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2015十大金�；鸸精@獎感言
中國基金業(yè)金牛獎評選已成功舉辦了12年，是業(yè)內(nèi)極具影響力的評獎活動，也是業(yè)內(nèi)極具公信力的權(quán)威獎項。非常感謝中證報及各位專業(yè)評審對南方基金的認(rèn)可和鼓勵，將金�；鸸�、債券投資金牛公司、被動投資金牛公司、股票金�；鸬仍趦�(nèi)的六項大獎授予南方基金，這是對我們堅持為客戶創(chuàng)造價值這一核心理念的充分肯定。
南方基金追求為客戶創(chuàng)造價值，為員工謀求幸福，為股東提供回報，為社會貢獻(xiàn)力量，但歸根結(jié)底，為客戶創(chuàng)造價值才是我們存在的意義，是南方基金生存的前提和根本。為客戶創(chuàng)造價值，貴在深刻理解并有效滿足客戶的真實需求�？蛻敉顿Y基金的要求十分樸素，希望基金管理人替他們思考，利用專業(yè)優(yōu)勢助其資產(chǎn)保值增值，在熊市中不虧錢，在牛市中多賺錢。資本市場充滿不確定性，南方基金將業(yè)績目標(biāo)確立為追求絕對收益基礎(chǔ)之上的超越基準(zhǔn)和同行，以此實現(xiàn)為客戶創(chuàng)造價值。
要持續(xù)實現(xiàn)上述目標(biāo)確實不易，但既然選擇了這個行業(yè)，就必須承受和背負(fù)更多的責(zé)任和壓力。我們的付出得到了回報，2014年年底，南方管理資產(chǎn)規(guī)模超3000億元，旗下各類基金收益都超越行業(yè)平均，多只產(chǎn)品業(yè)績領(lǐng)先。
未來的路還很長，我們會以此次獲獎為契機(jī)，努力適應(yīng)資產(chǎn)管理業(yè)的快速變化和迅猛發(fā)展，不斷滿足客戶的顯性需求并前瞻性的挖掘隱性需求，逐步將南方基金打造為客戶信賴、員工擁護(hù)、股東認(rèn)可、市場歡迎、監(jiān)管安心的資產(chǎn)管理整體解決方案提供商。
華商基金管理有限公司：優(yōu)化資源配置 助力新常態(tài)
華商基金總經(jīng)理 王峰
中國經(jīng)濟(jì)正在從“舊常態(tài)”向“新常態(tài)”轉(zhuǎn)變，勢必也會帶動金融體系走向“新常態(tài)”，身處其中的資產(chǎn)管理行業(yè)也不例外。作為公募基金行業(yè)的一員，華商基金深刻感受到，在這個轉(zhuǎn)型過程中，伴隨著各類資管牌照的放開，資產(chǎn)管理行業(yè)市場化程度不斷加深，我們也將受到前所未有的挑戰(zhàn)。
在行業(yè)沖擊和挑戰(zhàn)中，華商基金近年來扎實前行，穩(wěn)健發(fā)展，潛心提升投資管理能力，憑借多年來持續(xù)穩(wěn)定的業(yè)績贏得了投資者的信任和業(yè)內(nèi)的認(rèn)可，也因此能夠蟬聯(lián)十大金�；鸸芾砉具@個殊榮。
也許優(yōu)秀的基金管理人在投資風(fēng)格上會有所迥異，但他們無不具有敏銳的洞察力，在時間歷練中形成了自己獨到的投資理念，并以一顆對市場充滿敬畏之心，理性地堅守，絕不隨波逐流。這樣的投資管理人，華商基金擁有很多。當(dāng)各具特色的專業(yè)投資人才匯聚在一起時，華商基金自然呈現(xiàn)出百花齊放的景象，而我們在權(quán)益類、固定收益類產(chǎn)品也均有上乘表現(xiàn)。
“優(yōu)化資源配置，助力企業(yè)成長，為投資者創(chuàng)造財富。”華商基金把“誠信、專業(yè)、合作、進(jìn)取、責(zé)任”作為共同的核心價值觀，使整個團(tuán)隊在思維和行動中逐漸形成共鳴。
