銀行獲獎感言發(fā)言稿（通用9篇）
年會上會對員工過去的一年工作表現(xiàn)給予嘉獎表揚，一般上臺領獎者都要發(fā)表獲獎感言。下面YJBYS小編為大家整理了銀行獲獎感言發(fā)言稿，歡迎閱讀參考！
銀行獲獎感言發(fā)言稿 篇1
這次，能被評為銀行20xx年度優(yōu)秀員工榮譽稱號，我個人感到非常的高興與榮幸。在此，首先感謝銀行對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的大力支持。 能作為優(yōu)秀的員工之一的我，是一個幸運兒。在此，我非常感謝我所在的營業(yè)部及周圍的所有同事對我平時工作的配合與協(xié)助，感謝領導的指點與幫助，感謝客戶經(jīng)理的理解。榮譽雖然給的是我個人，但我更覺得我只是銀國行眾多沒有和我一起獲此榮譽稱號的一名代表，xxxx成立于1985年，是中國首家中外合資銀行。今日的聲譽、地位與成績，是我們高層領導們戰(zhàn)略決策的指導有方，更是公司每位員工的共同努力所鑄就，任何一個產(chǎn)品，項目的啟動開發(fā)投入使用及成功推廣都與我們?nèi)w成員的辛苦與汗水息息相關，正是因為你們的積極、勤奮的工作讓整個銀行可以正常健康的運營，同樣也得感謝你們，由此，我由衷的想說，優(yōu)秀的榮譽是我的，更是銀行所有員工的。
自2008年工作至今，我并沒有為銀行做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務，總結(jié)自己的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中學習，向他人學習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖然如此，但我的付出得到了銀行的'認可，我深感無比的榮幸，我想銀行這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報的務實文化和平凡道理。因此，我認為，在銀行，無論你是腳踏實地的做好了自己的工作，還是對工作流程或技術(shù)做出卓越的改進或創(chuàng)新，無論你認真負責的服務意識讓客戶一致滿意，還是以優(yōu)秀扎實的綜合素質(zhì)能力成為銀行業(yè)務骨干，都是優(yōu)秀。
這次能被評為優(yōu)秀員工，我想這既是銀行對我個人工作能力與成績的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今后的工作一定會做得更好。
最后，衷心祝愿明天的銀行更輝煌。
銀行獲獎感言發(fā)言稿 篇2
我有幸被評為公司的優(yōu)秀員工，首先，要感謝吉林銀行給了我這個舞臺，感謝行領導對我的信任和厚愛，感謝同事的幫助和支持。
在過去的這幾年里，我們伴隨吉林銀行一路精彩紛程的走了過來。其間，有目共睹的是，在楊行長的親切關懷下，在以王行長為核心的管理團隊的正確領導下，吉林銀行繼往開來，與時俱進。對內(nèi)，緊抓團隊建設；對外，積極開拓市場，使吉林銀行進一步走上了制度化、規(guī)范化的管理軌道；
自參加工作至今，我并沒有為行里做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的成績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務，總結(jié)自己的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中學習，向他人學習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。
