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大討論活動(dòng)總結(jié)

時(shí)間:2020-09-20 09:41:13 活動(dòng)總結(jié) 我要投稿

大討論活動(dòng)總結(jié)合集十篇

  總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編整理的大討論活動(dòng)總結(jié)10篇,歡迎閱讀與收藏。

大討論活動(dòng)總結(jié)合集十篇

大討論活動(dòng)總結(jié) 篇1

  我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照縣委《大討論活動(dòng)第二階段的推進(jìn)方案》的要求,以樹標(biāo)定位、學(xué)標(biāo)提能、定標(biāo)創(chuàng)優(yōu)環(huán)節(jié)為重點(diǎn),認(rèn)真組織好各項(xiàng)會(huì)議,周密安排部署,狠抓工作落實(shí),圓滿完成了第二階段各項(xiàng)工作任務(wù),取得了明顯的成效,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

  一、認(rèn)真回顧總結(jié),精心動(dòng)員部署

  在學(xué)習(xí)動(dòng)員階段結(jié)束前,鎮(zhèn)大討論活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了縣委下發(fā)的關(guān)于做好大討論活動(dòng)對(duì)標(biāo)查擺階段工作的有關(guān)文件精神,制定了鎮(zhèn)《大討論活動(dòng)第二階段的指導(dǎo)意見》,對(duì)標(biāo)查擺階段各項(xiàng)工作進(jìn)行了具體安排部署,并及時(shí)下發(fā)到鎮(zhèn)各科室和村。5月4日,全鎮(zhèn)召開了深入大討論活動(dòng)推進(jìn)會(huì),對(duì)標(biāo)查擺階段進(jìn)行了再動(dòng)員、再部署,為鞏固學(xué)習(xí)調(diào)研成果,扎實(shí)做好標(biāo)查擺階段工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  二、認(rèn)真對(duì)標(biāo)定位,深刻查找存在問題和發(fā)展差距

  對(duì)標(biāo)查擺階段是整個(gè)大討論活動(dòng)取得成效的關(guān)鍵環(huán)節(jié),為真正找到發(fā)展差距,切實(shí)把存在問題查準(zhǔn)、查實(shí)、查具體,我鎮(zhèn)狠抓落實(shí),確保對(duì)標(biāo)定位位,原因剖析到位。一是經(jīng)過認(rèn)真選擇,確定北京市延慶縣康莊鎮(zhèn)和我縣沙城鎮(zhèn)為對(duì)標(biāo)單位,并分別與5月30日和6月9日,組織鎮(zhèn)村干部到上述兩地實(shí)地參觀學(xué)習(xí)。二是開展問題意見大征集活動(dòng)。組織全鎮(zhèn)干部職工、村“兩委”干部、鎮(zhèn)直單位、黨員群眾積極開展意見征集活動(dòng),共發(fā)放征求意見表450余份,征求意見表回收率達(dá)95%。三是召開黨群座談會(huì)。開展解放思想“大家談”活動(dòng),縣鎮(zhèn)人大代表、駐鎮(zhèn)企業(yè)代表、各村黨員群眾代表86人參加座談會(huì),暢談對(duì)解放思想的觀點(diǎn)、看法、意見、建議。四是開展“我為懷來科學(xué)發(fā)展獻(xiàn)良策”活動(dòng),采取電話征集、來信來函征集、發(fā)放征集意見表等形式,廣泛征集干部、群眾和社會(huì)各界的對(duì)策建議,共收到各類良策200余條。

  通過對(duì)標(biāo)定位,實(shí)地考查,廣泛征求意見,我鎮(zhèn)找到在發(fā)展過程中存在的問題和發(fā)展差距,一是干部思想懶散,一些干部存在著求穩(wěn)怕亂、自我滿足、封閉保守等思想;二是發(fā)展視野狹窄,沒有充分利用近臨北京這個(gè)巨大的區(qū)位優(yōu)勢(shì);三是產(chǎn)業(yè)發(fā)展不快,旅游、葡萄、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等我鎮(zhèn)特色產(chǎn)業(yè)規(guī)模不大;四是生態(tài)環(huán)境投入不足,鎮(zhèn)村干部發(fā)展生態(tài)環(huán)境意識(shí)不強(qiáng);五是群眾法律意識(shí)薄弱,大局意識(shí)不強(qiáng),在征占地、開放開放等涉及個(gè)人利益的工作中,不能用市場(chǎng)觀念、法制思維解決問題。

  三、找路徑明舉措,探索創(chuàng)新發(fā)展模式

  在活動(dòng)中,我鎮(zhèn)通過對(duì)照先進(jìn)找差距,重新審視自身?xiàng)l件,找路徑明舉措,重新確立思路目標(biāo),創(chuàng)新發(fā)展模式。初步確定今后工作的目標(biāo)和發(fā)展方向:我鎮(zhèn)做為縣委、縣政府確立的京北生態(tài)新區(qū)的副城區(qū),新興產(chǎn)業(yè)園區(qū)的主戰(zhàn)場(chǎng),我們一定要用足用好政策,把優(yōu)勢(shì)發(fā)揮到極致,把短板補(bǔ)足補(bǔ)齊,一是做好葡萄、葡萄酒產(chǎn)業(yè),我們要以中法、迦南、瑞云、百花谷酒莊的示范引領(lǐng)來推動(dòng)葡萄大道兩側(cè)酒莊酒堡集群的建設(shè),通過鼎興公司和盛唐公司引進(jìn)國際知名葡萄酒產(chǎn)業(yè)規(guī)劃專家進(jìn)行重新規(guī)劃設(shè)計(jì),發(fā)展成國際一流的葡萄酒知名小鎮(zhèn)。二是裝備制造業(yè)以西部的裝備制造園區(qū)為重點(diǎn),不斷引進(jìn)央企、上市公司、有國際市場(chǎng)的民營(yíng)企業(yè)投資到新區(qū),打造成高端制造業(yè)的聚集區(qū),農(nóng)民就業(yè)的中心區(qū)。三是旅游產(chǎn)業(yè)做好沿湖自然風(fēng)光游和沿山生態(tài)長(zhǎng)城游兩條線,傾力打造京西草原賽馬大會(huì)的體育品牌、陳家堡北京少林養(yǎng)生谷的文化品牌,最終做成北京京西休閑旅游的第一目的地。四是農(nóng)業(yè)發(fā)展注重現(xiàn)代和觀光的相融合,重點(diǎn)打造京包鐵路兩側(cè)的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)和與北京相鄰的8個(gè)村的觀光農(nóng)業(yè)示范區(qū)。此外,通過三條線綠色廊道建設(shè),即康祁線、葡萄大道、京藏高速,讓花園綠成網(wǎng),樹成林,花成海,果飄香,通過京北生態(tài)新區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施、高端人才家園的建設(shè),讓我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)化走在全市的前列。

  在大討論的第三階段,我們將嚴(yán)格按照縣委《推進(jìn)方案》的的安排部署,嚴(yán)格制定整改落實(shí)方案、集中解決突出問題、完善體制機(jī)制,以嚴(yán)肅、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度切實(shí)做好各項(xiàng)工作,確保整個(gè)大討論活動(dòng)達(dá)到預(yù)期目的。

大討論活動(dòng)總結(jié) 篇2

  各位領(lǐng)導(dǎo)同事們大家好!

  結(jié)合這次“大檢查、大反思、大討論”下面請(qǐng)?jiān)试S我就為什么存在僥幸心理和習(xí)慣性違章和怎么樣克服僥幸心理和杜絕習(xí)慣性違章說以下我的觀點(diǎn)和看法。

  為什么存在僥幸心理和習(xí)慣性違章?