在新的時代，除了挑戰(zhàn)，更多的還是機(jī)遇，作為資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的一員，華商基金也希望同更多優(yōu)秀的資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)一道，共同促進(jìn)這個行業(yè)乃至整個中國經(jīng)濟(jì)，走向一個富有生機(jī)和活力的新常態(tài)，并從中為投資者尋求更加理想的投資回報。
寶盈基金管理有限公司：做持有人信賴的資產(chǎn)管理者
寶盈基金總經(jīng)理 汪欽
非常感謝評委會將“金牛基金管理公司”的榮譽(yù)頒給寶盈基金，以及4只金�；皙勴棧簩氂诵馁Y源優(yōu)選股票獲評五年期股票型金�；�、寶盈核心優(yōu)勢混合獲評五年期混合型金�；�、寶盈鴻利收益混合獲評三年期混合型金�；稹氂呗栽鲩L股票獲評2014年度股票型金�；皙�。
金牛獎被譽(yù)為基金業(yè)的奧斯卡獎，殊榮無疑是對寶盈基金過去幾年努力的肯定和鼓勵。在此，我代表寶盈基金，感謝社會各界的關(guān)心和厚愛，感謝廣大基金持有人的信任和支持。
衡量一家資產(chǎn)管理公司成功與否的唯一標(biāo)準(zhǔn)是為基金持有人創(chuàng)造多少價值。四年來，寶盈基金踐行“投研銷一體化”模式，整體投資能力逐年提升、進(jìn)步明顯。2014年，公司權(quán)益資產(chǎn)投資收益率為63.06%，沒有讓任何一個較長期持有的客戶虧過一分錢，僅這一年，就為持有人創(chuàng)造了53億元的投資收益。
我們明白，好的公司治理才是為客戶創(chuàng)造財富的根本保證。寶盈人始終秉承“進(jìn)取、共享、和諧”的企業(yè)文化，堅持執(zhí)行“內(nèi)涵式發(fā)展、低成本擴(kuò)張”的戰(zhàn)略。四年來，寶盈人戒驕戒躁，切實圍繞發(fā)展和管理兩條主線，適時拓展新業(yè)務(wù)領(lǐng)域，不斷創(chuàng)造新的輝煌。
一路走來，我們再次衷心感謝員工、股東、合作伙伴地大力支持。成績只代表過去，我們深知投資行業(yè)所承擔(dān)的責(zé)任重大。寶盈將一如既往的腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)，為持有人賺錢，做持有人信賴的資產(chǎn)管理者，不辜負(fù)大家的厚愛。
華泰柏瑞基金管理有限公司：繼往開來 不忘初心
華泰柏瑞基金總經(jīng)理 韓勇
2014年，華泰柏瑞一年和三年期整體股票投資收益率較突出，固定收益業(yè)績和風(fēng)控良好，有幸獲得“金�；鸸芾砉�”的稱號;旗下華泰柏瑞量化增強(qiáng)股票型基金和積極成長混合型基金也分別獲得了一年期和三年期“金牛基金”獎。
作為行業(yè)第43家成立的公司，華泰柏瑞最近三年發(fā)展加速，公募資產(chǎn)管理規(guī)模從135億到600億;華泰柏瑞不僅在ETF、貨幣基金領(lǐng)域一展身手，股票主動投資業(yè)績也逐年提升。2013年首發(fā)的第1只量化基金在去年回報率超過了70%，華泰柏瑞積極成長去年的收益也超過了65%，公司整體主動股票投資收益率列1年期全行業(yè)第6位、3年期列行業(yè)第7位。這些成績的背后離不開公司每一位員工的心血付出，也離不開基金持有人的每一分信任支持。
