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月度工作會(huì)議紀(jì)要

時(shí)間:2023-03-03 12:19:27 會(huì)議紀(jì)要 我要投稿

月度工作會(huì)議紀(jì)要(匯編9篇)

  在平凡的學(xué)習(xí)、工作、生活中,會(huì)議紀(jì)要對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,會(huì)議紀(jì)要一般采用第三人稱寫(xiě)法。那要怎么寫(xiě)好會(huì)議紀(jì)要呢?以下是小編為大家收集的月度工作會(huì)議紀(jì)要,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

月度工作會(huì)議紀(jì)要(匯編9篇)

月度工作會(huì)議紀(jì)要1

  三月六日,副局長(zhǎng)主持召開(kāi)了三月份工作例會(huì)。

  各部室負(fù)責(zé)人分別向會(huì)議通報(bào)了近期全局主要工作進(jìn)展情況和下階段工作安排,各基層單位分別匯報(bào)了本單位常規(guī)工作和需協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題。會(huì)議答復(fù)了各單位提出的需解決的問(wèn)題,并就全局近期重點(diǎn)工作做出具體安排。

  一、關(guān)于安全生產(chǎn):

  1、氣候轉(zhuǎn)暖各類(lèi)施工已陸續(xù)開(kāi)始,由安監(jiān)部建立所轄區(qū)域內(nèi)的電纜明細(xì)表,整體部署防外力破壞工作,重點(diǎn)區(qū)域做到重點(diǎn)防護(hù)。各市縣區(qū)局按照統(tǒng)一安排,積極采取切實(shí)有效的防范措施,堅(jiān)決杜絕企業(yè)內(nèi)部施工挖斷電纜,防止外部施工隊(duì)伍損壞電纜。

  2、生技部要提前部署防鳥(niǎo)害工作,保證主網(wǎng)輸電線路加裝防鳥(niǎo)刺工作在8月中旬全部完成。

  3、對(duì)LW局的8條35kv輸電線路,由生技部協(xié)助完成線路消缺工作;相關(guān)單位積極配合協(xié)調(diào),嚴(yán)格按照規(guī)定,按照程序砍伐通道內(nèi)的樹(shù)木,在解決缺陷、通道問(wèn)題后,靈武局與線路工區(qū)辦理交接手續(xù)。

  4、按照《電力電纜管理規(guī)定》,35kv及以上線路中間段電纜由線路工區(qū)負(fù)責(zé)運(yùn)行維護(hù),變電檢修工區(qū)負(fù)責(zé)檢修,生技部協(xié)助理清35kv及以上線路中間段電纜資料,兩工區(qū)留存。

  5、由生技部制定“母線平衡度實(shí)施辦法”,對(duì)母線不平衡度的合格率進(jìn)行常態(tài)管理,將此做為線損基礎(chǔ)管理的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。

  6、督促省公司及早對(duì)我局配網(wǎng)規(guī)劃進(jìn)行審定,以保證工作按規(guī)劃實(shí)施。

  7、在電力調(diào)度中心的指導(dǎo)下,調(diào)通所、營(yíng)銷(xiāo)部、生技部等部室按照公司調(diào)度專題會(huì)議精神,制定上網(wǎng)用戶自備電廠調(diào)管規(guī)程。

  二、關(guān)于電網(wǎng)建設(shè)

  對(duì)高橋變的選址,職能部室要發(fā)揮主觀能動(dòng)性,積極參與、主動(dòng)配合,盡快落實(shí)。

  三、關(guān)于電力營(yíng)銷(xiāo)

  1、營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)要嚴(yán)格準(zhǔn)確地執(zhí)行支持高耗能企業(yè)的優(yōu)惠政策,及時(shí)了解用戶經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀,做好負(fù)荷增長(zhǎng)的摸底工作。為確保完成06年售電量指標(biāo),主網(wǎng)的計(jì)劃?rùn)z修、改造原則上不停用負(fù)荷,采取有效措施避免配網(wǎng)建設(shè)與改造引發(fā)的電量損失。

  2、為實(shí)現(xiàn)用戶投訴舉報(bào)率同比下降20%的`目標(biāo),客戶服務(wù)中心、營(yíng)銷(xiāo)部等相關(guān)單位和部室要通過(guò)多種途徑發(fā)放停電通知,確保計(jì)劃停電的用戶告知率上升。

  3、營(yíng)銷(xiāo)部在本月底向公司上報(bào)電費(fèi)統(tǒng)一結(jié)算工作的總結(jié)分析報(bào)告。

  4、用電稽查所認(rèn)真組織召開(kāi)稽查工作專題會(huì)議;積極開(kāi)展異常單處理的抽查工作;對(duì)20xx年計(jì)量裝置整改情況進(jìn)行總結(jié)報(bào)告。

  5、農(nóng)電部要認(rèn)真分析公司組織的農(nóng)電工培訓(xùn)調(diào)考成績(jī),準(zhǔn)確查找和解決我局農(nóng)電工隊(duì)伍存在的問(wèn)題,努力提高農(nóng)電工隊(duì)伍的整體素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)。

  四、關(guān)于其他:

  1、各職能部室一定要用實(shí)際行動(dòng)在提高工作效率、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)方面作出表率,對(duì)基層單位提出的問(wèn)題,屬影響安全生產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等中心工作的問(wèn)題要立即解決,可以稍緩一步的問(wèn)題也要向相關(guān)單位作出書(shū)面回復(fù)。

