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英語教研室教研活動總結
總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質的理性認識上來,讓我們抽出時間寫寫總結吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編幫大家整理的英語教研室教研活動總結,希望對大家有所幫助。
英語教研室教研活動總結1
一學期來,英語組的教研活動,以新一輪課程改革為動力,進一步加強教育科研;加大了課程標準和冀教版教材的培訓力度,轉變教師教育觀念;優(yōu)化學生學習方式,致力于學生““自主、合作、探究”能力的培養(yǎng),讓學生成為學習的主人,促進學生在知識與技能、過程與方法、情感與態(tài)度價值觀等方面全面和諧的發(fā)展,取得了多方面的進展。
一、加強理論學習,提高教育教學水平。
只有不斷地提高教師自身文化素質和理論水平,才能很好的為教學服務。一學期來,我們結合英語教學的實際情況,安排好理論學習時間,采用個人自學與集體輔導相結合等多種形式的學習方式,認真學習了《課程標準》等新課程叢書。并以區(qū)教研室開展的英語與信息技術整合課評比為重點,集體組織全體英語教師進行網(wǎng)絡化英語教學的學習。做到人人參與集體學習,人人說心得,人人談經(jīng)驗,人人上講臺,努力做到用理論武裝頭腦,并有效的指導教學實踐。
二、抓好公開課教學
期初,我們針對各年級的教學特點,制定了一系列教研活動主題,活動中,始終貫徹“說課——集體備課——上課——集體評課”這條主線,讓開課老師能“一課一得”:發(fā)現(xiàn)自己課中特色的地方,找出自己在教學中存在的不足之處,虛心接受聽課老師提出的意見和建議,不斷汲取力量為教學質量服務。如在進行完英語與信息技術課的理論學習之后,我們又組織了全鄉(xiāng)英語教師的整合課評比活動,在這次活動中,全體教師都表現(xiàn)出了前所未有的的熱情,通過這次活動廣大英語教師深刻地把握了整合課的整合點。
三、抓實課題深化教改
本學期,我們制定了以“恰適的教學資源對教學過程的優(yōu)化”為題的教研專題。引導教師通過觀察和反思,從日常教育教學活動中發(fā)現(xiàn)存在的問題,積極結合自己本校的英語教學現(xiàn)狀確定一個確實可行的子課題,設計解決方案,制定實施計劃,重視課題研究的.過程。學期末,在所有英語教師的共同努力下,我們建成了以教育總校為單位的資源庫,下設教學資源,教研專題,整合課三個子文件夾,實現(xiàn)了真正意義上的資源共享。另外,我們還結合市教研室組織的“小學英語閱讀課教學”的教研活動,安排全體教師觀看任課教師的教學光盤,通過任課教師說反思,聽課教師評課等活動,積極探索小學高年級閱讀教學的思路。學期末,我們還安排了以“交互式學習在英語教學中的應用”為題的教研活動,通過骨干教師指導、評課的方式,幫助全體教師共同進步。
四、做好常規(guī)工作
衡量一個教師工作責任心的標志之一就是教學常規(guī)工作。只有扎扎實實的制定好各科的教學進度、計劃、教學設計和作業(yè)的設置及批改等工作,才能上好每一門課,教育好學生。本學期,我們英語組以“恰適的教學資源對教學過程的優(yōu)化”為課題開展多次教研活動,每次活動中都結合當前小學教學中的突出問題、熱點問題進行探討和研究,做到了每次活動都有備課、有教學實踐和總結、有評價反思和資料積累。教師努力做到以課題研究的要求指導平時的教學實踐,把教改實踐的經(jīng)驗及時加以總結和完善,從而促進學校教學質量的提高。
五、下一步工作設想:
1.扎扎實實深入開展校本教研;
2.積極探索高年級英語閱讀教學的思路。
3.努力探索英語集體備課的方式。
4.多渠道、多形式提高教師素質:逐步形成專業(yè)素質較高的教師群體;培養(yǎng)較高層次的骨干教師隊伍
5、加強六年級英語教學的指導工作,努力提高畢業(yè)班的英語成績。
回首20xx年,忙忙碌碌,確也腳踏實地,忙碌中感覺塌實,辛苦中留下回味,不足激勵我們奮進,勤勉播種了收獲。如果說過去的一年里們在工作中取得一點進步,這和領導的信任鼓勵和各校領導及英語教師的支持分不開,今后的工作還等待著我們去思考、去探索、去實踐。在新的一年,我要以嶄新的精神面貌,創(chuàng)新的工作思路,塌實的教研作風去迎接全新的挑戰(zhàn)。
英語教研室教研活動總結2
20xx-20xx學年第一學期應用英語教研室教研活動總結
本學年在教學質量工程建設的核心指導下,英語教研室積極配合學院、教務處、人文與社會科學系扎實做了許多工作,在一個緊張、有序、和諧、富有成效的學期即將結束之際,本著認真負責、客觀求實、積極發(fā)展的態(tài)度對學年的教研工作進行總結,肯定優(yōu)點,以利今后繼續(xù)發(fā)揚光大;查找不足,便于今后少走彎路,把教研工作做得更好,服務教學。
一、抓好教學常規(guī)工作