新經(jīng)濟(jì)，新常態(tài)。公募基金現(xiàn)在面臨著前所未有的挑戰(zhàn)，但也迎來了新的發(fā)展機(jī)遇。體制改革、混業(yè)經(jīng)營、互聯(lián)網(wǎng)金融的蓬勃發(fā)展、券商和銀行的競爭等都將給公募基金行業(yè)帶來巨大的沖擊。但無論環(huán)境怎么變化，基金管理公司安身立命的使命沒有變——基金管理人的初衷就是為投資人創(chuàng)造財富、實現(xiàn)資產(chǎn)增值。
“業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思?xì)в陔S。”展望2015年，我們將以過去的成績?yōu)榛�，腳踏實地與創(chuàng)新開拓并重，在投資上積極開拓視野，把握新常態(tài)、新浪潮下的各類機(jī)遇;在業(yè)務(wù)上設(shè)計更貼近市場需求的產(chǎn)品;在服務(wù)上根據(jù)不同的需求層次精細(xì)化運(yùn)作。無論市場如何風(fēng)云變幻，我們都不忘初心，志存高遠(yuǎn)，全力為投資人創(chuàng)造更豐厚的回報。
工銀瑞信基金管理有限公司：創(chuàng)新引領(lǐng)未來
工銀瑞信基金總經(jīng)理 郭特華
在工銀瑞信基金公司成立十周年之際，能得到中國證券報及金牛獎評委的認(rèn)可，獲得“金�；鸸芾砉�”、“債券投資金�；鸸�”及股票、債券、指數(shù)等多個基金產(chǎn)品金牛獎，我們深感榮幸，這對于我們而言意義深遠(yuǎn)�；仡櫣ゃy瑞信的成長歷程，這已經(jīng)是公司連續(xù)第九年獲得金牛獎項，這些榮譽(yù)不斷激勵我們勤勉盡責(zé)，穩(wěn)健前行，為投資者持續(xù)創(chuàng)造更多財富。
回顧過去十年，基金行業(yè)發(fā)展日新月異。伴隨行業(yè)大發(fā)展的良好機(jī)遇，工銀瑞信堅持“以穩(wěn)健的投資管理，為客戶提供卓越的理財服務(wù)”為使命，依托強(qiáng)大的股東背景、穩(wěn)健的經(jīng)營理念、科學(xué)的投研體系、嚴(yán)密的風(fēng)控機(jī)制和資深的管理團(tuán)隊，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，成為擁有基金“全牌照”業(yè)務(wù)資格的5家基金管理公司之一。
公司堅持打造投資管理核心競爭力，加強(qiáng)投資能力中心建設(shè)，深化投研體系變革，加強(qiáng)投研隊伍建設(shè)，形成研究與投資的良性互動，以優(yōu)秀的投資業(yè)績驅(qū)動各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展。在打造可持續(xù)投資管理能力的同時，我們不斷加強(qiáng)投研成果向市場的轉(zhuǎn)化，加快產(chǎn)品與業(yè)務(wù)創(chuàng)新，持續(xù)提高產(chǎn)品開發(fā)效率和創(chuàng)新水平，形成公司、客戶雙贏局面。
展望未來，在中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型深化改革的大背景下，中國資產(chǎn)管理行業(yè)邁入創(chuàng)新轉(zhuǎn)型優(yōu)化發(fā)展的新常態(tài)。工銀瑞信愿與中國資產(chǎn)管理行業(yè)一道迎接新常態(tài)，迎接變革與創(chuàng)新的挑戰(zhàn)，探索新的領(lǐng)域和模式，為中國財富管理市場的發(fā)展壯大，為滿足廣大投資者日益增長的理財需求貢獻(xiàn)自身的力量。
中銀基金管理有限公司：與時俱進(jìn) 砥礪前行
中銀基金執(zhí)行總裁 李道濱