  首先我認(rèn)為,人的行為是受觀念支配的,而觀念是在一定歷史條件下的生存環(huán)境中形成的。相當(dāng)一部分員工,特別是一線操作工成長(zhǎng)于自然經(jīng)濟(jì)文化環(huán)境:我們自然經(jīng)濟(jì)生存方式、思維方式保持著先天的聯(lián)系,安全意識(shí)不夠,責(zé)任心不強(qiáng)。違章指揮和違章作業(yè)容易釀成事故,然而我們卻認(rèn)識(shí)不到這一點(diǎn),事事存在僥幸心理,認(rèn)為不是每次違章作業(yè)就一定要出事故,該投機(jī)時(shí)就投機(jī),該取巧時(shí)就取巧,即使有事也不會(huì)落在自己身上。數(shù)據(jù)表明,有17%的被調(diào)查者認(rèn)為此類思想在聲音指揮和違章操作中最為突出。

  其次,對(duì)待危險(xiǎn)工作沾沾自喜,麻痹大意。經(jīng)常存在于業(yè)務(wù)熟練,技術(shù)過硬的員工身上,明知道應(yīng)該按照規(guī)定去做,但為了圖省時(shí)省事,走捷徑,有意忽略或簡(jiǎn)化了某些規(guī)程,認(rèn)為一直以來按照規(guī)程沒有出事,省略一些也不一定出事。往往我們“省略一些也不一定出事”這個(gè)想法就很可能釀成大禍。

  再次我們?cè)诠ぷ髦袑?duì)老毛病、壞習(xí)慣熟視無睹以至于習(xí)慣性違章,致使現(xiàn)場(chǎng)違章屢查屢出。不出事故不等于沒有發(fā)生事故的危險(xiǎn),不能因?yàn)槟扯螘r(shí)間內(nèi)沒有發(fā)生事故就高枕無憂表。有些事故后果不很嚴(yán)重。但發(fā)生率很高。有些事故發(fā)生頻率很小,一旦發(fā)生其后果很嚴(yán)重。不能由于不

  是每次違章指揮和違章操作都會(huì)導(dǎo)致事故,甚至違章違規(guī)行為大大多數(shù)情況下不會(huì)造成嚴(yán)重后果,所以違章成為一部分員工的習(xí)慣。統(tǒng)計(jì)規(guī)律表明,單次發(fā)生概率很小的事件,其重復(fù)次數(shù)越高,發(fā)生的總概率越大。 最后安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)不到位,員工在作業(yè)之前沒有進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,沒有進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè)前的準(zhǔn)備。員工沒有正確認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。現(xiàn)場(chǎng)責(zé)任人崗位責(zé)任心差、沒有直線責(zé)任和屬地管理的意識(shí)。沒有做到“干什么干好什么,干什么學(xué)什么、干什么會(huì)什么”百分之百的掌握。 那么我們?cè)鯓涌朔䞍e幸心理和杜絕習(xí)慣性違章呢?

  我認(rèn)為,首先要提高自身的安全意識(shí),安全素質(zhì),任何作業(yè)都牢記和熟記“反違章六條禁今”和“危險(xiǎn)作業(yè)十不準(zhǔn)”的要求去做。 其次就是牢記沒有安全就沒有一切,誰主管,誰負(fù)責(zé),以人為本等五種安全理念,切實(shí)落實(shí)到工作中去,再次就是,進(jìn)一步提高自身技術(shù)素質(zhì),綜合應(yīng)用能力和增強(qiáng)自我防護(hù)能力,做到“干什么學(xué)什么”,“干什么會(huì)什么”百分之百的掌握。

  最后,在以后工作中,與同事間密切配合,搞好協(xié)調(diào),認(rèn)真履行各自職責(zé)。工作中嚴(yán)格落實(shí)“四有工作法”即工作有計(jì)劃,行動(dòng)有方案,步步有確認(rèn),事后有總結(jié)。牢固樹立“自身行為關(guān)系到企業(yè)形象,關(guān)系到企業(yè)利益,關(guān)系到我們切身利益,關(guān)系到市場(chǎng)戰(zhàn)略實(shí)施的理念。

  我們只有把公司的事當(dāng)成自己家的事,值好每一天勤,上好每一天辦,做到我的屬地我管理,我的責(zé)任我來擔(dān)。

  放心,大家放心,我放心。

大討論活動(dòng)總結(jié) 篇3

  7月上旬,公司發(fā)生了兩次機(jī)組非停不安全事件,為盡快扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)被動(dòng)局面,提高安全管理、設(shè)備健康水平,從7月15日至31日,在全公司開展了以“學(xué)制度查責(zé)任制落實(shí),學(xué)安規(guī)查措施的執(zhí)行,學(xué)技術(shù)查檢修工藝、質(zhì)量”為主題的安全生產(chǎn)大討論活動(dòng),經(jīng)過討論,全體員工提高了安全意識(shí),同時(shí)找出了工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),制定了防范措施,達(dá)到了預(yù)期目的,總結(jié)如下:

  一、 領(lǐng)導(dǎo)重視、目的明確、效果顯著

  為搞好本次大討論活動(dòng),公司成立了以副總經(jīng)理溫景韶為組長(zhǎng),部門一把手為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,生產(chǎn)部、安監(jiān)部及各部門管理人員包保班組,參加班組學(xué)習(xí)討論;圍繞《通知》中提出的八個(gè)問題開展學(xué)習(xí)討論(1、日常安全培訓(xùn)、安全活動(dòng)日?qǐng)?jiān)持如何?存在什么問題?2、部門、班組安全管理是怎樣開展的,存在哪些不足?3、設(shè)備晨、晚檢、巡檢制度堅(jiān)持的如何,是否達(dá)到了效果,存在哪些問題,怎樣改進(jìn)?4、當(dāng)設(shè)備發(fā)生異常(如跑冒滴漏、缺陷)怎樣處理的,效果如何,是否有重復(fù)發(fā)生現(xiàn)象。5、查兩票三制執(zhí)行情況,安全技術(shù)措施是否可行,能否起到可控在控作用;檢修工藝、質(zhì)量存在哪些問題,監(jiān)督檢查是否到位。6、安全責(zé)任制是否得到落實(shí),存在哪些未到位現(xiàn)象。7查設(shè)備、物資采購、入庫驗(yàn)收等環(huán)節(jié)是否執(zhí)行公司規(guī)定,存在哪些薄弱環(huán)節(jié),怎樣改進(jìn)。

  8、目前設(shè)備還存在哪些影響安全運(yùn)行的隱患,怎樣提高設(shè)備健康水平。),通過回顧20xx年以來公司安全生產(chǎn)情況,找出存在的問題,提出存在的共性問題。需要立即整改的管理問題9條,安全隱患27條,需協(xié)調(diào)問題及合理化建議21條,各部門班組根據(jù)實(shí)際情況制定了切實(shí)可行的措施,同時(shí)加大了設(shè)備日常維護(hù)和隱患排查治理,及時(shí)扭轉(zhuǎn)了安全生產(chǎn)的被動(dòng)局面。

  活動(dòng)辦公室認(rèn)真履行職責(zé),利用公司生產(chǎn)調(diào)度會(huì)時(shí)間通報(bào)活動(dòng)開展情況,在集中學(xué)習(xí)日組織檢查,對(duì)個(gè)別管理人員學(xué)習(xí)不到位的情況進(jìn)行了通報(bào)考核。

  二、 學(xué)習(xí)討論認(rèn)真、扎實(shí),目標(biāo)明確

  本次大討論活動(dòng)時(shí)間雖然短,各部門、班組非常重視認(rèn)真組織,檢修部門充分利用班前、班后會(huì)及周五集中學(xué)習(xí)日時(shí)間,運(yùn)行部門利用輪流學(xué)習(xí)日時(shí)間及交接班前進(jìn)行強(qiáng)調(diào),活動(dòng)中邊學(xué)邊討論,每個(gè)職工都能踴躍發(fā)言。

