行政綜合崗位職責(zé)
在日常生活和工作中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編收集整理的行政綜合崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
行政綜合崗位職責(zé)1
1、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作:監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改善意見;
2、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達(dá);負(fù)責(zé)通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的`審核和標(biāo)準(zhǔn)管理，負(fù)責(zé)公司總部的車輛調(diào)度;
3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)檔案文書管理:負(fù)責(zé)制定、完善檔案文書管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行
4、負(fù)責(zé)會議場所的安排與布置、負(fù)責(zé)會議相關(guān)活動的安排、負(fù)責(zé)會議決議的督辦事項(xiàng);
5、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù);
6、完成上級交辦的其它各項(xiàng)工作
行政綜合崗位職責(zé)2
1、根據(jù)公司實(shí)際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
2、組織制訂公司用工制度、人事管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作 程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
3、組織辦理員工績效考核工作并負(fù)責(zé)審查各項(xiàng)考核、培訓(xùn)結(jié)果(擅長培訓(xùn)與績效)。
4、負(fù)責(zé)在公司內(nèi)外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招聘工作。
5、受理員工投訴和員工與公司勞動爭議事宜并負(fù)責(zé)及時解決。
6、了解人力資源部工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù),收集分析公司人事、勞資信息。
7、審批公司員工薪酬表,報總經(jīng)理核準(zhǔn)后轉(zhuǎn)會計(jì)部執(zhí)行。
8、制訂人力資源部專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施、考核。
9、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)資質(zhì)證書的辦理、年審、延續(xù)、升級等
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他任務(wù)
行政綜合崗位職責(zé)3
綜合行政管理崗位職責(zé)
1、在辦公室領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)綜合行政管理工作。
2、協(xié)助辦公室主任完成辦公室的各項(xiàng)工作，確保高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)的完成工作任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作上通下達(dá)，確保政令暢通，并做到科學(xué)有效的協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，充分發(fā)揮綜合管理職能。
4、負(fù)責(zé)公司會議的安排、組織、召開以及會后材料的歸檔、會議主題工作要求的檢查落實(shí)。
5、負(fù)責(zé)公司日常來人來客的接待，識大體、顧大局做到答復(fù)處理得當(dāng)，樹立有利于企業(yè)發(fā)展的良好形象。
6、負(fù)責(zé)公司印章、證照、香煙、茶葉及辦公物品的管理和使用，其他需要保存的物資，妥善保存、安全管理。
7、負(fù)責(zé)對辦公室的物資財產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一管理和使用，建立科學(xué)、合理的物資財產(chǎn)管理制度，并登記造冊。
8、負(fù)責(zé)文秘工作，文書檔案的建檔、歸檔以及綜合管理，及時為領(lǐng)導(dǎo)使用資料提供方便并確保信息準(zhǔn)確，不斷的`提高檔案的利用率。
9、負(fù)責(zé)公司圖書管理、辦公車輛里程登記管理工作。
10、負(fù)責(zé)報刊、信件的分發(fā)及舊報刊的回收和管理工作。
11、負(fù)責(zé)日常來客就餐安排事宜，負(fù)責(zé)會議室的日常衛(wèi)生清潔。
12、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。
行政綜合崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公文的擬定與審核；
2、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境、辦公用品、固定資產(chǎn)、車輛的管理；
3、負(fù)責(zé)文印資質(zhì)、檔案資料的.管理；
4、協(xié)助公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)；
5、協(xié)助人員招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、培訓(xùn)、績效考核、薪酬、福利管理；
6、協(xié)助公司內(nèi)外溝通與協(xié)調(diào)、提供各項(xiàng)工作支持等；
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、行政管理、人力資源管理、工商管理、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷（全日制統(tǒng)招）；