  2、規(guī)范用工管理,主業(yè)原則上一律不得自行雇傭臨時(shí)工。在工作量大,確有需要的情況下,可通過(guò)“項(xiàng)目整體委托承包”來(lái)解決。臨時(shí)用工堅(jiān)持統(tǒng)一管理,由局里委托適宜機(jī)構(gòu)雇傭,全局合理再配置的原則。

  3、職能部室要注意提高技術(shù)協(xié)議的準(zhǔn)確性、全面性,確保采用設(shè)備、系統(tǒng)的安全運(yùn)行和正常維護(hù)。

  4、及時(shí)進(jìn)行指標(biāo)對(duì)比分析工作,查找影響指標(biāo)波動(dòng)的主要因素,并采取有效措施加以解決。各職能部室、相關(guān)人員要對(duì)指標(biāo)進(jìn)行可控管理,要及時(shí)掌握相關(guān)信息,把握國(guó)電公司指標(biāo)管理動(dòng)態(tài),確保我局指標(biāo)的標(biāo)桿性、領(lǐng)先性。

  5、職能部室積極向省公司營(yíng)銷(xiāo)部反映因工作流程不暢,現(xiàn)有工作制度操作性不強(qiáng),我局與電能計(jì)量檢定中心工作責(zé)任不清、配合不緊密的問(wèn)題,希望省公司完善相關(guān)管理規(guī)定。

  6、制作供電局網(wǎng)頁(yè)是事關(guān)塑造企業(yè)形象,加強(qiáng)對(duì)外宣傳的重要工作。調(diào)通所要高度重視,做好網(wǎng)頁(yè)運(yùn)行維護(hù)工作,各部室、各基層單位要積極參與網(wǎng)頁(yè)建設(shè)工作。堅(jiān)持“塑造企業(yè)形象、人人有責(zé)”,共同努力建好網(wǎng)頁(yè),打造靚亮的首府供電信息窗口。

  7、原配電一、二工區(qū)、市區(qū)農(nóng)電營(yíng)配中心與三區(qū)局的資產(chǎn)帳務(wù)移交工作須在本月內(nèi)完成。

  8、人力資源部在本月內(nèi)完成“職工勞保管理規(guī)定”的制定工作,提交代表組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議討論。

  9、綜合部要及時(shí)做好各單位辦公家具配置、辦公場(chǎng)所調(diào)整等后勤保障工作,確保各項(xiàng)中心工作的正常開(kāi)展。

  黨委書(shū)記BBB同志強(qiáng)調(diào)當(dāng)前各單位、部室務(wù)必要認(rèn)真做好維護(hù)穩(wěn)定工作,堅(jiān)持超前防范,及時(shí)排查矛盾,堅(jiān)持把問(wèn)題解決在基層,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),堅(jiān)決杜絕在全國(guó)“2會(huì)”期間出現(xiàn)“上訪”事件,全力維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定大局。

  AAA局長(zhǎng)指出,我局“2會(huì)”已圓滿閉幕,會(huì)議提出的xx年工作思路和工作安排以及發(fā)展目標(biāo)得到了省公司領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。各基層單位、各部室要全面迅速地做好會(huì)議精神的學(xué)習(xí)、貫徹、落實(shí)工作,切實(shí)抓好會(huì)議精神的宣傳,根據(jù)會(huì)議的總體部署做好本單位、本部門(mén)的06年工作安排;務(wù)必要樹(shù)立全局“一盤(pán)棋”思想,迅速地把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到我局xx年的工作目標(biāo)和重點(diǎn)工作上來(lái),從實(shí)際出發(fā),采取有效措施,為勝利完成全年各項(xiàng)工作任務(wù),為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo),穩(wěn)扎穩(wěn)打、努力工作。

  為保證局黨委的工作部署和決定在基層單位得到不折不扣地落實(shí),局里將通過(guò)召開(kāi)專題辦公會(huì),對(duì)各基層單位的工作計(jì)劃、工作思路進(jìn)行審核、指導(dǎo)。由局長(zhǎng)親自掛帥,副總協(xié)助,成立“工作督查小組”,深入基層,深入現(xiàn)場(chǎng),檢查指導(dǎo)各單位工作進(jìn)展及工作實(shí)施情況。全局上下齊心協(xié)力共同落實(shí)好“2會(huì)”精神。

  參加會(huì)議人員:局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、兩位副總以及機(jī)關(guān)各部室主任,基層單位主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)專責(zé)。

月度工作會(huì)議紀(jì)要2

  1上月工作落實(shí)情況,制度落實(shí)情況及員工業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)情況。

  根據(jù)甲方對(duì)工程進(jìn)度的要求,各單位工程進(jìn)度基本正常,工程質(zhì)量平穩(wěn),砌體工程驗(yàn)收一次通過(guò)率達(dá)到80%,根據(jù)公司的安排,項(xiàng)目部結(jié)合公司技術(shù)試題,對(duì)規(guī)范、圖紙認(rèn)真研讀,每個(gè)人的技術(shù)水平有一定提高。

  2介紹工程進(jìn)度、進(jìn)展情況

  根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際,甲方和監(jiān)理部給各施工單位的要求:年底落架,要求各項(xiàng)目完成外墻面施工,從目前情況看,1、2、3#樓最快已經(jīng)砌筑到9層計(jì)劃9月底主體驗(yàn)收,年底前計(jì)劃完成外墻保溫施工。其他#樓較慢進(jìn)行到3—4層,年底前只能完成外墻抹灰(或主體驗(yàn)收),工程進(jìn)展平穩(wěn)、質(zhì)量良好,