  熱機(jī)維護(hù)部根據(jù)近期出現(xiàn)鍋爐爆管,機(jī)房?jī)?nèi)循環(huán)水管泄露,300mw機(jī)組皮帶斷裂等影響安全生產(chǎn)的情況,進(jìn)行了反思和討論,管理人員包班組進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論,從設(shè)備問題、材料問題、管理問題、運(yùn)行操作問題進(jìn)行分析討論,找出了設(shè)備出現(xiàn)不安全因素的原因。吳主任在參加班組學(xué)習(xí)和討論中指出,最近一段時(shí)間公司安全生產(chǎn)情況不容樂觀,#6、7、8機(jī)組相繼爆管給我們安全生產(chǎn)工作帶來很大壓力,導(dǎo)致部門工作非常被動(dòng)。劉主任在鍋爐本體班組的討論中,鼓勵(lì)大家,要正視問題,面對(duì)困難,找出原因,采取措施,吸取教訓(xùn),避免類似事故的發(fā)生。同時(shí)找出部門目前存在的需要改進(jìn)的六個(gè)方面問題,制定了措施。燃料部首先讓大家走出二個(gè)誤區(qū):一是討論不是在搞形勢(shì), 是實(shí)實(shí)在在找問題、解決問題、提建議、出點(diǎn)子;二是出現(xiàn)異常事故只要沒出在本專業(yè)就幸災(zāi)樂禍、不管我的事的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。通過討論大家認(rèn)識(shí)到:運(yùn)行、檢修在管理設(shè)備中要有一家人意識(shí),不分你我,要有大局意識(shí),從自身找差距、挖潛力、促發(fā)展,只有大家人人愛護(hù)每一個(gè)設(shè)備向愛護(hù)自己的身體一樣,設(shè)備健康水平才會(huì)有較大提高。各班組針對(duì)分管設(shè)備運(yùn)行狀況分析,由于近幾年燃料設(shè)備維護(hù)投入少,設(shè)備存在不少問題,有的已影響到正常安全生產(chǎn)。大家站在公司整體利益上,沒有牢騷、沒有怨言,一直表示:再累、再難、再臟、再苦,只要工作需要,就要安全出色地完成任務(wù)。大家決心在現(xiàn)有實(shí)際條件下,為盡快扭轉(zhuǎn)安全不利局面,克服困難,迎難而上,出色完成自己的本職工作,讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓職工檢驗(yàn),燃料部是能吃苦、肯奉獻(xiàn)、能打硬仗的團(tuán)隊(duì)。

  電熱維護(hù)部針對(duì)20xx年上半年部門發(fā)生的5次不安全情況進(jìn)一步分析;找出了存在問題,明確了工作思路,在安全管理上提出了以下要求:1、加強(qiáng)設(shè)備的晨、晚檢:要求巡檢到位,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備的顯而易見的缺陷、隱患及重大缺陷,如:泄漏、滲漏、異音、過熱、過電流、指示不準(zhǔn)、振動(dòng)大等,要求巡檢要有時(shí)間、有內(nèi)容、有效果。2、加強(qiáng)兩票三制的管理,尤其是新工作票制度的實(shí)施,不僅要程序?qū),而且危險(xiǎn)點(diǎn)分析及采取的安全技術(shù)措施要真正可行,能起到可控在控作用。3、要切實(shí)抓好檢修工藝、檢修質(zhì)量、檢修工期,作到應(yīng)修必修、修必修好,不僅要正確可靠,而且要整潔美觀,裝配合理。

  調(diào)度運(yùn)行部通過學(xué)習(xí)分析從提高班組人員的安全意識(shí)下功夫,在生產(chǎn)中要安排合適的人干合適的事。嚴(yán)格值班紀(jì)律,加強(qiáng)監(jiān)盤質(zhì)量,集中精力、精心操作,時(shí)刻注意參數(shù)變化,加強(qiáng)參數(shù)調(diào)整,量小頻調(diào)是確保設(shè)備參數(shù)穩(wěn)定的不二法寶;在工作中嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”,確保操作的正確性; 如何才能確保部門的安全生產(chǎn),等五個(gè)方面找出存在問題,并提出措施要求。

  供應(yīng)部(物資)制定了倉庫保管“五個(gè)嚴(yán)禁、四個(gè)檢查”等制度,做到在物資驗(yàn)收入庫方面:對(duì)沒有采購計(jì)劃的拒絕驗(yàn)收入庫;嚴(yán)格控制物資質(zhì)量,對(duì)于貨物驗(yàn)收過程中所發(fā)現(xiàn)的有關(guān)數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、品種等不相符現(xiàn)象,一律拒絕辦理入庫手續(xù);在保證貨物供應(yīng)、合理儲(chǔ)備的前提下,力求降低庫存量。在發(fā)貨時(shí),對(duì)物資品種、產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行第二次再把關(guān)。堅(jiān)持杜絕質(zhì)量不合格的物資進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),為切實(shí)保證機(jī)組的安全穩(wěn)定運(yùn)行當(dāng)好排頭兵。

  三、 存在問題及采取措施

  通過認(rèn)真分析排查,目前安全生產(chǎn)方面存在以下不足(具體見附件)

  1、個(gè)別設(shè)備主人對(duì)自己設(shè)備不明確,責(zé)任心不強(qiáng),壓力不到位。

  2、晨、晚檢、巡檢走馬觀花,起不到檢查的作用。

3、周安全活動(dòng)堅(jiān)持不正常,工作忙時(shí)自動(dòng)取消。

  4、缺陷處理不徹底, 重復(fù)出現(xiàn)率高。

  5、大小修設(shè)備檢查,特別是承壓部件檢查不全面不到位,造成非計(jì)劃停運(yùn)次數(shù)多。

  6、由于當(dāng)前煤質(zhì)不穩(wěn)定,對(duì)鍋爐穩(wěn)定燃燒、鍋爐受熱面磨損、制粉系統(tǒng)、除灰除塵系統(tǒng)可靠運(yùn)行都帶來嚴(yán)重不安全隱患。

  7、個(gè)別設(shè)備老化嚴(yán)重,需加大資金投入,進(jìn)行設(shè)備改造。

  8、對(duì)青年職工加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn),盡快提高他們的業(yè)務(wù)水平。 針對(duì)存在問題采取的措施:

  1、各部門、班組根據(jù)各自的專業(yè)特點(diǎn),有針對(duì)性地抓好安全意識(shí)、安全知識(shí)、安全技術(shù)培訓(xùn)教育,強(qiáng)化每個(gè)成員的安全生產(chǎn)意識(shí)。并開展多種形式的安全生產(chǎn)意識(shí)宣傳教育活動(dòng),實(shí)行安全生產(chǎn)公開制度,對(duì)全體成員進(jìn)行反違章曝光等,增強(qiáng)全體人員的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力。

  各班組認(rèn)真開展每周的安全日活動(dòng),對(duì)每次安全活動(dòng)的內(nèi)容、要求、考核都作具體規(guī)定,使安全活動(dòng)真正收到實(shí)效。堅(jiān)持開展班前安全技術(shù)交底、危險(xiǎn)點(diǎn)分析,掌握著安全生產(chǎn)的主動(dòng)權(quán)。

  2、針對(duì)設(shè)備勞動(dòng)安全和作業(yè)環(huán)境、安全管理三個(gè)方面,根據(jù)實(shí)際工作情況,認(rèn)真開展危險(xiǎn)點(diǎn)分析和預(yù)控,使班組工作人員從主觀上克服麻痹大意、安于現(xiàn)狀的不良傾向,從客觀上也充分認(rèn)識(shí)到當(dāng)前安全生產(chǎn)中存在的不安全因素,預(yù)測(cè)可能發(fā)生事故的危險(xiǎn)性,提出超前控制的反事故安全技術(shù)措施。

大討論活動(dòng)總結(jié) 篇4

  為進(jìn)一步提高員工的安全意識(shí),筑牢員工的安全思想防線,有效預(yù)防安全事故的發(fā)生,在全局營(yíng)造良好的安全氛圍。近日,貴州電網(wǎng)興仁供電局認(rèn)真落實(shí)南方電網(wǎng)公司《關(guān)于開展安全生產(chǎn)反違章大反思大討論的通知》要求,在全局開展安全生產(chǎn)反違章大反思大討論活動(dòng),旨在進(jìn)一步深刻汲取事故事件教訓(xùn),增強(qiáng)廣大員工的安全意識(shí)和安全技能。

