公司優(yōu)秀員工獲獎(jiǎng)感言3篇
企業(yè)文化是一所公司的精神食糧，員工管理便是一所公司的催化劑。下面是YJBYS小編為大家搜集整理出來的有關(guān)于公司優(yōu)秀員工獲獎(jiǎng)感言關(guān)范文，歡迎閱讀!
公司優(yōu)秀員工獲獎(jiǎng)感言篇一：
承蒙大家厚愛，獲得201X年度優(yōu)秀員工，能夠給予我這份殊榮，我感到很榮幸。心中除了喜悅，但更多的是感動。為這種認(rèn)可與接納，覺得自己融入到德勤這個(gè)大家庭。自己的付出與表現(xiàn)已經(jīng)被最大的認(rèn)可，我會更加努力!
雖然我來集團(tuán)的工作時(shí)間不長，但這是我發(fā)自肺腑的語言，回想剛來的那幾日，種種感覺和情景，仍歷歷在目。正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機(jī)會踏入并留在了德勤。
無論是在生活上還是工作中，都得到了領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心，讓我覺得這里像個(gè)家，溫暖而親切。因?yàn)樾陆佑|這個(gè)行業(yè)，總難免出差錯(cuò)，在不犯原則性錯(cuò)誤的時(shí)候，總能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的寬容，也從領(lǐng)導(dǎo)的眼神里可以讀到：知錯(cuò)就改就是好孩子!在不責(zé)備的同時(shí)，讓人沒有下次再犯同類錯(cuò)誤的理由。
自201X年進(jìn)集團(tuán)工作至今，我并沒有為公司做出了不起的大貢獻(xiàn)，也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務(wù)，總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)，向他人學(xué)習(xí)，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖然如此，但我的付出得到了公司的認(rèn)可，我深感無比的榮幸，我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報(bào)的務(wù)實(shí)文化和平凡道理。因此，我認(rèn)為，在德勤，無論你是腳踏實(shí)地的做好了自己的工作，還是以優(yōu)秀扎實(shí)的.綜合素質(zhì)能力成為公司技術(shù)骨干，都是優(yōu)秀的。
雖然被評為優(yōu)秀員工，我深知，我做得不夠的地方太多太多，尤其是剛剛接觸航運(yùn)這個(gè)行業(yè)，有很多的東西，還需要我去學(xué)習(xí)。我會在延續(xù)自己踏實(shí)肯干的優(yōu)點(diǎn)同時(shí)，加快腳步，虛心向老員工們學(xué)習(xí)各種工作技巧，做好每一項(xiàng)工作。這個(gè)榮譽(yù)會鞭策我不斷進(jìn)步。做的更好。我深信：一分耕耘，一分收獲，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作中，我會細(xì)心積累經(jīng)驗(yàn)，使工作技能不斷的提高，為以后的工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。讓我們攜手為德勤的未來共同努力，使之成為最大、最強(qiáng)的運(yùn)輸企業(yè)。我們一起努力奮斗!
最后，祝大家工作順心如意，身體健康!
