模具生產(chǎn)個(gè)人簡(jiǎn)歷

時(shí)間：2024-09-02 11:37:37 個(gè)人簡(jiǎn)歷范文我要投稿

相關(guān)推薦

模具生產(chǎn)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文

　　對(duì)求職的機(jī)會(huì)把握上，首先就體現(xiàn)在個(gè)人簡(jiǎn)歷上。個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職的敲門(mén)磚，如果個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)的好，則求職就能夠成功一半。因此個(gè)人簡(jiǎn)歷越是很多求職者非常重視的，在個(gè)人簡(jiǎn)歷中可以寫(xiě)的項(xiàng)目有很多，那么，自我評(píng)價(jià)需要出現(xiàn)在個(gè)人簡(jiǎn)歷上嗎?經(jīng)驗(yàn)來(lái)說(shuō)在個(gè)人簡(jiǎn)歷上，最好不要寫(xiě)自我評(píng)價(jià)。

模具生產(chǎn)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文

　　在自我評(píng)價(jià)中一般不會(huì)寫(xiě)自己的缺點(diǎn)，否則那就是自我短處的暴露。但是一個(gè)人的特點(diǎn)也不可能都是優(yōu)點(diǎn)。于是為了中庸而來(lái)，很多的自我評(píng)價(jià)都是使用的一些套話、空話，甚至一些還是假話，這種就對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷整體質(zhì)量上有很大的不利影響。如此一來(lái)，還不如直接不寫(xiě)，還能節(jié)省時(shí)間、精力，以及個(gè)人簡(jiǎn)歷上的空間。

　　自我評(píng)價(jià)主要就是對(duì)能力方面的評(píng)價(jià)，還有對(duì)人品的評(píng)價(jià)，而這兩個(gè)部分在前面的一些個(gè)人能力，以及個(gè)人的特質(zhì)上都出現(xiàn)了。面試官也可以通過(guò)前文的內(nèi)容來(lái)自己對(duì)求職的進(jìn)行評(píng)價(jià)，那么自我評(píng)價(jià)的就沒(méi)有必要了。如果出現(xiàn)在的個(gè)人簡(jiǎn)歷上，還會(huì)有一種累贅、冗長(zhǎng)的感覺(jué)。

　　最后，自我評(píng)價(jià)的內(nèi)容很難把握，而且此部分的內(nèi)容是很多面試官所不喜歡的，即便是寫(xiě)的好也會(huì)有多少加分。而一旦寫(xiě)的不好就會(huì)讓對(duì)方反感，從而影響大局。

　　下面是yjbys小編和大家分享的模具生產(chǎn)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文，更多相關(guān)資訊請(qǐng)點(diǎn)擊(www.ruiwen.com/jianli)。

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　國(guó)　　籍：中國(guó)

　　目前住地：廣州民　　族：漢族

　　戶籍地：江蘇身高體重： 178 cm kg

　　婚姻狀況：已婚年　　齡： 29 歲

　　求職意向及工作經(jīng)歷

　　人才類(lèi)型：普通求職

　　應(yīng)聘職位：生產(chǎn)經(jīng)理/車(chē)間主任：模具生產(chǎn)經(jīng)理/主管、

　　工作年限： 7 職　　稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)

　　求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)

　　月薪要求： 8000--12000 希望工作地區(qū)：廣州

　　工作經(jīng)歷：公司名稱(chēng)：菲尼克斯電氣(亞太)有限公司起止年月：2006-06 ～ 2010-03

　　公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備

　　擔(dān)任職務(wù)：金工車(chē)間主管

　　工作描述： 1、負(fù)責(zé)沖壓、螺釘、夾線塊產(chǎn)品的生產(chǎn)任務(wù)達(dá)成，主要包括生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和人員的管理，以及產(chǎn)品的品質(zhì)、交期、效率等方面的掌控

　　2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本控制，主要包括材料利用率、設(shè)備效率和利用率、備件損耗及產(chǎn)品報(bào)廢等方面的控制。對(duì)采購(gòu)零件成本進(jìn)行分析，選擇合適零件進(jìn)行國(guó)產(chǎn)化，以項(xiàng)目方式進(jìn)行，包括零件技術(shù)可行性分析、成本可行性分析、供應(yīng)商的選擇、價(jià)格確認(rèn)、模具及產(chǎn)品放行以及進(jìn)度控制。

　　3、負(fù)責(zé)車(chē)間規(guī)劃發(fā)展，主要包括預(yù)算制定、新設(shè)備及新技術(shù)引進(jìn)、產(chǎn)能擴(kuò)充及零件國(guó)產(chǎn)化項(xiàng)目工作。任職期間，建立了沖壓生產(chǎn)車(chē)間，包括設(shè)備和產(chǎn)品的引進(jìn)以及生產(chǎn)流程、組織架構(gòu)等建立

　　離職原因：

　　公司名稱(chēng)：昆山富士康科技集團(tuán)起止年月：2003-07 ～ 2006-06

　　公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備

　　擔(dān)任職務(wù)：沖壓工程師，設(shè)計(jì)組長(zhǎng)

　　工作描述： 1、沖壓模具研發(fā)設(shè)計(jì)、組裝、調(diào)試、移轉(zhuǎn)，累計(jì)設(shè)計(jì)模具20余套，產(chǎn)品類(lèi)型涉及小五金件、端子件、拉伸件

　　2、新產(chǎn)品項(xiàng)目中沖壓零件可行性分析、項(xiàng)目安排、進(jìn)度跟蹤及技術(shù)支持

　　3、新技術(shù)的開(kāi)發(fā)，主要包括模內(nèi)攻牙、卯合、沖壓剪切面光亮帶改善等

　　4、沖壓零件組總體工作分配等

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：江蘇大學(xué)

　　最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位: 學(xué)士畢業(yè)日期： 2003-07-01