  討論活動(dòng)上,首先學(xué)習(xí)了《廣西電網(wǎng)桂林供電局“5.7”觸電重傷事故快報(bào)》、《普洱供電局六順供電所“6.20”人身觸電高空墜落事故》等安全學(xué)習(xí)材料。通過對(duì)近期以來南網(wǎng)系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的典型安全案例的再學(xué)習(xí)、再分析、再思考,舉一反三查找工作中存在的安全隱患和不安全行為。

  據(jù)了解,在反思大討論中廣大員工結(jié)合案例,主要針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全管控、運(yùn)行維護(hù)過程中的存在的安全隱患,進(jìn)行深入細(xì)致的梳理,深入分析違章原因,并就本所在安全管理方面存在的不足,提出了合理的建議和意見。討論會(huì)上,該局以“反違章”為重點(diǎn),認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)安全事故事件案例,對(duì)每起事故事件的違章事實(shí)、違規(guī)經(jīng)過、發(fā)生原因進(jìn)行了深入思考和分析。對(duì)照事故事件暴露的安全缺失問題,大家分別結(jié)合本部門實(shí)際,比對(duì)了在安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、安全抽查檢查、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)違章中暴露的問題,提出了一系列杜絕人身事故和防范誤操作事件有針對(duì)性的措施。對(duì)照事故事件暴露的安全責(zé)任不落實(shí)、安全教育培訓(xùn)不到位、規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全管理組織松散、安全監(jiān)督缺失等問題,要求各部門結(jié)合日常工作,及時(shí)反思是否存在管理失職、錯(cuò)位和不嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)組織流程責(zé)任等問題,特別要加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全管控和危險(xiǎn)點(diǎn)分析,嚴(yán)格執(zhí)行安規(guī)、“兩票三制”和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提前制定并落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的安全組織措施和技術(shù)措施,提高安全管控措施與危險(xiǎn)點(diǎn)的分析,確保各類作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)工作安全。

  據(jù)悉,該局要求各部門要認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)決與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大安全敵人作斗爭(zhēng),認(rèn)真查找工作中的危險(xiǎn)點(diǎn)和不安全因素,制定防范措施,增強(qiáng)自保、互保意識(shí),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全管控和安全隱患排查治理等工作,確保人身、電網(wǎng)和設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行,確保全年安全目標(biāo)零事故。

大討論活動(dòng)總結(jié) 篇5

  龍山煤礦掘進(jìn)隊(duì)按照礦統(tǒng)一安排部署與要求,在20xx年12月15日的區(qū)隊(duì)安全活動(dòng)會(huì)上組織學(xué)習(xí)了鑫龍公司總經(jīng)理王建常在參加大眾煤礦采煤隊(duì)班前會(huì)時(shí)的講話,學(xué)習(xí)以后又結(jié)合“自己的安全自己保,班組安全班組安”的主題進(jìn)行大討論活動(dòng)。通過討論以后,職工的安全意識(shí)有所提高,達(dá)到了預(yù)期的目的,F(xiàn)將這次討論活動(dòng)總結(jié)如下:

  一、加大對(duì)王總經(jīng)理講話的學(xué)習(xí),切實(shí)做好討論活動(dòng)的基礎(chǔ)工作。

  為認(rèn)真做好這次討論活動(dòng)工作,我隊(duì)利用周六安全活動(dòng)會(huì)時(shí)間組織區(qū)隊(duì)職工認(rèn)真細(xì)致的學(xué)習(xí)王建?偨(jīng)理12月11日在大眾礦采煤隊(duì)參加班前會(huì)時(shí)的講話內(nèi)容,深刻理解王總講的三個(gè)話題的含義,特別是前兩個(gè)話題“為什么安全”和 “怎樣才能安全”,字字句句都講到了我們的心里,對(duì)我們的實(shí)際操作非常有用,真正教育職工要樹立起遵章守紀(jì)、杜絕“三違”的思想。通過細(xì)致學(xué)習(xí)王總的講話使我們?cè)僖淮紊羁陶J(rèn)識(shí)到了安全不是為別人,搞好安全最大的受益者就是我們自己。

  二、認(rèn)真搞好專題大討論工作,糾查自身施工中的一些不安全因素

  在討論活動(dòng)中,我隊(duì)以“自己的安全自己保,班組安全班組安”為主題,以“從零開始,向零奮斗”、“安全60分,其他40分”等安全理念為出發(fā)點(diǎn),圍繞如何搞好個(gè)人和班組的安全以及在工作現(xiàn)場(chǎng)我們?cè)鯓颖Wo(hù)自己、保護(hù)他人?安全為了什么、怎樣保證安全?等討論題目并結(jié)合我隊(duì)的工作實(shí)際,進(jìn)行了討論

  ,全隊(duì)干部員工互動(dòng)發(fā)言,談感想、談體會(huì),并提出了一些解決問題的方法,安全思想認(rèn)識(shí)達(dá)到進(jìn)一步提高,通過組織員工大討論,使員工的安全意識(shí)有了進(jìn)一步提高,明確了自身安全生產(chǎn)的重要意義,增強(qiáng)了員工的安全生產(chǎn)責(zé)任心。如果不做好安全生產(chǎn)工作,一旦發(fā)生事故,輕者會(huì)造成傷殘,重者會(huì)失去生命;不但會(huì)給集體帶來巨大經(jīng)濟(jì)損失,而且還會(huì)給我們的家庭和個(gè)人造成痛苦、困難甚至家破人亡等災(zāi)難。

  大家一致認(rèn)為,安全生產(chǎn)工作的開展難在如何去克服那些習(xí)慣違章作業(yè)、長(zhǎng)期存在僥幸心理,安全責(zé)任制的不落實(shí)。通過討論,員工們認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)其實(shí)也并不難做到,每個(gè)人都嚴(yán)格按照操作標(biāo)準(zhǔn)去做,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)文件規(guī)程的規(guī)定,消滅自身的習(xí)慣違章操作就會(huì)把安全工作做好。在認(rèn)真吸取每個(gè)職工的意見后,隊(duì)里領(lǐng)導(dǎo)干部就重點(diǎn)圍繞如何轉(zhuǎn)變作風(fēng),做好安全管理、技術(shù)管理工作等問題上暢所欲言,認(rèn)真剖析自己,查找安全管理存在的漏洞和不足,進(jìn)一步增強(qiáng)干工作的干勁和責(zé)任心,真正的實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司“用心做事,追求卓越”的理念。

  通過討論使員工們認(rèn)識(shí)到工作中應(yīng)該繃緊安全之弦,保持警惕之心,多一份遵守,少一份違章;多一份清醒,少一份糊涂;多一份責(zé)任,增一份安全。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)措施要求和安全規(guī)定,自覺抵制和克服各種違章行為,同時(shí)要加強(qiáng)安全知識(shí)和安全技能的學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)事故、處理事故和預(yù)防事故的能力,實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)換,這就是王總講的實(shí)現(xiàn)被動(dòng)安全向主動(dòng)安全的轉(zhuǎn)變。盡管實(shí)際生產(chǎn)中可能有突發(fā)的不安全因素影響,然而只要我們加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),提高自我保護(hù)能力,有的傷害還是可以避免的,個(gè)人安全了整個(gè)班組就安全了,班組安全了整個(gè)區(qū)隊(duì)就安全了,區(qū)隊(duì)安全了整個(gè)礦井就安全了,礦井安全了,整個(gè)公司也就安全了,這就是一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)道理。