公司優(yōu)秀員工獲獎(jiǎng)感言篇二：
第二次獲得優(yōu)秀員工，除了榮幸之外，我的另一個(gè)強(qiáng)烈的感受就是：難，而且很難。
xx年x月份，我以實(shí)習(xí)學(xué)生的身份，第一次獲得了優(yōu)秀員工，當(dāng)時(shí)我的崗位是研發(fā)工程師。這是我第一次獲得這個(gè)稱號，也是實(shí)習(xí)學(xué)生第一次獲得優(yōu)秀員工的稱號。我當(dāng)時(shí)感到非常榮幸，但并沒有感到非常難。
xx年x月份，我又再次獲得了優(yōu)秀員工的稱號。這次我的崗位是產(chǎn)品經(jīng)理。距離上次獲獎(jiǎng)已經(jīng)整整四個(gè)年頭。
人們通常按照和客戶打交道的多少，將所有的崗位進(jìn)行一下排隊(duì)：銷售，售前，產(chǎn)品，研發(fā)(包含開發(fā)，測試和工程)。人們也習(xí)慣信奉一個(gè)道理往前走容易，往后走難。這個(gè)道理是不是錯(cuò)誤呢?我不敢說。但從我研發(fā)工程師轉(zhuǎn)產(chǎn)品經(jīng)理這一段經(jīng)歷來看，只能夠說明往前走也不是非常容易。
曾經(jīng)有段時(shí)間，總是發(fā)現(xiàn)白天總沒時(shí)間干活，只能到晚上才加班寫文檔。感謝王總，閆志成那段時(shí)間給我的熱心幫助。兩位重量級人物的出手，終于使我慢慢了解到了時(shí)間控制的一些技巧，使我平安的度過了時(shí)間管理的危機(jī)。
作為產(chǎn)品經(jīng)理，一個(gè)很重要的工作就是向客戶介紹我們的產(chǎn)品和方案。我記得當(dāng)初一站到投影機(jī)面前，就心跳加速，不知所云。多謝了姚斌組織的多場產(chǎn)品經(jīng)理演講訓(xùn)練，和綜合管理部安排的演講培訓(xùn)，使我真正接觸了演講的學(xué)問，第一次了解到了演講不僅僅是說，而且是眼神，手勢，呼吸的全面結(jié)合，也第一次學(xué)會了如何使用眼神和姿勢來控制現(xiàn)場。
從PIM產(chǎn)品、音樂語音搜索業(yè)務(wù)的中國移動總部入網(wǎng)測試，到電話收音機(jī)，企業(yè)管家業(yè)務(wù)的演示，上線和部署，每一次深夜加班的時(shí)候，總少不了研發(fā)，測試，工程部門的大力支持。張濤，海琳，智輝，王華，葛懿，劉志華，趙華，秦楠，小龐，明浩，小蒲，小山，華明，老高，潤苗，藝華，候正春。。。。。。太多太多人的支持，才有了我們產(chǎn)品的成功。再次感謝所有同事的大力支持。
我在咱們?nèi)珖?/4的辦事處進(jìn)行過交流，每到一處，辦事處都會非常熱情地招待，總能讓人充分體會到那份屬于同一個(gè)團(tuán)隊(duì)的親切。我每次出差回來之后，總在找機(jī)會表達(dá)自己的感謝，但總是找不到合適的機(jī)會。謝謝得實(shí)周末這個(gè)平臺，讓我終于能夠如愿以償，表達(dá)對辦事處同事熱情招待的感謝。
最后不能不說的`就是我們產(chǎn)品部的兄弟姐妹們。每一次關(guān)鍵時(shí)候，都離不開產(chǎn)品部所有同事的幕后支持。業(yè)務(wù)體驗(yàn)，產(chǎn)品部是最積極的;業(yè)務(wù)答標(biāo)做到很晚，總是產(chǎn)品部同事給以精神和文檔的力量支持。交流前的預(yù)講，產(chǎn)品部同事給出很多很好的建議。出差在外，總是家中的產(chǎn)品部同事幫忙解決項(xiàng)目上出現(xiàn)的緊急問題。謝謝蔣麗華，謝謝趙翠領(lǐng)，謝謝段麗光和所有的產(chǎn)品部同事。
很高興看到咱們的團(tuán)隊(duì)越來越壯大，越來越成熟。我以大家而榮，大家是最可愛的人。
公司優(yōu)秀員工獲獎(jiǎng)感言篇三：
作為煤炭交易中心網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部的普通一員能被評為公司優(yōu)秀員工，我感到非常的高興與榮幸。在此，感謝公司的厚愛與信任，給了我展現(xiàn)自己的舞臺;感謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛，讓我充滿了對工作的熱情和事業(yè)的信心;同樣感謝同事們的支持和幫助，讓我體會到了在這個(gè)集體中的歡樂和溫暖。
作為一名基層員工，培養(yǎng)和提高執(zhí)行能力至關(guān)重要。過去的工作中，在領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下，我嚴(yán)格要求自己，努力去完成每一個(gè)任務(wù)，心中總在告誡自己要有一種精品意識，手里做出的工作，先要說服自己。并在工作中不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)如何提高工作效率的方法，養(yǎng)成良好的記錄的習(xí)慣，以工作籃、日計(jì)劃、周計(jì)劃、工作進(jìn)度檢查與回顧等方式提高工作執(zhí)行力度，大大的提升了自己的工作效率。