感謝金牛獎評委及主辦方中國證券報第四次將“金�；鸸芾砉�”大獎授予中銀基金，中銀收益混合基金也三度榮獲“三年期混合型金牛基金”獎。中銀基金的每一份成就都離不開廣大持有人、各領(lǐng)域合作伙伴和社會各界長久以來的信任與支持。每一次捧起金牛獎的獎杯，我們都能感受到廣大投資者的肯定與期望，也激發(fā)我們與時俱進(jìn)、砥礪前行，努力為投資者實現(xiàn)財富增值的夢想。
數(shù)年蟄伏之后，A股市場終于回暖。公募基金把握機(jī)會，辛勤耕耘，向投資者交出一份滿意的答卷。2014年，混合基金與債券基金平均漲幅超20%，股票基金平均漲幅甚至超過30%，基金行業(yè)迎來一個“豐收年”。
經(jīng)過三十多年的高速發(fā)展，中國經(jīng)濟(jì)步入了以中高速發(fā)展為標(biāo)志的“新常態(tài)”。經(jīng)濟(jì)增長動力的轉(zhuǎn)換和經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，給資本市場培育了更多投資“富礦”，同時也推動了包括公募基金在內(nèi)的資管行業(yè)加速制度改革與創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變經(jīng)營模式�；鹦袠I(yè)的核心競爭力是投資管理能力。面對激烈的跨行業(yè)競爭，只有始終把持有人的利益擺在首位，不斷以優(yōu)異業(yè)績?yōu)橥顿Y者創(chuàng)造長期、持續(xù)、穩(wěn)定的價值回報，基金行業(yè)才能把握寶貴的歷史機(jī)會，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
2015年，資本市場迎來生機(jī)勃勃的暖春行情。中銀基金將一如既往地秉承公司核心價值理念，繼續(xù)夯實投資管理核心優(yōu)勢，勤勉盡責(zé)，為廣大投資者提供專業(yè)化的優(yōu)質(zhì)理財服務(wù)，成為投資者信賴的財富管理者和專業(yè)投資理財顧問，用優(yōu)異的業(yè)績?yōu)槌钟腥藢崿F(xiàn)長期、持續(xù)的財富增值。
興業(yè)全球基金管理有限公司：做負(fù)責(zé)任的資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)
興業(yè)全球基金總經(jīng)理 楊東
非常榮幸能再度榮獲“金�；鸸芾砉�”的殊榮，感謝評委會對興業(yè)全球基金的認(rèn)可。
近年來，隨著財富管理領(lǐng)域政策管制的逐步放開，泛資產(chǎn)管理行業(yè)取得了更深入的發(fā)展。資本市場中的私募、保險、券商、信托、基金等都有機(jī)會從事更廣范圍的業(yè)務(wù)，基金管理公司與更多競爭對手在“大資管”舞臺上同臺競爭。在全面開放的市場環(huán)境下，基金管理公司步入更加多元化的業(yè)務(wù)發(fā)展空間，同時也面臨更多競爭對手和更全面的挑戰(zhàn)。興全基金管理公司通過打造加強(qiáng)核心競爭力所在，探索差異化競爭發(fā)展道路，以“為投資者創(chuàng)造價值”為立司之本。
在近十二年發(fā)展歷程中，無論行業(yè)風(fēng)潮如何變化，公司始終將“踐行責(zé)任”作為一以貫之的企業(yè)文化，為投資者創(chuàng)造價值，為員工創(chuàng)造成長的空間，為股東創(chuàng)造利潤，為社會發(fā)展添一份努力，是我們對責(zé)任的理解。2008年，公司首次引入社會責(zé)任投資理念，發(fā)行國內(nèi)第一只社會責(zé)任投資基金——興全社會責(zé)任基金，該基金將社會責(zé)任投資理念充實到價值投資理念中，在選股上注重考察德才兼?zhèn)涞纳鲜泄尽?/p>