在我看來，只有在工作中撒播辛勤的種子，才能收獲優(yōu)秀的果實；只有在工作中積極向上，才能保持好心態(tài)去勇闖難關。工作是一條漫長的荊棘路，可以選擇繞道而行，也可以退縮，但是我選擇披荊而行。因為工作只有這么做，才有條理，才有進度，才有成效。 這些年，吉林銀行通過社會招聘校園招聘進了一批一批的優(yōu)秀員工，看到他們就像看到了當年的我。一個個孩子的稚嫩臉龐讓我也感受到了吉林銀行未來的希望。而我也成為了他們的第一任老師，行領導對我的信任讓我更加努力的教授我所學到的每一點知識，在一張白紙上繪出絢麗的藍天是很不容易的，除了耐心，細心，還要深入淺出的闡述他們對業(yè)務的疑問。很欣慰的是，他們都很認真地在學習，努力的做到最好。在吉林銀行的各項考試中都取得了驕人的成績。這讓我感受到了為人師者的喜悅。
20xx年，我的付出得到了行里的`認可，我深感無比的榮幸，我想行里這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報這個平凡的道理。我也堅信，今后的工作一定會做得更好。
過去的榮譽已成為過去，20xx年才是我們奮發(fā)圖強的一年，我們面臨的新的形勢既充滿挑戰(zhàn)，更催人奮進，我將不斷加強個人修養(yǎng)，自學加強學習，努力提高工作水平，揚長避短，發(fā)奮工作，力求把工作做好的更好、更扎實，樹立吉林銀行人的良好形象。
“新年伊始,萬象更新”,在新春佳節(jié)之際,請允許我向一年來關心、支持幫助我的各位領導和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意！
銀行獲獎感言發(fā)言稿 篇3
尊敬的王院長，各位嘉賓，各位朋友，女士們先生們，上午好，非常高興參加銀行家雜志舉辦的XX年度中國商業(yè)銀行競爭力評價排名發(fā)布會，今天我愿意結(jié)合工商銀行的實踐，和大家共同交流，在新的形式下，如何進一步提升中國商業(yè)銀行競爭力的話題
近幾年，中國銀行業(yè)發(fā)展，取得了成績是世人矚目，銀行的盈利能力，競爭發(fā)展能力和風險的控制能力顯著增強，在國際金融市場的地位和影響力大幅度提升，從銀行家雜志每年發(fā)布的競爭力評價報告中，我們可以很清楚的看到，我國商業(yè)銀行競爭力持續(xù)提升的軌跡，財務競爭力的指標看，我國銀行業(yè)金融機構(gòu)的稅后利率，從XX年的2533億元增加到XX年的8991億，其中工商銀行成為全球市值盈利和客戶存款第一的上市銀行，稅后利潤XX年的238億增加到XX年的1660億，今年上半年達到了1096億，工商銀行以平均16.7%的資產(chǎn)增長和4%的貸款增長，實現(xiàn)了33%的利潤增長，建立起了節(jié)約型，可持續(xù)的盈利增長模式
當然除了財務指標以外更重要的體現(xiàn)在一家銀行能否有效的向消費者提供產(chǎn)品和服務商，銀行業(yè)是屬于服務業(yè)，關注客戶體驗為客戶提供最好的服務最優(yōu)的產(chǎn)品，不斷滿足社會日益增長的金融需求，是銀行生存發(fā)展的重要前提，中國的商業(yè)銀行，要想真正成為國際一流的`金融機構(gòu)也必須以客戶為中心，將持續(xù)不斷的提升服務，作為構(gòu)建商業(yè)銀行的基本途徑，下面從三方面以客戶為中心怎么提高商業(yè)銀行競爭力的問題談點認識。
一以客戶為中心持續(xù)增強客戶服務能力，努力為客戶提供便捷高效的服務，以客戶為中心，意味著商業(yè)銀行一定要以客戶需求為出發(fā)點，集中資源力量使客戶享受到快捷，安全，周到，便利的服務，近年來，隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展，企業(yè)的金融服務需求呈現(xiàn)爆炸式的增長，僅從交易量上看，今年上半年工商銀行日均處理業(yè)務就達到了1.6億，比XX年上市前增長180%，面對這種形式，商業(yè)銀行如果不能快速增強自身服務供給能力將面臨客戶流失和競爭力的削弱，為此工商銀行上市以來投入巨額資金，對一萬多家網(wǎng)點進行升級改造，綜合服務能力有了很大的提升，尤其是私人銀行，財務管理