  三、注重實(shí)效,保證學(xué)習(xí)和討論的實(shí)效。

  高高興興上班去,安安全全回家來,這是我們和我們的家人對(duì)工作最基本的期望。我們經(jīng)常說:“我的工作理念就是,別冒險(xiǎn)、重安全,下班后能和家人朋友重聚,這就是最基本的啦!”然而,誠實(shí)地講,我們言行不一致的情況是經(jīng)常出現(xiàn)的。盡管我們有明確的安全制度、有科學(xué)的操作規(guī)程、有嚴(yán)格的安全標(biāo)準(zhǔn)、有高投入的安全培訓(xùn)、有頻繁的安全會(huì)議、有全套的個(gè)人防護(hù)裝備,可是,有些違規(guī)操作仍然屢禁不止,個(gè)別安全隱患仍未及時(shí)消除,后果就是――我們會(huì)時(shí)常耳聞目睹自己或身邊的同事遭受不同程度傷痛的壞消息,甚至是失去生命的噩耗!這些對(duì)于公司是一種損失,對(duì)于受害員工的親朋,更是一種災(zāi)難。安全是所有工作的精髓,細(xì)節(jié)是安全的保證。很多小事,一個(gè)人能做,另外的人也能做,只是做出來的效果卻不一樣,主要的原因就是看誰在細(xì)節(jié)上下了功夫?吹郊(xì)節(jié)的人,會(huì)把工作當(dāng)作一種樂趣,看不到細(xì)節(jié)的人,只會(huì)把安全工作當(dāng)作一種不得不受的苦役。

  “智者用經(jīng)驗(yàn)防止事故,愚者用事故總結(jié)經(jīng)驗(yàn)”,這是我們耳熟能詳?shù)陌踩裱。安全工作就象一個(gè)圓,沒有起點(diǎn)和終點(diǎn),是永無間隙、永無止境的工作,必須常抓不懈,警鐘長(zhǎng)鳴,不能忽冷忽熱、時(shí)緊時(shí)松,存有絲毫的僥幸心理和麻痹思想。就象人們常說的“拳不離手、曲不離口”,安全意識(shí)也必須滲透到我們的血液里去,朝朝夕夕,相伴你我。這樣才能真正實(shí)現(xiàn)由過去“要我安全”到現(xiàn)在“我要安全”的根本轉(zhuǎn)變,才能做到見微知著、防微杜漸,才能發(fā)現(xiàn)安全工作方方面面存在的薄弱環(huán)節(jié),特別是那些隱藏較深的隱患,及時(shí)提出必要的防范措施,實(shí)現(xiàn)超前控制。讓安全永遠(yuǎn)陪伴在我們身邊!

  通過學(xué)習(xí)王建常總經(jīng)理的講話和組織“自己的安全自己保,班組安全班組安”安全大討論活動(dòng),堅(jiān)定了我隊(duì)搞好安全工作的信心和決心,使全隊(duì)員工的精神面貌煥然一新,我們堅(jiān)信,只要我們契而不舍的'努力,一定能夠把區(qū)隊(duì)的安全工作做好,實(shí)現(xiàn)今年最后這二十天乃至全年安全生產(chǎn)的既定目標(biāo),為龍山公司的跨越式發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。

  龍山煤礦掘進(jìn)隊(duì)

  二〇xx年十二月十六日

大討論活動(dòng)總結(jié) 篇6

  最近,根據(jù)省委和省公安廳關(guān)于開展解放思想大討論的部署,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了省委白恩、培書記、秦光榮省長(zhǎng),省公安廳孟廳長(zhǎng)、朱副廳長(zhǎng)關(guān)于解放思想大討論動(dòng)員部署和有關(guān)會(huì)議的重要講話精神,很受觸動(dòng)和啟發(fā)。下面,我結(jié)合警官學(xué)院和自身工作實(shí)際,圍繞解放思想這一主題,談一點(diǎn)體會(huì)和認(rèn)識(shí)。我個(gè)人認(rèn)為,警官學(xué)院解放思想大討論活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)在于解決思想認(rèn)識(shí)問題,進(jìn)一步增強(qiáng)推進(jìn)公安教育改革的主動(dòng)性、自覺性,緊緊圍繞 探索構(gòu)建符合公安工作實(shí)際,具有云南公安特色的大教育、大培訓(xùn)工作體系,通過看思想觀念有沒有更新,精神狀態(tài)有沒有振奮,工作作風(fēng)有沒有改變,工作成效有沒有顯現(xiàn),推進(jìn)學(xué)院各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)定和諧快速發(fā)展。

  一、解決思想認(rèn)識(shí)問題,促進(jìn)觀念轉(zhuǎn)變,是解放思想大討論活動(dòng)的關(guān)鍵

  正確認(rèn)識(shí)公安教育改革發(fā)展的時(shí)代意義。公安教育改革是公安工作和公安隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展的需要,是時(shí)代變革的需要,是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的客觀形勢(shì)發(fā)展的要求,積極適應(yīng)、主動(dòng)跟上時(shí)代和形勢(shì)的變化與發(fā)展,是推動(dòng)警官學(xué)院發(fā)展進(jìn)步的必然選擇。發(fā)展觀決定了發(fā)展道路和發(fā)展模式。目前,公安教育改革發(fā)展處在一個(gè)新的歷史進(jìn)程中,處在一個(gè)創(chuàng)新時(shí)代的轉(zhuǎn)折時(shí)期,如何適應(yīng)?適應(yīng)什么?這就要求我們學(xué)習(xí)形勢(shì)、適應(yīng)形勢(shì)、研究形勢(shì)和運(yùn)用形勢(shì),解決好發(fā)展思路和發(fā)展戰(zhàn)略這兩個(gè)關(guān)鍵問題。對(duì)于警官學(xué)院來說,有什么樣的發(fā)展觀,就會(huì)有什么樣的辦學(xué)理念,就會(huì)有什么樣的發(fā)展道路、發(fā)展模式和發(fā)展戰(zhàn)略,就會(huì)對(duì)警官學(xué)院的改革與發(fā)展實(shí)踐產(chǎn)生根本性、全局性的重大影響。要通過開展解放思想大討論,促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和教職員工深刻認(rèn)識(shí)和把握公安教育訓(xùn)練工作在全省公安工作、公安隊(duì)伍建設(shè)中的方位,深刻認(rèn)識(shí)和把握公安教育和公安院校改革發(fā)展大趨勢(shì)對(duì)警官學(xué)院工作的現(xiàn)實(shí)要求,把思想觀念統(tǒng)一到順應(yīng)新的形勢(shì)上來,把行動(dòng)和實(shí)踐統(tǒng)一到應(yīng)對(duì)新的任務(wù)上來。

  解放思想必須與促進(jìn)觀念更新相結(jié)合。省公安廳黨委副書記、副廳長(zhǎng)朱建義同志在全省公安機(jī)關(guān)解放思想大討論活動(dòng)動(dòng)員講話中指出:開展大討論活動(dòng),是一次思想、思想解放發(fā)動(dòng)的過程,就是要通過學(xué)習(xí)討論產(chǎn)生新老思想上的碰撞。對(duì)舊思想、舊觀念形成強(qiáng)烈的沖擊,確立順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的新思想、新觀念。對(duì)于公安教育和警官學(xué)院來講,當(dāng)前既是一個(gè)發(fā)展機(jī)遇期,又是一個(gè)轉(zhuǎn)折期。面對(duì)新形勢(shì),解決認(rèn)識(shí)問題、解放思想就是要解決思想上的保守、打破陳舊的觀念,振作精神,拋開長(zhǎng)期以來形成的慣性思維。解放思想不能亂解放,基點(diǎn)應(yīng)放在構(gòu)建公安教育的新體系、新變革中;落腳點(diǎn)應(yīng)放在構(gòu)建公安大教育、大培訓(xùn)中來思考問題、認(rèn)識(shí)問題、研究問題。解放思想,解決認(rèn)識(shí)問題是核心、是關(guān)鍵,不能空對(duì)空,不能走形式。要通過解放思想大討論活動(dòng)、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、更新觀念,明確目標(biāo),增強(qiáng)凝聚力,增進(jìn)團(tuán)結(jié),堅(jiān)定信心,促進(jìn)學(xué)院各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)定和諧快速發(fā)展。

  二、昂揚(yáng)精神狀態(tài),促進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,是解放思想大討論活動(dòng)的重要環(huán)節(jié)