  3工程現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的.問(wèn)題(質(zhì)量、人員調(diào)配、技術(shù)難題、與甲乙方的協(xié)調(diào))

  在甲方工程部配合下,工程質(zhì)量良好,監(jiān)理部人員工作態(tài)度較好,與甲方和乙方關(guān)系正常,甲方對(duì)監(jiān)理工作比較認(rèn)可。

  4闡述解決問(wèn)題的方法及下一步的思路或方案公司應(yīng)考慮制定完善績(jī)效考核制度,把每個(gè)人的工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作成績(jī)與個(gè)人收入結(jié)合起來(lái),把給公司干變成給自己干,充分調(diào)動(dòng)每個(gè)人的積極性、主動(dòng)性

  5本月工作計(jì)劃

  本月工作重點(diǎn),配合馬上開(kāi)始的主體驗(yàn)收工作,督促施工單位完善現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工,對(duì)實(shí)體質(zhì)量按照省結(jié)構(gòu)優(yōu)質(zhì)工程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查,為結(jié)構(gòu)評(píng)優(yōu)做準(zhǔn)備。

  6公司領(lǐng)導(dǎo)提出整改意見(jiàn)和可行性措施研

月度工作會(huì)議紀(jì)要3

  標(biāo)題

  部門(mén): 姓名: 崗位: 時(shí)間:

  1、月重大事記說(shuō)明:

  主要是描述你在當(dāng)月做了那幾件重大的事情;

  2、月度具體工作總結(jié):

  A、當(dāng)月目標(biāo)完成概況(完成項(xiàng)目、時(shí)間、成效):

  B、當(dāng)月計(jì)劃(臨時(shí))工作完成概況(完成項(xiàng)目、時(shí)間、成效、何人下達(dá)臨時(shí)工作):

  C、當(dāng)月未完成工作項(xiàng)目說(shuō)明(未完成原因,延遲完成具體時(shí)間):

  3、月計(jì)劃執(zhí)行率

  4、工作開(kāi)展進(jìn)步與不足之處:

  進(jìn)步:

  不足:

  5、工作建議與要求:

月度工作會(huì)議紀(jì)要4

時(shí)間:20xx年3月23日下午15:30

  地點(diǎn):會(huì)議室

  主持:

  參加:

  記錄:

  會(huì)議主要內(nèi)容及議定事項(xiàng)會(huì)議總結(jié)了3月份的安全生產(chǎn)工作,井下生產(chǎn)有序進(jìn)行,“兩會(huì)”期間礦各項(xiàng)管理規(guī)章制度執(zhí)行到位,保證礦井生產(chǎn)安全。總結(jié)分析三個(gè)“百分之百”達(dá)標(biāo)活動(dòng),對(duì)所做的工作給予肯定。會(huì)議對(duì)下月的安全生產(chǎn)工作作出部署。

  安全部長(zhǎng):

  本月,我公司在3月份圓滿完成了安全作業(yè)任務(wù),各項(xiàng)工作有條不紊地開(kāi)展,特別是“兩會(huì)”期間,我礦執(zhí)行特殊時(shí)期管理規(guī)定,嚴(yán)格要求,職工自律。本月未發(fā)生任何事故,實(shí)現(xiàn)了平安3月。

  安全礦長(zhǎng):

  本月實(shí)現(xiàn)的安全生產(chǎn),也是我礦實(shí)現(xiàn)20xx年第一季度安全生產(chǎn)。特別是在“兩會(huì)”期間,我礦嚴(yán)格按照集團(tuán)公司“八個(gè)嚴(yán)格、十個(gè)嚴(yán)禁”指示精神,以《昌泰煤業(yè)特殊時(shí)期管理規(guī)定》為指導(dǎo),強(qiáng)化生產(chǎn)安全工作,監(jiān)督檢查每個(gè)作業(yè)地點(diǎn)安全生產(chǎn)工作,督促每一名職工按要求作業(yè),保證了我礦3月份的安全生產(chǎn)。我礦的三個(gè)“百分之百”達(dá)標(biāo)活動(dòng)已穩(wěn)步進(jìn)行,各部室、隊(duì)組要認(rèn)真執(zhí)行。嚴(yán)格按照《昌泰煤業(yè)三個(gè)“百分之百”達(dá)標(biāo)活動(dòng)方案》,做好每一項(xiàng)工作。現(xiàn)階段我礦的三個(gè)“百分之百”達(dá)標(biāo)活動(dòng)正處在學(xué)習(xí)階段,各部室、隊(duì)組要認(rèn)真組織,保證每名職工都要學(xué)習(xí)。

  日常檢查出的隱患問(wèn)題,各相關(guān)單位要在限期整改時(shí)間內(nèi)完成整改,逾期未整改的要申請(qǐng)延期,否者給予相應(yīng)考核。在一季度大檢查中出現(xiàn)的問(wèn)題,各相關(guān)單位要認(rèn)真整改,并舉一反三,防止類(lèi)似的問(wèn)題再次出現(xiàn)。

  生產(chǎn)礦長(zhǎng):

  各單位嚴(yán)格管理,井下各作業(yè)地點(diǎn)按照規(guī)定生產(chǎn)作業(yè),職工嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,是這個(gè)月我礦安全生產(chǎn)的所在。各單位要繼續(xù)保持下去,實(shí)現(xiàn)我礦安全、文明礦井。

  通風(fēng)礦長(zhǎng):