兩年的時(shí)間內(nèi)，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助和支持下取得了一定的進(jìn)步，但我深感加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身專業(yè)水平和綜合素質(zhì)的重要性，一是向書本學(xué)習(xí)，堅(jiān)持每天擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學(xué)習(xí)，從別人的身上看到自己還不具備的能力，并努力加強(qiáng);三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識運(yùn)用于實(shí)際工作中，在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識，查找不足，提高自己。我深信：一分耕耘，一分收獲，只要現(xiàn)在從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作中，細(xì)心積累經(jīng)驗(yàn)，使工作技能不斷的提高，才能為以后的成長奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。最終成為能夠獨(dú)當(dāng)一面的.人。
對于工作來說我認(rèn)為，首先“態(tài)度決定一切”。需要具備正確態(tài)度，只有這樣才能運(yùn)用正確的方法，找到正確的方向，進(jìn)而取得正確的結(jié)果。工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān)，應(yīng)該是在幫助別人解決問題創(chuàng)造價(jià)值的過程中體會到的積極的情緒，而只有對它產(chǎn)生興趣才能找到其中的樂趣，也才能毫無保留的為它盡最大的力量�？梢哉f，懂得享受工作，才懂得如何享受生活，其間來不得半點(diǎn)勉強(qiáng)。
其次是能力，包括專業(yè)能力和基本能力。專業(yè)能力決定了自己可以在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中的明確位置，是生存下去的保障，而基本能力，是包括承擔(dān)責(zé)任的能力、協(xié)作的能力、思維創(chuàng)造能力、解決問題能力、個(gè)人管理能力等的綜合實(shí)力，這些能力決定了自己在團(tuán)隊(duì)中的重要程度和工作的生命力。一個(gè)想在事業(yè)上有所作為的人，必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。
只有牢靠的基礎(chǔ)，才能讓自己每一個(gè)腳步更加堅(jiān)定，每一個(gè)進(jìn)步更加踏實(shí)。
伴隨企業(yè)一路的走來。有目共睹的是，在公司上層領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們企業(yè)繼往開來，與時(shí)俱進(jìn)，在進(jìn)行了幾次大的企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整后，使得我們的交易中心治理結(jié)構(gòu)更加合理。團(tuán)隊(duì)年輕而富有戰(zhàn)斗力。企業(yè)文化的建設(shè)，員工培訓(xùn)體系建設(shè)日趨完善，員工綜合素質(zhì)和技能逐漸提高，為企業(yè)進(jìn)一步走上人性化、規(guī)范化的管理軌道打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，各方面的水平都得到提升，企業(yè)的所有成就，靠的是各個(gè)部門相互協(xié)作，共同奮進(jìn)，員工間共同努力的結(jié)果。沒有企業(yè)的發(fā)展，就沒個(gè)人的發(fā)展，企業(yè)與我們時(shí)刻緊密相連。我們匯聚與此，不能僅限于把它當(dāng)作謀生的手段，而更多的是以感恩的態(tài)度去面對它。積極樂觀、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、高速高效、誠實(shí)誠信，只有把企業(yè)的利益放在前面，才是企業(yè)和我們個(gè)人可以長久進(jìn)步的基礎(chǔ)。
俗話逆水行舟，不進(jìn)則退。成績與輝煌，屬于即將逝去的20XX，光榮與夢想，則屬于悄然臨近的20XX。感恩的事來回饋企業(yè)，懷著感恩的心去服務(wù)社會。這樣才更能體現(xiàn)出我們自身的價(jià)值，企業(yè)的價(jià)值。 我相信，在接下來的日子里，在企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)和整個(gè)管理團(tuán)隊(duì)的正確指引下，本著踐行“以煤炭的奉獻(xiàn)精神為客戶和社會創(chuàng)造價(jià)值”的企業(yè)使命和“攜手致遠(yuǎn)，真誠奉獻(xiàn)”的核心價(jià)值觀，團(tuán)結(jié)一致，同心同德，定能發(fā)揚(yáng)和鞏固已取得的成績和進(jìn)步，克服和改進(jìn)存在的問題與不足，為煤炭交易中心的輝煌做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
最后，我衷心的祝愿大家工作順利，身體健康，闔家幸福 !
謝謝!
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