投資上，我們不會在意短期基金凈值增長的高低，而在意的是基金長期投資管理創(chuàng)造的真正價值。我們無意追逐不斷的主題熱點，卻希望可以和優(yōu)秀的上市公司共同成長。優(yōu)秀的基金公司應(yīng)該有堅定的理念，并把引領(lǐng)投資大眾走向正確的方向作為自己的光榮責(zé)任。公司發(fā)展上，我們不會過于在意某個時間點一定要實現(xiàn)某一目標(biāo)，而是希望選定正確的路徑，保持前行步調(diào)的穩(wěn)健和可持續(xù)性。我們有遠(yuǎn)大的理想，卻更在意享受征程的快樂。
長盛基金管理有限公司：為投資人創(chuàng)造價值
長盛基金總經(jīng)理 周兵
非常感謝中國證券報將金牛基金公司的榮譽(yù)授予長盛基金，感謝專家評委以及廣大投資人對長盛基金在過去一年的認(rèn)可與支持。長盛基金自成立至今已逾16年，在過去十余年的風(fēng)雨兼程中，我們對資產(chǎn)管理行業(yè)有了越來越深刻的體會和思考。在中國經(jīng)濟(jì)逐步適應(yīng)新常態(tài)的背景下，長盛基金秉承為投資人奉獻(xiàn)回報、為社會創(chuàng)造財富的理念，沿襲特色的發(fā)展模式，在投資體系、核心機(jī)制、社會責(zé)任等多方面踐行長盛的“中國夢”。
在近年的發(fā)展中，公募基金行業(yè)遇到前所未有的挑戰(zhàn)：牌照優(yōu)勢缺失、制度紅利不再、人才流失嚴(yán)峻，均是行業(yè)共同面臨的問題，這些問題倒逼基金行業(yè)的轉(zhuǎn)型與發(fā)展。我們認(rèn)為，未來行業(yè)的競爭格局，體現(xiàn)在“體制與機(jī)制、資本與資源、核心競爭力”三個維度，缺一不可。只有這些根本性問題得到合理的解決，才能適應(yīng)環(huán)境競爭，真正做到可持續(xù)發(fā)展。
資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)要不斷向現(xiàn)代財富管理機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)型。基金行業(yè)更是以實現(xiàn)居民財富的保值增值為責(zé)任，為基金持有人創(chuàng)造價值。2014年伊始，長盛基金提出“為客戶爭取絕對回報”的投資目標(biāo)，逐步弱化對規(guī)模和利潤的考核;以客戶為中心，為客戶提供財富增值方案，用實際行動回報投資人。
基金業(yè)的發(fā)展任重而道遠(yuǎn)，我們也深知身上背負(fù)的責(zé)任與使命。為更好的為投資人服務(wù)，我們也呼吁管理層能夠引入更多的金融工具進(jìn)入市場，讓更多的專業(yè)管理機(jī)構(gòu)合理使用工具，為投資人創(chuàng)造更多價值。長盛基金會不懈努力，以優(yōu)秀的業(yè)績回饋廣大持有人的信任。
銀河基金管理有限公司：治理是公司核心生產(chǎn)力
銀河基金總經(jīng)理 尤象都
感謝中國證券報及各位專家評委再次給予銀河基金“金�；鸸芾砉�”的殊榮，也借此機(jī)會向廣大投資者長期以來對銀河基金的支持、信任與厚愛表示衷心的感謝。
銀河基金始終秉持“基金持有人利益優(yōu)先，持續(xù)增加持有人財富”的核心價值觀，著力提高自身的投研水平和風(fēng)險管理能力，盡力做到持續(xù)為持有人帶來良好回報。經(jīng)過十多年的努力和積累，銀河基金逐步形成了一支風(fēng)格鮮明、能力持續(xù)、忠誠敬業(yè)的核心團(tuán)隊，長期有效地支撐旗下基金業(yè)績整體向好，股票和債券投資能力，在內(nèi)業(yè)都獲得了肯定，并得到了市場的認(rèn)可，投資業(yè)績的相對優(yōu)勢在為持有人帶來持續(xù)回報中得到較好體現(xiàn)。