  20xx年里,將繼續(xù)加大對(duì)通風(fēng)、防塵、消防系統(tǒng)的改造、完善,加強(qiáng)井下風(fēng)量的監(jiān)測(cè),保證通風(fēng)正常。井下巷道掘進(jìn)面的通風(fēng)工作一定要時(shí)時(shí)監(jiān)控,不得出現(xiàn)微風(fēng)、循環(huán)風(fēng),及時(shí)更新風(fēng)機(jī)運(yùn)行記錄及風(fēng)機(jī)電源切換正常。瓦斯檢測(cè)、防塵是通風(fēng)工作的重要部分,各檢查點(diǎn)數(shù)據(jù)要保證正確,更新及時(shí)。礦井整個(gè)通風(fēng)系統(tǒng)要保證正常穩(wěn)定。

  總工程師:

  加緊手續(xù)辦理;嚴(yán)格執(zhí)行“隔離開(kāi)采、三個(gè)鎖定”;不在范圍的由地質(zhì)部門(mén)調(diào)查后開(kāi)工:超前探管理、三維地震瞬變電磁結(jié)果要上圖;做好地質(zhì)情況的檢測(cè)。為實(shí)現(xiàn)第一季度安全生產(chǎn)目標(biāo),要高度重視,警鐘常鳴,進(jìn)一步提高對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任、安全生產(chǎn)形勢(shì)、當(dāng)前各企業(yè)安全生產(chǎn)存在問(wèn)題的思想認(rèn)識(shí)。并以這種思想認(rèn)識(shí)為基礎(chǔ),抱著對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)他人負(fù)責(zé)的態(tài)度付諸于自己本職內(nèi)的'安全工作中。

  針對(duì)井下巷道掘進(jìn)和工作面生產(chǎn)情況,地測(cè)、通風(fēng)、機(jī)電、生產(chǎn)各部門(mén)要準(zhǔn)確掌握,各種所需資料備齊,備準(zhǔn)。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出并要求整改,保證掘進(jìn)和生產(chǎn)安全、高效進(jìn)行。

  機(jī)電礦長(zhǎng):

  我礦新更換的主皮帶運(yùn)行正常,提高了井下輸送能力,為我礦進(jìn)一步發(fā)展奠定基礎(chǔ)。對(duì)存在的一些問(wèn)題,運(yùn)輸隊(duì)要及時(shí)解決,保證限期整改完畢,自查自糾中各隊(duì)組查出的問(wèn)題應(yīng)認(rèn)真處理,一絲不茍。

  “兩會(huì)”期間要保證用電地點(diǎn)的供電正常,各種電氣設(shè)備要做好維護(hù)和檢查,不準(zhǔn)出現(xiàn)帶病作業(yè)現(xiàn)象。各隊(duì)組嚴(yán)格遵守礦規(guī)章制度,實(shí)現(xiàn)“兩會(huì)”期間的生產(chǎn)安全。

  礦長(zhǎng):

  以上幾位礦領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,希望各部門(mén)下去后一定要嚴(yán)格落實(shí)。春節(jié)即將來(lái)臨,各項(xiàng)工作要做好,具體提出以下要求:

  1、安全、生產(chǎn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、地質(zhì)、調(diào)度室各部門(mén)要緊密的配合,完成我礦自查自糾活動(dòng),通過(guò)此次活動(dòng)消除安全隱患,減少事故發(fā)生。

  2、完善井下通風(fēng)系統(tǒng)、各種管路,加強(qiáng)頂板管理,做好地質(zhì)條件監(jiān)測(cè)、超前管理。

  3、通過(guò)與兄弟單位的接觸,完善措施、建章整制,認(rèn)真分析存在問(wèn)題和差距,并及時(shí)修正。

  4、“兩會(huì)”特殊時(shí)期,要做好安全工作,使職工對(duì)三個(gè)“百分之百”內(nèi)容熟練掌握,降低人為事故發(fā)生幾率。

  5、嚴(yán)格落實(shí)紅線管理,嚴(yán)格落實(shí)“隔離開(kāi)采”和“三鎖定”。

月度工作會(huì)議紀(jì)要5

  會(huì)議議題:月度采購(gòu)工作總結(jié)

  時(shí)間:xxxx年xx月xx日

  地點(diǎn):集團(tuán)總部采購(gòu)部辦公室

  主持人:xxx

  參會(huì)人員:xxx xxx xxx xxx

  記錄人:xxx

  紀(jì)要內(nèi)容:

  xx月xx日上午8:30,采購(gòu)部在集團(tuán)總部辦公室召開(kāi)部門(mén)月度物資采購(gòu)工作總結(jié)會(huì)議。會(huì)議由采購(gòu)部經(jīng)理xxx主持,采購(gòu)部全體成員參加了會(huì)議。會(huì)上各采購(gòu)人員就本月工作情況進(jìn)行匯報(bào),對(duì)本月采購(gòu)工作存在的問(wèn)題作了分析總結(jié)。

  一、采購(gòu)部經(jīng)理xxx對(duì)采購(gòu)部本月的工作做了總結(jié), 認(rèn)真總結(jié)了采購(gòu)部xx月份物資供應(yīng)工作中取得的成績(jī)和表現(xiàn)的不足。

  進(jìn)入xx月份來(lái),采購(gòu)部在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下,以生產(chǎn)為導(dǎo)向,在保證集團(tuán)下屬礦井的物資供應(yīng)的同時(shí),基本完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和考核指標(biāo),主要完成工作如下:

  1、無(wú)違反集團(tuán)基本規(guī)章制度,無(wú)重大違紀(jì)行為發(fā)生;2、組織部門(mén)員工參加培訓(xùn)不低于一次;3、采購(gòu)物資未付款金額占本月采購(gòu)物資總金額的不高于60%。4、采購(gòu)計(jì)劃均按時(shí)采購(gòu)配送到礦。

  在完成這些問(wèn)題的同時(shí),工作中也存在一些不足,主要體現(xiàn)在以下方面: 1、配送管理制度執(zhí)行不力,配送過(guò)程中的小問(wèn)題時(shí)有發(fā)生;2、部分物資未能及時(shí)采購(gòu)到礦;3、對(duì)采購(gòu)計(jì)劃執(zhí)行不力、監(jiān)督不夠;4、采購(gòu)臺(tái)賬的登記不夠規(guī)范;5、沒(méi)有完成《采購(gòu)管理制度》的擬定修編。

  x經(jīng)理希望采購(gòu)部所有成員高度重視以上問(wèn)題,一定要把采購(gòu)工作做好做細(xì),不能掉以輕心、馬虎大意,大家對(duì)此表示認(rèn)同。

  二、會(huì)議指出要積極推行流程化規(guī)范化管理,促使公司采購(gòu)流程走向規(guī)范化,形成符合公司實(shí)際的采購(gòu)管理體系。

  但此項(xiàng)工作是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,本月采購(gòu)部對(duì)采購(gòu)管理的`相關(guān)工作正進(jìn)行積極規(guī)范和改進(jìn),雖然做了大量工作,但不可能馬上能夠達(dá)到理想的效果。但是我們要看到取得的進(jìn)步,同時(shí)積極彌補(bǔ)存在的不足,加以改進(jìn)提高。制度的規(guī)范和形成是靠大家共同執(zhí)行和遵守,希望采購(gòu)部能夠身先士卒,做好模范帶頭作用。

  三、要及時(shí)整理登記本月物資采購(gòu)臺(tái)賬,對(duì)已到貨但未開(kāi)具出庫(kù)單的,要及時(shí)催促礦上及時(shí)開(kāi)出,便于準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)月度采購(gòu)金額等情況。

  其次要做好與財(cái)務(wù)部門(mén)的工作對(duì)接,及時(shí)進(jìn)行采購(gòu)掛賬、借款金額核對(duì)與沖銷(xiāo)、發(fā)票交接處理、供 應(yīng)商付款辦理及欠款核查等工作。同時(shí)要加快與供應(yīng)商的對(duì)賬工作,保障月清月結(jié)、賬實(shí)相符,積極做好相關(guān)后續(xù)工作。

  在6月份的物資供應(yīng)管理工作中,經(jīng)過(guò)全體成員的努力,有效保證了集團(tuán)下屬礦井的正常生產(chǎn),取得了不錯(cuò)成績(jī)。但同時(shí)也應(yīng)看到,6月份由于礦上大部分時(shí)間處于停工整改,采購(gòu)工作壓力不是很大。在今后的工作中,要隨時(shí)做好應(yīng)對(duì)各種采購(gòu)工作壓力的準(zhǔn)備,及時(shí)有效做好物資供應(yīng),保障圓滿完成工作任務(wù)。

月度工作會(huì)議紀(jì)要6

  會(huì)議議題:月度采購(gòu)工作總結(jié)

  時(shí)間:20xx年7月4日

  地點(diǎn):集團(tuán)總部采購(gòu)部辦公室主持人:劉金華

  參會(huì)人員:彭云何林畢波馮開(kāi)誠(chéng)

  記錄人:馮開(kāi)誠(chéng)紀(jì)要內(nèi)容:

  6月29日上午8:30,采購(gòu)部在集團(tuán)總部辦公室召開(kāi)部門(mén)月度物資采購(gòu)工作總結(jié)會(huì)議。會(huì)議由采購(gòu)部經(jīng)理劉金華主持,采購(gòu)部全體成員參加了會(huì)議。會(huì)上各采購(gòu)人員就本月工作情況進(jìn)行匯報(bào),對(duì)本月采購(gòu)工作存在的問(wèn)題作了分析總結(jié)。

  一、采購(gòu)部經(jīng)理劉金華對(duì)采購(gòu)部本月的工作做了總結(jié),認(rèn)真總結(jié)了采購(gòu)部6月份物資供應(yīng)工作中取得的成績(jī)和表現(xiàn)的不足。進(jìn)入6月份來(lái),采購(gòu)部在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下,以生產(chǎn)為導(dǎo)向,在保證集團(tuán)下屬礦井的物資供應(yīng)的同時(shí),基本完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和考核指標(biāo),主要完成工作如下:

  1、無(wú)違反集團(tuán)基本規(guī)章制度,無(wú)重大違紀(jì)行為發(fā)生;2、組織部門(mén)員工參加培訓(xùn)不低于一次;3、采購(gòu)物資未付款金額占本月采購(gòu)物資總金額的不高于60%。4、采購(gòu)計(jì)劃均按時(shí)采購(gòu)配送到礦。

  在完成這些問(wèn)題的同時(shí),工作中也存在一些不足,主要體現(xiàn)在以下方面:

  1、配送管理制度執(zhí)行不力,配送過(guò)程中的小問(wèn)題時(shí)有發(fā)生;2、部分物資未能及時(shí)采購(gòu)到礦;3、對(duì)采購(gòu)計(jì)劃執(zhí)行不力、監(jiān)督不夠;4、采購(gòu)臺(tái)賬的登記不夠規(guī)范;5、沒(méi)有完成《采購(gòu)管理制度》的擬定修編。

