運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)
在當(dāng)下社會，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？以下是小編為大家整理的運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)1
1、獨(dú)立完成賬戶的管理，及時掌握Amazon，Walmart，eBay，速賣通，lazada，shopee，wish，shopify等各項(xiàng)銷售政策和操作，執(zhí)行公司制定的銷售計(jì)劃和銷售策劃案，進(jìn)行在線產(chǎn)品維護(hù)；
2、熟練Amazon，Walmart，eBay，速賣通，lazada，shopee，wish，shopify等平臺產(chǎn)品上傳規(guī)則、技巧、交易流程，主動積極思考尋求擴(kuò)大交易量的方法和技巧；
3、有豐富的.產(chǎn)品分析經(jīng)驗(yàn)，熟悉平臺規(guī)則；
4、對商品進(jìn)行全面維護(hù)，分類、上架、銷售等，擬定新產(chǎn)品上架計(jì)劃；
5、如提出建設(shè)性意見，有機(jī)會與公司高層、股東探討B(tài)2C業(yè)務(wù)發(fā)展方向、趨勢與公司運(yùn)營管理模式。
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1. 根據(jù)公司整體策略和目標(biāo)，制定完善的運(yùn)營策略；
2. 負(fù)責(zé)公司品牌運(yùn)營策劃，組織開展品牌營銷、網(wǎng)絡(luò)推廣等活動,提升品牌影響力；
3. 負(fù)責(zé)市場運(yùn)營活動的.執(zhí)行和實(shí)施，完成業(yè)務(wù)運(yùn)營計(jì)劃，達(dá)成運(yùn)營目標(biāo)；
4. 了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，為產(chǎn)品設(shè)計(jì)/客戶端設(shè)計(jì)提供參考；
5. 進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析；
任職資格：
1. 28歲以上，全日制大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，有良好的產(chǎn)品營銷策劃能力；
2. 熟悉線上營銷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)美行業(yè)及市場策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3. 了解醫(yī)美行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)媒體、能夠獨(dú)立發(fā)布新聞、軟文；
4. 對美業(yè)感覺敏銳，有自己的獨(dú)立見解；
5. 做事仔細(xì)認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，樂于從事挑戰(zhàn)性的工作；
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)3
1、建立規(guī)范、高效的運(yùn)營管理體系并優(yōu)化完善；
2、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營運(yùn)作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程；
3、策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營計(jì)劃、進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整；
4、制定運(yùn)營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃，協(xié)調(diào)各部門的工作，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的.運(yùn)營隊(duì)伍；
5、制定公司運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成；
6、制定公司運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施；
7、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)4
1.負(fù)責(zé)建立公司線上銷售部
2.根據(jù)公司要求完成線上銷售部的`目標(biāo)
3.根據(jù)線上銷售情況設(shè)定線上產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、價(jià)格、包裝等
4.根據(jù)線上的市場狀況合理安排促銷等
5.提高線上門店的流量和銷量
6.開拓線上客戶平臺
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)5
1、土木工程、工程管理類大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、5年以上大型房企計(jì)劃運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，3年同等崗位經(jīng)驗(yàn)；
3、對經(jīng)營測算知識、成本管理知識、基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識有一定認(rèn)知；
4、較好的組織、控制、溝通、協(xié)調(diào)、配合、服務(wù)能力和精神。
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織通信網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)產(chǎn)品體系建設(shè)，制定經(jīng)營策略并組織執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)組織網(wǎng)絡(luò)服務(wù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)與定價(jià)、市場宣傳推廣；
3、組織制訂網(wǎng)絡(luò)服務(wù)產(chǎn)品的市場目標(biāo)，指導(dǎo)策劃營銷方案并組織開展；