中心，以及理財衷心的高端服務水平提升更快，為加強和改造對小企業(yè)的金融服務我們在全國設立了1200多家小企業(yè)金融專營機構(gòu)，是國內(nèi)小企業(yè)專營機構(gòu)數(shù)量最多服務地域最廣的商業(yè)銀行，在此基礎上工商銀行將it技術(shù)廣泛應用到服務領域，服務效率大幅提升，客戶關系不斷深化，有利提升了銀行的服務能力，其中網(wǎng)商銀行，電話銀行，手機銀行，和自動儲蓄的手段，分流了大量的客戶，為客戶提供更快捷便捷的服務，我們還從業(yè)務流程，綜合改造和服務渠道上整合優(yōu)化，全面推廣業(yè)務集中處理模式，提升客戶辦理業(yè)務的體驗，服務隊伍不斷加強，全行人力資源配制，持續(xù)提高，人員綜合素質(zhì)顯著提升，全國通過金融資格理財師考試的14000多人，通過國際金融理財師考試的有2790多人，處國內(nèi)首位。
二，以客戶為中心大力推進金融創(chuàng)新不斷滿足客戶多樣化的金融需求，當前，客戶對金融服務的需求越來越多樣化，金融產(chǎn)品創(chuàng)新必須適合這個潮流，全方位進行金融創(chuàng)新，積極開發(fā)滿足客戶需求的金融產(chǎn)品和服務模式，以更人性化，個性化的金融服務拓展市場，提升對客戶的服務水平。在產(chǎn)品創(chuàng)新方面，中國的商業(yè)銀行要針對市場環(huán)節(jié)，客戶的需求變化，迅速的推出創(chuàng)新產(chǎn)品，從模仿性創(chuàng)新向自主性創(chuàng)新推進，打造一批有較高技術(shù)含量和附加值的金融產(chǎn)品，目前工商銀行提供的產(chǎn)品達到3000多余種，提供了跨貨幣市場，保險市場的產(chǎn)品，是產(chǎn)品最豐富門類最豐富的銀行，其中也有原創(chuàng)性和突破性的產(chǎn)品，我們自主研發(fā)推出了，網(wǎng)貸通貸款，小額便利貸款，面向小微企業(yè)的創(chuàng)新金融產(chǎn)品，在跨境人民幣業(yè)務方面，我們依托自身強大的人民幣業(yè)務實力，開創(chuàng)了全球首批人民幣信用證等多項全球第一，在服務創(chuàng)新方面為提升實際發(fā)展的水平，我們創(chuàng)新的服務模式，綜合運用投行加商行等多種方式，更好的滿足客戶多樣化的需求。值得注意的是當前信息技術(shù)已經(jīng)全面應用到現(xiàn)代商業(yè)銀行的各項經(jīng)營管理之中，成為商業(yè)銀行服務水平的重要因素，和商業(yè)銀行重要的競爭力部分，工商銀行始終堅持科技重新為引導，應用創(chuàng)新科技技術(shù)設計建設，設備投放方面，超過50億元，是我們有超過一萬兩千人的專業(yè)隊伍，這也是投入最大，專業(yè)化最高的專業(yè)隊伍，工商銀行專業(yè)的it平臺支持和研發(fā)力量，使得多樣化的創(chuàng)新成為可能，而且大大加快了新型金融產(chǎn)品的引發(fā)，XX年中國工商銀行的研發(fā)規(guī)模，已經(jīng)突破1000萬個功能點。
銀行獲獎感言發(fā)言稿 篇4
這次我的WAP手機銀行營銷榮獲了20xx年二季度宣武支行的二等獎，我想，這既是一份工作中的榮譽，更是一份奮進間的激勵。我覺得首先要感謝銀行各級領導特別是網(wǎng)點領導以及同事對我工作的幫助和支持。榮譽雖然給的是我個人，但我覺得這榮譽更應該屬于我們宣武支行陶然亭支行。風雨兼程，榮辱與共，伴隨著自己所熱愛的工行事業(yè)走過了幾個春秋，在這不算漫長但又令人難忘的歲月長河里，經(jīng)歷了無數(shù)次的辛酸與彷徨，無數(shù)次的沮喪與失意，無數(shù)次的感動和振奮�；叵肴ツ暌詠淼墓ぷ鳉v程，自己有以下五個方面的感受。
一、愛心