  劉經(jīng)理希望采購(gòu)部所有成員高度重視以上問(wèn)題,一定要把采購(gòu)工作做好做細(xì),不能掉以輕心、馬虎大意,大家對(duì)此表示認(rèn)同。

  二、會(huì)議指出要積極推行流程化規(guī)范化管理,促使公司采購(gòu)流程走向規(guī)范化,形成符合公司實(shí)際的采購(gòu)管理體系。但此項(xiàng)工作是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,本月采購(gòu)部對(duì)采購(gòu)管理的相關(guān)工作正進(jìn)行積極規(guī)范和改進(jìn),雖然做了大量工作,但不可能馬上能夠達(dá)到理想的效果。但是我們要看到取得的進(jìn)步,同時(shí)積極彌補(bǔ)存在的不足,加以改進(jìn)提高。制度的.規(guī)范和形成是靠大家共同執(zhí)行和遵守,希望采購(gòu)部能夠身先士卒,做好模范帶頭作用。

  三、要及時(shí)整理登記本月物資采購(gòu)臺(tái)賬,對(duì)已到貨但未開(kāi)具出庫(kù)單的,要及時(shí)催促礦上及時(shí)開(kāi)出,便于準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)月度采購(gòu)金額等情況。其次要做好與財(cái)務(wù)部門(mén)的工作對(duì)接,及時(shí)進(jìn)行采購(gòu)掛賬、借款金額核對(duì)與沖銷(xiāo)、發(fā)票交接處理、供應(yīng)商付款辦理及欠款核查等工作。同時(shí)要加快與供應(yīng)商的對(duì)賬工作,保障月清月結(jié)、賬實(shí)相符,積極做好相關(guān)后續(xù)工作。在6月份的物資供應(yīng)管理工作中,經(jīng)過(guò)全體成員的努力,有效保證了集團(tuán)下屬礦井的正常生產(chǎn),取得了不錯(cuò)成績(jī)。但同時(shí)也應(yīng)看到,6月份由于礦上大部分時(shí)間處于停工整改,采購(gòu)工作壓力不是很大。在今后的工作中,要隨時(shí)做好應(yīng)對(duì)各種采購(gòu)工作壓力的準(zhǔn)備,及時(shí)有效做好物資供應(yīng),保障圓滿完成工作任務(wù)。

月度工作會(huì)議紀(jì)要7

  時(shí)間:

  20xx年12月31日

  地點(diǎn):

  會(huì)議室

  參加人員:

  簽發(fā):

  會(huì)議內(nèi)容:

  會(huì)議總結(jié)了管理處十二月份的工作情況,聽(tīng)取了各單位的情況匯報(bào)并對(duì)二?一三年一月份工作進(jìn)行了部署,現(xiàn)紀(jì)要如下:

  一、認(rèn)真做好規(guī)范有序營(yíng)運(yùn),加強(qiáng)收費(fèi)及施救過(guò)程監(jiān)督,促進(jìn)收費(fèi)、施救工作質(zhì)量提升,尤其要落實(shí)好施救收費(fèi)新標(biāo)準(zhǔn);精心組織元旦有序暢通和春運(yùn)、惡劣天氣各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)準(zhǔn)備工作,全力保安全、保暢通、保服務(wù)、保規(guī)范;各站隊(duì)要積極籌劃“春運(yùn)”實(shí)施方案,并于16日前報(bào)管理處,重點(diǎn)做好人員、物資和應(yīng)急處置準(zhǔn)備,精心做好“春節(jié)”期間小客車(chē)免費(fèi)通行準(zhǔn)備工作。

  二、全力做好安全管理,要繼續(xù)做好員工日常安全教育,高度重視冬季安全管理措施的'落實(shí),尤其是做好“惡劣天氣”的各種應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備和處置工作;各級(jí)管理人員要提高責(zé)任心和執(zhí)行力,靠前監(jiān)管指揮,要按照預(yù)案各負(fù)其職,及時(shí)到崗組織應(yīng)急處置,全力以赴保安全保暢通;收費(fèi)站要準(zhǔn)備好充足的人員和足夠的卡票備用金,隨時(shí)做好“分流”應(yīng)對(duì)工作;

  要嚴(yán)格落實(shí)值班職責(zé),做好值班日志登記,確保值班效果;相關(guān)單位要加強(qiáng)車(chē)輛的檢修、保養(yǎng)工作,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新交通法規(guī);要強(qiáng)力推進(jìn)行車(chē)、內(nèi)部保衛(wèi)、冬季消防等安全管理工作,防止有責(zé)事故發(fā)生。

  三、各單位要認(rèn)真總結(jié)分析20xx年工作,研究、明確20xx年工作計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù),并于1月15日前上交20xx年工作計(jì)劃;要根據(jù)“八優(yōu)”創(chuàng)建檢查情況,認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新思維、突出亮點(diǎn),加強(qiáng)特色管理,及早謀劃20xx年創(chuàng)建目標(biāo);要在1月25日前完成20xx年度各項(xiàng)臺(tái)帳整理工作;認(rèn)真組織開(kāi)展員工“遵紀(jì)守法,廉潔從業(yè)”思想教育和責(zé)任書(shū)簽訂工作,杜絕違法亂紀(jì)事件發(fā)生。