4、組織跟蹤民航領(lǐng)域通信市場的發(fā)展變化，收集和分析用戶反饋，調(diào)整網(wǎng)絡(luò)服務(wù)產(chǎn)品經(jīng)營策略，提出產(chǎn)品優(yōu)化的.建議；
5、配合公司戰(zhàn)略部署協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，負(fù)責(zé)合作伙伴、商業(yè)渠道拓展與維護(hù)；
6、規(guī)劃、構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用產(chǎn)品經(jīng)營團(tuán)隊(duì)，并進(jìn)行相關(guān)人員管理。
7、協(xié)調(diào)市場和運(yùn)維的相互關(guān)系。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、自動化、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上網(wǎng)絡(luò)服務(wù)產(chǎn)品經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn)，以及網(wǎng)絡(luò)營銷推廣經(jīng)驗(yàn)；有成功案例優(yōu)先；
3、了解電信行業(yè)的政策法規(guī)，有電信運(yùn)營商工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、具有良好的語言表達(dá)能力，較強(qiáng)的溝通能力；
5、良好的分析思維能力。
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)7
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定行之有效的運(yùn)營計(jì)劃，監(jiān)督實(shí)施，并在充分利用預(yù)算的前提下，增加有效客戶量、訂單量和成交額，提供投入產(chǎn)出比。
2.制定網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營線上推廣方案，不限于SEM、SEO、APP、信息流、媒介、口碑、內(nèi)容、新媒體、點(diǎn)評等推廣方式，把控投入產(chǎn)出效果，不斷調(diào)整推廣策略，達(dá)到預(yù)期運(yùn)營效果。
3.全面負(fù)責(zé)公司用戶運(yùn)營，吸引并留住用戶，提升用戶粘性和活躍度。
4.與市場部等部門充分溝通配合，參與公司網(wǎng)站、微信小程序、微信公眾號等改版及設(shè)計(jì)、包括功能設(shè)計(jì)、用戶界面交互設(shè)計(jì)等，使平臺更適合用戶及渠道推廣，提高轉(zhuǎn)化率。
5.負(fù)責(zé)跟蹤獲取用戶情況，運(yùn)營相關(guān)數(shù)據(jù)分析，相關(guān)獲客渠道數(shù)據(jù)分析，形成分析報(bào)告，不斷完善和優(yōu)化運(yùn)營計(jì)劃。
6.對健康及減肥行業(yè)敏感，時刻關(guān)注行業(yè)動態(tài)，負(fù)責(zé)市場分析、競品分析，能深刻理解內(nèi)外部市場機(jī)會，迅速做出反應(yīng)，推動網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營方式創(chuàng)新和營銷推廣流程的優(yōu)化。
7.與業(yè)務(wù)部門共同制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和執(zhí)行策略，充分并準(zhǔn)確理解，準(zhǔn)確把握公司的發(fā)展方向，提出產(chǎn)品規(guī)劃及策略。
8.負(fù)責(zé)與市場團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)，對推廣帶來的用戶數(shù)量及質(zhì)量負(fù)責(zé)，優(yōu)化用戶獲取成本，提高有效率。
9.對運(yùn)營或推廣策略的`最終實(shí)施結(jié)果負(fù)責(zé)，積極尋找外部線上合作伙伴，進(jìn)行資源置換或深度合作，網(wǎng)絡(luò)營銷方式多元化。
10.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
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1、在公司總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。根據(jù)公司發(fā)展要求，負(fù)責(zé)制定公司中、遠(yuǎn)期互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展運(yùn)營戰(zhàn)略和實(shí)施方案。組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源，實(shí)施流程再造，保證公司網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)平臺的正常平穩(wěn)運(yùn)行。
2、以落實(shí)公司年度互聯(lián)網(wǎng)（線上）營銷目標(biāo)為重點(diǎn)，發(fā)揮和完善公司互聯(lián)網(wǎng)平臺優(yōu)勢，強(qiáng)化線上網(wǎng)站、商城銷售主渠道作用。對公司全年互聯(lián)網(wǎng)營銷目標(biāo)的落實(shí)負(fù)總責(zé)，確保公司年度互聯(lián)網(wǎng)銷售指標(biāo)和任務(wù)的完成。
3、圍繞落實(shí)互聯(lián)網(wǎng)營銷指標(biāo)，開展對子公司的業(yè)績考核。并對各子公司年度實(shí)際運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)平臺完成指標(biāo)情況以及貢獻(xiàn)率做出評價(jià)，提出獎罰和調(diào)整意見。通過發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)優(yōu)勢，完善技監(jiān)手段，提高效率，降低成本，遏制風(fēng)險(xiǎn)。確保公司線下產(chǎn)品流通工作的有序高效運(yùn)行。