2、形象氣質(zhì)佳，有親和力，熱情開朗；
3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文字功底及公文寫作能力強(qiáng)者優(yōu)先；
4、會駕駛者優(yōu)先；
5、熟悉相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章制度，熟練應(yīng)用OFFICE等辦公軟件；
6、責(zé)任心強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)和總結(jié)；
7、具備良好的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
行政綜合崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營方案編制工作；
2、負(fù)責(zé)公司年度各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)擬定和年度經(jīng)營工作計(jì)劃編制工作；
3、負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營工作計(jì)劃實(shí)施落地情況督辦工作；
4、負(fù)責(zé)公司重大決策，會議精神執(zhí)行情況的督辦工作；
5、負(fù)責(zé)公司各職能部門和下屬各單位之間的協(xié)同工作；
6、負(fù)責(zé)公司制度流程建設(shè)，定期梳理優(yōu)化公司制度流程；
7、負(fù)責(zé)公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。
行政綜合崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)公司的各類商務(wù)會議及大型活動會議工作、落實(shí)每項(xiàng)工作任務(wù);
2、組織組織、策劃、籌備公司各項(xiàng)內(nèi)部會議
3、負(fù)責(zé)員工福利活動、娛樂活動、體育活動等健康活動的組織開展。
4、協(xié)助企業(yè)文化部開展企業(yè)文化活動;
5、協(xié)助行政日常事務(wù)相關(guān)工作;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其它臨時性工作。
行政綜合崗位職責(zé)7
1、規(guī)范集團(tuán)檔案管理、資產(chǎn)管理、后勤保障、5S管理四大模塊，實(shí)現(xiàn)制度化與電子化；
2、根據(jù)集團(tuán)5s管理內(nèi)容，制定管理標(biāo)準(zhǔn)及檢查計(jì)劃；組織現(xiàn)場檢查，提出整改意見并跟蹤解決；
3、負(fù)責(zé)行政科會議的安排、組織及會議材料的.歸檔，會議主題工作的跟進(jìn)；
4、參與完善集團(tuán)行政管理制度、完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程；
5、優(yōu)質(zhì)高效完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作事項(xiàng)。
行政綜合崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)面試邀約和員工入職、離職等日常人事管理工作。
2.負(fù)責(zé)員工借款、報銷、補(bǔ)助的審核和發(fā)放及相關(guān)財務(wù)管理工作。
3.負(fù)責(zé)圖書借閱、組織活動等日常后勤管理工作。
4.每月及時上報資金入賬和使用情況。
5.強(qiáng)化責(zé)任意識，注重公司財產(chǎn)安全。
6.遵守職業(yè)道德，做好客戶和公司信息的.保密工作；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1.有責(zé)任心，具有良好的合作意識和溝通能力。
2.大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、財務(wù)、法學(xué)、行政管理、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3.熟悉行政、人事、財務(wù)等日常管理工作。
4.具有較好的文字功底。
5.熟悉office辦公軟件及常用辦公設(shè)備的使用。
6.具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
行政綜合崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1、公文收發(fā)流轉(zhuǎn);
2、文字材料擬稿、會議記錄;
3、內(nèi)室、外室信息報道、編號;
4、公司大事記管理;
5、承接總公司企宣品牌管理工作;
6、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的'工作。
人員要求:
1、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、身體健康、品行端正、具有高度的工作熱情和責(zé)任心;
3、做事穩(wěn)重細(xì)致,語言表達(dá)能力較強(qiáng),有親和力,具有較強(qiáng)的溝通能力;
4、積極主動,具備較強(qiáng)執(zhí)行能力;
5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
行政綜合崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
1、在集團(tuán)人力資源中心統(tǒng)籌下,開展招聘、培訓(xùn)、任用、薪酬、考核、企業(yè)文化建設(shè)等人力資源工作;
2、負(fù)責(zé)分公司各項(xiàng)行政后勤保障工作(公文、檔案、會議、資產(chǎn)、車輛、環(huán)境等)。
3、進(jìn)行各項(xiàng)人事行政費(fèi)用預(yù)算、控制工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè),28-35周歲;
2、熟悉湖南、武漢高校情況,有豐富的校園招聘經(jīng)驗(yàn)或校企合格經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先!