在學校教學工作中,常規(guī)決定教學的成效。教學常規(guī)工作使教學的基礎要素,是提升教學質量的根本保證,本學年常規(guī)管理主要在教師的備課(教案編寫)、課堂教學、課后作業(yè)和教學反思等工作上加大力度,提出了具體的、明確的要求,使教學常規(guī)工作做得盡然有序。
二、落實教研活動計劃
為了提高教研活動的實效,充分發(fā)揮教研的作用,本學年認真開展并落實好每次的教研活動。學年初制定了切實可行的.教研計劃,每周二下午,教研室認真組織全體教師開展學科教研活動,有專題討論、評教議教、理論學習、工作安排、經(jīng)驗交流等。教師們暢所欲言,各抒己見,充分體現(xiàn)了教研室集體和諧民主、團結進取的氣氛。
三、建立聽課教學制度
教學聽課課活動是教研工作最基本的內容,是同伴互助,相互學習,共同進
步的有效途徑。本學年教研室出臺了相應的公開課教學制度,要求每位教師每學期至少聽7次課,同時積極組織全體教師參與課堂聽課和課后評課工作。教師們認真?zhèn)湔n、組織教學,課堂生動活潑,新理念、新方法融入教學之中。教學雙方、
同伴之間受益匪淺。除了要求的示范課聽課,教師們還相互聽課,形成了一股濃濃的學習、教研風氣。
四、組織第二課堂活動
本教研室本學期組織了豐富多彩的課外活動,例如英語晨讀、英文電影、
第一屆荊州理工職業(yè)學院外文歌唱大賽等等,通過各種活動充分調動學生們學習英語的熱情與積極性,讓學生們在參與活動的過程中受到英語的熏陶,得到鍛煉。
這一學期來本教研室教學教研工作取得了一定的成績,但也存在著不
足。全體教師在教學過程中應創(chuàng)立更適合學生年齡特點的教與學的英語實踐方式,構建符合素質教育要求,體現(xiàn)創(chuàng)新能力培養(yǎng)的英語教學模式,多與學生溝通,使學生的各方面能力有更好的提高,也使自己在英語教學中能上一個更高的臺階。
英語教研室教研活動總結3
本學期的工作結束了,英語教研室在學院及基礎部各級領導的關懷指導下,根據(jù)部門的工作部署和教研室的工作計劃,圍繞英語教學改革,認真而全面地完成了本學期的工作任務。為把以后的工作做得更好,現(xiàn)從以下幾方面加以總結。
一、常規(guī)工作
本學期,由于石沈磊老師歇產(chǎn)假,所以臨時由我代理教研室主任一職。我們按計劃認真完成了以下幾方面的教學常規(guī)工作:
。1)進行了20xx級新生教學任務的分配工作和教師課程表的制定任務;審核各位教師本學期的授課計劃的制定和執(zhí)行情況;
。2)堅持集體備課,檢查教研室教師的備案、筆記,并對各位老師提出了書面形式的合理化建議;每周舉行教研活動,著重了解教師實行基于工作過程系統(tǒng)化教學模式后的體會、教材的使用情況,了解學生的學習情況。
。3)討論教學方法的'改進和下半學期教學內容等的調整情況;組織教研室教師互相聽課,集體交流,共同提高。
。4)重視教研活動。本學期各位教師努力開展科研工作,發(fā)表了數(shù)篇論文,參與了多個重大課題和科研項目,其中尤以晁紅霞老師最為突出,其主持或參與的多個課題均獲通過。
二、本學期的特色教研活動:
。1)基于工作過程系統(tǒng)化的教學改革工作。
在深入學習了姜大源教授的“基于工作過程系統(tǒng)化”的理論后,我們教研室多次召開討論會,研究如何實施此理論推薦的“六部教學法”,最后,大家一致認為要對這種教學法活學活用,不能生搬硬套,在“資訊、決策、計劃、實施、檢查、評估”這六步之外,還可以加上“導入、鞏固”之類的環(huán)節(jié)。
(2)互相聽課,積極交流,請專家指點。
本學期我們聆聽了馬運啟、朱貝葉兩位教師的講座或公開課,受益匪淺,通過馬老師的講座,提高了老師們的英美文化修養(yǎng),感受了老教師的教學功底和魅力,通過聽新教師朱貝葉老師的課,我們感受到了后起之秀令人欣慰的講課水平,當然,我們也對朱老師提出了一些建議,以便他改進。
。3)認真完成英語三級考試報名、組織考試和數(shù)據(jù)上傳工作。三級考試的組織工作非常繁瑣,加之今年考試系統(tǒng)整體更換,石老師又請假了,所以報名和組織考試工作基本上都是摸著石頭過河,經(jīng)過連續(xù)近十天的加班,我們終于圓滿地完成了三級考試的任務。
(4)期末考試題庫的更新和試題錄入工作。題庫的錄入工作也很繁瑣,沒有題庫的老師要錄入題庫,已有老題庫的老師還要更新題庫,所以工作量很大。經(jīng)過我們教研室研究,決定實施二人小組合作制,即每兩位老師負責一門題庫的更新或整體錄入,這樣就比一個人單打獨斗快多了,最終我們順利地完成了題庫的錄入工作。
三、存在的不足。
我們教研室在這個學期雖然取得了一些成績,但我們深知不足還有不少,主要表現(xiàn)在下面三個方面:
。1)個別教師不能嚴格遵守勞動紀律,私自找人看班的現(xiàn)象仍有發(fā)生。
。2)貫徹“基于工作過程系統(tǒng)化”的教學模式不夠徹底和靈活。
。3)應繼續(xù)加強教研工作,避免那種“評職稱時就搞科研,不評職稱就將科研工作放在一邊”的錯誤態(tài)度。
我們將不斷地改正自身的不足,發(fā)揚本學期的經(jīng)驗,百尺竿頭,更進一步。
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