4、強(qiáng)化公司網(wǎng)上商城對公司發(fā)展的重要支撐，整合線下各種資源，擴(kuò)大公司商城銷售規(guī)模。維護(hù)和探索電商渠道及自媒體營銷優(yōu)勢，為公司發(fā)展提供互聯(lián)網(wǎng)強(qiáng)力支撐和保證。負(fù)責(zé)全國互聯(lián)網(wǎng)展銷會的參展與籌備，并組織實(shí)施。
5、通過建立公司互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營從業(yè)人員責(zé)任制、規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)流程、建立“可合作利用資源的'數(shù)據(jù)庫”（需公司備案），維護(hù)微商客戶渠道。提高互聯(lián)網(wǎng)銷售市場反應(yīng)速度和運(yùn)營質(zhì)量。建立防范風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急機(jī)制等，不斷強(qiáng)化公司互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營的基礎(chǔ)工作。
6、加強(qiáng)運(yùn)營部門自身建設(shè)。堅(jiān)持用標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)績說話，用制度束人管事。通過制定和規(guī)范業(yè)務(wù)流程，做好互聯(lián)網(wǎng)平臺相關(guān)業(yè)務(wù)對接、客服售前售后對接，規(guī)范商標(biāo)使用，統(tǒng)一包裝設(shè)計(jì)的使用。提升互聯(lián)網(wǎng)銷售運(yùn)營質(zhì)量，降低運(yùn)營成本，并有計(jì)劃的開展員工培訓(xùn)和對各子公司的互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
7、加強(qiáng)公司官網(wǎng)平臺、微商、社群、自媒體的日常維護(hù)，動態(tài)管理與時時更新，調(diào)動和整合各種優(yōu)勢資源，及時調(diào)整推廣策略，增強(qiáng)公司官網(wǎng)的社會關(guān)注度，擴(kuò)大“農(nóng)心自然”品牌的社會知名度和影響力。
8、根據(jù)市場變化，適時提出全國網(wǎng)點(diǎn)組建的意見和建議。按照公司部署，開展新組建公司的培訓(xùn)。有針對性的幫助子公司提升運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)開展流通業(yè)務(wù)的能力，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，復(fù)制推廣。
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)9
OTC市場部經(jīng)理 遼源譽(yù)隆亞東藥業(yè)有限責(zé)任公司 遼源譽(yù)隆亞東藥業(yè)有限責(zé)任公司，譽(yù)隆亞東，譽(yù)隆亞東藥業(yè)，遼源譽(yù)隆亞東藥業(yè)，譽(yù)隆 崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品線的銷售和市場規(guī)劃、市場推廣策略及市場行動計(jì)劃，協(xié)調(diào)市場部和各區(qū)域落實(shí)該行動計(jì)劃；
2、組織各類宣傳資料、產(chǎn)品資料和培訓(xùn)資料，及時對銷售人員和相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)產(chǎn)品線的市場推廣活動；
4、與各區(qū)域負(fù)責(zé)人協(xié)商并制。
任職要求：
1、3年以上OTC產(chǎn)品銷售管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉OTC銷售業(yè)務(wù)流程及市場規(guī)劃；
2、具備市場開發(fā)、銷售管理等實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉當(dāng)?shù)豋TC終端藥店及商業(yè)渠道，具有豐富的'客戶資源和客戶關(guān)系；
4、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
5、較強(qiáng)的責(zé)任感，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)10
1、根據(jù)公司及業(yè)務(wù)需求，制定網(wǎng)絡(luò)營銷方案及推廣策略；
2、負(fù)責(zé)建立互聯(lián)網(wǎng)營銷的各項(xiàng)管理制度；
3、負(fù)責(zé)運(yùn)用多樣化的方式、方法推廣公司旗下各個品牌、公司網(wǎng)站，貫徹執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)口碑和推廣方案；
4、負(fù)責(zé)開拓網(wǎng)絡(luò)營銷資源和渠道；
5、制定及負(fù)責(zé)完成公司產(chǎn)品推廣指標(biāo)和銷售指標(biāo)；
6、負(fù)責(zé)與相關(guān)網(wǎng)絡(luò)及媒體資源的.公關(guān)工作；
7、完成總經(jīng)理指派的其他工作任務(wù)。
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的年度目標(biāo)制定運(yùn)營規(guī)劃及布局方案。
2、跟進(jìn)已確定年度運(yùn)營目標(biāo)到各部門各時間段拆分并做可行性推算。
3、根據(jù)同行業(yè)運(yùn)營模式特性及公司運(yùn)營發(fā)展階段,建立匹配相應(yīng)時間段的業(yè)務(wù)運(yùn)作體系與流程規(guī)范。
4、監(jiān)督日常業(yè)務(wù)運(yùn)營狀態(tài),檢測指標(biāo)達(dá)成,通過各方運(yùn)營數(shù)據(jù)檢驗(yàn)運(yùn)營模式,定期給出階段運(yùn)營數(shù)據(jù)分析及模式驗(yàn)證報(bào)告。
5、控制運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn),提前預(yù)警,及時發(fā)現(xiàn)并反饋業(yè)務(wù)運(yùn)營問題,并給出解決方案或指導(dǎo)意見。
6、建立內(nèi)部管理溝通機(jī)制,提高公司整體及各模塊工作效率。
7、接收各部門運(yùn)營方向相關(guān)需求,并第一時間反饋,協(xié)助ceo合理配置公司資源。