3、5年以上人事行政管理經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)、IT科技公司行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟悉人力資源管理各個模塊以及行政管理工作流程;
5、具備較強(qiáng)的綜合管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、文案寫作能力等,責(zé)任心和抗壓力強(qiáng)。
行政綜合崗位職責(zé)11
一、辦公室
（一）主要職能
協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)處理機(jī)關(guān)日常工作、協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)政務(wù)工作；負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)會議組織、文秘、檔案、信訪、保密、消防、安全保衛(wèi)、行政后勤和接待工作；擬訂局機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)章制度并組織實(shí)施；統(tǒng)管市農(nóng)業(yè)局內(nèi)部資金、負(fù)責(zé)編制市財政撥給農(nóng)業(yè)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)以及本部門各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、決算，監(jiān)督局管各項(xiàng)資金的使用；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)行業(yè)和下屬單位的財務(wù)管理、監(jiān)督下屬單位國有資產(chǎn)管理和保值增值；負(fù)責(zé)起草綜合性報告、文件。
�。ǘ⿳徫宦氊�(zé)
1、主任職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)處理機(jī)關(guān)日常工作、協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)政務(wù)工作；負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)會議組織，擬訂局機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)章制度并組織實(shí)施；統(tǒng)管市農(nóng)業(yè)局內(nèi)部資金，負(fù)責(zé)起草綜合性報告、文件；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、副主任職責(zé)：協(xié)助主任做好日常工作，負(fù)責(zé)編制市財政撥給農(nóng)業(yè)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)以及本部門各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、決算，監(jiān)督局管各項(xiàng)資金的使用；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)行業(yè)和下屬單位的財務(wù)管理、監(jiān)督下屬單位國有資產(chǎn)管理和保值增值。
3、科員職責(zé)：負(fù)責(zé)文秘、檔案、信訪和保密工作。
4、工勤職責(zé)：負(fù)責(zé)消防、安全保衛(wèi)、行政后勤和接待工作。
二、人事科（與外事外經(jīng)科合署）
（一）主要職能
負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及指導(dǎo)直屬單位的紀(jì)檢監(jiān)察、黨務(wù)、人事、勞動工資和工、青、婦、計(jì)劃生育工作；負(fù)責(zé)干部職工的培訓(xùn)教育、有關(guān)專業(yè)技術(shù)資格評審組織工作和行業(yè)特有工種職能技能鑒定工作；負(fù)責(zé)對局屬下單位的審計(jì)監(jiān)督工作，指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)牧系統(tǒng)的內(nèi)審工作；組織種植業(yè)、畜牧業(yè)和農(nóng)業(yè)機(jī)械化事業(yè)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流與合作；擬訂農(nóng)業(yè)利用外資和農(nóng)業(yè)招商項(xiàng)目規(guī)劃及有關(guān)措施，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)外資企業(yè)發(fā)展；組織舉辦農(nóng)業(yè)對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易洽談會及農(nóng)業(yè)展覽、展銷；負(fù)責(zé)市級農(nóng)業(yè)招商項(xiàng)目規(guī)劃以及機(jī)關(guān)、直屬單位的有關(guān)外事工作。
�。ǘ⿳徫宦氊�(zé)
1、科長職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。做好局機(jī)關(guān)及指導(dǎo)直屬單位的紀(jì)檢監(jiān)察、黨務(wù)、人事、勞動工資和工、青、婦、計(jì)劃生育工作；負(fù)責(zé)干部職工的培訓(xùn)教育、有關(guān)專業(yè)技術(shù)資格評審組織工作和行業(yè)特有工種職能技能鑒定工作；負(fù)責(zé)對局屬下單位的審計(jì)監(jiān)督工作，指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)牧系統(tǒng)的內(nèi)審工作；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、科員職責(zé)：組織種植業(yè)、畜牧業(yè)和農(nóng)業(yè)機(jī)械化事業(yè)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流與合作；擬訂農(nóng)業(yè)利用外資和農(nóng)業(yè)招商項(xiàng)目規(guī)劃及有關(guān)措施，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)外資企業(yè)發(fā)展；組織舉辦農(nóng)業(yè)對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易洽談會及農(nóng)業(yè)展覽、展銷；負(fù)責(zé)市級農(nóng)業(yè)招商項(xiàng)目規(guī)劃以及機(jī)關(guān)、直屬單位的有關(guān)外事工作。
三、政策法規(guī)與市場信息科
�。ㄒ唬┲饕毮�
貫徹執(zhí)行國家和省的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策、引導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的合理調(diào)整、農(nóng)業(yè)資源的合理配置和產(chǎn)品品質(zhì)的改善；組織綜合性調(diào)研，負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)規(guī)范性文件的起草和監(jiān)督檢查工作；負(fù)責(zé)對其它部門規(guī)范性文件起草中涉及農(nóng)業(yè)、農(nóng)民和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)條款的審核工作，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)執(zhí)法體系建設(shè)和農(nóng)業(yè)法制宣傳教育；負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)行政復(fù)議工作；研究提出農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料流通、價格、進(jìn)出口等建議意見；擬訂農(nóng)產(chǎn)品市場體系建設(shè)規(guī)劃及組織實(shí)施；制訂“菜籃子”工程規(guī)劃；負(fù)責(zé)“菜籃子”工程發(fā)展基金的管理使用，收集、預(yù)測并發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料供求情況等農(nóng)村經(jīng)濟(jì)信息；組織協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)投入品的質(zhì)量檢驗(yàn)及農(nóng)業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的擬訂；負(fù)責(zé)全市農(nóng)牧業(yè)信息調(diào)研，承辦《農(nóng)牧信息》簡報和揭陽農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)工作，指導(dǎo)基層農(nóng)業(yè)部門信息系統(tǒng)建設(shè)。
�。ǘ⿳徫宦氊�(zé)
1、科長職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。貫徹執(zhí)行國家和省的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策、引導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的合理調(diào)整、農(nóng)業(yè)資源的合理配置和產(chǎn)品品質(zhì)的改善；組織綜合性調(diào)研，負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)規(guī)范性文件的起草和監(jiān)督檢查工作；負(fù)責(zé)對規(guī)范性文件起草中涉及農(nóng)業(yè)、農(nóng)民和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)條款的審核工作，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)執(zhí)法體系建設(shè)和農(nóng)業(yè)法制宣傳教育；負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)行政復(fù)議工作；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、科員職責(zé)：研究提出農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料流通、價格、進(jìn)出口等建議意見；擬訂農(nóng)產(chǎn)品市場體系建設(shè)規(guī)劃及組織實(shí)施；制訂“菜籃子”工程規(guī)劃；負(fù)責(zé)“菜籃子”工程發(fā)展基金的管理使用，收集、預(yù)測并發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料供求情況等農(nóng)村經(jīng)濟(jì)信息；組織協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)投入品的`質(zhì)量檢驗(yàn)及農(nóng)業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的擬訂；研究提出農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料流通、價格、進(jìn)出口等建議意見；擬訂農(nóng)產(chǎn)品市場體系建設(shè)規(guī)劃及組織實(shí)施；制訂“菜籃子”工程規(guī)劃；負(fù)責(zé)“菜籃子”工程發(fā)展基金的管理使用，收集、預(yù)測并發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料供求情況等農(nóng)村經(jīng)濟(jì)信息；組織協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)投入品的質(zhì)量檢驗(yàn)及農(nóng)業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的擬訂；負(fù)責(zé)全市農(nóng)牧業(yè)信息調(diào)研，承辦《農(nóng)牧信息》簡報和揭陽農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)工作，指導(dǎo)基層農(nóng)業(yè)部門信息系統(tǒng)建設(shè)。
四、發(fā)展計(jì)劃科（掛農(nóng)業(yè)機(jī)械化管理辦公室）
（一）主要職能
組織擬訂農(nóng)業(yè)與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)基本建設(shè)投資項(xiàng)目及農(nóng)業(yè)技術(shù)改造項(xiàng)目的計(jì)劃管理；協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)各產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和綜合平衡；負(fù)責(zé)種植業(yè)、畜牧業(yè)的統(tǒng)計(jì)工作；承辦重大農(nóng)業(yè)建設(shè)項(xiàng)目審批和扶持具有示范效應(yīng)的產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目的工作；研究提出農(nóng)業(yè)機(jī)械化發(fā)展方向，制訂其中長期發(fā)展規(guī)劃及重大技術(shù)措施，引進(jìn)先進(jìn)適用農(nóng)業(yè)機(jī)械；擬訂農(nóng)機(jī)作業(yè)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，組織農(nóng)業(yè)機(jī)械化的示范推廣應(yīng)用和人員培訓(xùn)；實(shí)施拖拉機(jī)、聯(lián)合收割機(jī)、農(nóng)用運(yùn)輸車等農(nóng)業(yè)機(jī)械的安全監(jiān)理、產(chǎn)品性能檢驗(yàn)、鑒定和認(rèn)證管理工作；指導(dǎo)農(nóng)機(jī)化推廣體系和服務(wù)體系建設(shè)；負(fù)責(zé)救災(zāi)柴油的安排和農(nóng)業(yè)機(jī)械化統(tǒng)計(jì)工作。