作為柜員，對客戶要有愛心。優(yōu)質(zhì)的服務其實是心與心的交流，要以我們的愛心換客戶的誠心。急客戶所急，想客戶所想，從客戶的需求出發(fā)，來推薦我們的金融產(chǎn)品，才能真正抓住客戶。這就要求我們在平時服務中多聽客戶的建議，多積累資料。就WAP手機銀行營銷而言，剛接觸時客戶不了解，我向他們作細心、客觀的介紹，經(jīng)過一番努力，為他們推薦手機銀行的好處，吸引了不少客戶，現(xiàn)在，WAP手機銀行已經(jīng)成為不少老客戶的首選金融產(chǎn)品。
二、敬業(yè)
這是作為一個人最重要的、最基本的精神和行為準則，敬重所做的每一項工作，才能獲得工作上的成功。為完成任務和達到既定目標，可以付出各種的努力。讀美國作家阿爾伯特哈伯雷的《致加西亞的信》，我最欽佩的是羅文的敬業(yè)精神。對上級的托付，立即采取行動，傾盡全力去完成任務。當他接到給加西亞送信的任務時，責無旁貸的接受任務。這種不畏艱難，勇于拼搏的精神，不單單值得我們敬佩，也更值得我們學習。面對激烈的市場競爭和執(zhí)業(yè)壓力，我們更要樹立自主自強、敢于迎接新形勢挑戰(zhàn)、不斷提高自身執(zhí)行力，做人民群眾滿意的柜員。
三、勤奮
古人說的好，天道酬勤。勤奮是實現(xiàn)理想的奠基石，是補拙益智的催化劑，是通向成功彼岸的橋梁，是人生航道上的燈塔。勤奮屬于珍惜時間愛惜光陰的人，屬于腳踏實地一絲不茍的人，屬于堅持不懈，持之以恒的人，屬于勇于探索，勇于創(chuàng)新的人。踏實勤奮是一種品德修養(yǎng)，也是一種能力，是一種比一般能力還重要的能力，如果形成了踏實勤奮的.習慣，那么整個世界將要為你一生的目標讓路。所以，自己始終提示自己，勤奮，勤奮，再勤奮。在業(yè)務開拓中勤奮，在鉆研知識中勤奮，在發(fā)展客戶中勤奮。
四、學習
眾所周知，當今社會正快速發(fā)展成為信息化、經(jīng)濟全球化的社會。金融品種不斷推陳出新，金融手段日新月異，市場競爭日趨激烈，對我們銀行職員的學習提出了新的更高的要求。自己要把學習作為最緊迫的任務和畢生的追求，惜時如金，只爭朝夕，孜孜不倦，鍥而不舍，讓學習的習慣陪伴終生。“知識改變命運，學習成就未來”。有知識，才有底氣；有能力，才有舞臺；有智慧，才有方法；有業(yè)績，才有地位；有恒心，才能成功。
五、團隊
可以說，單絲不成線，獨木難成林。沒有團隊的力量，就沒有集體的成功和品牌的打造。而團隊成員間重重要的是溝通。全方位進行溝通和交流溝通是合作的基礎。因此，自己感受到“溝通無極限”；經(jīng)常與領導和同事們進行溝通。溝通中讓各種觀點相互碰撞，在交流碰撞中化解各種誤會，使自己與其他團隊成員在溝通中建立相互信任、相互幫助的橋梁，經(jīng)過合作實現(xiàn)業(yè)務工作目標。
成為獲獎者，僅僅是自己一個新階段的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成網(wǎng)點的各項任務指標，精心做好每一件事，工行已經(jīng)為自己搭建了前所未有的創(chuàng)業(yè)平臺，自己要戒驕戒躁，繼續(xù)努力，不斷走向新的成功。
銀行獲獎感言發(fā)言稿 篇5
今天能夠拿到“吉林銀行儲蓄一等獎”感到十分榮幸，是領導和同志們對我工作的肯定，更是成為一種鞭策我取得更大進步的動力。
優(yōu)質(zhì)文明服務是金融行業(yè)永恒的話題，但如何落實行動上，我們都應該動一番腦筋。一是擺正位置，更新觀念，以客戶滿意為標準，自覺規(guī)范自己的行為，認真落實吉林銀行的各項服務措施。二是把業(yè)務技術(shù)和熟練程度作為衡量服務水平尺度，苦練基本功，避免失誤，把握質(zhì)量。三是努力學習新業(yè)務知識大力拓展綜合部的服務領域，創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。
