公司內(nèi)部招聘啟事
公司內(nèi)部招聘啟事1
公司各單位:
為加強人才隊伍建設(shè),根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展及工作需要,經(jīng)研究,決定在公司在崗合同制員工中公開招聘,F(xiàn)將招聘具體事宜通知如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
1、辦公室行政管理(主任管理師)1人;
2、人力資源部人力資源綜合管理(主任管理師)1人;
3、置業(yè)公司商品房銷售主管(主任管理師)1人;
4、技術(shù)工程部建筑工程技術(shù)(主任工程師)1人;
5、武漢東風(fēng)物業(yè)公司維修技術(shù)主管(主任工程師)1人;
6、房地產(chǎn)開發(fā)十堰分公司陽光城四期項目經(jīng)理(主管工程師)1人;
7、房地產(chǎn)開發(fā)十堰分公司陽光城四期項目副經(jīng)理(主管工程師)1人;
8、管理部信息系統(tǒng)技術(shù)(主管工程師)1人;
9、武漢東風(fēng)物業(yè)公司銀杏苑項目經(jīng)理(主管管理師)1人;
10、計劃財務(wù)部薪酬綜合會計(主管管理師)1人。
二、報名資格條件
應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件:
(一)基本條件
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和法律法規(guī),敬業(yè)愛崗,有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力;
2、熟悉相關(guān)管理或技術(shù),有較強的開拓創(chuàng)新能力及業(yè)務(wù)能力,能熟練操作計算機;
3、品行端正,誠信務(wù)實,勤奮敬業(yè);
4、具有良好的心理素質(zhì),身體健康。
(二)崗位任職資格
見附件1。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿報名、資格審查、統(tǒng)一測試、面試、考察了解、決定聘用的`程序進(jìn)行。
四、報名時間、方式及要求
1、報名時間:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
2、報名方式:有意者請?zhí)顚憽稏|風(fēng)汽車房地產(chǎn)有限公司應(yīng)聘人員報名表》(附件2),并到人力資源部214房間報名。聯(lián)系人:汪劍,聯(lián)系電話:0719—820xx01。
3、相關(guān)要求
應(yīng)聘者報名須提交本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證書、獲獎證明材料及書面自薦材料原件和復(fù)印件各一份。所有應(yīng)聘報名材料除各類證書原件外一并歸檔,不再退還本人。經(jīng)資格確認(rèn)符合條件的,由人力資源部另行通知測試時間。
20xx年xx月xx日
公司內(nèi)部招聘啟事2
公司各單位:
根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展及崗位需要,現(xiàn)決定在公司在崗合同制員工中公開招聘,F(xiàn)將招聘具體事宜通知如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
1、武漢分公司副經(jīng)理1人;
2、物業(yè)分公司維修服務(wù)中心副主任(主管工程師)1人。
二、報名資格條件
應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件:
(一)基本條件
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和法律法規(guī),敬業(yè)愛崗,有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力;
2、熟悉相關(guān)管理或技術(shù),有較強的開拓創(chuàng)新能力及業(yè)務(wù)能力,能熟練操作計算機;
3、品行端正,誠信務(wù)實,勤奮敬業(yè);
4、具有良好的心理素質(zhì),身體健康。
(二)崗位任職資格
見附件1-2。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿報名、資格審查、統(tǒng)一測試、面試、考察了解、決定聘用的程序進(jìn)行。
四、報名時間、方式及要求
1、報名時間: 年 月 日至 年 月 日。
2、報名方式:有意者請?zhí)顚憽稏|風(fēng)汽車房地產(chǎn)有限公司應(yīng)聘人員報名表》(附件3),并到人力資源部216房間報名。聯(lián)系人:XX,聯(lián)系電話:xxx。
3、相關(guān)要求
應(yīng)聘者報名須提交本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證書、獲獎證明材料及書面自薦材料原件和復(fù)印件各一份。所有應(yīng)聘報名材料除各類證書原件外一并歸檔,不再退還本人。經(jīng)資格確認(rèn)符合條件的,由人力資源部另行通知測試時間。
X年X月X日
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