一直以來，我們專注于為基金持有人奉獻(xiàn)智慧、增創(chuàng)價值。我們同時知道，要做到持續(xù)穩(wěn)定地為持有人創(chuàng)造、累積財富，必須首先做到公司自身能可持續(xù)發(fā)展。我們不否定財富管理行業(yè)人才的重要性，但人才的流動是必然的，也是必需的。所以，我們更認(rèn)為好的公司治理才是核心生產(chǎn)力，只有好的治理才能創(chuàng)造好的氛圍，才能吸引、培養(yǎng)好的人才，才能用活人才，留住人才。為此，我們公司在內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)科學(xué)、運(yùn)行機(jī)制有效、約束激勵到位等諸多方面，作出了很多努力。
“金�；鸸芾砉�”的榮譽(yù)，既是對我們的肯定和鼓勵，更是一份責(zé)任和鞭策，它激勵我們繼續(xù)勤勉盡責(zé)，不斷超越。未來，我們會一如既往地將持有人的利益放在首位，提升投資業(yè)績，為持有人財富持續(xù)增加而做出更多努力。我們期待和廣大投資人一起去發(fā)現(xiàn)價值、創(chuàng)造價值，與資本市場共成長。
中歐基金管理有限公司：創(chuàng)造價值 回歸簡單
中歐基金董事長 竇玉明
金牛獎被稱為基金業(yè)的奧斯卡，是業(yè)內(nèi)非常權(quán)威、廣受認(rèn)可的獎項。對于所有的中歐員工，都非常有紀(jì)念意義。
2014年4月，中歐基金成為了首家實現(xiàn)員工持股改制的基金管理公司，我們推行了業(yè)內(nèi)首家“投資事業(yè)部”改制，并致力于打造“多策略投資精品店”。我們比拼過業(yè)績短期排名，也一度日日關(guān)注公司規(guī)模。經(jīng)歷了所有這些喧囂之后，有一天，你會忽然發(fā)現(xiàn)一個簡單的常識，衡量一家資產(chǎn)管理公司的唯一標(biāo)準(zhǔn)，是它是否為客戶創(chuàng)造了價值。為了實現(xiàn)這樣的目標(biāo)，我們應(yīng)該建立一個簡單、明晰、長效的激勵機(jī)制，根據(jù)是否為客戶創(chuàng)造價值及創(chuàng)造價值的大小，去分配利益。
在投資上，我們追求超越市場的穩(wěn)定收益;在公司架構(gòu)上，我們進(jìn)行了員工持股的混合所有制改革，以期實現(xiàn)公司戰(zhàn)略的穩(wěn)定及團(tuán)隊利益的長期捆綁;在分配制度上，我們推行了“事業(yè)部”改制，我們鼓勵基金經(jīng)理跟投自己管理的產(chǎn)品，并根據(jù)他為客戶創(chuàng)造價值的大小，來分配他們的收入。我們非常幸運(yùn)，在這個過程中，中歐基金得到了員工、股東、合作伙伴的大力支持。我們認(rèn)識了很多志同道合的朋友，其中的一些人，還加盟了中歐。
中歐基金非常榮幸可以獲得2014年金牛基金公司，中歐價值發(fā)現(xiàn)獲五年期股票型金牛基金：中歐新動力獲三年期股票型金�；�。
我們知道，航程才剛剛開始。前進(jìn)的道路或許充滿未知和挑戰(zhàn)，但我們已經(jīng)起航。追求卓越是一條永遠(yuǎn)沒有止境的路，需要我們每一個人兢兢業(yè)業(yè)、各司其職，做好每一天的工作，明天爭取比今天做得更好。
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