  近年來,在省委、省政府和公安部、教育部的高度重視下,在省公安廳和教育廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下,警官學(xué)院的各項(xiàng)工作取得了長(zhǎng)足進(jìn)步。但必須清醒地看到,警官學(xué)院的各項(xiàng)工作和隊(duì)伍建設(shè),與形勢(shì)任務(wù)要求相比還有很多不適應(yīng);與公安工作和隊(duì)伍管理的要求相比還有很大差距;與普通高等院校辦學(xué)水平相比還有較大差距。因此,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、各部門要在這次解放思想大討論活動(dòng)中,按照省公安廳孟蘇鐵廳長(zhǎng)和朱建義副廳長(zhǎng)的要求,堅(jiān)持眼睛向內(nèi),認(rèn)真排查和反思與形勢(shì)任務(wù)不相適應(yīng)的思想觀念、工作作風(fēng)、工作方法、工作機(jī)制,找準(zhǔn)癥結(jié),加以整改,增強(qiáng)活力、激發(fā)創(chuàng)造力。就警官學(xué)院而言,首先,要通過解放思想大討論活動(dòng),昂揚(yáng)精神狀態(tài)。精神狀態(tài)決定事業(yè)成敗。精神振奮則百事俱興,形神怠弛則百事俱廢。良好的精神狀態(tài),能形成攻堅(jiān)克難、成就事業(yè)的強(qiáng)大意志力量和精神動(dòng)力,這是做好工作不可或缺的內(nèi)在因素。我們承載的期望、肩負(fù)的使命,決定了無論任何時(shí)候,都必須保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài);都必須保持高度的事業(yè)心、責(zé)任心,心無旁騖,拿出全心全意投入工作的執(zhí)著勁,拿出咬定青山不放松的毅力和恒心;都必須堅(jiān)定信心,拿出永不氣餒、永不懈怠、永不言敗的氣概,以不達(dá)目的誓不罷休的頑強(qiáng)斗志,勇敢地面對(duì)和戰(zhàn)勝各種困難,在奮力拼搏中創(chuàng)造佳績(jī)。要樹立開拓進(jìn)取的創(chuàng)新觀念,敢想敢干,不抱殘守缺,不隨波逐流,做到分析形勢(shì)有新視野,研究情況有新見解,部署工作有新思路,解決問題有新辦法。其次,要通過解放思想大討論活動(dòng),促進(jìn)工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。一是著力解決執(zhí)行力的問題。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行學(xué)院制定的人民警察管理若干暫行規(guī)定和省政府推行的四項(xiàng)制度,在全院形成求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)。二是著力解決工作效率的問題。教育引導(dǎo)全體教職員工珍惜崗位,始終以一種孜孜以求、一絲不茍的工作態(tài)度,一種干就干好、精益求精工作標(biāo)準(zhǔn),高標(biāo)準(zhǔn)促進(jìn)工作的開展,在全院上下形成立說立行、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。三是著力解決團(tuán)結(jié)協(xié)作的問題。不團(tuán)結(jié)就形不成合力,個(gè)人能力再強(qiáng)也發(fā)揮不出來。要以警官學(xué)院20xx年工作要點(diǎn)中關(guān)于加強(qiáng)教學(xué)科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)的要求為目標(biāo),在全院形成精誠合作、團(tuán)結(jié)共贏的工作作風(fēng)。

  三、突出工作重點(diǎn),加大落實(shí)力度,是解放思想大討論活動(dòng)的根本目的

  解放思想的落腳點(diǎn)就是抓落實(shí)、抓工作,如果玩空的、玩虛的、走形式,解放思想大討論活動(dòng)也就失去了實(shí)際意義,只能影響、甚至阻礙學(xué)院的改革與發(fā)展。警官學(xué)院是全省公安隊(duì)伍教育訓(xùn)練的主陣地,構(gòu)建符合公安工作實(shí)際,具有云南公安特色的大教育、大培訓(xùn)工作體系、教育訓(xùn)練體系、服務(wù)保障體系,是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期警官學(xué)院改革與發(fā)展工作的重中之重。具體而言,就是要緊緊圍繞學(xué)院20xx年工作要點(diǎn),進(jìn)一步解放思想,更新觀念,加大工作力度,著力抓緊做好以下四項(xiàng)重點(diǎn)工作:一是抓緊辦理云南公安反恐暨民警綜合訓(xùn)練基地供地、林地征占手續(xù),做好滇池流域項(xiàng)目建設(shè)開發(fā)定點(diǎn)審查報(bào)批、植被恢復(fù)費(fèi)用減免等工作,務(wù)必實(shí)現(xiàn)年內(nèi)開工建設(shè)的工作目標(biāo),為推進(jìn)警官學(xué)院改革發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。二是大力加強(qiáng)教育教學(xué)訓(xùn)練工作。按照鞏固、深化、提高、發(fā)展的方針,堅(jiān)持規(guī)模、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)、效益的內(nèi)在統(tǒng)一,加強(qiáng)教學(xué)基本建設(shè),深化教育教學(xué)改革,不斷推進(jìn)教育創(chuàng)新。強(qiáng)化校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。突出學(xué)生警察意識(shí)和警務(wù)技能培養(yǎng),不斷提高教育教學(xué)訓(xùn)練質(zhì)量。三是扎實(shí)推進(jìn)迎評(píng)促建工作。要切實(shí)按照以評(píng)促改,以評(píng)促建,以評(píng)促管,評(píng)建結(jié)合,重在建設(shè)的要求,對(duì)照《普通高等學(xué)校本科教學(xué)工作水平評(píng)估方案》和學(xué)院制定的迎評(píng)促建工作方案和責(zé)任分解,下大氣力改善辦學(xué)條件,建設(shè)合格本科院校。四是緊緊圍繞全省公安機(jī)關(guān)試行警察教育職業(yè)化培養(yǎng)招警實(shí)行公安專業(yè)第二學(xué)位學(xué)歷教育新模式,研究探索新形勢(shì)下公安教育訓(xùn)練工作改革、變革發(fā)展的新路子。緊緊圍繞組織完成中央政法委和公安部下達(dá)的公安專業(yè)(?、專升本)培養(yǎng)任務(wù),重點(diǎn)抓好制定完善人才培養(yǎng)方案、教學(xué)科研資源整合、優(yōu)化學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)重點(diǎn)學(xué)科與精品課程建設(shè)、強(qiáng)化師資隊(duì)伍培養(yǎng)等工作,為實(shí)現(xiàn)公安教育新變革打下基礎(chǔ)。五是統(tǒng)籌謀劃,合理安排,大力推進(jìn)在職民警培訓(xùn)。要在省公安廳黨委和省公安廳中級(jí)警官訓(xùn)練中心的領(lǐng)導(dǎo)下,不斷創(chuàng)新培訓(xùn)觀念,創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,創(chuàng)新培訓(xùn)渠道,大力推進(jìn)在職民警教育訓(xùn)練的正規(guī)化、規(guī)范化、實(shí)效化,為服務(wù)全省公安工作和公安隊(duì)伍建設(shè)做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

大討論活動(dòng)總結(jié) 篇7

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)局發(fā)展提升年活動(dòng)實(shí)施方案,分局組織干部職工召開了“大走訪大討論”專門會(huì)議,進(jìn)行動(dòng)員部署,成立了由分局局長(zhǎng)為組長(zhǎng),巡查隊(duì)長(zhǎng)為副組長(zhǎng),各網(wǎng)格巡查人員為成員的大走訪活動(dòng)小組,確!按笞咴L大討論”各項(xiàng)工作全面落實(shí),F(xiàn)將大走訪大討論活動(dòng)總結(jié)如下:

  一是以大討論大走訪活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)食品安全監(jiān)管。為確!傲弧惫(jié)、“端午節(jié)”期間食品市場(chǎng)安全,分局加大巡查力度,大力加強(qiáng)流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管,提前布置,做好轄區(qū)節(jié)前食品抽檢和專項(xiàng)整治工作。通過整頓,規(guī)范了轄區(qū)食品經(jīng)營(yíng)戶的經(jīng)營(yíng)行為。在此期間分局還聯(lián)合沃爾瑪購物廣場(chǎng)共同舉辦了“食品安全伴我行安全知識(shí)在我心”為主題的食品安全知識(shí)競(jìng)賽及“注意食品安全,善于保護(hù)自己”兒童食品安全知識(shí)講座。凈化了轄區(qū)食品市場(chǎng)的消費(fèi)環(huán)境,消除了食品安全存在的不安全隱患。

  二是打造校園周邊消費(fèi)環(huán)境。網(wǎng)格巡查人員深入校園周邊食品銷售網(wǎng)點(diǎn)和食品經(jīng)營(yíng)戶,重點(diǎn)查看證照是否齊全,有無三無、過期變質(zhì)食品,并對(duì)校園周邊的食品經(jīng)營(yíng)戶進(jìn)行了食品安全意識(shí)教育。通過檢查,發(fā)現(xiàn)校園周邊地段食品商店經(jīng)營(yíng)規(guī)范,衛(wèi)生設(shè)施齊全,都能按照要求從事食品經(jīng)營(yíng)。

  三是充分發(fā)揮行政指導(dǎo)作用。大走訪期間,網(wǎng)格巡查人員認(rèn)真了解轄區(qū)經(jīng)營(yíng)戶在經(jīng)營(yíng)過程中遇到的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,與經(jīng)營(yíng)戶面對(duì)面的溝通交流,以實(shí)際行動(dòng)幫扶經(jīng)營(yíng)戶在經(jīng)營(yíng)過程中遇到的困難。截至7月8日,分局先后上門走訪經(jīng)營(yíng)戶291人次,發(fā)放調(diào)查意見表291份。

  四是拓寬大走訪工作思路,豐富活動(dòng)載體。分局將繼續(xù)結(jié)合轄區(qū)實(shí)際,充分發(fā)揮工商職能作用,為轄區(qū)經(jīng)營(yíng)戶提供法律方面的咨詢,提高其市場(chǎng)反應(yīng)的敏銳度,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,更好地服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

  此次大走訪大討論活動(dòng)的開展,充分展示了我工商干部立黨為公、執(zhí)法為民的精神風(fēng)貌,展現(xiàn)了工商部門為民服務(wù)、讓民滿意、請(qǐng)民監(jiān)督的舉措和成效,為“發(fā)展提升年”活動(dòng)營(yíng)造了良好的氛圍,收到了良好的社會(huì)效果。

大討論活動(dòng)總結(jié) 篇8

  8月8日,官渡巡維中心組織運(yùn)行人員開展了安全生產(chǎn)反違章大反思大討論活動(dòng)。活動(dòng)由副站長(zhǎng)王澤瑞組織開展,首先學(xué)習(xí)了局典型違章行為曝光、惡操等事件、基建案例、配網(wǎng)6起人身傷亡事故案例;其次對(duì)照典型違章行為對(duì)照反思清單開展了對(duì)照自查、討論反思本班組生產(chǎn)中存在的問題;然后進(jìn)行了安規(guī)部分章節(jié)的學(xué)習(xí)。

  在活動(dòng)中,運(yùn)行人員結(jié)合崗位職責(zé),積極參與討論。會(huì)后,班組員工共同建立了本班組安全警示墻,并把官渡巡維中心6月份工作票不合格考核情況上墻,警示班組員工。

  官渡巡維中心本月將持續(xù)開展大反思大討論活動(dòng),組織撰寫個(gè)人反思學(xué)習(xí)材料及班組反思總結(jié)材料,爭(zhēng)取做到言之有物、不流于形式,起到真正改進(jìn)目前工作質(zhì)量、工作作風(fēng)的作用。

大討論活動(dòng)總結(jié) 篇9

  公司“安全月”活動(dòng)已圓滿落下帷幕。回顧“安全月”活動(dòng)中的基層來稿,其內(nèi)容大部分都與開展安全活動(dòng)有關(guān),從來稿中可以看出公司上下對(duì)安全生產(chǎn)工作不僅重視而且注重“實(shí)效”。其中,在班組開展反違章大討論活動(dòng)的稿件中,班員所列舉的身邊的習(xí)慣性違章使我不由自主的想起自己以前上運(yùn)行時(shí)身邊的一些不安全現(xiàn)象。如:操作票代簽字、操作過程監(jiān)護(hù)人不到位、巡回檢查不按時(shí)進(jìn)行、在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)吸煙、班后會(huì)敷衍了事、工作中不能正確使用防護(hù)用品等諸多的習(xí)慣性違章。在我們的生活中也存在著諸多不安全現(xiàn)象,如:闖紅燈、行人過馬路不走斑馬線、酒駕、超速駕駛等。

  這些大家看似不起眼的小毛病、小行為,往往會(huì)成為事故發(fā)生的導(dǎo)火索,是生活和工作中潛伏的“隱形殺手”。那么,大家對(duì)發(fā)生違章行為的原因清楚嗎?對(duì)違章行為存在的安全隱患清楚嗎?

  在我看來,安全意識(shí)淡薄是造成習(xí)慣性違章的根本原因。其中,一小部分人是根本想不到、看不到存在的安全隱患;一部分人是能想到可能存在的安全隱患但對(duì)危險(xiǎn)系數(shù)不能進(jìn)行正確判斷,并且為了方便,圖省時(shí)、省力忽視安全隱患;還有一部分人是對(duì)存在的安全隱患非常清楚,但由于長(zhǎng)期形成的行為習(xí)慣和過分依賴經(jīng)驗(yàn),并在僥幸心理的“誘惑”下,對(duì)潛在危險(xiǎn)視而不見。

  像我們這樣一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的火力發(fā)電企業(yè),所有安全生產(chǎn)的相關(guān)規(guī)章制度都要靠班組和每一位班員去貫徹落實(shí)。無論是檢修班組還是運(yùn)行班組,安全生產(chǎn)工作點(diǎn)多、面廣,細(xì)節(jié)多、環(huán)節(jié)多。面對(duì)繁雜的工作任務(wù),要如何去做才能把人、機(jī)、物等各方面存在的安全隱患和漏洞看在前、想在前并做好超前防范?結(jié)合以前的運(yùn)行工作經(jīng)歷,談?wù)勛约旱目捶ā?/p>

  第一,班組安全教育要真正做到入腦、入心。緊抓春秋安全大檢查、安全教育月、反違章行動(dòng)、三講一落實(shí)活動(dòng)等有利時(shí)機(jī),結(jié)合實(shí)際開展形式多樣、易于接受的安全教育活動(dòng),要注意克服班員對(duì)開展安全教育的厭煩情緒,做到班組安全活動(dòng)“班員一個(gè)都不能少!辈⒊浞掷霉揪W(wǎng)站及QQ群、微信等新媒體宣傳班組開展安全活動(dòng)的好做法、好經(jīng)驗(yàn),以良好的安全教育氛圍調(diào)動(dòng)人人參與班組安全管理的積極性,讓“我要安全”一點(diǎn)一滴滲透到班員的每一次的工作任務(wù)中。

  第二,班組安全教育要做到常態(tài)化。安全生產(chǎn)并不是一次安全月活動(dòng)或一次安全大檢查能夠解決得了的問題,因此,要時(shí)刻牢記“安全是永恒的話題”,安全活動(dòng)要做到常態(tài)化開展,對(duì)班員要時(shí)刻敲響安全的警鐘,將安全教育與涉及安全的每一項(xiàng)工作相結(jié)合,不能因?yàn)槭煜さ墓ぷ鳝h(huán)境、天天都是相同的人做相似的工作而放松,要時(shí)時(shí)講安全、事事講安全,要從思想認(rèn)知上把好安全意識(shí)關(guān),促使班員在工作中養(yǎng)成正確的、安全的行為習(xí)慣。

