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企業(yè)文化優(yōu)秀宣傳語(yǔ)標(biāo)語(yǔ)

時(shí)間:2024-09-28 08:08:32 企業(yè)文化 我要投稿

企業(yè)文化優(yōu)秀宣傳語(yǔ)標(biāo)語(yǔ)

  無(wú)論是在學(xué)校還是在社會(huì)中,大家都接觸過(guò)比較經(jīng)典的標(biāo)語(yǔ)吧,通過(guò)標(biāo)語(yǔ),可以增強(qiáng)人們的社會(huì)責(zé)任心。標(biāo)語(yǔ)的類(lèi)型有很多,你都知道嗎?以下是小編幫大家整理的企業(yè)文化優(yōu)秀宣傳語(yǔ)標(biāo)語(yǔ),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

企業(yè)文化優(yōu)秀宣傳語(yǔ)標(biāo)語(yǔ)

  1、上下同欲者,勝。

  2、每一個(gè)人都是責(zé)、權(quán)、利的中心,“人人是經(jīng)理,人人是老板”把每個(gè)人的潛能釋放出來(lái)。

  3、在位要受控,升遷靠競(jìng)爭(zhēng),屆滿(mǎn)要輪換,末位要淘汰。

  4、說(shuō)了,不等于做了;做了,不等于做到位了。

  5、否定自我,創(chuàng)造市場(chǎng)。即趕在別人之前否定自己。

  6、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,永遠(yuǎn)如履薄冰。

  7、顧客的難題,就是我們開(kāi)發(fā)的課題。

  8、素質(zhì)究竟是什么?是一種自我的約束能力。

  9、人的素質(zhì)過(guò)去是海爾成功的根本,今后我們面臨的挑戰(zhàn)也是人的素質(zhì)問(wèn)題。

  10、世界上最無(wú)價(jià)的東西是人心,要贏得別人的心,只有拿自己的心去交換。

  11、搞企業(yè),如不能先謀幾著棋,贏的可能性不大;“善奕者,謀勢(shì);不善奕者,謀子!

  12、在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代,什么是克敵制勝的法寶?第一是質(zhì)量,第二是質(zhì)量,第三還是質(zhì)量。

  13、與狼共舞,必須自己成為狼,而且變成“超級(jí)狼”。

  14、盤(pán)活企業(yè),首先盤(pán)活人。如果每個(gè)人的潛能發(fā)揮出來(lái),每個(gè)人都是一個(gè)太平洋,都是一座喜馬拉雅山,要多大有多大,要多深有多深,要多高有多高。

  15、管理無(wú)小事,“天下難事,必作于易;天下大事,必作于細(xì)。”(老子所言)可謂“成也細(xì)節(jié),敗也細(xì)節(jié)”。

  16、周瑜號(hào)稱(chēng)“一步三計(jì)”,卻總失算于孔明的“三步一計(jì)”。計(jì)不在多,而在高。

  17、祥云瑞雪,慎言敏行。

  18、管理有模式,無(wú)定式,這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。

  19、抓反復(fù)、反復(fù)抓,抓重點(diǎn)、抓提高。

  20、有缺陷的產(chǎn)品等于廢品。

  21、要給用戶(hù)意想不到的驚喜。

  23、我想引用美國(guó)歷史上唯一位連任四屆總統(tǒng)的羅斯福的名言來(lái)回答你:“我們唯一害怕的只是我們自己”。

  24、斜坡球體理論:企業(yè)在市場(chǎng)所處位置,如同斜坡上的一個(gè)球體,需要強(qiáng)化內(nèi)部基礎(chǔ)管理,才能產(chǎn)生強(qiáng)有力的止動(dòng)力。否則,球體肯定會(huì)向下滾動(dòng)。

  25、預(yù)則立,不預(yù)則廢;沒(méi)有傳奇的過(guò)程,卻有傳奇的結(jié)果。

  26、市場(chǎng)比作一塊蛋糕。我們不過(guò)分地在現(xiàn)有市場(chǎng)搶占份額,而是去另創(chuàng)造一個(gè)市場(chǎng),即另做一個(gè)蛋糕——另做一個(gè)蛋糕獨(dú)享。

  27、機(jī)迂和努力是缺一不可的。機(jī)迂一定要抓住,而努力之后才可能有機(jī)迂。

  28、我做事是有目標(biāo)的,不達(dá)到這個(gè)目標(biāo)我不走神,“將軍趕路,不追小兔”。

  29、80/20原則在我們集團(tuán)管理理念上是一個(gè)重要的原則,即關(guān)鍵的少數(shù)制約著次要的多數(shù);干部對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題,無(wú)疑要負(fù)主要管理責(zé)任。