（二）崗位職責(zé)
1、科長職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。組織擬訂農(nóng)業(yè)與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)基本建設(shè)投資項(xiàng)目及農(nóng)業(yè)技術(shù)改造項(xiàng)目的計(jì)劃管理；協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)各產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和綜合平衡；承辦重大農(nóng)業(yè)建設(shè)項(xiàng)目審批和扶持具有示范效應(yīng)的產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目的工作；研究提出農(nóng)業(yè)機(jī)械化發(fā)展方向，制訂其中長期發(fā)展規(guī)劃；負(fù)責(zé)救災(zāi)柴油的安排；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、科員職責(zé)：負(fù)責(zé)種植業(yè)、畜牧業(yè)和農(nóng)業(yè)機(jī)械化統(tǒng)計(jì)工作；制訂農(nóng)業(yè)機(jī)械化重大技術(shù)措施，引進(jìn)先進(jìn)適用農(nóng)業(yè)機(jī)械；擬訂農(nóng)機(jī)作業(yè)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，組織農(nóng)業(yè)機(jī)械化的示范推廣應(yīng)用和人員培訓(xùn)；實(shí)施拖拉機(jī)、聯(lián)合收割機(jī)、農(nóng)用運(yùn)輸車等農(nóng)業(yè)機(jī)械的安全監(jiān)理、產(chǎn)品性能檢驗(yàn)、鑒定和認(rèn)證管理工作；指導(dǎo)農(nóng)機(jī)化推廣體系和服務(wù)體系建設(shè)。
五、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制與經(jīng)營管理科（加掛市減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理辦公室）
�。ㄒ唬┲饕毮�
研究提出深化農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革的意見；完善以家庭聯(lián)產(chǎn)承包為主的責(zé)任制和農(nóng)村雙層經(jīng)營體制工作；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)體系建設(shè)；擬訂、落實(shí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化規(guī)劃，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)；指導(dǎo)鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟(jì)組織的建設(shè)；指導(dǎo)農(nóng)村土地承包、耕地使用權(quán)流轉(zhuǎn)和承包合同管理等工作；管理、監(jiān)督減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的工作。
�。ǘ⿳徫宦氊�(zé)
1、科長職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。研究提出涉及農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革有關(guān)事項(xiàng)意見，做好相關(guān)配套措施的落實(shí)工作；落實(shí)好以家庭聯(lián)產(chǎn)承包為主的農(nóng)村土地承包責(zé)任制和農(nóng)村雙層經(jīng)營體制等有關(guān)工作；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)體系建設(shè)工作；指導(dǎo)農(nóng)村土地承包、耕地使用權(quán)流轉(zhuǎn)和承包合同管理等工作；管理和監(jiān)督減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)等相關(guān)工作；指導(dǎo)和管理農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化示范區(qū)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)等工作；擬訂、落實(shí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化規(guī)劃；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、副科長職責(zé)：指導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展建設(shè)等工作；做好涉及農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織等有關(guān)資料和報表的匯總、上報工作。
3、主任科員職責(zé)：指導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營發(fā)展工作；做好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、一村一品等資料和報表的匯總、上報工作；協(xié)助科長做好土地承包、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代園區(qū)等有關(guān)資料和報表的統(tǒng)計(jì)匯總、上報工作。
六、科技教育科
�。ㄒ唬┲饕毮�
擬訂農(nóng)業(yè)科技、教育、技術(shù)推廣及隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)的規(guī)范性文件；管理、指導(dǎo)農(nóng)業(yè)科研、技術(shù)推廣和教育培訓(xùn)體系工作；承辦實(shí)施科教興農(nóng)戰(zhàn)略工作；組織重大科研和技術(shù)推廣項(xiàng)目的遴選及實(shí)施；引進(jìn)動植物優(yōu)良品種和先進(jìn)技術(shù)以及管理科技成果；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)和農(nóng)民教育工作，組織農(nóng)民技術(shù)職稱評定；負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)科技宣傳，農(nóng)業(yè)資源區(qū)劃，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作；負(fù)責(zé)農(nóng)用地、宜農(nóng)濕地及農(nóng)業(yè)生物物種、主管的野生植物保護(hù)、管理和生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè)工作；指導(dǎo)農(nóng)村可再生能源綜合開發(fā)與利用。
�。ǘ⿳徫宦氊�(zé)
1、科長職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作；擬訂農(nóng)業(yè)科技、技術(shù)推廣、隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)的規(guī)范性文件；管理指導(dǎo)農(nóng)業(yè)科研、技術(shù)推廣工作；承辦實(shí)施科教興農(nóng)戰(zhàn)略工作，組織重大科研和技術(shù)推廣項(xiàng)目的遴選及實(shí)施；引進(jìn)動植物優(yōu)良品種和先進(jìn)技術(shù)以及管理科技成果；負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)科技宣傳工作；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、科員職責(zé)：擬訂農(nóng)業(yè)教育的發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)的規(guī)范性文件；管理、指導(dǎo)教育培訓(xùn)體系工作；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)和農(nóng)民教育工作，組織農(nóng)民技術(shù)職稱評定；負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)資源區(qū)劃，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作；負(fù)責(zé)農(nóng)用地、宜農(nóng)濕地及農(nóng)業(yè)生物物種、主管的野生植物保護(hù)、管理和生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè)工作；指導(dǎo)農(nóng)村可再生能源綜合開發(fā)與利用。
七、種植業(yè)管理科
（一）主要職能
研究提出種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃和重大技術(shù)措施；指導(dǎo)種植業(yè)結(jié)構(gòu)和布局的調(diào)整；負(fù)責(zé)種植業(yè)生產(chǎn)項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)施和管理；組織農(nóng)作物適用先進(jìn)技術(shù)的試驗(yàn)、示范和推廣工作；提出耕地保護(hù)、補(bǔ)償與改良的措施；指導(dǎo)救災(zāi)備荒種子、化肥等生產(chǎn)資料的儲備和調(diào)撥；組織化肥、農(nóng)藥、種子等產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督、檢驗(yàn)、登記；組織農(nóng)業(yè)植物內(nèi)檢工作；負(fù)責(zé)農(nóng)田基本建設(shè)的規(guī)劃和組織實(shí)施；負(fù)責(zé)“一鄉(xiāng)一品”項(xiàng)目的申報、審核和督辦。
�。ǘ⿳徫宦氊�(zé)
1、科長職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作；研究提高種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃和重大技術(shù)措施；協(xié)調(diào)指導(dǎo)種植業(yè)結(jié)構(gòu)和布局的調(diào)整；貫徹執(zhí)行相關(guān)法律、法規(guī)，組織農(nóng)作物適用先進(jìn)技術(shù)的試驗(yàn)、示范和推廣工作；組織調(diào)研，及時掌握全市種植業(yè)及農(nóng)情動態(tài)，向局領(lǐng)導(dǎo)匯報并提出合理化建議；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、副科長職責(zé)：提出制訂出種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)措施；負(fù)責(zé)種植業(yè)生產(chǎn)項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)施和管理；指導(dǎo)救災(zāi)備荒種子、化肥等生產(chǎn)資料的儲備和調(diào)撥；負(fù)責(zé)現(xiàn)代標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的規(guī)劃和組織實(shí)施并驗(yàn)收、責(zé)效考核工作；負(fù)責(zé)“一鄉(xiāng)一品”項(xiàng)目的申報、審核和督辦工作。
3、主任科員職責(zé)：提出、制訂科內(nèi)部管理及工作制度；負(fù)責(zé)農(nóng)情系統(tǒng)的調(diào)度、管理、上報工作；協(xié)助組織農(nóng)作物適應(yīng)先進(jìn)技術(shù)的試驗(yàn)、示范、推廣工作；負(fù)責(zé)有關(guān)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的審核工作以及災(zāi)情等資料匯總工作；協(xié)助做好科內(nèi)各項(xiàng)目的組織申報、檢查、驗(yàn)收工作。做好相關(guān)資料匯總、上報、檔案工作。
八、畜牧獸醫(yī)辦公室（加掛市飼料工作辦公室、市防制重大動物疫病指揮部辦公室）
�。ㄒ唬┲饕毮�
指導(dǎo)畜牧業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整，研究提出畜牧業(yè)（飼料生產(chǎn)）發(fā)展規(guī)劃及重大技術(shù)措施；負(fù)責(zé)獸醫(yī)醫(yī)政、獸藥藥政和種畜禽、牧草、飼料、飼料添加劑管理工作；組織實(shí)施動物防疫、檢疫工作；組織動物疫病控制和撲滅工作；組織擬訂獸醫(yī)、獸藥、牧草、飼料、飼料添加劑、畜禽品種標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督實(shí)施；組織實(shí)施畜產(chǎn)資源和牧草地資源保護(hù)工作；指導(dǎo)基層畜牧獸醫(yī)工作。貫徹執(zhí)行國家《動物防疫法》，根據(jù)上級防制重大動物疫病指揮部的工作部署，做好本地區(qū)重大動物疫病疫情的監(jiān)測、預(yù)防和撲殺工作，落實(shí)防制措施，杜絕疫情的蔓延、擴(kuò)散，切實(shí)保護(hù)畜牧業(yè)的發(fā)展和人民群眾的身體健康；了解并掌握全國、全省以及周邊地區(qū)、本地區(qū)的疫情動態(tài)，做好預(yù)防注射，抓好重大動物疫病的防控工作；協(xié)調(diào)指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）加強(qiáng)對重大動物疫病的防控工作。
�。ǘ⿳徫宦氊�(zé)
1、主任職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作。協(xié)調(diào)指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）畜牧獸醫(yī)工作和畜牧業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整。貫徹執(zhí)行國家《動物防疫法》等法律、法規(guī)、方針、政策；組織實(shí)施省人大動物防疫工作議案，加強(qiáng)動物防疫工作。組織調(diào)研，及時掌握全市畜牧獸醫(yī)新動態(tài)并向局領(lǐng)導(dǎo)匯報和提出合理化建議；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、副主任職責(zé)：制訂畜牧業(yè)發(fā)展規(guī)劃。實(shí)施畜產(chǎn)資源和牧草地資源保護(hù)工作。負(fù)責(zé)種畜禽、牧草生產(chǎn)及畜牧業(yè)有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的管理。組織對動物疫病的控制和撲滅工作。
3、主任科員職責(zé)：負(fù)責(zé)擬訂獸醫(yī)、獸藥、飼料、飼料添加劑標(biāo)準(zhǔn)，并對相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督和實(shí)施。負(fù)責(zé)獸醫(yī)醫(yī)政、獸藥藥政的管理工作。組織動物防疫、檢疫工作；負(fù)責(zé)重大動物疫病的防控日常具體業(yè)務(wù)。落實(shí)報疫制度，按時上報疫情動態(tài)。
4、工勤職責(zé)：指導(dǎo)基層發(fā)展水牛擠奶、秸稈氨化養(yǎng)牛等項(xiàng)目的利用、總結(jié)、推廣等工作；組織辦好示范點(diǎn)。協(xié)助組織動物疫病的控制和撲滅工作。負(fù)責(zé)畜牧業(yè)生產(chǎn)情況統(tǒng)計(jì)及上報工作。負(fù)責(zé)畜牧獸醫(yī)辦公室的文件、資料管理及保密工作。
九、市農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室
（一）主要職能
擬訂農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目和資金管理實(shí)施細(xì)則；擬訂農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)中長期規(guī)劃；開展項(xiàng)目前期準(zhǔn)備和申報工作；按上級農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室批準(zhǔn)的計(jì)劃組織項(xiàng)目實(shí)施，對竣工項(xiàng)目組織全面驗(yàn)收；參與農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)專項(xiàng)資金的安排和管理；指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作和項(xiàng)目區(qū)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
（二）崗位職責(zé)
1、主任職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作，擬訂農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目和資金管理實(shí)施細(xì)則；擬訂農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)中長期規(guī)劃；開展項(xiàng)目前期準(zhǔn)備和申報工作；按上級批復(fù)計(jì)劃、組織農(nóng)發(fā)項(xiàng)目實(shí)施及竣工驗(yàn)收；參與農(nóng)發(fā)專項(xiàng)資金的管理；指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)綜合工作和項(xiàng)目區(qū)干群的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2、副主任科員職責(zé)：擬訂農(nóng)發(fā)項(xiàng)目和資金管理實(shí)施細(xì)則及中長期發(fā)展規(guī)劃，做好項(xiàng)目前期準(zhǔn)備和申報工作，參與項(xiàng)目的組織實(shí)施和竣工驗(yàn)收，參與農(nóng)發(fā)專項(xiàng)資金的管理和對基層業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)，做好農(nóng)發(fā)辦資料收集和計(jì)劃及統(tǒng)計(jì)報表的上報工作。
行政綜合崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司制訂的行政相關(guān)工作規(guī)章制度及標(biāo)準(zhǔn)，對分公司行政相關(guān)事宜進(jìn)行管理；
2、負(fù)責(zé)分公司物資管理、檔案管理、辦公場所管理、證照管理等；
3、負(fù)責(zé)與總公司各部門及省內(nèi)分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通對接；
4、完成分公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限
2、能熟練操作辦公軟件，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備敬業(yè)精神，處事靈活；
3、具有證券從業(yè)資格，有行政管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作范圍：負(fù)責(zé)辦公室、重點(diǎn)項(xiàng)目辦等綜合性文書起草編印工作；負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。