作為吉林銀行普通員工，在今后的工作與學習當中，我將不斷的總結(jié)與反省，面對已經(jīng)取得的成績，我不驕傲，看到暫時的不足，我不氣餒，不斷地鞭策自己并充實能量，努力提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平，與單位共同進步、共同成長。以微笑服務為己任，立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好每項工作。以飽滿的.精神和似火的熱情，以鍥而不舍的信念和腳踏實地的干勁，堅強勇敢的面對服務工作中出現(xiàn)的問題，處理好各種關系，為我們事業(yè)的發(fā)展貢獻出應有的力量，為我行創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績。
銀行獲獎感言發(fā)言稿 篇6
有人說：“要想改變環(huán)境，首先要改變自己”。今天所有的演講者中，也許我是唯一講得不標準的，可是不做第一，就做唯一，我希望這勇敢的嘗試，能成為提升服務贏得客戶的試金石。
很榮幸作為優(yōu)秀員工代表站在這里與大家共同分享成功的喜悅。首先，請允許我向給予我們支持和關心的各位領導、各位同事致以最誠摯的感謝！衷心感謝xx分行給了我們一個展示自我和實現(xiàn)自我價值的`平臺，我想說，是領導的關懷，同事們的鼎力支持才讓我們站在這個領獎臺上，謝謝你們！
20XX年既是艱苦創(chuàng)業(yè)的一年，也是收獲很多的一年。在行領導的正確領導下，全體員工團結(jié)一心，圓滿完成了年度各項經(jīng)營目標和任務；我們在這一年的奮斗中也收獲了成功的喜悅、創(chuàng)新的理念和堅實的友情。
銀行獲獎感言發(fā)言稿 篇7
很榮幸被評為xx年度的優(yōu)秀員工，這是對我工作上的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵。
公司加快了發(fā)展步伐，我在公司領導的正確引導、各位同仁的大力支持下，特別是財務中心的全體工作人員的分工協(xié)作，積極配合下，兢兢業(yè)業(yè)的做好自己的本職本崗工作。在公司財務管理制度的完善和執(zhí)行；規(guī)范而合法的進行公司的賬務處理；和外部保持良好的工作聯(lián)系等等方面積極、努力、而細致的工作著。
在以后的工作當中，我將不辜負領導和同仁的`的期望，更加盡心盡職，抱著務實認真的工作態(tài)度，并不斷學習提升自己的工作技能，迎接新的挑戰(zhàn)！用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力！ 當選為公司2004年度的優(yōu)秀員工，這是一份榮譽，更是一份激勵。加入公司近七年來，從一個對“電路板”這個名詞僅僅有一點點模糊理解的門外漢，到現(xiàn)今不但已熟練掌握各類板件的工藝流程和一些主要設備的工作原理，還能對一般板件的常見缺陷進行分析處理，整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫助，在今后的日子里，我將秉承團結(jié)奮進的精神，引導更多的人加入到我們的優(yōu)秀隊伍中來，讓我們一起為CCTC更加燦爛輝煌的明天加油！
當選為優(yōu)秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標，做好每一件事，我決心在員工中起到革新技術(shù)，提高效率，發(fā)揚團隊精神等帶頭作用；也決心為打造品牌，保質(zhì)保量完成任務，努力提高員工素質(zhì)，在各級領導的帶領下，為將CCTC打造成為世界一流企業(yè)奉獻青春和力量！衷心希望我們這支隊伍能夠越來越壯大，努力為企業(yè)的繁榮昌盛做出貢獻！
銀行獲獎感言發(fā)言稿 篇8
首先感謝全體同事及各位領導對行政部工作的理解、配合和支持，感謝你們對我工作的認可和支持。
行政部是給各位同事提供服務，處理公司行政事務的部門，由于工作的性質(zhì)和內(nèi)容就是服務，處理的都是點滴小事、日�，嵥殡s事，因此整體的工作難以概述和量化，所以我能獲得優(yōu)秀員工這個獎項，確實離不開各位同事的支持，這不僅僅是我個人的榮譽，也是行政部的榮譽。