  四、養(yǎng)護(hù)科要強(qiáng)化道路巡檢,做好道路、設(shè)施設(shè)備、房建養(yǎng)護(hù)管理,房建問(wèn)題及時(shí)匯總報(bào)公司;“惡劣天氣”要合理協(xié)調(diào)養(yǎng)護(hù)力量,強(qiáng)化監(jiān)控室管理;要按流程執(zhí)行路產(chǎn)逃逸事故保險(xiǎn)處理,做好路面保潔、坑槽翻漿修補(bǔ)等養(yǎng)護(hù)質(zhì)量考核工作。

  五、相關(guān)負(fù)責(zé)人要各負(fù)其職,查漏補(bǔ)缺,加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理,做好“XX站”籌備工作,確保順利開(kāi)通;養(yǎng)護(hù)科要對(duì)XX站工程施工現(xiàn)場(chǎng)做好清理工作。

  六、各單位要安排好春節(jié)期間的各項(xiàng)工作,落實(shí)好節(jié)日安全值班、關(guān)心外地職工回家團(tuán)聚、困難職工關(guān)懷慰問(wèn)等工作;落實(shí)好新春團(tuán)拜會(huì)的組織安排,要求節(jié)目立意積極向上,表演不拘形式,各單位于5日前將節(jié)目名單報(bào)團(tuán)支部。

  七、各單位1月份工作例會(huì)要圍繞“惡劣天氣應(yīng)對(duì)、節(jié)前工作安排、如何實(shí)現(xiàn)工作開(kāi)門(mén)紅”等重點(diǎn),確保開(kāi)年首月工作有序有效開(kāi)展。

月度工作會(huì)議紀(jì)要8

  會(huì)議時(shí)間:20xx年x月x日上午9:00-11:30

  會(huì)議地點(diǎn):物業(yè)服務(wù)總公司總部會(huì)議室

  參加人員:張瑋、馬路春、張禮輝、王建強(qiáng)、王莉、呂啟明、韓玉梅、鄭玲、

  劉德軍、劉健康、薄茹、程香山、秦曉蘭、田建偉、趙廣衛(wèi)、張俊杰、劉淑華、謝淑敏、亢紀(jì)剛、蘇華、王賀偉、衛(wèi)定川、曹劍鋒、李正祎、劉永強(qiáng)、劉輝、高曉君、聶迎鋒、荊旭、靳洪濤、付秋生、劉茹修、馮孟、付喜磊、李殿學(xué)、李俊欽,共36人。

  會(huì)議主題:

  一、第一季度工作回顧。參會(huì)經(jīng)理代表就下面四項(xiàng)工作的落實(shí)效果進(jìn)行匯報(bào)。

  1、零距離活動(dòng)方案宣講及實(shí)操;

  2、每周六日半天業(yè)主開(kāi)放日開(kāi)展情況;

  3、與100%業(yè)主溝通渠道、方式和內(nèi)容;

  4、項(xiàng)目推介及實(shí)施。

  二、張總講話并提出工作要求。

  會(huì)議內(nèi)容:

  一、第一季度工作回顧。參會(huì)經(jīng)理就下面四項(xiàng)工作的落實(shí)效果進(jìn)行匯報(bào)。

  1、濮陽(yáng)分公司:

  (1)零距離活動(dòng)方案宣講及實(shí)操。

  進(jìn)過(guò)多次宣講和培訓(xùn),在對(duì)業(yè)主服務(wù)過(guò)程中,基層保潔員可以用自己的語(yǔ)言表達(dá)出來(lái)。

  (2)每周六日半天業(yè)主開(kāi)放日開(kāi)展情況。

  配合業(yè)主會(huì)對(duì)立體停車(chē)位進(jìn)行考察,力促商家早日與業(yè)委會(huì)簽訂合同,同時(shí)注意把我們相關(guān)的費(fèi)用分?jǐn)傔M(jìn)去。

  (3)與100%業(yè)主溝通渠道、方式和內(nèi)容。

  建立與業(yè)主的多種溝通途徑。比如4月份旅游地點(diǎn)征求意見(jiàn);書(shū)籍轉(zhuǎn)借交流;在去年客戶滿意度調(diào)查的短板方面,例如工程遺留問(wèn)題、停車(chē)位、水系綠化等等,多與業(yè)委會(huì)和相關(guān)業(yè)主溝通;

  (4)項(xiàng)目推介及實(shí)施。

  在完成推介方案后,項(xiàng)目公司提出了自己的意見(jiàn),建議在背景音樂(lè)中播放新聞;4月份的踏青活動(dòng)費(fèi)用由項(xiàng)目公司負(fù)擔(dān);同時(shí)對(duì)景觀大道進(jìn)行包裝,業(yè)主和小朋友生日時(shí)送小禮品,幫助空巢老人集中曬被子。

  2、新鄉(xiāng)分公司:

  新鄉(xiāng)分公司準(zhǔn)備十分充分,請(qǐng)各位經(jīng)理在今后的會(huì)議中借鑒,具體參見(jiàn)其原件。

  新鄉(xiāng)分公司例會(huì)匯報(bào)材料.doc

  此外,對(duì)于周口、漯河分公司,如何建立與未入住業(yè)主的溝通渠道,用什么樣的方式溝通?如何保證效果?可以召開(kāi)專題會(huì)討論。

  二、張總講話并提出工作要求。

  1、再次強(qiáng)調(diào)每周六日半天業(yè)主開(kāi)放日的流程.