8、組織各類運(yùn)營例會,跟進(jìn)會后會議決議的具體落地及反饋。
任職要求:
1、經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有知名戰(zhàn)略咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、較強(qiáng)的戰(zhàn)略思考、邏輯思維能力、分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
4、有強(qiáng)烈的.工作責(zé)任心和事業(yè)心,能承擔(dān)較大的工作壓力。
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司跨境電子商務(wù)平臺的相關(guān)管理和運(yùn)營工作，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制定各類網(wǎng)絡(luò)營銷渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展工作的發(fā)展計(jì)劃，主動挖掘市場需求；
2.指定店鋪整體運(yùn)營及推廣策略，提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率；
3.熟練運(yùn)用各種推廣工具制定推廣方案并完成業(yè)績目標(biāo)；
4.分析流量數(shù)據(jù)，協(xié)調(diào)美工對店鋪頁面進(jìn)行調(diào)整改版等；
5.熟悉平臺各個崗位職責(zé)，統(tǒng)籌安排好各崗位人員工作；
6.協(xié)調(diào)各部門與電子商務(wù)部的'溝通與合作，提高部門運(yùn)作效率。
7.有效激勵團(tuán)隊(duì)，完成公司制定的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職資格：
1. 大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)、外貿(mào),營銷等相關(guān)專業(yè)，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)
2. 至少2年跨境電商運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，有跨境電子商務(wù)平臺工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3. 具備良好的創(chuàng)意構(gòu)思能力，較強(qiáng)的策劃能力，良好的文字表達(dá)能力，思維敏捷
4. 工作認(rèn)真，有責(zé)任心，踏實(shí)肯干，富有團(tuán)隊(duì)精神
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)13
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定電子商務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，以及整體運(yùn)營方案；
2、負(fù)責(zé)制定并規(guī)范電子商務(wù)運(yùn)營完整流程；
3、負(fù)責(zé)跨境電商部的`組建和運(yùn)營管理；
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的推廣策略，制定并執(zhí)行推廣計(jì)劃和保證銷售目標(biāo)；
5、建立海外供應(yīng)商渠道并審核資質(zhì)；
6、市場競爭分析，競爭對手產(chǎn)品形態(tài)、模式、發(fā)展趨勢以及業(yè)內(nèi)動態(tài)分析，對公司提出有效建議，把握市場趨勢；
7、互聯(lián)網(wǎng)各類商業(yè)模式的開拓，及新媒體營銷策劃、執(zhí)行；
8、策劃并執(zhí)行有關(guān)跨境電商對外合作的項(xiàng)目；
9、整合線上線下優(yōu)勢資源，定期策劃活動聚集人氣，提高銷量；
10、團(tuán)隊(duì)的日常管理工作。
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)14
1.線下商務(wù)拓展(包括消費(fèi)終端，企業(yè)、商戶、商超等)，制定合作方案并負(fù)責(zé)實(shí)施，達(dá)成商務(wù)合作，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售。
2.負(fù)責(zé)線下跨行業(yè)合作的聯(lián)絡(luò)、溝通、談判。利用互引流量、資源置換等方式，針對不同行業(yè)、不同類型的合作伙伴制定合作方案，提高品牌知名度，提高產(chǎn)品曝光及用戶流量。
3.綜合利用企業(yè)內(nèi)外部資源。深入挖掘合作新模式，實(shí)現(xiàn)互利共贏。
4.對線下商務(wù)合作、業(yè)務(wù)拓展的`效果進(jìn)行量化分析總結(jié)。
運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電商平臺的整體運(yùn)營、推廣和銷售管理，制定銷售活動策劃，完成銷售業(yè)績目標(biāo)；
2、制定對外推廣引流計(jì)劃，完成各項(xiàng)活動的策劃執(zhí)行，并跟蹤記錄數(shù)據(jù)，評估和優(yōu)化推廣計(jì)劃；
3、通過線上、線下運(yùn)營活動推進(jìn)平臺市場品牌認(rèn)知，提升客戶活躍度及交易粘性，促進(jìn)平臺業(yè)績提升；
4、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)分解和關(guān)鍵指標(biāo)的'設(shè)定，人員管理與激勵；
職位要求:
1、大專以上學(xué)歷；
2、1年以上廣告優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)，3年以上TO B端電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；
3、30人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
4、具有較強(qiáng)的市場分析能力，有良好的抗壓能力、溝通能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)管理能力；
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