人員用印申請登記—>報總經理簽字批準后—>用印蓋章;
教育經歷
2007/9—2011 /6 XX音樂學院 音樂策劃與管理 本科
證 書
2009/6 大學英語四級
2008/12 大學英語四級
語言能力
英 語(良好) 聽說(良好),讀寫(良好)
自我評價
熟悉現代企業(yè)各個模塊管理并具有豐富的港資企業(yè)、臺資企業(yè)、外資企業(yè)及民營企業(yè)實際管理經驗。熟悉現代企業(yè)人力資源的各模塊,能為企業(yè)吸引優(yōu)秀人才、培育出人才及為企業(yè)留住優(yōu)秀人才;對工廠安全、衛(wèi)生、車輛、飯?zhí)玫墓芾碛胸S富的工作經驗;熟悉國家的法律法規(guī)和地方的政策規(guī)章,熟悉政府部門辦理流程,優(yōu)秀的公關外聯能力;良好的組織分析及應變能力、并能承受工作壓力,性格開朗,親和力強,具有優(yōu)秀的團隊氣氛營造能力,工作認真負責.責任心強.善于創(chuàng)新.敢于迎接挑戰(zhàn).敢于承擔責任.能獨擋一面。富有工作激情.樂業(yè)敬業(yè)。