  第三,班組安全活動(dòng)要有針對(duì)性。班組開展安全活動(dòng)不能流于形式和走過場(chǎng),不能將安全活動(dòng)開成讀文件的會(huì)議或是聊天會(huì),也不能是班長(zhǎng)或安全員唱獨(dú)角戲。班組開展安全活動(dòng)要與實(shí)際工作相結(jié)合,與身邊的習(xí)慣性違章、工作中的危險(xiǎn)源相結(jié)合,舉一反三,舉別人的“一”,反自己的“三”,以具體事例教育引導(dǎo)班員,使班員清楚的了解不安全行為產(chǎn)生的嚴(yán)重后果,實(shí)現(xiàn)安全活動(dòng)的真正目的和達(dá)到預(yù)期的效果。

  第四,班組安全培訓(xùn)要到位作實(shí)。班組開展安全培訓(xùn)重點(diǎn)突出一個(gè)“實(shí)”字,要與班組實(shí)際工作、班員特點(diǎn)相結(jié)合,以提升安全技能為主,采取班員樂于接受、易于接受的培訓(xùn)形式,扎實(shí)開展操作規(guī)程、事故處理與救援、防護(hù)用品的正確佩戴與使用等實(shí)際操作能力的培訓(xùn),不斷提高班員的實(shí)際操作能力和對(duì)安全隱患的預(yù)測(cè)力、掌控力,確保每一項(xiàng)工作任務(wù)、每一次操作正確、安全。

  第五,班長(zhǎng)要當(dāng)好“領(lǐng)頭羊”。班長(zhǎng)是班組的第一安全責(zé)任人,在班組管理和各項(xiàng)工作任務(wù)中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。一是要勤于學(xué)習(xí)提升自身能力。俗話說“打鐵還需自身硬”。作為班長(zhǎng),必須精通專業(yè)知識(shí),因此平時(shí)要多下功夫?qū)W技術(shù)、鉆業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)各類安全知識(shí),做業(yè)務(wù)的“行家里手”,做班員的“業(yè)務(wù)指導(dǎo)”,工作中為班員撐起安全的“防護(hù)傘”。二是要嚴(yán)把“安全關(guān)口”。發(fā)現(xiàn)班員的不安全行為,要及時(shí)制止并糾正,不當(dāng)“老好人”,不打“人情牌”,不讓制度“縮水”。三是要具有超前防范意識(shí)。工作中如遇有疑問就要到就地進(jìn)行詳細(xì)檢查,以細(xì)觀察、勤思考的習(xí)慣不放過任何一個(gè)細(xì)節(jié)。同時(shí)要了解班員的思想狀況和身體情況,做好工作安排和監(jiān)護(hù)。只有看到了、想到了,就能提前掌控、超前防范,贏得安全生產(chǎn)主動(dòng)權(quán)。四是要以身作則發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。要帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,以過硬的技術(shù)、勇于擔(dān)責(zé)的勇氣,為班員做好榜樣,腳踏實(shí)地的帶領(lǐng)班員筑牢安全生產(chǎn)的第一道防線。

  班組是企業(yè)的細(xì)胞,是夯實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。每一個(gè)班組、每一位員工要時(shí)刻敲響安全的警鐘,只有時(shí)時(shí)、事事想到安全,把安全隱患看在前、想在前、超前防范,嚴(yán)格將各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度落實(shí)在每一次的工作中、每一項(xiàng)操作中,事故才不會(huì)發(fā)生,我們賴以生存的企業(yè)才能安全健康發(fā)展,我們才會(huì)擁有平安、幸福的生活。

大討論活動(dòng)總結(jié) 篇10

  根據(jù)區(qū)黨委的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)統(tǒng)一安排,和《黨委的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)第一環(huán)節(jié)實(shí)施方案》(未衛(wèi)委發(fā)【20xx】11號(hào))精神結(jié)合我中心實(shí)際情況,于5月x日下午2點(diǎn),在我中心三樓會(huì)議室開展了 “為了誰、依靠誰、我是誰——我的群眾觀”大討論活動(dòng)。中心全體黨員干部參加了討論!叭l”這寥寥幾個(gè)字看似簡(jiǎn)單,卻字字千鈞立意深遠(yuǎn)。弄清“三誰”問題,對(duì)我中心工作的發(fā)展具有重要意義。 一要明確“為了誰”。醫(yī)療問題事關(guān)群眾的切身利益和社會(huì)和諧發(fā)展。我中心一直承擔(dān)著轄區(qū)群眾的基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)工作。因此要本著“群眾利益無小事”的原則,想群眾之所想、急群眾之所急,一方面認(rèn)真貫徹省市區(qū)關(guān)于藥品三統(tǒng)一相關(guān)政策,嚴(yán)格要求藥品供貨渠道,另一面開展多種形式的健康講座,宣傳健康養(yǎng)生等相關(guān)知識(shí)。 二要搞清“依靠誰”。醫(yī)療工作是一項(xiàng)與社會(huì)穩(wěn)定密切相關(guān)的工作,是聯(lián)系黨、政府與人民群眾的橋梁和紐帶。因此傾聽群眾呼聲、了解群眾訴求,在不斷密切與群眾的血肉聯(lián)系中依靠群眾,取得群眾對(duì)醫(yī)療工作的理解和支持是發(fā)展醫(yī)療事業(yè)的力量源泉。五年來我中心的服務(wù)成效得到了社會(huì)和廣大人民群眾的廣泛認(rèn)可,但醫(yī)療技術(shù)水平仍有待提高。故應(yīng)以此次教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),對(duì)自身的作風(fēng)之弊、行動(dòng)之垢進(jìn)行有效的大檢查、大掃除,在思想上做到“不患位之不崇,而患德之不宗;不患祿之不厚,而患智之不廣”,在行動(dòng)上做到“適應(yīng)新形勢(shì)、執(zhí)行新規(guī)定、開創(chuàng)新局面、再創(chuàng)新業(yè)績(jī)”,煥發(fā)出推動(dòng)中心發(fā)展

  的正能量。 三要解決“我是誰”。明確“為了誰”、搞清“依靠誰”,歸根結(jié)底是要解決好“我是誰”。只有真正弄清“我是誰”,才能更好地認(rèn)清自己、定位自己。作為服務(wù)群眾的重要窗口單位,我們要堅(jiān)持不懈、努力創(chuàng)新,力爭(zhēng)讓每一位患者得到有效治療與優(yōu)質(zhì)的服務(wù);要對(duì)待名利保持遠(yuǎn)距離、對(duì)待人民保持近距離、對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)保持等距離,對(duì)待工作保持零距離;要自覺接受監(jiān)督,加強(qiáng)道德修養(yǎng),努力成為人品皆仰、作風(fēng)過硬、政績(jī)優(yōu)良、群眾公認(rèn)的好黨員、好干部。 在領(lǐng)導(dǎo)的示范帶動(dòng)下,大家緊密聯(lián)系工作實(shí)際,圍繞“三誰”問題展開討論交流,先后有7名同志踴躍發(fā)言,各抒己見。有的說要不斷健全完善維護(hù)人民群眾利益的工作機(jī)制,在人民群眾反映強(qiáng)烈的醫(yī)藥費(fèi)用問題上有所突破;要精通業(yè)務(wù)、勤于思考,依靠群眾問題;要從堅(jiān)定理想信念、扎實(shí)工作作風(fēng)、熱心服務(wù)群眾方面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

  希望 我中心在區(qū)衛(wèi)生局實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下,進(jìn)一步明確符合中心實(shí)際的教育實(shí)踐活動(dòng)主攻方向和工作目標(biāo),提出富有中心特色的教育實(shí)踐活動(dòng)主題,精煉、總結(jié)突中心活動(dòng)亮點(diǎn),對(duì)發(fā)展有利、對(duì)民生有利的工作成效進(jìn)行廣泛的宣傳報(bào)道,加深中心上下對(duì)區(qū)衛(wèi)生局教育實(shí)踐活動(dòng)的了解,促進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)落到實(shí)處、見到實(shí)效。 Xxxxxxx

  20xx年x月x日

  

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