  首先在園區(qū)和所有單元門(mén)口張貼通知,廣泛宣傳,讓100%的業(yè)主知道我們的活動(dòng);其次小區(qū)經(jīng)理做好排班表,按時(shí)接待來(lái)訪業(yè)主;最后,在面對(duì)面地讓業(yè)主提出抱怨后,要有針對(duì)性地進(jìn)行后續(xù)解決,比如把可以落實(shí)的'工作編入本年度整改計(jì)劃中,有困難的問(wèn)題可以告知業(yè)主明后年才能完成,總之要給業(yè)主以期望;

  2、月度會(huì)議要求。

  (1)在每月初召開(kāi)上個(gè)月度的總結(jié)會(huì)議,具體時(shí)間、地點(diǎn)等由管理部通知;

  (2)各個(gè)分公司(服務(wù)中心)經(jīng)理做命題發(fā)言,就某一事、某一點(diǎn)進(jìn)行專題論述;

  (3)各個(gè)區(qū)域經(jīng)理做工作推進(jìn)總結(jié)發(fā)言,主要是進(jìn)行差異分析,從幾個(gè)核心維度說(shuō)明下一階段的重點(diǎn)工作;

  (4)職能部門(mén)經(jīng)理做專題和對(duì)一線支撐的發(fā)言;

  3、明確兩個(gè)權(quán)限。

  (1)品質(zhì)部的處罰權(quán)限:根據(jù)每月檢查的數(shù)據(jù)對(duì)各個(gè)分公司(服務(wù)中心)進(jìn)行獎(jiǎng)懲;

  (2)人力部的處罰權(quán)限:對(duì)各個(gè)區(qū)域和職能經(jīng)理進(jìn)行獎(jiǎng)懲;

  4、公司多次強(qiáng)調(diào),安全是第一位的。各個(gè)小區(qū)要做好安全隱患的排查工作,請(qǐng)大家再次核實(shí);

  5、一周內(nèi)不能關(guān)閉的投訴,要及時(shí)升級(jí)到公司層面,管理部負(fù)責(zé)跟進(jìn);

  6、有關(guān)安防的推介的使用流程,請(qǐng)工程部把相關(guān)資源予以整合(一卡通、八重安防、電梯聯(lián)網(wǎng)等);

  7、不要在第三方調(diào)查時(shí)違反紀(jì)律,不能引導(dǎo)業(yè)主替我們說(shuō)好話。

  最后,張總勸誡大家:作為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)頭人,抓團(tuán)隊(duì)、樹(shù)正氣是一切工作的基礎(chǔ)。

  河南建業(yè)物業(yè)服務(wù)總公司

  20xx年x月x日

月度工作會(huì)議紀(jì)要9

  安通公司20xx年度年終總結(jié)會(huì)議于1月21日晚在公司會(huì)議室舉行。

  回顧整個(gè)20xx年,因國(guó)家土地調(diào)整問(wèn)題,工業(yè)地產(chǎn)招商局勢(shì)不容樂(lè)觀,可用土地指標(biāo)有限,使整個(gè)招商形式出現(xiàn)了僧多粥少的局面。受土地指標(biāo)影響,政府對(duì)入園企業(yè)要求較往年有所提高,相當(dāng)一部分的客戶在20xx年中無(wú)法尋得合適地塊。

  全公司20xx年共幫助21家企業(yè)入駐余杭、蕭山、湖州、臨安等地工業(yè)園區(qū),該數(shù)據(jù)與往年相比有所減少,但入園企業(yè)整體實(shí)力比以往有所提高,其中企業(yè)年產(chǎn)值超1億元的共有5家。

  在項(xiàng)目執(zhí)行與工程建設(shè)方面,雖然該部門(mén)工作任務(wù)重,但所有員工依然能毫無(wú)怨言的完成公司下達(dá)的任務(wù),沒(méi)有出現(xiàn)一次延誤執(zhí)行的案例,給客戶留下了非常好的印象。

  在公司企劃宣傳方面,公司通過(guò)整合多方資源,籌備近2年時(shí)間的“浙江工業(yè)招商網(wǎng)”終于20xx年8月11日正式上線,網(wǎng)站上線后即得到了政府部門(mén)及客戶的一致好評(píng)。浙江工業(yè)招商網(wǎng)以詳實(shí)的園區(qū)信息以及線下投資指導(dǎo)為特色,利用自身專業(yè)性,全方位為業(yè)主提供浙江省最新、最有價(jià)值的工業(yè)地產(chǎn)信息。浙江工業(yè)招商網(wǎng)的投入使用,使得安通公司正式從執(zhí)行服務(wù)邁向了信息服務(wù)。

  同年,安通商標(biāo)正式通過(guò)“中華人民共和國(guó)國(guó)家工商行政管理總局”批準(zhǔn)。公司企劃設(shè)計(jì)部通過(guò)企業(yè)整體VI設(shè)計(jì),運(yùn)用統(tǒng)一的`色調(diào),將安通公司致力打造“企業(yè)入駐工業(yè)園區(qū)首選服務(wù)機(jī)構(gòu)”的服務(wù)宗旨更系統(tǒng)、直觀的傳達(dá)給大家,為爭(zhēng)創(chuàng)“杭州馳名商標(biāo)”而繼續(xù)努力。

  針對(duì)20xx年的全新局面,安通公司對(duì)各部門(mén)提出了更高的要求,創(chuàng)新及團(tuán)隊(duì)合作依然是公司全年的建設(shè)重點(diǎn),同時(shí)為加強(qiáng)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力,公司內(nèi)部要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)工作,保質(zhì)保量完成全年工作計(jì)劃,以更好的姿態(tài)服務(wù)廣大客戶。

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