資格條件：
1.法律或中文相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2.男女不限，年齡在40周歲以下；
3.身體健康，能正常履行崗位工作；從事文書寫作相關(guān)工作5年以上；
4.具有機(jī)關(guān)、事業(yè)單位行政綜合公文起草工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立并較好的完成請示、匯報等材料編擬。
1、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化、政策的宣導(dǎo)及總部各類通知、文件和信息的傳達(dá)
2、辦理員工考勤、入職、離職、轉(zhuǎn)正、崗位調(diào)整等相關(guān)工作，負(fù)責(zé)公司員工檔案更新、維護(hù)等相關(guān)管理工作
3、負(fù)責(zé)公司建立員工關(guān)系，組織實(shí)施員工各類活動
4、負(fù)責(zé)公司日常行政管理、接待工作及辦公壞境的維護(hù)
5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)及辦公用品的購買、登記、領(lǐng)用、維護(hù)等相關(guān)管理工作
6、負(fù)責(zé)公司辦公租賃費(fèi)用、水電費(fèi)、辦公費(fèi)用、維修費(fèi)用等管理、租金發(fā)票的收集及遞交工作
7、協(xié)助辦理財務(wù)、稅務(wù)、工商等相關(guān)事宜
8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦其它事項(xiàng)
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，20-30周歲，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有合同、文案等撰寫能力
2、形象氣質(zhì)佳，工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神
3、熟悉word、excel等各辦公軟件，有H5制作經(jīng)驗(yàn)、簡單平面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、公眾號使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。
2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。
3、負(fù)責(zé)對全體辦公人員（各部門）進(jìn)行日�？记�。
4、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)。
5、處理公司對外接待工作。
6、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動。
7、協(xié)助總經(jīng)理處理行政內(nèi)部及外部事務(wù)。
8、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。
職位要求：
1）要求大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2）出色的文檔管理能力；
3）熟練使用辦公室軟件；
4）有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉金融行業(yè)者優(yōu)先；
行政綜合崗位職責(zé)13
1、 負(fù)責(zé)對接總部人事行政部門，負(fù)責(zé)事業(yè)部內(nèi)部人事(入轉(zhuǎn)調(diào)離)行政事務(wù)性工作;
2、 協(xié)助事業(yè)部人才招聘需求及開展招聘活動;
3、 負(fù)責(zé)高層日常工作的'協(xié)調(diào)及日程安排，支持高層會議的文件及資料撰寫，收集，跟蹤執(zhí)行;
4、 負(fù)責(zé)事業(yè)部同時的績效考核、員工關(guān)系等人力資源基礎(chǔ)性工作;
5、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開展事業(yè)部文化建設(shè)，開展宣傳活動、員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動;
任職要求:
1、�？埔陨蠈W(xué)歷，有一年以上人力資源或行政管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、效率高，對待工作細(xì)致、認(rèn)真、負(fù)責(zé);
3、有較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行力;
4、認(rèn)真處事、努力積極向上，聽取上級的工作安排等。
行政綜合崗位職責(zé)14
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司各類會議記錄及會議紀(jì)要整理。
2.起草公司各類匯報材料。
3.負(fù)責(zé)公司收文擬辦和對內(nèi)、對外發(fā)文管理。
4.負(fù)責(zé)公司重大活動的策劃、籌備和執(zhí)行。
任職要求:
1.金融、經(jīng)濟(jì)、法律、管理等相關(guān)專業(yè),研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。
2.5年以上政府、金融行業(yè)或國有企業(yè)文秘從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
3.思維清晰、文字功底深厚,具有較強(qiáng)的文字寫作能力,性格沉穩(wěn)。
行政綜合崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)電話、郵件、信函的收轉(zhuǎn)發(fā)工作，做好工作信息的.記錄、整理、建檔
2、熟悉行政、辦公管理相關(guān)工作流程，良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力
3、熟練使用辦公設(shè)備及辦公軟件
4、具有高度責(zé)任心，工作積極主動
5、參與組織過年會和懂一些簡單的設(shè)計(jì)優(yōu)先考慮
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù)或臨時工作
【行政綜合崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
綜合行政崗位職責(zé)04-04
行政綜合崗位職責(zé)05-12
行政綜合部崗位職責(zé)05-19
行政綜合專員的崗位職責(zé)05-20
行政綜合崗崗位職責(zé)05-02
綜合部行政崗位職責(zé)02-09
綜合行政部崗位職責(zé)01-07
行政綜合主管崗位職責(zé)01-26
綜合行政崗位職責(zé)20篇09-21