  30、如果能使每個(gè)海爾人都愿意奉獻(xiàn)自己的愛(ài)給海爾,那么還有什么力量能阻擋我們前進(jìn)的步伐。

  31、一旦你產(chǎn)生了一個(gè)簡(jiǎn)單的堅(jiān)定的想法,只要你不停地重復(fù)它,終會(huì)使之成為現(xiàn)實(shí)。提練、堅(jiān)持、重復(fù),這是你成功的法寶;持之以恒,最終會(huì)達(dá)到臨界值——通用電氣公司總裁韋爾奇名言(全球二十世紀(jì)最優(yōu)秀經(jīng)理人)。

  32、專(zhuān)業(yè)代理,優(yōu)勢(shì)盡顯,素質(zhì)提升,你能我能。

  33、超越自我,敬業(yè)創(chuàng)新。

  34、計(jì)劃是時(shí)間的最好保障,時(shí)間是效率的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),效率是行動(dòng)的優(yōu)化大師,行動(dòng)是成功的唯一途徑。

  35、亂丟亂吐,文明全無(wú);廢物入箱,才合規(guī)章。

  36、從源頭抓好質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

  37、心態(tài)正,事業(yè)成,不成也成。

  38、敬業(yè)創(chuàng)新務(wù)實(shí)高效。

  39、品質(zhì)是企業(yè)發(fā)展的命脈,是員工生活的保障。

  40、熱情服務(wù)、轉(zhuǎn)變觀念、增強(qiáng)知識(shí)、迎接挑戰(zhàn)。

  41、寧可因高目標(biāo)而脖子硬。

  42、同心才能走得更遠(yuǎn),同德才能走的更近。

  43、您的自覺(jué)貢獻(xiàn),才有公司的輝煌。

  44、成就團(tuán)隊(duì)輝煌,助我人生成長(zhǎng)。

  45、快快樂(lè)樂(lè)上班來(lái),平平安安回家去。

  46、超越自我,追求卓越,勇創(chuàng)一流,勇創(chuàng)新高。

  47、質(zhì)量認(rèn)證,企業(yè)全球化的通行證,也是企業(yè)管理的起點(diǎn)。

  48、業(yè)務(wù)規(guī)劃,重在管理,堅(jiān)持不懈,永葆佳績(jī)。

  49、與時(shí)俱進(jìn)拼搏向上團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)爭(zhēng)創(chuàng)一流。

  50、需求萬(wàn)變努力不變。

  51、創(chuàng)新是根本,質(zhì)量是生命,務(wù)實(shí)是宗旨,效益是目標(biāo)。

  52、創(chuàng)新是企業(yè)聲明的源泉。

  53、制造須靠低成本,競(jìng)爭(zhēng)依賴(lài)高品質(zhì)。

  54、勤儉節(jié)約愛(ài)護(hù)公物,以廠為家,共同發(fā)展。

  55、今天工作不努力,明天努力找工作。

  56、做好了,才算做了。

  57、同心才能走得更遠(yuǎn),同德才能走的更近。

  58、您的自覺(jué)貢獻(xiàn),才有公司的輝煌。

  59、成就團(tuán)隊(duì)輝煌,助我人生成長(zhǎng)。

  60、快快樂(lè)樂(lè)上班來(lái),平平安安回家去。

  61、超越自我,追求卓越,勇創(chuàng)一流,勇創(chuàng)新高。

  62、質(zhì)量認(rèn)證,企業(yè)全球化的通行證,也是企業(yè)管理的起點(diǎn)。

  63、業(yè)務(wù)規(guī)劃,重在管理,堅(jiān)持不懈,永葆佳績(jī)。

  64、與時(shí)俱進(jìn)拼搏向上團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)爭(zhēng)創(chuàng)一流。

  65、需求萬(wàn)變努力不變。

  66、創(chuàng)新是根本,質(zhì)量是生命,務(wù)實(shí)是宗旨,效益是目標(biāo)。

  67、創(chuàng)新是企業(yè)聲明的源泉。

  68、制造須靠低成本,競(jìng)爭(zhēng)依賴(lài)高品質(zhì)。

  69、勤儉節(jié)約愛(ài)護(hù)公物,以廠為家,共同發(fā)展。

  70、今天工作不努力,明天努力找工作。

  71、做好了,才算做了。

  72、科技是第一生產(chǎn)力,人力是第一資源。

  73、把生命注入到產(chǎn)品中去,產(chǎn)品就會(huì)在市場(chǎng)上活起來(lái)。

  74、修身重德,事業(yè)生根。

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