我認為一名優(yōu)秀員工應該起到表率作用，應該以高度的主人翁精神，默默地奉獻著光和熱；應該抱著務實認真的工作態(tài)度，埋頭苦干，敬業(yè)愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要勤奮和有責任心，因為勤奮，能夠提高生產(chǎn)效率，如前人所說的多一份耕耘，多一份收獲；而有了責任心，在工作中就會認真細致，避免出現(xiàn)差錯。
在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的`工作技能，用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。
這次，能被評為公司xx年度優(yōu)秀員工榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的認可。
銀行獲獎感言發(fā)言稿 篇9
作為農(nóng)商行標桿網(wǎng)點建設的排頭兵，我很榮幸能夠代表我營業(yè)部在此與各位領導、老師、同事進行交流，分享我的感悟與心得，分享我部員工的經(jīng)驗與體會。
如今，要是他在天堂上看見我參加了今天的盛會，我想他一定會很高興的�，F(xiàn)在每每回顧這件往事，深深的懷念，濃濃的敬意，油然而生，我更感到了作為一名教師肩頭責任的重大，教師的一言一行真的能影響學生一生的選擇，而我是幸運的，因為我遇到了許多這樣的好老師。
腳踏實地一直是我們堅信的真理；虛心與謙謹一直是我們堅持的生活態(tài)度；真誠服務一直是我們認定的經(jīng)營方式。值此農(nóng)商行3周年年慶之際，總行制定金箭服務計劃，導入6S管理流程，目的就是為了提升農(nóng)商行服務質(zhì)量，創(chuàng)造良好的企業(yè)文化，提升團隊的凝聚力，打造老百姓心目中的優(yōu)質(zhì)銀行。我部力爭做好網(wǎng)點示范工作，規(guī)范網(wǎng)點服務流程，完善網(wǎng)點環(huán)境，爭當農(nóng)商行的示范標兵。
這次獲獎，有喜悅更有感動，因為我深知，這份榮譽不止是我部員工的努力和汗水，它更多的是來自于總行領導精心的'安排，艾加老師兢兢業(yè)業(yè)的策劃，內(nèi)訓師盡職的輔導。
在這里我還要感謝幫助過我的人：如王主管、陶主管、賈店長…在我剛來公司時，她們沒有排斥我，而是很耐心的教我、幫助我，讓我一點點的成長起來、融入到公司之中，讓我真正的感受到朋友的關懷。
當選為優(yōu)秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標，做好每一件事，我決心在員工中起到革新技術(shù)，提高效率，發(fā)揚團隊精神等帶頭作用；也決心為打造品牌，保質(zhì)保量完成任務，努力提高員工素質(zhì)，在各級領導的帶領下，為將CCTC打造成為世界一流企業(yè)奉獻青春和力量！衷心希望我們這支隊伍能夠越來越壯大，努力為企業(yè)的繁榮昌盛做出貢獻！
最后，感謝領導對我們表現(xiàn)的支持與肯定，感謝艾加老師和內(nèi)訓師的精心培訓，感謝我們營業(yè)部員工的辛勤努力與奮斗。愿我們農(nóng)商行的同仁們團結(jié)協(xié)作，為農(nóng)商行創(chuàng)造更美好的明天�。≈x謝。
【銀行獲獎感言發(fā)言稿】相關文章：
銀行員工獲獎感言11-17
銀行員工獲獎感言02-14
銀行優(yōu)秀的員工獲獎感言10-11
銀行先進黨員獲獎感言07-17
銀行獲獎感言（通用11篇）01-13
銀行員工獲獎感言(精選10篇)11-17
最新銀行優(yōu)秀員工獲獎感言04-06
銀行員工獲獎感言(集錦10篇)11-17
銀行員工獲獎感言（通用20篇）03-31
銀行員工獲獎感言(匯編10篇)11-17